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物業(yè)客服主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-04 09:06:03 好文 我要投稿
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物業(yè)客服主管崗位職責(zé)

  在充滿活力,日益開放的今天,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的物業(yè)客服主管崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)1

  1.跟蹤客戶服務(wù)處理全過程并作記錄;

  2.受理客戶來訪、查詢、委托、投訴等事宜,并協(xié)助有關(guān)部門及時(shí)解決,并做好回訪工作;

  3.指導(dǎo)部門建立健全項(xiàng)目客戶檔案、房屋檔案,對檔案內(nèi)容及時(shí)進(jìn)行更正,保持檔案內(nèi)容的時(shí)效性;

  4.承擔(dān)項(xiàng)目專項(xiàng)服務(wù)的接洽、記錄,并聯(lián)系相關(guān)服務(wù)供應(yīng)或承判商,協(xié)調(diào)服務(wù)過程中反映的問題和意見;

  5.承擔(dān)協(xié)助客戶成立客戶委員會(huì)、召開客戶大會(huì)工作;接受客戶委員會(huì)監(jiān)督,聽取客戶意見,提出整改措施并落實(shí);

  6.定期公布物業(yè)維修、更新費(fèi)用的收支賬目,接受客戶監(jiān)督;

  7.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編寫部門定期培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)資料;配合人力資源部,實(shí)施年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃;

  8.配合綜合管理部,承擔(dān)與客服相關(guān)的公司主管政府部門的`溝通和聯(lián)系工作;

  9.協(xié)助配合相關(guān)公安部門、社區(qū),組織項(xiàng)目綜合治理、社區(qū)文化、節(jié)慶假日部署等精神文明建設(shè)工作;

  10.執(zhí)行公司品質(zhì)及客服部內(nèi)部各規(guī)章規(guī)程,強(qiáng)化客服部對內(nèi)、對外的服務(wù)意識(shí);

  11.配合品質(zhì)管理部、工程管理部,建立、完善部門各項(xiàng)管理服務(wù)的檢查考核細(xì)則,落實(shí)巡視檢查制度,持續(xù)改進(jìn)。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)2

  1、嚴(yán)格按照公司文件管理制度的要求進(jìn)行作業(yè),配合本項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督、管理,提出合理化的意見與建議;

  2、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)的.收繳工作;

  3、負(fù)責(zé)接待和處理業(yè)戶投訴、回訪工作和信息反饋工作,并制定糾正和預(yù)防措施并上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理;

  4、負(fù)責(zé)客服滿意度調(diào)查工作,征詢業(yè)戶的意見和建議,統(tǒng)計(jì)分析對客服務(wù)整體滿意度;

  5、負(fù)責(zé)客服部文件、資料的管理,并建立清單和相關(guān)記錄;

  6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督小區(qū)空房、鑰匙管理工作實(shí)施情況;

  7、負(fù)責(zé)組織開展社區(qū)文化活動(dòng);

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)3

  友元物業(yè)客服部主管崗位職責(zé)

  1、及時(shí)察看及回復(fù)網(wǎng)上論壇投訴(一天不得少于三次);

  2、對公司級(jí)客戶投訴(來信、來訪等),及時(shí)與相關(guān)部門共同解決,回復(fù)業(yè)主。

  3、定期對投訴案件進(jìn)行統(tǒng)計(jì),編寫《案例共享》,完善經(jīng)驗(yàn)庫;

  4、做好項(xiàng)目入住的現(xiàn)場三級(jí)客訴接待工作;

  5、根據(jù)監(jiān)督員和重點(diǎn)客戶回訪情況,將客戶提出的.建議和意見進(jìn)行反饋,與品質(zhì)、技術(shù)、售后對業(yè)主提出問題進(jìn)行落實(shí)跟蹤;

  6、收集匯總各項(xiàng)目好的經(jīng)驗(yàn)和業(yè)主表揚(yáng)信,將有代表性的提供給公司內(nèi)刊編輯發(fā)表;

  7、每年組織1~2次《業(yè)主調(diào)查表》工作,提供分析報(bào)告;

  8、物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)的研究;

  9、配合各開發(fā)公司銷售部產(chǎn)品推廣活動(dòng)的目標(biāo)客戶組織工作;

  10、牽頭推動(dòng)項(xiàng)目客戶資源再生工作;

  11、完善業(yè)主信息資料庫,根據(jù)各開發(fā)公司需要提供意向客戶資料;

  12、與各開發(fā)公司對接,確認(rèn)推薦成功;

  13、制定客戶資源再生工作流程性文件,對縱向管理的宣傳員進(jìn)行相關(guān)知識(shí)培訓(xùn);

  14、每月對新項(xiàng)目進(jìn)行銷售回訪,及時(shí)將問題反饋項(xiàng)目跟進(jìn)解決;

  15、規(guī)范各項(xiàng)目宣傳欄;

  16、根據(jù)項(xiàng)目特色,每月組織2~3個(gè)社區(qū)文化活動(dòng);

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)4

  工作內(nèi)容:

  1、負(fù)責(zé)制訂物業(yè)管理處客服、管家、前臺(tái)、接待工作制度、規(guī)定和操作規(guī)程,并在實(shí)際運(yùn)行工作中不斷修正和完善;

  2、負(fù)責(zé)物業(yè)相關(guān)費(fèi)用收繳,維護(hù)物業(yè)管理服務(wù)過程中客戶關(guān)系,策劃組織客戶活動(dòng),接待處理業(yè)主種類投訴和服務(wù),定期進(jìn)行客戶溝通和回訪等服務(wù)工作,保持與住戶的良好關(guān)系;

  3、建立客戶檔案及各類臺(tái)帳;保障項(xiàng)目服務(wù)中心提供的服務(wù)滿足業(yè)主的合理需求,維護(hù)、提升服務(wù)品質(zhì);負(fù)責(zé)組織辦理住戶入住、裝修手續(xù)操作、相關(guān)資料的.歸檔、報(bào)修接待、維修上門、服務(wù)結(jié)果反饋等工作落實(shí)。對不符合內(nèi)部管理和小區(qū)管理要求的現(xiàn)象,及時(shí)糾正或向上級(jí)及相關(guān)部門反映;

  4、制定部門工作計(jì)劃,財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度與有關(guān)規(guī)定,厲行增收節(jié)支,做好預(yù)算控制;

  5、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)相關(guān)費(fèi)用(往欠相關(guān)費(fèi))、租賃的收繳工作,檢查和督導(dǎo)二級(jí)倉庫的管理。負(fù)責(zé)完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,監(jiān)督、檢查工作執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶服務(wù)部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核工作,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。實(shí)施工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)考核,對工作績效負(fù)責(zé);

  6、負(fù)責(zé)對外保單位工作的現(xiàn)場管理、督導(dǎo)、考核、合同的管理;

  7、服從命令,聽從指揮,積極完成公司臨時(shí)指派的任務(wù)或工作。

  任職要求:

  1、35歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷,3年以上物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上物業(yè)項(xiàng)目客服管理崗位經(jīng)驗(yàn);

  2、有過前期交付、物業(yè)法規(guī)培訓(xùn)、客戶服務(wù)溝通技巧培訓(xùn)等,具備物業(yè)相關(guān)管理知識(shí),熟悉物業(yè)管理行業(yè);

  3、相關(guān)的法律、政策、規(guī)定。有較好的親和力及溝通表達(dá)能力;

  4、有物業(yè)管理、酒店等相關(guān)教育經(jīng)歷,持物業(yè)管理崗位資格證書優(yōu)先。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)訪客、會(huì)務(wù)接待的'相關(guān)事宜;

  2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)客戶參觀并解說,包括園區(qū)講解、展廳講解、和其他宣講等;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助園區(qū)參觀接待及會(huì)議接待流程的跟進(jìn)服務(wù)工作;

  3、接待配套設(shè)施、用品的管理;

  4、負(fù)責(zé)部分物業(yè)項(xiàng)目客服助理相關(guān)工作;

  5、完成上級(jí)交辦的其他事宜。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)6

  1、物業(yè)管理、房地產(chǎn)、酒店管理類或相關(guān)類專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

  2、熟悉物業(yè)服務(wù)體系的`建立,流程和制度優(yōu)化;

  3、熟悉各類住宅小區(qū)、商業(yè)的物業(yè)管理實(shí)施流程與管理知識(shí),至少兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  4、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng),具有良好的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和突發(fā)事件處理能力,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),沉穩(wěn)冷靜,具有一定的抗壓能力,忠誠敬業(yè)。

  5、具備物業(yè)管理師或客服管理師職業(yè)資格優(yōu)先考慮。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)7

  1.負(fù)責(zé)管轄物業(yè)管理的客戶管理工作,履行計(jì)劃、組織、監(jiān)督、協(xié)調(diào)職責(zé);

  2.執(zhí)行公司的'有關(guān)規(guī)定及管理目標(biāo),并按需要督促執(zhí)行情況;

  3.負(fù)責(zé)處理客戶投訴、客戶溝通等;

  4.執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定及管理目標(biāo),進(jìn)行績效考核;

  5.巡視管理區(qū)域,監(jiān)督客服服務(wù)工作的質(zhì)量;

  6.收繳物業(yè)管理費(fèi)用,完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)8

  物業(yè)前期客服中心崗位職責(zé)

 。ㄒ唬┛头I(lǐng)班崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)制定前期客服部年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

  2、做好部門建設(shè)、安排、督導(dǎo)并考核部門員工的工作;

  3、組織并實(shí)施對新近員工的培訓(xùn)考核工作;

  4、組織實(shí)施對準(zhǔn)業(yè)戶的訪談、關(guān)懷等工作;

  5、制定并收集相關(guān)物業(yè)內(nèi)容,制作宣傳板并做好張貼工作;

  6、接待、聽取準(zhǔn)業(yè)主或地產(chǎn)人員意見和建議,對其進(jìn)行匯總分析,落實(shí)并持續(xù)改進(jìn);

  7、組織完成上級(jí)交辦的其他工作;

 。ǘ┯e崗崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)來訪客戶迎送、指引工作;

  2、負(fù)責(zé)公司對外形象展示工作;

  3、接受客戶各類服務(wù)需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部門及人員進(jìn)行工作已滿足客戶需求,在此過程中;應(yīng)做好跟進(jìn)督促;

  4、熟悉掌握樓盤相關(guān)信息、小區(qū)周邊配套、公司及開發(fā)商基本信息,以確保向客戶做好講解工作;

  5、配合各類活動(dòng)的組織與實(shí)施

  6、組織完成上級(jí)交辦的其他工作。

 。ㄈ┌膳_(tái)崗崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)來訪客戶茶水供應(yīng)工作;

  2、配合各類活動(dòng)及會(huì)議的準(zhǔn)備、實(shí)施工作

  3、接待、處理來人、來訪、;來電等各項(xiàng)事宜;

  4、負(fù)責(zé)維護(hù)吧臺(tái)區(qū)域的秩序和環(huán)境整改;

  5、負(fù)責(zé)銷售大廳各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的日常開日及維護(hù)工作;

  6、接受客戶各類服務(wù)需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部門及人員進(jìn)行工作已滿足客戶需求,在此過程中;應(yīng)做好跟進(jìn)督促;

  7、熟悉掌握樓盤相關(guān)信息、小區(qū)周邊配套、公司及開發(fā)商基本信息,以確保向客戶做好解釋工作;

  8、組織完成上級(jí)交辦的其他工作。

 。ㄋ模影宸繊弽徫宦氊(zé)

  1、負(fù)責(zé)參觀樣板房客戶的接待迎送工作,并做好記錄;

  2、負(fù)責(zé)樣板房內(nèi)物品清點(diǎn)、保管及整齊擺放;

  3、負(fù)責(zé)樣板房屋的日常維護(hù)及管理工作,并監(jiān)督施工人員對樣板房的整改工作;

  4、接受客戶各類服務(wù)需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部門及人員進(jìn)行工作已滿足客戶需求,在此過程中;應(yīng)做好跟進(jìn)督促;

  5、熟悉掌握樓盤相關(guān)信息、所在樣板房的基本情況、小區(qū)周邊配套、公司及開發(fā)商基本信息,以確保向客戶做好講解工作;

  6、組織完成上級(jí)交辦的'其他工作。

 。ㄎ澹╀N控配合崗崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)銷售案場的來電來訪數(shù)據(jù)總匯及分析;

  2、配合地產(chǎn)營銷銷控崗對各類數(shù)據(jù)整理、資料錄入等工作;

  3、地產(chǎn)銷控人員的頂崗,負(fù)責(zé)其的日常工作;

  4、負(fù)責(zé)辦理客戶家天下會(huì)員入會(huì)工作。

  5、負(fù)責(zé)對銷售現(xiàn)場、代理銷售公司接待客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行對比及分析;

 。┯^光車崗崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)看房客戶的接送工作;

  2、負(fù)責(zé)小區(qū)看房車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)及清潔工作;

  3、接受客戶各類服務(wù)需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部門及人員進(jìn)行工作已滿足客戶需求,在此過程中;應(yīng)做好跟進(jìn)督促;

  4、熟悉掌握樓盤相關(guān)信息、車輛行駛路線周邊規(guī)劃、小區(qū)周邊配套、公司及開發(fā)商基本信息,以確保向客戶做好講解工作;

  5、組織完成上級(jí)交辦的其他工作。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)9

  一、任職資格:

  1、物業(yè)管理、城市管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)大專以上文化程度,取得《物業(yè)管理部門經(jīng)理》以上上崗證書;

  2、從事物業(yè)工作3年以上,物業(yè)客服管理工作2年以上,具有一定工作業(yè)績;

  3、熟悉物業(yè)管理?xiàng)l例、法規(guī)。

  二、崗位自責(zé):

  1、負(fù)責(zé)客服部的日常管理工作;

  2、制定周、月、季、年的工作計(jì)劃,組織實(shí)施并根據(jù)工作情況適時(shí)調(diào)整;

  3、協(xié)助工程部進(jìn)行新接管物業(yè)的`驗(yàn)收、移交工作;

  4、負(fù)責(zé)對業(yè)主裝修的審批、監(jiān)督、檢查驗(yàn)收工作;

  5、積極處理好業(yè)主、開發(fā)商和物業(yè)公司三者的關(guān)系,發(fā)生問題及時(shí)溝通;

  6、了解物管區(qū)域的設(shè)施設(shè)備情況,監(jiān)督收費(fèi)員收費(fèi)和任務(wù)完成情況。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心日常管理工作、小區(qū)文化建設(shè);編寫及完善客服部管理文件,制定工作計(jì)劃,督導(dǎo)工作落實(shí);

  2、不定時(shí)巡視檢查小區(qū)大廈,負(fù)責(zé)客服投訴處理跟進(jìn)、客戶回訪工作;

  3、負(fù)責(zé)小區(qū)日;墓芾砉ぷ鳎约靶^(qū)周邊衛(wèi)生督導(dǎo)工作;

  4、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心運(yùn)營相關(guān)報(bào)表的制定分析;

  5、組織實(shí)施部門及班組培訓(xùn),按公司要求對員工進(jìn)行績效考核;

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)11

  1.大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;

  2.形象氣質(zhì)佳,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、策劃、組織和管理能力;

  3.熟悉物業(yè)管理等相關(guān)法律法規(guī);

  4.有2年以上售樓部物業(yè)主管工作經(jīng)驗(yàn)。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)寫字樓的物業(yè)管理工作及禮儀接待工作;

  2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,認(rèn)真解答客戶咨詢或疑問;

  3、負(fù)責(zé)業(yè)戶檔案的`管理工作;

  4、接受記錄客戶投訴、及時(shí)處理或反饋上級(jí)并定期進(jìn)行回訪;

  5、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)、水電費(fèi)等費(fèi)用繳費(fèi)通知單的派發(fā)以及月底進(jìn)行催收工作;

  6、協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心質(zhì)量體系文件、資料、檔案的管理;

  7、協(xié)助監(jiān)督管理環(huán)境綠化部日常工作;

  8、協(xié)助計(jì)劃、組織服務(wù)中心員工培訓(xùn)工作;

  9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)13

  1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的客戶服務(wù)管理、檔案管理、收費(fèi)管理等工作;

  2.負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確、合理地處理業(yè)戶的投訴;

  3.及時(shí)響應(yīng)客戶的服務(wù)需求,組織協(xié)調(diào)解決客戶的'問題,并給予反饋,___限度地建立與客戶之間的良好關(guān)系,提升客戶滿意度;

  4.負(fù)責(zé)根據(jù)公司流程及標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)提供業(yè)戶欠費(fèi)數(shù)據(jù),完成公司交辦的管理費(fèi)清欠工作;

  5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)14

  1、根據(jù)項(xiàng)目服務(wù)中心年度總目標(biāo),編制本部年度、季度、月度工作計(jì)劃。

  2、負(fù)責(zé)處理業(yè)主(住戶)投訴,并定期或不定期走訪業(yè)主(住戶),了解業(yè)主意見或建議。

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)中心物業(yè)管理費(fèi)及其他費(fèi)用的收繳工作,對欠費(fèi)戶進(jìn)行重點(diǎn)催繳,確保物業(yè)管理費(fèi)及其他費(fèi)用的收繳率達(dá)到年度目標(biāo)。

  4、負(fù)責(zé)物業(yè)“四!狈⻊(wù)的日常檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不合格事項(xiàng)及時(shí)給予糾正。

  5、負(fù)責(zé)業(yè)主(住戶)的反饋工作,確保對于業(yè)主(住戶)的`投訴、報(bào)修或暫時(shí)解決不了的事宜在24小時(shí)以內(nèi)給予答復(fù)。

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對二次裝修管理進(jìn)行監(jiān)管。

  7、負(fù)責(zé)對業(yè)主(住戶)的調(diào)查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析。

  8、負(fù)責(zé)收集有價(jià)值的物業(yè)管理信息,為推動(dòng)公司物業(yè)管理工作出謀劃策。

  9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)中心社區(qū)活動(dòng)的策劃、組織工作。

物業(yè)客服主管崗位職責(zé)15

  1、在客戶服務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)、物業(yè)服務(wù)值班室的工作監(jiān)督下,按本項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)管理工作程序,負(fù)責(zé)分管區(qū)域客戶服務(wù)或樓宇管理員的各項(xiàng)服務(wù)管理工作。

  2、負(fù)責(zé)對所管轄區(qū)域的日常服務(wù)質(zhì)量巡視、檢查,并且填寫巡檢記錄;對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改,同時(shí)報(bào)服務(wù)值班室登記備案。

  3、負(fù)責(zé)提示所分管的客戶服務(wù)或樓宇管理員對各自責(zé)任范圍內(nèi)重點(diǎn)業(yè)主提供相應(yīng)關(guān)注服務(wù)工作。

  4、負(fù)責(zé)分管客戶服務(wù)或樓宇管理員對所管轄區(qū)域物業(yè)服務(wù)管理費(fèi)、特約服務(wù)費(fèi)、有償服務(wù)費(fèi)的收繳工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo);并且承擔(dān)管轄區(qū)域完成收費(fèi)任務(wù)指標(biāo)的責(zé)任。

  5、負(fù)責(zé)對所分管的'客戶服務(wù)或樓宇管理員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行直接指導(dǎo),促其掌握正確服務(wù)程序。

  6、負(fù)責(zé)組織工作晨會(huì),總結(jié)昨日工作,提出注意事項(xiàng),安排當(dāng)日巡檢。

  7、接受業(yè)主投訴,按本項(xiàng)目部《投訴處理程序》報(bào)服務(wù)值班室后按批示下達(dá)處理決定。

  8、負(fù)責(zé)對所分管客戶服務(wù)職工做出工作質(zhì)量評價(jià)并報(bào)至客戶服務(wù)經(jīng)理。

  9、完成客戶服務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。

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