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業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-11-29 16:47:58 好文 我要投稿
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業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編為大家收集的業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、為總經(jīng)理制定和分解落實(shí)公司經(jīng)營目標(biāo)提供專業(yè)意見和建議,協(xié)助總經(jīng)理完成各管理崗目標(biāo)達(dá)成情況評(píng)價(jià);

  2、負(fù)責(zé)公司貿(mào)易市場(chǎng)開發(fā)、策劃、規(guī)劃,能獨(dú)立運(yùn)營市場(chǎng)貿(mào)易業(yè)務(wù),有效組織團(tuán)隊(duì)做好國際、國內(nèi)市場(chǎng)開拓;

  3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展,參與重大業(yè)務(wù)洽談、合同談判、合同履行監(jiān)督等;

  4、為總經(jīng)理發(fā)展管理人員提供意見和建議;

  5、負(fù)責(zé)直管部門的直接管理工作,保障目標(biāo)任務(wù)達(dá)成;

  6、提出專業(yè)建議及方案,協(xié)助總經(jīng)理建立公司管理制度及流程授權(quán)體系并推動(dòng)執(zhí)行;

  職位要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè);

  2、外貿(mào)服裝行業(yè),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及傳統(tǒng)行業(yè)同等管理崗位5年以上經(jīng)驗(yàn)。;

  3、有拓展海外(東南亞)服裝市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.

  4、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程、國際貿(mào)易法規(guī)及慣例,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀。

  5 、監(jiān)督和指導(dǎo)發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施,業(yè)務(wù)人員的管理和培訓(xùn);帶領(lǐng)屬下業(yè)務(wù)部門開拓業(yè)務(wù),完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

  6、英語能力強(qiáng),能單獨(dú)與外商交流,包括流利的'口語。

  7.懂生產(chǎn)管理.能適應(yīng)出差.優(yōu)先.

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、了解客戶的需求,并為客戶提供詳盡、專業(yè)的招標(biāo)代理咨詢服務(wù);

  2、定期拜訪客戶,維護(hù)客情,完成銷售計(jì)劃;

  3、開拓當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),開發(fā)、拓展區(qū)域內(nèi)新客戶;

  4、配合項(xiàng)目部門完成招標(biāo)代理過程中的`相關(guān)工作,控制、監(jiān)督項(xiàng)目的進(jìn)度,確保項(xiàng)目的高質(zhì)量完成;

  5、定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,并總結(jié)反饋給分公司總經(jīng)理;

  6、協(xié)助分公司總經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃;

  7、完成上級(jí)交代的其他工作。

  任職要求:

  1、全日制大專及以上學(xué)歷、工程、法律類專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、取得招標(biāo)師、中級(jí)職稱、工程類執(zhí)業(yè)注冊(cè)資格者優(yōu)先考慮;

  3、1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有招標(biāo)代理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、政企客戶開拓經(jīng)驗(yàn)或工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、性格活潑外向、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、抗壓能力。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定長期市場(chǎng)營銷發(fā)展策略及規(guī)劃;

  2、結(jié)合產(chǎn)品和運(yùn)營,制定市場(chǎng)營銷推廣年度計(jì)劃和項(xiàng)目方案,涵蓋公關(guān)、廣告、活動(dòng)、互動(dòng)營銷、渠道推廣、品牌設(shè)計(jì)、內(nèi)容營銷、行業(yè)合作、效果營銷等營銷手段,通過策劃、組織并執(zhí)行各類市場(chǎng)活動(dòng),打造公司品牌形象,推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;

  3、市場(chǎng)項(xiàng)目的kpi設(shè)定、跟蹤、評(píng)估與優(yōu)化,負(fù)責(zé)日常市場(chǎng)項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定,分解及推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)估、調(diào)整和優(yōu)化;

  4、拓展和維護(hù)商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)的計(jì)劃、組織、激勵(lì)和控制等環(huán)節(jié),設(shè)定、分解和落實(shí)市場(chǎng)工作目標(biāo)和計(jì)劃,制定有效的組織管理和激勵(lì)機(jī)制;培養(yǎng)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)市場(chǎng)和渠道團(tuán)隊(duì),提升工作效率;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉市場(chǎng)推廣運(yùn)作,具有出色的`營銷策劃能力及整合傳播技巧;

  3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定長期市場(chǎng)營銷發(fā)展策略及規(guī)劃;

  2、結(jié)合產(chǎn)品和運(yùn)營,制定市場(chǎng)營銷推廣年度計(jì)劃和項(xiàng)目方案,涵蓋公關(guān)、廣告、活動(dòng)、互動(dòng)營銷、渠道推廣、品牌設(shè)計(jì)、內(nèi)容營銷、行業(yè)合作、效果營銷等營銷手段,通過策劃、組織并執(zhí)行各類市場(chǎng)活動(dòng),打造公司品牌形象,推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;

  3、市場(chǎng)項(xiàng)目的kpi設(shè)定、跟蹤、評(píng)估與優(yōu)化,負(fù)責(zé)日常市場(chǎng)項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定,分解及推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)估、調(diào)整和優(yōu)化;

  4、拓展和維護(hù)商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)的計(jì)劃、組織、激勵(lì)和控制等環(huán)節(jié),設(shè)定、分解和落實(shí)市場(chǎng)工作目標(biāo)和計(jì)劃,制定有效的組織管理和激勵(lì)機(jī)制;培養(yǎng)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)市場(chǎng)和渠道團(tuán)隊(duì),提升工作效率;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉市場(chǎng)推廣運(yùn)作,具有出色的營銷策劃能力及整合傳播技巧;

  3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),制定并完成月、季度、年銷售計(jì)劃;

  2、指導(dǎo)帶領(lǐng)教育顧問開展校區(qū)工作;

  3、根據(jù)vip分中心招生情況和公司下達(dá)任務(wù),配合人力資源部完成分校各崗位人員需求預(yù)測(cè)和招聘工作;

  4、制定vip分中心員工短、中、長期在崗培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;

  5、依據(jù)市場(chǎng)變化,在vip分中心附近配合市場(chǎng)部開展有效市場(chǎng)活動(dòng),推動(dòng)銷售工作。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、五年銷售管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的'市場(chǎng)營銷、銷售和管理經(jīng)驗(yàn)和成功案例;

  3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和溝通技巧、人員管理能力;

  4、有艱苦奮斗精神,能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù),并有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);

  5、認(rèn)同育捷培訓(xùn)的核心價(jià)值觀和用人理念;

  6、有教育培訓(xùn)行業(yè)校區(qū)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與年度目標(biāo),制定行業(yè)各部門工作目標(biāo)、戰(zhàn)略規(guī)劃及工作方案,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將規(guī)劃轉(zhuǎn)化為銷售結(jié)果,監(jiān)督整體的績(jī)效與目標(biāo);

  2、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場(chǎng);

  3、制定各部門費(fèi)用的預(yù)算,控制各部門成本,提高利潤;

  4、具有5年以上旅游行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

  5、項(xiàng)目運(yùn)作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),如能帶自己的團(tuán)隊(duì)來公司更佳。

  6、完成上級(jí)交代的工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、務(wù)必要求本科學(xué)歷,5-20xx年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少5年以上企業(yè)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有一定的客戶關(guān)系及人脈,能獨(dú)立開發(fā)客戶,之前有過獨(dú)立開發(fā)客戶的經(jīng)驗(yàn)及業(yè)績(jī);

  3、在傳統(tǒng)旅游批發(fā)業(yè)務(wù)公司擔(dān)任業(yè)務(wù)副總或副總經(jīng)理崗位;

  4、具備一定的'市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

  5、能夠解決業(yè)務(wù)中各種問題,同時(shí)有清晰的市場(chǎng)判斷;

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的籌建(績(jī)效考核、培訓(xùn)、日常工作輔導(dǎo)和監(jiān)管);

  2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,組織策劃業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)和激勵(lì)方案,有效促進(jìn)業(yè)績(jī)持續(xù)穩(wěn)定增長;

  3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通過有效獲客手段,合規(guī)展業(yè),開發(fā)并維護(hù)中高端客戶,幫助客戶制訂全方位財(cái)富配置方案;

  任職要求:

  1、7年以上金融相關(guān)行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉多元的金融產(chǎn)品,豐富的'財(cái)富管理及資產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí),有良好的銷售技巧、客戶服務(wù)技巧。

  3、有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,有努力拼搏的意識(shí),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展客戶資源,同時(shí),富于團(tuán)隊(duì)合作精神。

  4、有金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)資格優(yōu)先。投資銀行、私人銀行客戶經(jīng)理優(yōu)先,有一定的客戶渠道和資源者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)7

  一、主要內(nèi)容與使用范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了信息員的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、工作崗位職責(zé)

  本標(biāo)準(zhǔn)適用于信息員

  二、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

  信息員受技術(shù)科長領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助科長工作。

  三、主要崗位職責(zé)

  1、堅(jiān)決服從廠長的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向技術(shù)科長負(fù)責(zé);

  2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

  3、主要從事技術(shù)信息的收集整理工作,包括國內(nèi)外同行業(yè)產(chǎn)品的資料收集、各種新裝備新工藝手段資料的收集。整理工作。對(duì)于對(duì)本企業(yè)有價(jià)值的信息,應(yīng)向相關(guān)部門進(jìn)行傳遞,以便本企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)應(yīng)用的不斷更新;

  4、對(duì)全廠有關(guān)人員參加技術(shù)會(huì)議參觀、學(xué)習(xí)、訪問、考察等形式,收集有價(jià)值的情報(bào)資料;

  5、管理本企業(yè)的科研活動(dòng),如專利技術(shù)的申請(qǐng)、科研項(xiàng)目的申報(bào),有條件的.申請(qǐng)國家財(cái)政支持;

  6、完成技術(shù)科長交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1.完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù);

  2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;

  3.市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的.發(fā)現(xiàn);

  4.新項(xiàng)目市場(chǎng)推廣方案的制定;

  5.銷售隊(duì)伍的建設(shè)、培養(yǎng)與管理等。

  崗位要求:

  1、大學(xué)本科學(xué)歷以上,28-45歲,管理及市場(chǎng)營銷,機(jī)械或電氣專業(yè)背景者優(yōu)先考慮;

  2、有LCM、OLED、CTP行業(yè)技術(shù)類或管理類工作背景;

  3、至少5年以上機(jī)械自動(dòng)化設(shè)備營銷或營銷管理經(jīng)驗(yàn);

  4、具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力、學(xué)習(xí)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)制訂商品銷售流轉(zhuǎn)、采購計(jì)劃、營銷策略和措施,監(jiān)督完成企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分解、落實(shí),以及經(jīng)濟(jì)效益的提高;

  2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施招商、談判及簽訂購銷合同,確保商品采購質(zhì)量;

  3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研,進(jìn)行經(jīng)營分析,確定、調(diào)整經(jīng)營布局,指導(dǎo)商品配置、陳列及企業(yè)宣傳策劃;

  4、負(fù)責(zé)組織、落實(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)營分析工作,并按月提交經(jīng)營分析報(bào)告;

  5、負(fù)責(zé)中心店、物流部、集團(tuán)外銷部、營銷管理部的業(yè)務(wù)審批、管理工作;

  6、負(fù)責(zé)組織制訂和實(shí)施商品促銷方案,制定及調(diào)整商品價(jià)格,不斷提高企業(yè)的.市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);

  7、負(fù)責(zé)調(diào)整商品庫存,組織開發(fā)總經(jīng)銷,總代理和自有商品品牌。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)10

  一、主要內(nèi)容與使用范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了設(shè)計(jì)員的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、工作崗位職責(zé)

  本標(biāo)準(zhǔn)適用于設(shè)計(jì)員

  二、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

  設(shè)計(jì)員受技術(shù)科長領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助科長工作。

  三、主要崗位職責(zé)

  1、堅(jiān)決服從廠長的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向技術(shù)科長負(fù)責(zé);

  2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

  3、主要從事新產(chǎn)品開發(fā),包括產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、零部件設(shè)計(jì)等工作;

  4、編制產(chǎn)品技術(shù)資料,包括產(chǎn)品說明書、檢修手冊(cè)等;

  5、參與新產(chǎn)品的試制、驗(yàn)收工作;

  6、產(chǎn)品投產(chǎn)后,處理生產(chǎn)中發(fā)生的有關(guān)設(shè)計(jì)方面的技術(shù)問題,并根據(jù)生產(chǎn)中反映的問題優(yōu)化設(shè)計(jì);

  7、主動(dòng)深入車間,征求設(shè)計(jì)方面的'意見,改進(jìn)工作;

  8、完成技術(shù)科長交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、新客戶開發(fā):根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷開拓人事外包、制造外包等業(yè)務(wù);

  2、業(yè)務(wù)談判:負(fù)責(zé)商務(wù)談判和合同的簽定的全過程;

  3、客戶關(guān)系管理:通過客戶拜訪等形式提高客戶滿意度,及時(shí)處理客戶異議和投訴,建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系平臺(tái),跟蹤客戶需求動(dòng)態(tài)、深挖客戶需求;

  4、日常工作:完成總經(jīng)理交辦事務(wù),定期匯報(bào)業(yè)務(wù)工作情況等。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,3年以上業(yè)務(wù)開發(fā)、市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn),有人力資源行業(yè)、服務(wù)外包、企業(yè)培訓(xùn)、咨詢等行業(yè)背景者優(yōu)先;

  2、對(duì)銷售工作有較高的.熱情,能夠獨(dú)立完成新市場(chǎng)開發(fā),有企業(yè)人脈資源或相關(guān)政府人脈資源渠道者優(yōu)先考慮;

  3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,吃苦耐勞;

  4、性格外向,思維敏捷,具備良好的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力和承壓能力。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、通過對(duì)高端私人客戶的綜合理財(cái)需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財(cái)產(chǎn)品;

  2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;

  3、通過參與組織的理財(cái)沙龍和理財(cái)講座等活動(dòng)的`籌備工作,提升客戶轉(zhuǎn)化率;

  4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的理財(cái)咨詢與服務(wù)。

  5、定期與客戶聯(lián)系,報(bào)告理財(cái)產(chǎn)品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財(cái)產(chǎn)品及金融市場(chǎng)動(dòng)向,維護(hù)良好的信任關(guān)系。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,金融/財(cái)務(wù)/經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;

  2、2年以上銷售領(lǐng)域工作經(jīng)歷,有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或從事過外貿(mào),別墅銷售,高檔車銷售,法律,財(cái)務(wù),高端人士培訓(xùn)、咨詢等專業(yè)服務(wù),奢侈品銷售經(jīng)歷優(yōu)先;

  3、熱愛金融行業(yè),有志向成為私人銀行家和財(cái)富管理人員;

  4、個(gè)人形象氣質(zhì)佳、品行正直誠信,溝通流暢;

  5、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)全球創(chuàng)新中心的項(xiàng)目運(yùn)作;

  2、 負(fù)責(zé)地方政府、園區(qū)的項(xiàng)目、人才、技術(shù)開發(fā)、運(yùn)營和服務(wù)工作;

  3、 參與國際合作項(xiàng)目的合作和服務(wù);

  4、 策劃和制定系統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目的銷售計(jì)劃;

  5、 參與國際合作項(xiàng)目的開發(fā)和服務(wù);

  6、 組織團(tuán)隊(duì)定期召開內(nèi)部銷售會(huì)議,指導(dǎo)并幫助團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù),協(xié)調(diào)整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營管理工作;

  7、 定期或不定期召開產(chǎn)品說明會(huì)或相關(guān)的營銷推廣活動(dòng);

  8、 負(fù)責(zé)全球創(chuàng)新中心運(yùn)營、管理的'相關(guān)工作;

  9、 負(fù)責(zé)企業(yè)相關(guān)的政策咨詢和相關(guān)申報(bào)工作;

  10、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;

  11、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

  任職要求:

  1、 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、 具有8年以上園區(qū)招商和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

  3、 具備專業(yè)的銷售技能與知識(shí),熟悉各種銷售與溝通技巧;

  4、 性格外向開朗,善于交際,熟悉各類商務(wù)禮儀;

  5、 能夠獨(dú)立完成個(gè)人的工作任務(wù),并協(xié)調(diào)、督促團(tuán)隊(duì)成員完成任務(wù)指標(biāo)。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1.協(xié)助分公司總經(jīng)理,制定分公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與客戶開發(fā)策略;

  2.依據(jù)分公司總體發(fā)展需要,結(jié)合總體業(yè)績(jī)目標(biāo),組建并訓(xùn)練團(tuán)隊(duì),開拓地區(qū)市場(chǎng),拓展新客戶;

  3.挖掘當(dāng)?shù)睾诵腣IP客戶礦脈,開發(fā)與維護(hù)核心客戶,完成個(gè)人業(yè)績(jī)要求;

  4.組織分公司理財(cái)沙龍類市場(chǎng)活動(dòng),宣揚(yáng)企業(yè)理念與產(chǎn)品篩選邏輯,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成客戶鎖定,與批量客戶開發(fā)。

  任職要求:

  1、管理類或金融類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、擁有5年以上銀行、信托、三方、基金等銷售從業(yè)經(jīng)歷;

  3、良好的金融業(yè)管理理念,擁有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力;

  4、較強(qiáng)的綜合分析能力和駕馭全局的能力;

  5、有用人、決策和公關(guān)等的`綜合素質(zhì),善于與人深入溝通;

  6、精力充沛,團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)的'管理,負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的制定,銷售活動(dòng)的開展;

  2、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

  3、建立和管理銷售隊(duì)伍,完成銷售目標(biāo);

  4、開拓軍工、專網(wǎng)行業(yè)客戶;

  任職要求:

  1)大專及以上學(xué)歷,電子、通信等相關(guān)專業(yè);

  2)熟悉頻率器件、射頻模塊、天線、芯片產(chǎn)品與技術(shù);

  3)了解軍工市場(chǎng),有軍工所、研究所、方面資源;

  4)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能;

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