[優(yōu)選]統(tǒng)計員崗位職責(zé)15篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編為大家整理的統(tǒng)計員崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
![[優(yōu)選]統(tǒng)計員崗位職責(zé)15篇](/pic/00/b8dacebb1_2.jpg)
統(tǒng)計員崗位職責(zé)1
1.每天到門診及各病區(qū)收取診療組和護(hù)理組各類報表，經(jīng)核實(shí)校對后制成日報表，由OA發(fā)送至各級領(lǐng)導(dǎo)。
2.每天把收回來的各類統(tǒng)計報表,分別歸人每個診療組和護(hù)理組并制成臺賬。
3.每星期統(tǒng)計并制作大査房資料，資料包括該大查房科室年度及每月對比、該科室診療組和護(hù)理組對比。
4.每天收取門診各科室日志，登記并統(tǒng)計門診各科室診病人數(shù)，統(tǒng)計各科室門診地域流量，制成圖表，定時分析。
5.每天到手術(shù)室收取各診療組手術(shù)類別資料，分類登記，做臺賬，月底匯總。
6.每月初收集各醫(yī)技科室資料，整理匯總后輸入電腦。
7.每月初把上月各類門診統(tǒng)計報表、各類病區(qū)及診療組報表輸入電腦，經(jīng)與病案室核對后制成全院各科室月報表，再手工統(tǒng)計出各診療組指標(biāo)完成數(shù)，其中包括各診療組實(shí)際完成床日、出院者平均住院日、每床日費(fèi)用、各類手術(shù)臺數(shù)等，使之用于醫(yī)院綜合目標(biāo)及效益工資考核。
8.把全年各類統(tǒng)計報表進(jìn)行分類、歸檔，并制成國際疾病分類索引卡，為醫(yī)生撰寫論文提供詳細(xì)、全面的資料。
9.星期天一人值班并收取各科日報表資料，完成二天R報表統(tǒng)計工作。
10.定期向領(lǐng)導(dǎo)提供較為洋細(xì)的統(tǒng)計分析，在寫統(tǒng)計分析的過程中，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，提出相應(yīng)的`建議，并設(shè)計統(tǒng)計圖表。
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)2
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計法》，積極參加各類統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計會議及統(tǒng)計考試，實(shí)行持證上崗。
2、努力完成鎮(zhèn)統(tǒng)計信息中心和上級部門的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)，制訂本企業(yè)年度統(tǒng)計工作計劃，嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。
3、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點(diǎn)的統(tǒng)計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳，做到統(tǒng)計臺帳與原始記錄相一致，上報的各種統(tǒng)計報表要做好備份，上交的報表要簽名并加蓋公章，做到上報數(shù)據(jù)與企業(yè)數(shù)據(jù)上下相符。
4、依時報送各項統(tǒng)計報表，做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業(yè)實(shí)行網(wǎng)上直報制度。上交報表時間：月報為月后13日前；季報為當(dāng)季最后一個月的`13日前與月報一起上報，每次上報必須辦理簽收登記，若屢次遲報，將依法處理。
5、自覺抵制統(tǒng)計違法行為，積極檢舉違法統(tǒng)計違法行為，樹立依法統(tǒng)計良好形象。自覺接受鎮(zhèn)統(tǒng)計信息中心的
6、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，及時糾正工作中存在的問題。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)3
1、根據(jù)工程承包合同和設(shè)計圖紙等資料，及時準(zhǔn)確的編制工程施工圖預(yù)算，并按工程部位和定額要求進(jìn)行費(fèi)用劃分，為施工管理、費(fèi)用核算、成本分析提供依據(jù)。
2、根據(jù)設(shè)計變更、工程洽商、國家政策法令和其他有關(guān)依據(jù)，并結(jié)合工程實(shí)際情況，及時準(zhǔn)確的編制補(bǔ)充預(yù)算、措施預(yù)算和預(yù)算外費(fèi)用簽證。
3、收集、整理編制臨時補(bǔ)充定額和單位估價表用的`各種原始數(shù)據(jù)、資料，編制臨時補(bǔ)充定額和單位估價表；搜集材料價格信息，為材料采購提供參考。
4、收集預(yù)結(jié)算編制、審核、執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向商務(wù)經(jīng)理或上級有關(guān)部門匯報。
5、參與項目需用材料、設(shè)備、工廠制品、施工機(jī)械、周轉(zhuǎn)材料、分包工程等的勞務(wù)、采購或租賃招標(biāo)工作，并具體負(fù)責(zé)合同管理工作。
6、負(fù)責(zé)匯總工程進(jìn)度計劃和編制產(chǎn)值統(tǒng)計報表，并按時報送材料會計、甲方、監(jiān)理和上級主管部門（總公司工程部和分公司財務(wù)科），以備成本分析與核算。
7、負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算文件、報表等各種與工程有關(guān)的經(jīng)營資料整理歸檔，并妥善保管。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)本站微機(jī)信息管理和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的上報。
2.非機(jī)房工作人員未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)人主機(jī)房。
3.督促操作人員嚴(yán)格執(zhí)行微機(jī)管理制度，及時檢查各工作站的業(yè)務(wù)運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
4.未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得擅自更改、刪除、拷貝本系統(tǒng)任何軟件及數(shù)據(jù)。
5.在自己的工作職責(zé)范圍內(nèi)，認(rèn)真操作計算機(jī),保證錄入數(shù)據(jù)的'準(zhǔn)確性和合法性。
6.認(rèn)真填報上級業(yè)務(wù)部門的各項統(tǒng)計報表。
7.填制統(tǒng)計報表時，數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確、真實(shí)，對上報的報表必須具有法人的簽字和加蓋單位公章，并按時報出。
8.抓好社保服務(wù)大廳的行政管理工作。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)5
1.負(fù)責(zé)向公司報送月報表，包括物料平衡表、產(chǎn)值產(chǎn)量快報、產(chǎn)量臺賬、產(chǎn)值臺賬，每月1日報送；技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)報表、主要指標(biāo)月報表每月5日前報送。
2.負(fù)責(zé)向公司報送年報表，包括生產(chǎn)等各個方面報表20多個。
3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計好集團(tuán)月報表和本單位月報表中相關(guān)指標(biāo)，及時發(fā)至共享文件夾。
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計計算甩廢運(yùn)輸檢斤單，分別統(tǒng)計運(yùn)至地點(diǎn)，并定期去門衛(wèi)取回廠外運(yùn)輸單核對，每月核算甩廢運(yùn)費(fèi)。
5.每月按測量人員出具的測量數(shù)據(jù)根據(jù)合同相關(guān)規(guī)定核算兩個外委車隊礦巖運(yùn)費(fèi)，并按財務(wù)要求編制相關(guān)報表。
6.每月1日向財務(wù)報送物料移交單、外委運(yùn)輸費(fèi)用等相關(guān)報表。
7.每月負(fù)責(zé)向公司報送外委生產(chǎn)結(jié)算單，按礦石運(yùn)輸、礦石鏟裝、巖石運(yùn)輸、巖石鏟裝、甩廢運(yùn)輸分別編制匯總。
8.每月負(fù)責(zé)調(diào)整ERP四級相關(guān)數(shù)據(jù)。
9.負(fù)責(zé)向統(tǒng)計局報送月報表、季報表和年報表等相關(guān)多個報表。
10.負(fù)責(zé)向工促局報送月報表兩個。
11.負(fù)責(zé)畫銷售中心18個人員考勤。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)6
1、大區(qū)內(nèi)日、月銷量跟進(jìn)，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)跟進(jìn)，月初銷售主管任務(wù)完成、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)報表的反饋；
2、大區(qū)內(nèi)周、月產(chǎn)品排名，周、月銷售計劃的收集并反饋；
3、大區(qū)內(nèi)四大品牌月競賽報表的跟進(jìn)、審核；
4、脆筒類產(chǎn)品的周計劃的'收集并反饋；計劃準(zhǔn)確率的收集；
5、各類客戶的返利數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、審核上報；
6、大區(qū)內(nèi)各類銷售競賽獎金數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，并為人事專員提供相關(guān)工作報表的依據(jù)數(shù)據(jù)；
7、其他統(tǒng)計類工作；
8、在事業(yè)部、銷售部指導(dǎo)下完成質(zhì)量及食品安全管理體系的學(xué)習(xí)；
9、按時完成領(lǐng)導(dǎo)指派的臨時性工作。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)7
一、物流經(jīng)理崗位職責(zé)
1、全公司物流管理工作計劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。
2、公司物流系統(tǒng)的設(shè)計、調(diào)整，以及對貨物儲存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。
3、分析發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售部做好發(fā)貨計劃，合理安排發(fā)貨。
4、對相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時與銷售部、市場部、客戶服務(wù)部、財務(wù)部、物流供應(yīng)商進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，并維系好與各利益相關(guān)者的良好關(guān)系。
5、組織對訂單的分解、處理工作，辦理好銷售部確認(rèn)的退換貨等業(yè)務(wù)。
6、保證物流部所屬部門正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無誤與高效率。
7、負(fù)責(zé)本部門的員工管理與考核工作。
8、制定并實(shí)施部門制度，保證部門工作有法可依。
9、合理規(guī)劃公司物流系統(tǒng)，努力實(shí)現(xiàn)公司物流系統(tǒng)的科學(xué)化、高效化和低成本化。
10、調(diào)查研究、了解部門工作情況并提出處理意見，做出最終決策。
11、對基層工作進(jìn)行全方位的監(jiān)督和指導(dǎo)，保證各項業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
12、與他部門進(jìn)行溝通，樹立物流部良好的部門形象；隨時把握員工的工作態(tài)度和心理狀況，做好思想政治工作；了解并搞好部門員工之間的團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)處理好部門內(nèi)部的各種關(guān)系。
13、部門各種會議、各種活動的籌備、組織、安排工作。
二、物流專員崗位職責(zé)
1、承接銷售部下達(dá)的發(fā)貨信息，全面負(fù)責(zé)從接收發(fā)貨單到發(fā)貨的過程控制、貨運(yùn)信息及發(fā)貨單證管理等工作。
2、評價及選擇貨運(yùn)方案、最佳貨運(yùn)路線、方式和最低成本，并提出運(yùn)輸工具及方法的建議。
3、負(fù)責(zé)發(fā)貨員人員管理，組織、協(xié)調(diào)、檢查發(fā)貨員日常業(yè)務(wù)，對發(fā)貨員的整體工作負(fù)責(zé)。
4、積極配合部門內(nèi)其他崗位工作，并與銷售部積極合作，提高部門運(yùn)作水平和管理水平。
5、全面負(fù)責(zé)物流供應(yīng)商的溝通、談判和關(guān)系維護(hù)。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性的任務(wù)。
三、發(fā)貨員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)發(fā)貨前的產(chǎn)品數(shù)量、型號、打包等檢查。
2、對貨物打包以及發(fā)貨過程進(jìn)行跟蹤控制，拍照并制作報告
3、將發(fā)貨單或快遞單以及出貨單證同貨物一并交給承運(yùn)人。
4、負(fù)責(zé)管理各種運(yùn)輸關(guān)系。
5、跟蹤貨物運(yùn)輸狀況，確保貨物按時到達(dá)。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作。
四、計劃專員崗位職責(zé)
1、制定庫存計劃，制定庫存控制標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，計劃制定庫存周轉(zhuǎn)率，缺貨率控制目標(biāo)。
2、制定和調(diào)整安全庫存，每日分析需求走勢。
3、定期檢查、總結(jié)需求及缺貨狀況，并追查原因，設(shè)法改善。
4、協(xié)助上級開展關(guān)于物流計劃控制方面的其他工作。
5、根據(jù)年度、季度以及月度銷售計劃，編制倉儲和發(fā)貨計劃。
6、及時整理庫存物資和編制發(fā)貨計劃，掌握計劃的實(shí)施情況，并及時將計劃執(zhí)行情況反饋分管領(lǐng)導(dǎo)。
7、跟蹤各項計劃的進(jìn)程，及時提供差異報告。
8、及時了解市場需求信息，協(xié)調(diào)與倉儲系統(tǒng)的工作關(guān)系。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作。
五、統(tǒng)計員崗位職責(zé)
1、按時收集有關(guān)統(tǒng)計資料，及時、準(zhǔn)確呈報各種統(tǒng)計報表。
2、及時提供、準(zhǔn)確分析指標(biāo)計劃的完成情況，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
3、負(fù)責(zé)物流成品倉每日與財務(wù)、倉庫發(fā)貨單據(jù)銜接及核對工作。
4、按照上級規(guī)定，做好定期報表的布置、檢查，做好綜合統(tǒng)計分析工作。
5、保管并匯編本單位歷史統(tǒng)計資料和原始資料。
6、負(fù)責(zé)物流部物流指出的統(tǒng)計和分析。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的工作。
六、倉庫主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及工作日常管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)；建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報表，及時反饋倉儲操作。
3、庫房的合理化布局和管理，合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調(diào)整；負(fù)責(zé)制定各倉庫儲位的規(guī)劃、標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。
4、根據(jù)計劃部門制定的`工作計劃；制定部門每月工作計劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)分配倉庫員工工作及日常工作監(jiān)督；充分調(diào)動和帶領(lǐng)倉庫工作人員完成日常工作，做到高效、準(zhǔn)確、有序；、負(fù)責(zé)對倉庫運(yùn)營效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計、分析、改進(jìn)。
6、負(fù)責(zé)對倉庫進(jìn)、出庫，庫存等操作進(jìn)行審核與監(jiān)督對各項工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤，簽收貨倉各級文件和單據(jù)。
7、及時地反映倉庫的庫存狀況，確保庫房帳、卡、物數(shù)量一致；確保庫存數(shù)據(jù)的正確性。數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力；完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析。
8、審訂和修改貨倉的工作規(guī)定和工作績效；檢查和審核貨倉各級員工的工作進(jìn)度和工作績效。
9、監(jiān)督各項管理制度的執(zhí)行，制訂質(zhì)量改善計劃。
10、負(fù)責(zé)倉庫的貨物、人員安全及防護(hù)，進(jìn)行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失。倉庫安全管理。倉庫安全設(shè)施的維護(hù)，指導(dǎo)倉庫人員的安全行為及倉庫的安全。及時地定期回顧并匯報倉庫的安全及運(yùn)行狀況，采取預(yù)防措施。
11、組織倉庫日常盤點(diǎn)。報表帳目實(shí)物之相符；定期組織實(shí)物盤存，做到帳實(shí)相符、帳卡相符。出具盤存及分析報告。
12、建立安全庫存機(jī)制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本。
13、能夠按照成本會計的要求提供物料消耗情況并進(jìn)行有效控制。
14、督促各分倉對各類報表的準(zhǔn)時上呈及監(jiān)督。負(fù)責(zé)加強(qiáng)報表填寫準(zhǔn)確性和分析管理，參考分析結(jié)果提出改進(jìn)建議并組織落實(shí)；物料數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計。
15、負(fù)責(zé)督促及時評估和處理不良成品。
16、倉庫人員工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和考核，不斷改善工作效率和工作質(zhì)量。
17、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行品質(zhì)安全政策的要求，確保ISO9001、5S等得到有效實(shí)施。
18、按時按質(zhì)地完成上級交辦的工作任務(wù)。
19、負(fù)責(zé)統(tǒng)計和上報庫存管理易耗品的需求,及時與財務(wù)部門溝通,及時補(bǔ)充相關(guān)管理、作業(yè)工具。
20、負(fù)責(zé)庫存盤點(diǎn)缺損率；收貨及時率；發(fā)貨及時率；收發(fā)貨準(zhǔn)確率；單據(jù)完整。
七、保管員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品和原材料的入庫接收和出庫管理。
2、負(fù)責(zé)入庫物資檢查驗(yàn)收，核對所有出入庫產(chǎn)品的規(guī)格、數(shù)量、與單據(jù)是否相符，憑提貨單發(fā)貨。
3、負(fù)責(zé)出、入庫物資數(shù)據(jù)的核對，整理及錄入。
4、物品到貨后要及時入帳，準(zhǔn)確登記。帳目要做到日清月結(jié)，分類清楚，帳、卡、物相符。
5、嚴(yán)格按照部門標(biāo)準(zhǔn)庫進(jìn)行倉庫管理。要求各類物質(zhì)擺放整齊，數(shù)目清晰，便于發(fā)放。庫容整潔、無垃圾、無雜物、衛(wèi)生規(guī)格化，并對各類物質(zhì)的安全、防火和防盜負(fù)有直接責(zé)任。及時報告破損情況。
6、配合倉庫主管定期盤點(diǎn)倉庫各類物質(zhì)并編制各類上報表格，及時匯報庫存不足的情況，每月向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報物品消耗及庫存情況。
7、客戶退貨時清點(diǎn)退貨數(shù)量、型號等信息。
8、協(xié)助完成倉庫主管交付的其他工作事項。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)8
1、對報出的各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時性負(fù)主要責(zé)任；
2、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點(diǎn)的統(tǒng)計原始記錄，建立完善統(tǒng)計臺帳，做到統(tǒng)計臺帳與原始記錄相一致；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開支的事前審核；負(fù)責(zé)對生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理；督導(dǎo)成本控制及參與存貨的清查盤點(diǎn)工作，審查材料（配件）的采購；
4、保管好各種報表及有關(guān)成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；
5、負(fù)責(zé)各種原始票據(jù)的'妥善保管；
6、負(fù)責(zé)核對產(chǎn)品銷售金額的核對，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)原材料、產(chǎn)成品臺賬的登記；
7、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)9
1、完成具體指定的'數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作；
2、編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計臺帳制度；
3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺；
4、負(fù)責(zé)收集匯總公司各項指標(biāo)，做到及時、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，綜合分析，建立形成相應(yīng)統(tǒng)計報表。
5、按時登記臺帳，做到臺帳齊全，帳帳相符。能及時為領(lǐng)導(dǎo)提供所需統(tǒng)計資料。
6、負(fù)責(zé)匯總公司的統(tǒng)計月報、季報和年報的工作，并按要求及時上報各項指標(biāo)和數(shù)據(jù)，做到正確完整。
7、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)10
1、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)出庫的各種物資整理錄入，各種產(chǎn)品的分類匯總；
3、負(fù)責(zé)入庫的.各種物資整理錄入，各種產(chǎn)品的分類匯總；
4、協(xié)助倉庫月度盤點(diǎn)工作，并對盤點(diǎn)數(shù)據(jù)及時整理入庫；
5、倉庫的6S管理的執(zhí)行，保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；
6、其他倉庫主管安排的工作。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)11
1、日常報表及企業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;
2、完成具體指定的`數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作;
3、編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計臺帳制度;
4、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺;
5、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作;
6、結(jié)合統(tǒng)計指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計方法;
7、負(fù)責(zé)每天收集公司各項指標(biāo)，做到及時、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，綜合分析，建立形成相應(yīng)統(tǒng)計報表;
8、按時登記臺賬，做到臺賬齊全，賬賬相符，能及時為領(lǐng)導(dǎo)提供所需統(tǒng)計資料。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)12
1、存貨收發(fā)存的'統(tǒng)計工作；
2、日常報表及企業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作
3、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作；
4、編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計臺帳制度；
5、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計數(shù)據(jù)平臺；
6、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔工作；
7、結(jié)合統(tǒng)計指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計方法。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)13
1、在財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本車間各道工序投入產(chǎn)出、出入庫數(shù)據(jù)記錄登帳匯總上報。
2、本車間各道工序廢品損耗清點(diǎn)、記錄、登帳，匯總填報。
3、各工序員工出勤及用工記錄。
4、執(zhí)行生產(chǎn)部產(chǎn)品批次管理有關(guān)規(guī)定。
5、協(xié)助指導(dǎo)庫管經(jīng)常復(fù)核各項出入庫數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題及時追查并上報。
6、及時向車間主任通報生產(chǎn)進(jìn)度及產(chǎn)量消耗存在問題及合理化建議。
7、執(zhí)行落實(shí)財務(wù)部統(tǒng)計業(yè)務(wù)管理規(guī)定要求，完成財務(wù)臨時交辦工作。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)14
1、協(xié)助生產(chǎn)主管對車間生產(chǎn)過程的.物料領(lǐng)用、使用過程、退庫進(jìn)行跟蹤;
2、產(chǎn)品批結(jié)后對當(dāng)批實(shí)際發(fā)生物料的耗用量核算，計算出當(dāng)批產(chǎn)品實(shí)際原物料成本;
3、對車間工序每天生產(chǎn)任務(wù)完成情況、耗用工時進(jìn)行統(tǒng)計、核算。
4、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)成本計算實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本差;
5、協(xié)助車間主管對不達(dá)標(biāo)產(chǎn)品成本進(jìn)行系統(tǒng)分析，做出改進(jìn)方向及意見;
6、其他需要統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯總;
7、中間站出入庫統(tǒng)計;
8、領(lǐng)導(dǎo)交予的其他任務(wù)。
統(tǒng)計員崗位職責(zé)15
目的及相關(guān)規(guī)定
為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及統(tǒng)計資料的真實(shí)性和嚴(yán)肅性，及時準(zhǔn)確的反映生產(chǎn)動態(tài)，如實(shí)反映公司生產(chǎn)物資狀況、物料消耗數(shù)量及生產(chǎn)動力能耗狀況，及時分析生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)的物資消耗動態(tài)和變化，為生產(chǎn)的組織和管理提供依據(jù)，確保為公司經(jīng)營決策和績效評價及其他各項決策提供準(zhǔn)確合理的`數(shù)據(jù)依據(jù)，如實(shí)、按期向各級統(tǒng)計部門提供統(tǒng)計資料，制定了規(guī)范統(tǒng)計管理的相關(guān)制度。
一、根據(jù)有關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)和工作需要，確定統(tǒng)計指導(dǎo)部門或負(fù)責(zé)人，各車間分別配備統(tǒng)計人員，全面負(fù)責(zé)各項統(tǒng)計工作。
二、統(tǒng)計指導(dǎo)部門或負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織各車間統(tǒng)計人員的正常學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)統(tǒng)計崗位建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行公司統(tǒng)計制度，保證源頭統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。
三、統(tǒng)計指導(dǎo)部門或負(fù)責(zé)人接受公司上級部門的領(lǐng)導(dǎo)，及時全面、保質(zhì)保量完成各項統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)，及時、準(zhǔn)確提供生產(chǎn)、設(shè)備運(yùn)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
四、加強(qiáng)統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，組織、實(shí)施、管理好各項統(tǒng)計調(diào)查工作，定期檢查、指導(dǎo)各項統(tǒng)計工作，確保統(tǒng)計工作正常運(yùn)行、工作規(guī)范。
五、堅持實(shí)事求是的原則，嚴(yán)把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，對主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行認(rèn)真分析、評估，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。
六、各車間應(yīng)積極完成統(tǒng)計指導(dǎo)部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
七、實(shí)行統(tǒng)計報表、統(tǒng)計資料、統(tǒng)計臺帳檔案化規(guī)范管理
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