應急管理制度常用(15篇)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動的準則和依據(jù)。那么擬定制度真的很難嗎？以下是小編精心整理的應急管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。
應急管理制度1
第一章總則
第一條為保障抗洪搶險和抗旱減災的需要，規(guī)范中央防汛抗旱物資儲備、調用和經(jīng)費管理，依據(jù)《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國防汛條例》、《中華人民共和國抗旱條例》等有關法律法規(guī)，制定本辦法。
第二條中央防汛抗旱物資（以下簡稱中央物資），是指中央財政安排資金，由水利部負責購置、儲備和管理，用于支持遭受嚴重洪澇干旱災害地區(qū)開展防汛搶險、抗旱減災、救助受洪災旱災威脅群眾應急需要的各類物資。
第三條中央物資管理堅持“定額儲備、專業(yè)管理、保障急需”的原則。中央物資的有關技術標準由水利部負責制定。
第四條中央物資購置、補充、更新經(jīng)費和儲備管理費，屬于中央財政資金，必須�？顚Ｓ茫瑖澜沧魉�。
第二章儲備定額、品種
第五條中央物資儲備定額由國家防汛抗旱總指揮部（以下簡稱國家防總）根據(jù)全國抗洪搶險、抗旱減災的需要確定。
儲備定額的調整，由水利部商財政部后報國家防總批準。
第六條中央物資品種包括防汛物資和抗旱物資。
（一）防汛物資。包括編織袋、復膜編織布、防管涌土工濾墊、圍井圍板、快速膨脹堵漏袋、橡膠子堤、吸水速凝擋水子堤、鋼絲網(wǎng)兜、鉛絲網(wǎng)片、橡皮舟、沖鋒舟、嵌入組合式防汛搶險舟（艇）、救生衣、管涌檢測儀、液壓拋石機、搶險照明車、應急燈、打樁機、汽柴油發(fā)動機、救生器材等。
（二）抗旱物資。包括大功率水泵、深井泵、汽柴油發(fā)電機組、輸水管、找水物探設備、打井機、洗井機、移動澆灌、噴滴灌節(jié)水設備和固定式拉水車、移動凈水設備、儲水罐等。
第七條中央物資屬國家專項儲備物資，必須“專物專用”。未經(jīng)國家防總批準，任何單位和個人不得動用。
第三章儲備管理
第八條物資儲備由水利部或已授權的代儲單位與倉庫簽訂代儲合同。
第九條水利部負責儲備管理，其職責：
第十三條防汛抗旱救災需要的物資，首先由地方儲備的防汛抗旱物資自行解決。確因遭受嚴重水旱災害并符合第十二條規(guī)定，需要調用中央物資的，應由省、自治區(qū)、直轄市防汛抗旱指揮部（以下簡稱申請單位）向國家防總提出申請，經(jīng)批準后調用。若情況緊急，也可先電話報批，后補手續(xù)。申請的內容包括調用中央物資的品名、用途、數(shù)量、運往地點、時間要求等。
第十四條代儲單位接到國家防總調令后，應當立即組織倉庫發(fā)貨，由倉庫快速將中央物資運抵指定地點，并及時向國家防總、水利部反饋調運情況。
第十五條調用中央物資所發(fā)生的調運費用，由申請單位直接與調出物資的倉庫結算。
第十六條申請單位要做好中央物資的接收工作。防汛搶險或者抗旱減災工作結束后，未動用或可回收的中央物資，由申請單位負責回收，經(jīng)修復保養(yǎng)后，返還調出物資的倉庫存儲。已消耗的或使用后沒有修復價值的中央物資，由申請單位在規(guī)定的時間內，按調出物資的規(guī)格、數(shù)量、質量重新購置返還給指定的倉庫儲備。
第十七條國家防總啟動Ⅰ級或Ⅱ級防汛抗旱應急響應級別時，地方應對該響應級別申請調用并已消耗或使用后沒有修復價值的中央物資，可申請核銷。
第十八條水利部直屬流域機構（以下簡稱“流域機構”）申請用于中央直屬工程的中央物資，未動用或可回收的，由流域機構負責回收，經(jīng)修復保養(yǎng)后，返還調出的倉庫存儲。已消耗或使用后沒有修復價值的中央物資，可申請核銷。
第十九條符合第十七條、第十八條規(guī)定可申請核銷，以及因儲存年限到期或非人為破損需要報廢的中央物資，應當嚴格履行審批手續(xù)，未經(jīng)批準不得自行核銷或報廢。
（一）對因儲存年限到期或非人為破損需報廢的中央物資，倉庫要組織清產(chǎn)核資，及時專題報告水利部，說明原因和具體處理意見。由水利部按照《行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》（財政部令第35號）和《中央行政單位國有資產(chǎn)處置收入和出租出s收入管理暫行辦法》（財行[20xx]400號）有關規(guī)定辦理審批報廢手續(xù)。
�。ǘ┥暾埡虽N中央物資，申請單位、流域機構應當委托具有資產(chǎn)評估資質的評估機構進行資產(chǎn)評估，如實向資產(chǎn)評估機構提供有關情況和資料，并對所提供的情況和資料的客觀性、真實性和合法性負責。
第二十條申請核銷中央物資，在資產(chǎn)評估機構出具資產(chǎn)評估報告后，由申請單位、流域機構隨同申請文件一并報水利部。水利部按照《行政單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》（財政部令第35號）和《中央行政單位國有資產(chǎn)處置收入和出租出借收入管理暫行辦法》（財行[20xx]400號）有關規(guī)定辦理審批核銷手續(xù)。單位價值或者批量價值在規(guī)定限額以上物資的核銷，由水利部審核后報財政部審批；單位價值或者批量價值在規(guī)定限額以下物資的核銷，由水利部審批，并將審批結果報財政部備案。
中央物資報廢處置或核銷的.殘值收入，全部上繳中央國庫，納入預算。
第五章補充、更新購置費和儲備管理費
第二十一條中央物資補充、更新購置費是指按第十九條、第二十條規(guī)定，對經(jīng)批準報廢或核銷的物資進行補充、更新所需要的經(jīng)費。
第二十二條中央物資補充、更新購置費由財政部根據(jù)國家防總批準的儲備定額、物資價格及物資運往倉庫運費確定。
水利部應在中央物資達到儲備期限的當年，向財政部申報補充、更新購置費預算建議。財政部審核后按照部門預算管理規(guī)定撥付補充、更新購置費。水利部應及時完成中央物資補充、更新工作。
第二十三條因管理不善或人為因素導致毀損的中央物資，其補充、更新購置費由倉庫負責。
第二十四條中央物資的采購，按照政府采購有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條中央物資的驗收，應當按照防汛抗旱物資驗收的有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十六條中央物資的年儲備管理費，按儲備物資價值的百分之八計算。上年度物資儲備管理費，在次年的第一季度，由財政部根據(jù)水利部報送的預算建議審核后撥付。
儲備管理費的使用范圍應在簽訂的合同中明確。
第二十七條各倉庫要加強儲備管理費的使用管理，專賬收支，�？顚Ｓ�，單獨核算。在次年4月底前將上一年度儲備管理費使用情況和財務決算報水利部備案。
第二十八條水利部應在每年5月底前向財政部報送中央物資儲備、調用、補充、更新情況及經(jīng)費安排使用、結余情況。
第六章附則
第二十九條中央物資儲備、調用、補充、更新及經(jīng)費管理工作，要自覺接受審計部門、財政部門的監(jiān)督檢查。存在財政違法行為的，依照《財政違法行為處罰處分條例》（國務院令第427號）進行處理。
第三十條本辦法自發(fā)布20xx年12月1日起施行。
財政部、水利部頒發(fā)的《中央級防汛物資管理辦法》（財農[20xx]241號）同時廢止。
防臺防汛安全管理制度20xx-06-23 13:12 | #2樓
1、目的：
為確保公司和員工生命財產(chǎn)安全，保證生產(chǎn)作業(yè)和各項工作的順利進行，結合本公司的實際情況，制定本制度。
2、適用范圍：
適用于公司防臺防汛安全管理。
3、防臺防汛重點部位：
1.泵房、配電房及集裝箱堆場內電控柜等設備設施。
2.碼頭的機械設備。
4、啟動防臺防汛應急預案：
1.碼頭日常的防臺防汛工作，由碼頭應急小組負責。
2.特殊情況下，防臺防汛小組成員應晝夜值班指揮防臺防汛工作。
5、汛期檢查：
1.汛期前，應急小組對下列部位進行全面檢查：
�。�1）集裝箱防風帶是否綁扎好；
�。�2）堆場下水道是否有堵塞；
（3）碼頭配電箱是否已斷電，且鎖好箱；
（4）正面吊、堆高機、叉車等機械是否擺放安全；
�。�5）正面吊、堆高機等大型機械是否已做好防護；
�。�6）門機是否已做防風措施；
�。�7）船舶是否已離港避風；
（8）辦公樓、查驗平臺各辦公室門窗是否關好；
2.檢查出的問題及隱患由應急小組及時匯總問題并提出整改方案。
6、汛期物資準備：
�。�1）準備足夠的沙石并裝好備用；
�。�2）準備鐵鏟、鎬頭等工具，以做疏通之用；
�。�3）準備繩索、家具，以備加固捆-綁用；
（4）準備安全帶、救生圈等，以備搶險搶救用；
�。�5）準備檢修工具，以做搶修之用。
7、惡劣氣候下的操作：
1.雷雨時停止裝卸船作業(yè)。
2.強風時：
�。�1）六級以上風力時應停止登高作業(yè)。
（2）必要時，人員應根據(jù)公司命令撤離碼頭現(xiàn)場。
3.暴雨時認真檢查排水疏通情況，發(fā)現(xiàn)堵塞應及時排除。認真檢查配電房是否進水，必要時聯(lián)系停電。地位房屋應在門口堵上沙袋以防進水。
應急管理制度2
一、成立突發(fā)事件領導小組,落實各部門職責
(一)成立由園長、后勤分管副園長、保健教師、各年級組長、保安人員組成的領導小組;
(二)按照各自的分工進行工作。
二、日常工作要求
(一)領導小組要定期檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理;
(二)幼兒入園、離園時,保安人員要在大門口巡視,幼兒入園、離園后及時關閉大門,防止無關人員進入幼兒園;
(三)幼兒園大門保持上鎖關閉狀態(tài),有外人進入時,必須查明身份,做好記錄后方可入內。
三、事件應急處理
(一)突發(fā)事件當事人立刻通過電話報告園長;
(二)園長、保健教師等相關人員迅速趕到現(xiàn)場,按照職責進行工作;外來因素造成的.突發(fā)事件要報告主辦單位領導;
(三)如是意外事故,保健教師簡單處理后速送醫(yī)院;如是外來人員造成的事故,迅速撥打110報警;
(四)緊急疏散幼兒和工作人員到安全地帶,確保幼兒和工作人員的生命安全;
(五)在等待救援的同時,嚴格控制閑雜人員和家長進入幼兒園,避免出現(xiàn)混亂狀態(tài)。
應急管理制度3
(一)為確保物資裝備狀態(tài)良好,為突發(fā)事故時開展救援提供保障,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》(20xx)第 672 條“煤礦企業(yè)應當落實應急管理主體責任,建立健全事故預警、應急值守、信息報告、現(xiàn)場處置、應急投入、救援裝備和物資儲備、安全避險設施管理和使用等規(guī)章制度”的規(guī)定,制定本制度。
(二)應急救援物資包括井下各種應急救援器材和應急藥品。
(三)按規(guī)定配齊各種應急救援物資裝備,加強日常管理和監(jiān)督。
(四)非事故情況下,任何部門和個人不得擅自使用應急物資裝備。特殊情況須經(jīng)煤礦領導同意方可使用。
(五)定期對應急物資裝備進行清點、檢查,對達不到要求的應急救援物資及時進行更換、維修、保養(yǎng)。
(六)在定期檢查中發(fā)現(xiàn)應急救援物資毀損、丟失的要嚴格追究相關人員的`責任,進行賠償。
應急管理制度4
一、事故的報告：
1、事故發(fā)生后，事故單位必須以最快的方式，將事故的簡要情況向上級主管部門報告。并在24小時內書面報告上報。
2、事故發(fā)生后不隱瞞、不謊報、不阻礙調查工作正常進行。
3、民工、臨時工、合同工發(fā)生死亡事故一律按正式職工上報。
二、應急救援組織措施：
應急救援實行屬地負責制，就近就快實施。
1、本施工項目遇突發(fā)性時間盒發(fā)生重大安全事故應立即報告，并全面動員，組織施救，公司法人代表、技術負責人必須首先趕到現(xiàn)場，組織人員、物資、經(jīng)費施救工作。
2、項目辦在接到建筑施工重特打安全生產(chǎn)事故報告后，應立即啟動總公司指定的應急救援，并于第一時間趕赴現(xiàn)場，組織施救，迅速向當?shù)卣蜕弦患壗ㄔO行政主管安全部門報告。
3、總公司在接到建設工地重特大安全生產(chǎn)事故和突發(fā)時間報告后，應立即向領導小組報告，并立即通知綜合協(xié)調組，起動應急救援系統(tǒng)，迅速實施應急救援動員，組織相關人員趕赴現(xiàn)場，會同當?shù)卣�、主管部門共同組織救援。并迅速向區(qū)政府和市、區(qū)建設局報告。
三、現(xiàn)場施救具體注意事項：
1、請醫(yī)護搶救人員攜相關器械藥品趕赴現(xiàn)場，并依相關醫(yī)院做好搶救準備。
2、請公安人員、城管清人員現(xiàn)場維護治安，疏散圍觀群眾，設置警戒線，確定警戒范圍。
3、清點人數(shù)
4、確定施救方案，落實施救人員安全措施和標志，排除重大險情，有序組織施救，監(jiān)督相關單位落實施救物質和傷員救治經(jīng)費。
5、清理現(xiàn)場，清點現(xiàn)場人員，撤離現(xiàn)場。
6、小結、分析。由專門人員向公眾媒體發(fā)布相關信息。
四、應急救援遠的重大意義：
重大安全生產(chǎn)事故應急救援必須堅持以人為本的原則，始終把人員的救助和疏散擺在首位。施救工作應采取科學的態(tài)度，在保證施救人員安全的條件下進行，切忌蠻干。避免造成新的傷亡。
1、目的
加強和規(guī)范公司突發(fā)事件應急工作的管理，全面提高公司員工應急處置突發(fā)事件的能力，最大限度地預防和減少突發(fā)事件及其造成的.損害，保障員工生命和公司財產(chǎn)安全。
2、適用范圍
適用于公司應急處置突發(fā)事件的管理。
3、職責
3.1事故應急指揮部對公司應急管理工作負總責。
3.2安全管理部負責應急管理的日常工作。
3.3相關部門負責各自范圍內的應急管理工作。
4、工作程序
4.1定期對公司級應急救援預案組織修訂。
4.2每年至少組織一次應急演練。
4.3定期組織員工進行應急相關知識學習。
4.4應急設施、器材所在單位定期進行維護保養(yǎng)，確保完好使用。
4.5職能部門定期對應急設施、器材進行監(jiān)督檢查。
4.6應急事件管理
4.6.1突發(fā)事件發(fā)生后，公司應立即啟動生產(chǎn)安全事故應急救援預案，采取有效措施，迅速展開應急處置工作：
組織協(xié)調各應急救援隊伍迅速進行應急救援;制定并組織實施搶險救援方案，防止引發(fā)次生、衍生事件;
部署和協(xié)調現(xiàn)場治安秩序和公司員工思想穩(wěn)定工作;按規(guī)定及時向上級相關部門報告;必要時請求社會救援。
4.6.2當發(fā)生各類事故時，依事故嚴重程度，分別啟動車間二級事故應急預案和公司事故應急救援預案，展開應急處置。
4.6.3事故發(fā)生后，公司領導和各部門負責人應按各級預案的規(guī)定，在第一時間內組織事故救援工作，發(fā)生重大事故時，應集結在事故應急救援指揮部，聽從總指揮的安排和指令。
4.6.4發(fā)生事故后，發(fā)現(xiàn)人員要首先向單位領導報告并向公司應急救援指揮中心報警，嚴禁單獨盲目施救，施救人員應保證在3人以上。如事故形勢嚴重，須等專業(yè)救援隊伍實施救援。
4.6.5事故發(fā)生后，各應急救援專業(yè)隊負責人應按事故應急救援指揮部的指令，立即集結本隊人員，攜帶應急救援裝置，迅速趕赴事故現(xiàn)場展開救援。
4.6.6事故發(fā)生后，公司各重要崗位的人員，應采取正確緊急措施，確保設備安全，避免其它事故發(fā)生或事故擴大。
4.6.7參加事故應急救援人員，不可盲目施救，應首先分析事故形勢，明確可能存在的危險因素及風險程度，按可能發(fā)生的最嚴重的后果考慮，采取必要的個人防護措施和全面防護措施后，再展開救援。
4.6.7施救人員在實施事故處置和救援過程中，如發(fā)現(xiàn)存在可能引發(fā)更加嚴重的事故或可能危及施救人員生命安全時，要及時采取措施，緊急避險，撤離危險區(qū)域，防止更大的傷亡。
4.7突發(fā)事件應急處置和報告
具體的應急處置和恢復措施按各專業(yè)突發(fā)事件應急預案規(guī)定執(zhí)行。
5、附則
應急管理制度5
應急物資是突發(fā)事件應急救援和處置的重要物質支撐。為全面加強我鎮(zhèn)應急物資儲備工作，提高預防和處置突發(fā)事件的物資保障能力，建立健全我鎮(zhèn)突發(fā)事件應急物資儲備體系，特制定本制度。
一、基本原則
�。ㄒ唬┮匀藶楸尽⒕S護穩(wěn)定原則。應急物資儲備以保障群眾的生命安全和維護穩(wěn)定為宗旨。通過建立健全應對突發(fā)事件的應急物資保障機制，確保突發(fā)事件發(fā)生后應急物資準備充足，及時到位，有效地保護和搶救人的生命，最大限度地減少生命和財產(chǎn)損失，維護社會穩(wěn)定。
�。ǘ┙y(tǒng)籌協(xié)調、相互調劑原則。我鎮(zhèn)應急物資儲備工作在鎮(zhèn)應急辦的領導下，逐步形成規(guī)模適度、結構合理、管理科學、運行高效的應急物資儲備體系。當突發(fā)事件發(fā)生時，統(tǒng)一調配，資源共享，避免重復建設，節(jié)約資金。
應急物資儲備要緊密結合我鎮(zhèn)實際，確定物資儲備的種類，先急后緩，保重點。
�。ㄈ┟鞔_責任、各負其責原則。
二、組織領導
成立鎮(zhèn)應急領導機構負責應急物資儲備制度。成員為應急領導機構成員。
領導小組下設辦公室，辦公地點設在應急辦，主要職責為：完善應急物資儲備的品種、數(shù)量、金額。協(xié)同相關職能辦核定實施應急物資儲備各項費用開支。檢查應急物資儲備情況。管理全鎮(zhèn)應急物資儲備信息，掌握應急物資狀況，及時、準確為領導小組提供應急物資儲備動態(tài)。
三、儲備種類及任務
應急儲備物資包括應急期間需要的處置突發(fā)事件的應急物資、在突發(fā)事件發(fā)生后用于救濟的基本生活物資及與生產(chǎn)生活息息相關的重要物資三大類。
四、儲備所需資金
應急物資（搶險救災物資及裝備器材）
應急物資主要是指搶險救災物資及裝備器材，主要采取統(tǒng)一采購、統(tǒng)一儲備的形式，其所需資金在由鎮(zhèn)財政負責安排。
五、儲備物資的管理
�。ㄒ唬┤粘９芾�
應急物資、基本生活物資的`日常管理由鎮(zhèn)應急辦進行管理
�。ǘ⿺�(shù)據(jù)管理
X由鎮(zhèn)應急辦會同各相關職能部門將全鎮(zhèn)應急物資、基本生活物資及應急物資建立臺帳，動態(tài)更新，以便鎮(zhèn)應急辦在處置各類突發(fā)事件時及時、準確調用各類物資、設備。
�。ㄈ┱{度管理
應急物資調用根據(jù)“先近后遠，滿足急需，先主后次”的原則進行。一般情況下，由各職能部門自行制定調用制度。發(fā)生需調用多個職能部門儲備的應急物資，或需要由鎮(zhèn)應急辦統(tǒng)一處置并動用的應急事項時，由鎮(zhèn)應急辦提出調用需求。
�。ㄋ模┱饔霉芾�
在應急儲備物資不足的緊急情況下，可實行“先征用、后結算”的辦法。應急物資使用后，由鎮(zhèn)應急物資儲備工作領導小組負責落實結算資金。
應急管理制度6
為全面提高我司安全生產(chǎn)應急能力,確保公司人員生命安全和生產(chǎn)經(jīng)營正常進行,在公司安全生產(chǎn)事故應急預案基礎上成立了安全生產(chǎn)應急隊伍,根據(jù)《涼山州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉發(fā)〈關于加強基層安全生產(chǎn)應急隊伍建設的意見〉的通知》,以及康銅行字【xxxx】14號《關于成立〈xx有限責任公司安全生產(chǎn)應急隊〉的通知》等文件精神,特制定本管理制度。
一﹑公司安全生產(chǎn)應急隊的工作原則
1、預防為主,群防群治,人人有責;
2、公司安全環(huán)保部檢查、督促;
3、職責分解,層層負責,車間、部室的內部安全生產(chǎn)工作,各負其責,齊抓共管;
4、安全生產(chǎn)應急救援相關培訓、演練等工作及由安全環(huán)保部負責;
二﹑公司安全生產(chǎn)應急救援重點防范區(qū)域
制氧站、總降壓站、油庫、電除塵器、綜合庫房等
三、安全生產(chǎn)應急隊組織
根據(jù)公司實際情況,決定成立公司安全生產(chǎn)應急隊。其組成如下:
1、隊長:xx
副隊長:xx
成員:楊xx
2、通常按任務分工組成幾個組:
①通訊聯(lián)絡組:向單位領導報警與聯(lián)絡,并發(fā)出警報;
�、诰仍袆咏M:救援事故;
�、凼枭⒁龑ЫM:引導人們安全有序地疏散到安全場所;
�、馨踩雷o救護組:防護用品的發(fā)放
3、安全生產(chǎn)應急隊的職責是:
①負責救援器材,設施的使用、保管、檢查,更換;
�、诎l(fā)生事故,負責救援。
4、安全生產(chǎn)應急隊的活動制度
以小組為單位,各小組每月進行一次安全應急救援知識的培訓,每季度進行一次演練,公司每半年集中開展一次應急救援預案演練,同時作好培訓和演練記錄。
5、訓練制度
每逢雙月集中訓練4小時。
6、訓練內容
�。�1）各種救援器材、設備的使用和操作;
（2）消防水槍、扳手、水帶的銜接操作,實際演練;
�。�3）柴草、氧氣瓶、油脂、木柴、化學藥品的常規(guī)消防方法操作;
�。�4）活動和訓練及救援實況記錄;
（5）由副隊長做好每次活動和訓練的文字記錄交安全環(huán)保部備案,備上級審查。
7、考核
�。�1）安全生產(chǎn)應急隊的活動訓練將納入個人工作績效考核范圍與崗位等級工資掛鉤;
�。�2）每年請專業(yè)安全生產(chǎn)應急隊來公司對訓練工作進行考核,測試1-2次,時間另定;
四、安全生產(chǎn)應急隊管理監(jiān)督
1、安全環(huán)保部每月定期檢查一次;
2、各車間、部室每月自查2次;
3、每次大演練各車間、部室應急隊組長必須參加;
4、各車間、部室的主任或副主任或專職安全員是本單位安全生產(chǎn)應急救援工作的第一責任人,各預防點的工作人員,當班人員是現(xiàn)場負責人。
5、應急救援設施、器材人人愛護,配備充足,擺放得當。
五、獎罰
1、因外來人員引發(fā)安全生產(chǎn)事故的,首先追究門衛(wèi)的責任,再追究責任人及內部陪同人員的責任。因小孩引發(fā)安全生產(chǎn)事故的,追究家長責任。
2、因臨時務工人員,施工人員引發(fā)安全生產(chǎn)事故的追究用工車間、部室第一負責人的責任和責任人的責任。
3、因門衛(wèi)值班人員巡視檢查不夠,麻痹大意引發(fā)安全生產(chǎn)事故的,追究門衛(wèi)當班人員的`責任,再追究其它責任人的責任。
4、因各預防點工作人員,值班人員不慎引發(fā)安全生產(chǎn)事故的,首先追究安全生產(chǎn)事故責任人的責任,其次追究所屬車間、部室主要領導的責任。
5、凡因個人原因引發(fā)安全生產(chǎn)事故,其經(jīng)濟損失在3000元內的,由個人承擔。超出3000元的視情況追究責任人經(jīng)濟責任或交司法機關處理。
6、對應急救援工作做得好的單位或個人公司將在年終給予適當獎勵。
六、附則
各車間、部室的安全生產(chǎn)應急救援工作制度和細則依據(jù)本制度由所屬各單位在三個月內自行制定上報安全環(huán)保部實施。
七、本工作制度由安全環(huán)保部負責解釋。
應急管理制度7
1、目的
為了加強公司應急隊伍管理，全面提升應急處置力量，形成統(tǒng)一領導，協(xié)調有序，保障有力的戰(zhàn)斗體系，最大限度地削減突發(fā)事故及其所造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失，依據(jù)《中華人民共和國國安全生產(chǎn)法》、《危急化學品安全管理條例》等法規(guī)，制定本制度。
2、適用范圍
本制度規(guī)定了公司應急救援隊伍的人員分工、素養(yǎng)要求、應急響應程序、應急保障和獎懲制度，適用于本公司應急救援隊伍的管理。
3、職責與分工
3.1應急救援指揮部職責
3.1.1貫徹執(zhí)行國家、當?shù)卣�、上級主管部門關于預防危急化學品事故發(fā)生和環(huán)境應急救援的方針、政策及有關規(guī)定。
3.1.2組織制定、修訂危急化學品事故環(huán)境應急救援預案，組建危急化學品事故環(huán)境應急救援隊。
3.1.3審批用于危急化學品事故環(huán)境應急救援的檢測儀器、防護器材、救援器材。
3.1.4檢查、督促做好應急救援器材的維護和保養(yǎng)，做好應急救援的各項預備工作。
3.1.5發(fā)布和解除環(huán)境應急救援命令，組織指揮環(huán)境應急救援隊伍開展危急化學品事故應急救援行動。
3.1.6向上級和友鄰單位報告危急化學品事故及環(huán)境應急救援狀況。
3.1.7組織事故調查，總結環(huán)境應急救援的閱歷與教訓。
3.1.8負責公司內職工危急化學品事故及環(huán)境應急救援學問的培訓。
3.2技術質量部職責
3.2.1負責應急救援過程內部和外部的通訊聯(lián)絡工作。
3.2.2編制�；窇鳖A案，負責組織公司應急救援演練工作。
3.3財務部職責
負責公司應急救援設備設施等所需資金的籌措。
3.4辦公室職責
負責公司應急救援所需通訊及運輸車輛等的保障工作。
3.5生產(chǎn)車間職責
負責開展應急救援隊伍培訓，按方案組織員工進行應急救援演練。
4、內容與要求
4.1應急救援隊員素養(yǎng)要求
4.1.1有良好的精神面貌和身體條件，并有遇事“不慌、不亂、不怕”的心理素養(yǎng)。
4.1.2喜愛本職工作，忠實履行職責和義務；具有奉獻、敬業(yè)和團隊合作的精神。
4.1.3能嫻熟把握相關專業(yè)學問和技能。
4.1.4紀律嚴明，聽從指揮，聽從命令。
4.2應急救援隊員應履行的義務
4.2.1樂觀參與應急救援培訓和應急救援工作，不得以任何理由推諉、拖延及不參與。
4.2.2在應急救援過程中要聽從指揮，不得擅自做打算實施救援。
4.2.3要照實匯報并記錄救援事項和過程，并做好救援工作總結。
4.2.4時刻預備好，隨時待命。
4.3應急救援隊員享有的權利
4.3.1對不清晰、不明白的應急救援學問，應向上級部門申請相關的學習。
4.3.2當缺少應急救援裝備時，有權拒絕參與應急救援作業(yè)。
4.4應急救援響應程序
4.4.1突發(fā)事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員要馬上報告公司應急救援指揮部，通知應急救援隊員和技術人員立即待命。同時依據(jù)職責和規(guī)定的權限，準時、有效地進行先期處置，掌握事態(tài)的擴散。
4.4.2救援隊員接到通知后，快速集合隊伍奔赴現(xiàn)場，正確佩戴個人防護用具，切斷事故源；依據(jù)指揮部下達的搶修命令，快速搶修設備和管道，掌握事故，防止事故擴散擴大。
4.4.3應急救援指揮部負責協(xié)調各部門工作，調集救援所需的設施、器材和物資。假如需要疏散和轉移人員，要馬上發(fā)出通知警報。要嚴格掌握好應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的狀況。
4.4.4應急救援結束，或者危急因素消退后，指揮部宣布恢復正常工作。
4.4.5要樂觀穩(wěn)妥地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷員，要準時進行救治；緊急調用的物資，要準時賜予補充；監(jiān)督有關部門做好環(huán)境污染消退工作。
4.4.6應急救援結束后，要對突發(fā)事故的起因、影響、責任、閱歷教訓等問題，根據(jù)“四不放過”的原則，進行調查評估和處理。
4.4.7應急救援的總結和各項記錄，由技術質量部負責整理歸檔。
4.4.8有關事故信息的發(fā)布，按《安全事故報告程序》執(zhí)行。
4.6應急保障
4.6.1人力資源
生產(chǎn)車間應在應急救援指揮部的領導下，仔細開展應急救援隊伍的業(yè)務培訓，并動員全員有組織地參加應急救援工作。
4.6.2財力保障
財務部要確保事故應急救援所需資金，包括應急救援檢測儀器、防護器材、救援器材的購置，以及突發(fā)事故應急預備和救援所需資金的預備和籌措。
4.6.3通訊和交通運輸保障
辦公室要確保救援所需通訊和交通工具的優(yōu)先支配，確保通訊暢通，確保救援物資和人員的準時、安全送達。
4.6.4人員防護
要指定與人員相適應的應急避難場所，確保在緊急狀況下員工安全、有序地疏散。要實行必要的`措施，嚴格按程序開展應急救援工作，確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。
4.6.5應急設施和器材
應急救援人員要仔細做好救援器材和設施的日常檢查、維護和保養(yǎng)工作，確保設施和器材始終處于良好狀態(tài)。
4.6.6醫(yī)療保障
會同120急救中心，樂觀組織現(xiàn)場救援，準時把傷員送到醫(yī)院搶救。
4.7監(jiān)督管理
4.7.1培訓教育
生產(chǎn)車間要組織生產(chǎn)員工，進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救等常識的培訓，增加員工憂患意識、社會意識和自救、互救力量；對應急隊員進行專業(yè)培訓，提高應急專業(yè)技能。
4.7.2預案演練
生產(chǎn)車間要根據(jù)公司制定的方案，每年至少進行一次應急預案演練，通過演練，提高應急隊伍素養(yǎng)和應急保障力量。做好演練過程的原始記錄，交技術質量部存檔。
4.7.3獎懲制度
4.7.3.1在應急救援工作中，表現(xiàn)突出、成果顯著的隊員和生產(chǎn)員工，公司賜予表彰和嘉獎。
4.7.3.2應急隊伍有下列情形之一的，可以依據(jù)情節(jié)對相關人員予以處分：
a）未做好應急裝備、設施日常維護、檢測預備工作，導致事態(tài)擴大影響惡劣的。
b）未準時實行措施處置突發(fā)大事或處置不當造成嚴峻后果的。
c）不聽從指揮機構對突發(fā)大事的指揮擅自行動的。
d）應急救援工作中因失職、瀆職行為而丟失救援的最佳機會，造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的，對有關責任人要賜予行政處分；構成犯罪的，移交司法機關處理。
應急管理制度8
發(fā)生潛在（事故）事件物質：水管破裂、暴雨
發(fā)生潛在（事故）事件場所：廠區(qū)、辦公樓前廣場、公共區(qū)域、走道
發(fā)生潛在（事故）事件場所配備器材：排水管
一、應急準備
日常巡檢小組每半個月對全公司所有公共區(qū)域設施進行重點檢查，排除水災隱患點；
二、應急響應
1.如現(xiàn)場發(fā)生因漏水現(xiàn)象引起的水災，情況不是特別嚴重，未給公司造成實質的損失，但即將造成損失的，啟動B級救援程序，應由責任部門及時通知行政課和設備課，由責任部門主管組建現(xiàn)場控制小組，完成水災的控制和救援工作；
2.如水災發(fā)現(xiàn)時已經(jīng)對給公司造成了損失，并且損失有繼續(xù)擴大的現(xiàn)象，則直接啟動A級救援程序，責任單位立即通知應急救援小組總指揮，組織現(xiàn)場救災活動；
3.現(xiàn)場控制小組組長由責任部門主管承擔，負責抗災工作的指揮動作，設備的維修由設備課人員執(zhí)行，廠房的維護由行政課人員協(xié)助完成；
4.安全疏散小組成員，負責保證現(xiàn)場人員的有序撤離，并對漏水場所的物品進行有序轉移，避免造成損失；
5.如因為天降暴雨而發(fā)生的水災，則由人力資源部主導，以最快速度通知工業(yè)安全組長及
總指揮，組建現(xiàn)場控制小組，組員由行政課員工及設備課員工組成；
6.現(xiàn)場控制小組組長組織人員對蓄水區(qū)域進行調查，分析蓄水原因，在最短時間內想出對策，保證公司的正常運營不受影響；
7.事故處理結束后，寫出書面報告，內容包括：
1)事故發(fā)生的時間、地點；
2)事故發(fā)生的`簡要經(jīng)過、經(jīng)濟損失的初步統(tǒng)計；
3)事故的原因判斷；
4)事故發(fā)生后采取的措施及控制情況；
5)找出負責人，制定防止水災發(fā)生的預防措施。
C.斷水、斷電應急準備與響應方案（主責單位：行政課、設備課）
應急管理制度9
為加強隧道的事故應急救援管理工作,促進應急管理規(guī)范化,保證應急救援的及時和可靠,使應急救援工作始終保持良好狀態(tài),真正做到“行動迅速、保障有力”,特制定本制度。
1.高度重視事故應急救援管理工作,始終把它作為一項長期的重要工作來抓,要經(jīng)常檢查、督促,不斷改進和完善事故應急救援工作。
2.成立“事故應急救援組織機構”,明確機構內部各成員的分工、職責、工作范圍,以及在應急救援中的其它事項。
3.認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全方位防止事故發(fā)生,落實事故應急救援工作,在發(fā)生事故時能有效防止事故擴大和迅速搶救遇險人員,消除或降低事故的影響。
4.應急救援設備要進行經(jīng)常性的維護,確保設備齊全、完好。
5.做好值班工作,保證人員、車輛和電話暢通,發(fā)生事故要及時上報。
6.事故發(fā)生后,發(fā)現(xiàn)單位或人員就近及時上報�，F(xiàn)場人員要采取安全措施,進行力所能及的'救護,不能盲目或在無安全措施的情況下進行救護人員。
7.部門負責人在接到事故報告后,要根據(jù)事故情況來確定是否啟動事故應急救援預案。若需上級單位幫助救援的,要向上級單位報告事故并請求支援。
8.事故應急救援指揮部要根據(jù)事故現(xiàn)場情況的變化,及時調整應急措施,現(xiàn)場處置人員要嚴格按照應急處置措施進行現(xiàn)場救護。
9.事故區(qū)內的隊長、班長要聽從指揮命令,積極采取措施,有序地組織現(xiàn)場人員安全撤退。
10.在事故發(fā)生后及時進行總結。
應急管理制度10
為進一步加快學校管理的科學化、規(guī)范化、法制化的進程，使學校安全管理工作運行健全，進一步規(guī)范安全工作的常規(guī)管理，保障和服務于學校安全管理工作，結合我校每年校園運動會、文藝匯演、社會實踐活動的實際情況，特制定中小學重大活動應急預案。
一、學校運動會的應急預案
1.領導小組：
組長：
副組長：
組員：德育處、總務處、體育組及班主任
2.運動場保衛(wèi)工作安排：
場地保衛(wèi)由專職保衛(wèi)及學生保衛(wèi)兩部分組成，專職保衛(wèi)的任務為，運動場三個入口，及跑道秩序的維持，阻止擁擠、踏傷人員，進出順序由組委會安排，學生保衛(wèi)的任務為阻止非運動員進入警戒線內，班主任負責各班的看臺秩序，進出場地的.秩序由往讀部保衛(wèi)人員負責。
3.設立職責，分管到位：
(1)運動會期間要求學生有秩序的入場、散場，避免學生因擁擠造成意外傷害。
(2)運動會比賽期間，要求老師向學生宣傳運動常識，避免因劇烈運動而造成意外傷害，禁止學生在比賽場地隨意走動等安全知識，設立紀委評選組。
(3)學校醫(yī)務室的醫(yī)務人員要堅守崗位，隨叫隨到，做到發(fā)生意外能夠及時處理。
(4)學校德育處要與公安、交警密切配合，做好運動會期間的治安管理工作，維護賽場周邊環(huán)境禁止個體商販在場地門口擺攤設點，以防食品不衛(wèi)生而發(fā)生食物中毒等意外事故。
(5)紀律評選組織要加強賽場內的巡查工作，以防止其它安全事故發(fā)生。
4.醫(yī)務及食品衛(wèi)生及其它：
運動場主席臺設一個醫(yī)療點，一名校醫(yī)，作傷員應急處置。安排一輛校車，以備運送傷員，作好食品衛(wèi)生安全教育及防范工作，防止食品中毒。
二、中小學學藝匯演的應急預案
1.領導小組
組長：
副組長：
組員：音樂組成員、班主任
2.明確職責，落實到位：
(1)保證場地安全、衛(wèi)生，照明、飲水等設施符合學生身體健康發(fā)展要求。
(2)排練及演出前，學校德育處、總務處與場地負責人及管理人員積極配合做好文藝匯演場地布置，要求做到防火安全，應急照明設備正常工作，安全出口、疏散通道暢通。
(3)文藝匯演時學生入場、退場期間要求、總務處與場地管理人員、年級部主任及班主任提前到位，組織學生有秩序的出入，禁止擁擠打鬧。特別是在演出期間如發(fā)生停電情況，各年級維持秩序，禁止學生隨意走動，擅自離開座位。學校政教處需提前做好應急疏散路線。
三、中小學學生社會實踐活動的應急預案
1.領導小組：
組長：
副組長：
組員：年級部主任及班主任
2.安全要求：
(1)認真貫徹落實教育部日前發(fā)出《關于進一步加強學校春游活動等安全工作的緊急通知》。提前做好計劃、安排，向家長發(fā)放書面通知及安全注意事項。
(2)必須提前向上級教育主管部門提出書面請示，做好安全預防工作，經(jīng)教育主管部門批準后方能組織。
(3)注意交通安全，凡承載學生出游的車、船等交通工具，必須經(jīng)過交通部門檢查、許可，嚴禁乘坐無證、無照人員駕駛的交通工具，嚴禁車輛超速超載行駛。
(4)必須有學校領導帶隊和足夠的教師負責管理。提前部署，責任到人。
(5)學校組織學生出游前，要集中對師生進行一次安全教育，重點加強對學生安全守紀和自我防護常識的教育，要教育學生遠離容易引發(fā)安全事故的危險區(qū)，不得擅自參加探險類的活動、上下車及時站隊，不允許在馬路上互相追逐、嬉戲等。
(6)出發(fā)前將學生組成小組，任何人不可單獨活動。離隊需請假。隨時清點人數(shù)。
(7)建議學生外出期間注意飲食衛(wèi)生，飲水飲食要衛(wèi)生，隨身攜帶一些常用藥;活動時注意財物安全，嚴防小偷。
(8)提高學生文明素養(yǎng)，禮貌待人，文明游玩，同學間互幫互助。
對違反紀律者將視情節(jié)給予批評教育，嚴重者返回學校并給予紀律處分。
應急管理制度11
發(fā)生潛在（事故）事件原因：公司線路、水管出現(xiàn)故障；供電局、自來水公司通知
一、應急準備
1.設備課需對全公司線路、發(fā)電機進行正常維護，對于老化或被外力破壞的線路要進行及時修復，發(fā)電機隨時處于可使用狀態(tài)；
2.行政課需對全公司水管進行正常維護，對于老化或被外力破壞的水管要進行及時修復；
3.行政課需隨時關注政府部門發(fā)出的`停水、停電通知，并告知全公司同仁，讓大家及時作出應對準備。
二、應急響應
1.當行政課接到斷水、斷電通知時，需通告全公司，讓各部門及時制定應對措施；
2.如公司出現(xiàn)非正常原因斷水（如水管損壞）時，責任單位需及時通知行政課進行維修；
3.如公司出現(xiàn)非正常原因斷電（如線路故障）時，責任單位需及時通知設備課進行維修；
4.非正常原因斷水、斷電最高啟動C級應急救援程序，部門內部按流程處理即可，無需通知應急救援小組；
5.在斷電時間內，部門仍需正常作業(yè)的，需提前和設備課申請，啟用發(fā)電機維持正常的用電需求；
6.如是非正常原因斷水、斷電，需填寫出書面報告，內容包括：
1)事故發(fā)生的時間、地點；
2)事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、經(jīng)濟損失的初步統(tǒng)計；
3)事故的原因判斷；
4)事故發(fā)生后采取的措施及控制情況；
5)找出負責人，制定防止事故再次發(fā)生的預防措施。
D.化學品泄露應急準備與響應方案（責任單位：行政課、倉庫課）
應急管理制度12
發(fā)生潛在（事故）事件的人員：公司員工
發(fā)生潛在（事故）事件場所：廠區(qū)各個場所，包括前后門30米周邊范圍內
一、
應急準備（責任單位：人力資源部）
1.設“意見箱”，了解員工的真實想法與需求；
2.不斷改善食堂伙食質量，提升員工生活質量；
3.加強生產(chǎn)現(xiàn)場的工作安全，對員工的人身安全提供保障；
4.每月舉辦員工生日會，增強員工歸屬感；
5.招聘員工時，調查分析員工背景和性格，杜絕有不良記錄的人員進入公司；
6.給員工提供公平、公正、公開的競爭環(huán)境，讓員工有可施展才華的舞臺；
7.給員工提供教育培訓機會，增強員工的自身技術能力。
二、應急響應
1.保安人員第一時間通知治安消防安全組組長及人力資源部主管，按事情輕重程度確定是否需要啟動應急小組指揮中心；
1)如人數(shù)在10人（不含）以下，保安人員需通知治安消防安全組組長及人力資源部主管；
2)如罷工人數(shù)在10人以上，且明顯對公司治安造成影響，需立即啟動A級救援程序，通知應急救援小組總指揮。
3)如有人員出現(xiàn)受傷現(xiàn)象，醫(yī)療救援小組應對傷員進行診治，嚴重者需送至醫(yī)院救治。
2.由人力資源部主管負責穩(wěn)住現(xiàn)場形式，治安消防安全組組長負責調查罷工原因；
3.與罷工組織者進行談判，了解對方的動機和目的'，協(xié)商解決方案；
4.情節(jié)嚴重公司已經(jīng)無法控制時，需報警處理；
5.事件處理結束后，人力資源部主管應提交書面報告，內容如下：
1)事故發(fā)生的時間、地點；
2)事故發(fā)生的簡要經(jīng)過、損失的初步統(tǒng)計；
3)事故的原因判斷；
4)事故發(fā)生后采取的措施及控制情況；
5)找出負責人，制定防止事故再次發(fā)生的預防措施。
應急管理制度13
為了更好地貫徹實施《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，進一步預防與控制本礦作業(yè)場所職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護本礦職工的人身安全和健康，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，促進本礦的安全健康發(fā)展，根據(jù)上級有關規(guī)定，特制訂礦職業(yè)病危害事故應急救援預案。
一、指導思想
為認真貫徹落實《勞動法》、《職業(yè)病防治法》的要求，防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理，根據(jù)上級職業(yè)衛(wèi)生主管部門的要求和本礦實際，本著“反應迅速、處理得當”的原則，制定本礦的應急救援預案。
二、職業(yè)病危害的目標分布
根據(jù)本礦各崗位存在的煤塵、矽塵、水泥塵、噪聲等可能引起職業(yè)病危害事故的特點，確定采煤一區(qū)、采煤二區(qū)、采煤三區(qū)、掘進一區(qū)、掘進二區(qū)、運輸工區(qū)、皮帶工區(qū)、巷修工區(qū)、通防工區(qū)、安裝工區(qū)、運轉工區(qū)、機廠等單位為職業(yè)病危害事故應急救援目標。
職業(yè)病危害事故級別：
1、一般職業(yè)病危害事故
2、重大職業(yè)病危害事故
三、職業(yè)病危害應急救援預案
1、發(fā)生職業(yè)危害事故的單位或個人應立即向礦調度室報告，報告內容包括事故地點、人數(shù)、可能引起職業(yè)危害事故的原因，調度室在做好詳細記錄的同時，立即報告礦領導并通知礦醫(yī)院進行救治處理。
2、礦醫(yī)院值班人員在接到礦調度室發(fā)出的'有關職業(yè)危害事故的通知時，應認真做好電話記錄，立即通知院長、值班醫(yī)師，并做好急救藥品、器械等準備。如礦緊急命令救護車出車時，值班人員有權直接調度值班司機在最短時間內趕到事故地點，值班司機接到命令后，應在3分鐘內出車，值班醫(yī)護人員應攜帶搶救物品隨車出發(fā)。
3、值班醫(yī)師接診事故患者后，應立即進行仔細全面而又重點的查體，迅速明確事故原因及病情，進行現(xiàn)場緊急救治。現(xiàn)場如不能確診時，在時間許可的條件下可自行確定回礦醫(yī)院或轉人民醫(yī)院或者兗礦總醫(yī)院治療，實施及時有效的救治，并將救治情況隨時報告礦調度室和礦領導。
4、職業(yè)危害事故發(fā)生后，安監(jiān)站、調度室、醫(yī)院有關人員要迅速到達事故現(xiàn)場，分析事故原因，明確引起事故根源，進行封存或采取防范措施進行消除，避免其他人員再次接觸而造成事故的擴大。根據(jù)《職業(yè)病防治法》的有關規(guī)定，及時向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和所在的衛(wèi)生行政部門進行報告，報告簡要說明事故的單位、詳細地址、發(fā)生事故的時間、事故人數(shù)、有無死亡等。
5、安監(jiān)站、調度室、通風工區(qū)、通防科、醫(yī)院有關人員要深入現(xiàn)場進行事故調查，基本查明與本次事故的情況，確定事故原因，制定防范措施。造成本次職業(yè)危害事故的單位領導應組織有關人員認真總結經(jīng)驗教訓，防止再次發(fā)生職業(yè)危害事故。
應急管理制度14
應急救援隊伍管理制度
1.目的
為加強我公司應急救援隊伍建設，強化管理，提高事故應急救援能力，結合我公司實際情況，制定本辦法。
2.范圍
本公司應急救援隊伍的管理，適用本辦法。
3.內容
3.1公司行政部負責指導、綜合協(xié)調公司應急救援隊伍建設工作：
�。�1）制定有關組織管理制度，指導公司應急救援隊伍建設工作；
�。�2）與有關部門協(xié)調，解決應急救援隊伍工作中的問題；
�。�3）根據(jù)應急救援工作需要，統(tǒng)一指揮、協(xié)調調度應急救援隊伍；
�。�4）申請用于應急救援隊伍建設的支持資金，并監(jiān)督檢查資金的使用情況；
�。�5）指導應急救援隊伍的培訓與演練工作；
�。�6）監(jiān)督檢查應急救援隊伍建設工作；
�。�7）負責應急救援隊伍的'信息統(tǒng)計管理工作。
3.2行政部負責該應急救援專業(yè)隊伍的日常管理工作：
�。�1）明確應急救援隊伍與職責，規(guī)范應急救援隊伍管理工
作；
（2）整合所屬應急救援隊伍，及時調整、補充應急救援隊伍人員，保持應急救援隊伍穩(wěn)固，確保應急救援能力；
�。�3）根據(jù)有關法律法規(guī)規(guī)定與應急救援工作需要，安排專項資金用于應急救援裝備配備、人員培訓、應急演練等建設；
�。�4）組織實施、監(jiān)督檢查應急救援培訓與演練工作。
3.3公司應成立事故應急管理機構，負責應急救援的管理與救援現(xiàn)場的指揮協(xié)調。
3.4公司應成立兼職的急救援隊伍，明確兼職應急救援人員，并配備必要的應急救援器材、裝備。
3.5應急救援隊伍應當堅持“預防與應急并重，常態(tài)與非常態(tài)結合”與“險時搞救援，平常搞防范”的工作原則，履行下列職責：
�。�1）承擔本公司的安全生產(chǎn)搶險救援任務；
�。�2）開展預防性安全檢查、隱患排查與應急預案演練，熟悉本公司的道路交通、作業(yè)環(huán)境、場所與應急預案、處置方案、救援物資儲備等情況；
�。�3）開展應急救援知識培訓，普及事故預防、避險、自救、互救與應急處置知識，提高生產(chǎn)生產(chǎn)單位從業(yè)人員避險救助能力，指導應急預案與現(xiàn)場處置方案的制定，落實應急預案演練等有關技術服務工作；
加強自身宣傳，樹立隊伍良好形象。
�。�4）執(zhí)行應急救援任務結束后，應在15日內形成救援總結評估報告。
�。�5）建立相應的管理機構與規(guī)章制度，并做好工作記錄；
�。�6）明確工作職責，規(guī)范應急救援隊伍日常工作；
（7）及時調整、補充應急救援工作人員，保持應急救援隊伍穩(wěn)固，確保應急救援能力；
�。�8）根據(jù)應急救援工作需要，安排資金用于應急救援裝備配備、人員培訓、應急演練等；
3.6應急救援隊伍要按照國家與上級單位的要求做好日常訓練、隊伍管理與應急救援工作：
�。�1）制定應急救援隊伍值班、備勤、通訊、訓練、演練、裝備管理、應急救援、業(yè)務學習等管理制度、程序；
（2）根據(jù)應急救援工作需要，安排人員24小時值班、備勤，接到調度命令后，迅速實施應急救援行動；
�。�3）制定人員培訓與演練計劃，組織應急救援人員進行日常訓練；
（4）制定裝備配置計劃，按照有關規(guī)定保護、保養(yǎng)與報廢應急救援裝備；
�。�5）定期組織救援人員開展技術培訓、體能與技能訓練、應急預案演練，提高實戰(zhàn)能力。
3.7應急救援隊伍所在單位應當根據(jù)應急救援工作需要，配
備應急救援裝備。
3.8應急救援隊伍負責應急救援設備的保護保養(yǎng)工作，保證應急救援裝備狀況良好，運行正常，能夠及時投入應急救援行動。
3.9在生產(chǎn)安全事故應急救援過程中，若上級部門的生產(chǎn)安全應急救援指揮中心需要對應急救援裝備進行調配時，給予配合。
3.10報廢或者者新購置應急救援設備，應當及時更新臺賬。
3.11應急救援隊伍及行政部應當根據(jù)應急救援事故、災害類型與應急救援隊伍的實際情況，制定培訓工作計劃，由有資質的培訓機構對應急救援人員進行培訓與考核，并建立培訓檔案，記錄人員同意培訓的情況。應急救援隊伍的培訓，每年不得少于兩次，考核不合格人員不得安排承擔應急救援工作。
3.12應急救援培訓的要緊內容包含：
（1）有關應急救援的法律、法規(guī)與規(guī)章；
�。�2）應急救援隊伍規(guī)章制度；
�。�3）應急救援預案；
�。�4）應急救援過程中的安全防護措施；
�。�5）應急裝備、工具操作規(guī)程；
（6）特殊情況的鑒別與緊急處置方法；
（7）自救、互救知識；
�。�8）應急通訊聯(lián)絡方法；
�。�9）應急救援案例。
3.13應急救援隊伍應當根據(jù)應急救援工作需要，制定應急
演練計劃與方案，明確應急演練種類、范圍、目標、時間、參加人員、評審人員等具體內容與要求，定期組織應急演練。應急救援隊伍每季度組織應急演練不得少于一次。
3.14應急救援隊伍應當總結應急演練情況，編寫應急演練書面報告，落實改進措施，并將方案、改進措施與總結報告。
3.15應急救援隊伍應當堅持24小時值班制度，設立值班電話，安排帶班負責人與應急救援人員24小時值班、備勤。應急救援專業(yè)隊伍工作人員暫離工作崗位的，應急救援專業(yè)隊伍應當及時安排人員替補；調離工作崗位的，應當及時補充人員，確保應急救援工作人員時刻在位。
3.16應急救援隊伍值班人員接到應急救援報警后，應當記錄事故類別、時間、地點等基本情況，并立即向應急救援隊伍負責人報告。
3.17應急救援隊伍負責人接到應急救援指令后，應當立即調動應急救援人員及設備，選擇最佳路線，在第一時間到達救援現(xiàn)場。
3.18應急救援隊伍在抵達現(xiàn)場后，應當立即向現(xiàn)場指揮部報告，服從現(xiàn)場指揮人員指揮。同意應急救援任務后應當及時確定方案，按照有關程序開展應急救援工作，并及時向現(xiàn)場指揮人員報告有關情況。
3.19現(xiàn)場應急救援結束后，應當清點人員、設備。需要恢復救援現(xiàn)場的，應當根據(jù)現(xiàn)場指揮人員要求進行現(xiàn)場恢復，經(jīng)現(xiàn)場指揮人員同意后方可撤離現(xiàn)場。
3.20應急救援隊伍應當總結與分析每次應急救援行動情況，必要時組織有關人員對應急救援程序、措施等進行評審與改進。
應急管理制度15
第一章總則
第一條為了預防和控制潛在的環(huán)境事件或緊急情況發(fā)生,做出應急準備和響應,最大限度地減輕可能產(chǎn)生的事故后果,特制定本制度。
第二章適用范圍
第二條本制度適用于公司范圍內潛在的環(huán)境事件緊急情況的預防和處理。
第三章應急管理原則
第三條堅持以人為本,預防為主。加強對環(huán)境因素的監(jiān)測、監(jiān)控并實施監(jiān)督管理,建立環(huán)境因素風險防范體系,提高突發(fā)性環(huán)境污染事件防范和處理能力。
第四條堅持統(tǒng)一領導,分類管理,屬地為主,分級響應。加強公司各部門之間協(xié)同與合作,提高快速反應能力。
第五條堅持平戰(zhàn)結合,專兼結合,充分利用現(xiàn)有資源。積極做好應對突發(fā)性環(huán)境污染事件的思想準備、物資準備、技術準備、工作準備,加強培訓演練,應急系統(tǒng)做到常備不懈,可為本公司和其它公司及社會提供服務,在應急時快速有效。
第四章應急管理機構
第六條公司應急指揮中心是突發(fā)環(huán)境事件應急管理工作的最高領導機構,公司應急機構由指揮管理系統(tǒng)、救援隊伍、技術支持系統(tǒng)和相關保障系統(tǒng)組成。
第七條公司相關部門依據(jù)相關程序文件、管理制度和各自的職責,負責相關類別突發(fā)環(huán)境事件的應急管理工作。
第五章運行機制
第八條公司積極開展環(huán)境因素識別和評價工作,做到環(huán)境隱患及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處置。
第九條根據(jù)環(huán)境因素識別和評價分析結果,對可能發(fā)生的環(huán)境事件分為兩級:地區(qū)級(i級)、公司級(ⅱ級)。
第十條當公司內發(fā)生環(huán)境污染或生態(tài)(影響)破壞的突發(fā)事件時,無論事發(fā)原因如何、事故影響程度大小,也無須等待事故等級認定結果,都要及時進行匯報。
第十一條突發(fā)事件發(fā)生后,事發(fā)源的現(xiàn)場人員和應急人員在報告突發(fā)環(huán)境事件信息的同時,要根據(jù)職責和規(guī)定的權限啟動相關應急預案,及時、有效地進行先期處置,控制事態(tài)的蔓延。
第十二條對重大環(huán)境事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓和恢復重建等問題按照“四不放過”原則進行調查評估和處理。
第十三條突發(fā)環(huán)境事件的信息發(fā)布應當及時、準確、客觀、全面。重大環(huán)境事故發(fā)生后應及時向當?shù)丨h(huán)保部門報告,并根據(jù)事故處置情況做好后續(xù)報告工作。也應當向員工發(fā)布簡要信息和應對防范措施等。
第六章應急保障
第十四條各有關部門按照職責分工和相關預案要求做好應對突發(fā)環(huán)境事件的'人力、物力、財力、運輸及通信保障等工作,保證應急救援工作的順利進行。
第七章 應急培訓和演練
第十五條應急救援人員由年紀輕、業(yè)務技能熟練的骨干員工組成,每年都要組織相關業(yè)務知識培訓。
第十六條公司每年組織應急救援隊伍和一線員工,針對可能出現(xiàn)的事件情形進行一次演練。
第十七條演練結束后,應急演練小組及時進行總結,評價演練效果,落實改進措施,不斷完善預案。
第八章獎懲
第十八條對應急工作表現(xiàn)突出,成效顯著的集體和個人給予表彰和獎勵。
第十九條為嚴肅搶救紀律,保證應急工作有序進行,應制定處罰制度。
第九章附則
第二十條《突發(fā)環(huán)境事件應急管理制度》自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第二十一條《突發(fā)環(huán)境事件應急管理制度》由安全環(huán)保部負責解釋。
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