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風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑韵率切【帋痛蠹艺淼娘L(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成部門現(xiàn)有項目的日常投保及客戶服務(wù)工作，協(xié)助達(dá)成現(xiàn)有項目的年度業(yè)績目標(biāo);
2、根據(jù)合同要求為客戶提供完善、專業(yè)的保險經(jīng)紀(jì)服務(wù)，積極履行服務(wù)職責(zé);
3、根據(jù)項目需要設(shè)計所需保險方案、落實保險安排工作、協(xié)助客戶開展索賠服務(wù)，按計劃推進(jìn)項目的`具體實施工作，收集并整理項目所需的資料及文檔信息;
4、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，開拓現(xiàn)有客戶的新增業(yè)務(wù)需求;
5、根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展需要，協(xié)助拓展新增項目及客戶;
6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的各類報表和檔案的編制、統(tǒng)計、分析及存檔管理;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
教育背景:本科及以上學(xué)歷，航運(yùn)、保險、法律、經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)。
培訓(xùn)經(jīng)歷:受過保險類、航運(yùn)類相關(guān)業(yè)務(wù)專業(yè)培訓(xùn)，具有保險經(jīng)紀(jì)人資格證書者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗:1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)2
風(fēng)險管理部工作職責(zé)、權(quán)限和工作規(guī)范
一、部門職責(zé)
（一）業(yè)務(wù)審批和流程管理
1、參與貿(mào)易事項的予審批；
2、參與貿(mào)易合同的審批；
3、參與套期保值業(yè)務(wù)的審批；
4、對業(yè)務(wù)部門遵守公司業(yè)務(wù)流程的情況進(jìn)行監(jiān)督.
�。ǘ┐尕涳L(fēng)險管理
1、不定期地現(xiàn)場核查存貨；
2、跟蹤存貨減值并提出處置建議。
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1、對擬授信的客戶進(jìn)行調(diào)查和走訪；
2、對新業(yè)務(wù)的客戶進(jìn)行信用和履約能力調(diào)查和評估；
3、對服務(wù)商（物流、倉儲）進(jìn)行信用和履約能力調(diào)查和評估；
4、對重大業(yè)務(wù)虧損、貨款預(yù)期不能收回和合同履行中出現(xiàn)的其他重大業(yè)務(wù)過失的進(jìn)行調(diào)查。
�。ㄋ模┴浳锉ｋU管理
負(fù)責(zé)運(yùn)輸商品和庫存商品的保險管理工作，包括：
1、制定和完善公司財產(chǎn)保險管理制度，監(jiān)督財產(chǎn)保險管理制度的執(zhí)行；
2、預(yù)選保險公司和保險經(jīng)紀(jì)公司，負(fù)責(zé)與保險公司和保險經(jīng)紀(jì)
公司簽訂長期服務(wù)合同；
3、保險業(yè)務(wù)的安排和保險索賠工作；
4、向保險公司和保險經(jīng)紀(jì)公司的進(jìn)行業(yè)務(wù)咨詢；
5、指導(dǎo)下屬公司的財產(chǎn)保險工作。
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1、制定和完善公司風(fēng)險管理制度；
2、檢查風(fēng)險管理制度的執(zhí)行情況。
�。┲笇�(dǎo)下屬企業(yè)的風(fēng)險管理工作
�。ㄆ撸┴�(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險管理和法律糾紛的處理
二、部門權(quán)限
（一）業(yè)務(wù)審批
1、有權(quán)要求業(yè)務(wù)部門對報送審批的業(yè)務(wù)和合同說明情況，補(bǔ)報資料。
2、對不符合要求的業(yè)務(wù)和合同有權(quán)提出意見，對于不按照風(fēng)險管理部意見操作的業(yè)務(wù)和起草的合同，有權(quán)提出否決意見。對于風(fēng)險管理部提出否決意見的業(yè)務(wù)和合同，任何人員和部門均無權(quán)執(zhí)行和簽訂合同。
3、對于套期保值方案有權(quán)提出意見，對于未按照套期保值方案操作的業(yè)務(wù)，有權(quán)提出否決意見。
（二）存貨風(fēng)險管理
1、有權(quán)根據(jù)實際情況自行決定對存貨進(jìn)行現(xiàn)場核查。
2、對存貨進(jìn)行現(xiàn)場核查時，有權(quán)要求公司有關(guān)業(yè)務(wù)部門和職能部門派員協(xié)助。
3、有權(quán)要求公司有關(guān)部門提供存貨的有關(guān)數(shù)據(jù)和資料。
4、有權(quán)對存貨管理的安全性提出意見。
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1、風(fēng)險管理部對重要事項進(jìn)行調(diào)查時，有權(quán)要求有關(guān)部門和人員應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助，有權(quán)要求有關(guān)部門和人員提供所有相關(guān)資料和如實反映情況。
2、有權(quán)根據(jù)公司與倉儲和物流企業(yè)的合作情況、企業(yè)的資信狀況，對倉儲、物流企業(yè)的選擇使用提出意見。
3、有權(quán)根據(jù)合同履行情況，定期評價有關(guān)客戶資信。風(fēng)險管理部對客戶的信用評價應(yīng)當(dāng)作為公司有關(guān)部門的業(yè)務(wù)決策參考。
4、對重大業(yè)務(wù)虧損、貨款預(yù)期不能收回和合同履行中出現(xiàn)的其他重大業(yè)務(wù)過失的進(jìn)行調(diào)查后，有權(quán)提出處理意見。
5、因重大業(yè)務(wù)虧損、貨款預(yù)期不能收回和合同履行中出現(xiàn)的其他重大業(yè)務(wù)過失給公司造成損失，并已經(jīng)查實責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)作為有關(guān)部門和人員獎懲、聘免的依據(jù)。
�。ㄋ模┴浳锉ｋU管理
1、除保險公司和保險經(jīng)紀(jì)公司的選擇、以及重大保險事故的索賠之外，有權(quán)自行安排貨物保險的各項管理工作。
2、有權(quán)指導(dǎo)貨物的投保操作工作；
3、有權(quán)要求下屬公司提供財產(chǎn)投保情況的數(shù)據(jù)和資料。
（五）制定和完善公司風(fēng)險管理制度
1、有權(quán)調(diào)查公司風(fēng)險管理制度的執(zhí)行情況，被調(diào)查的部門和人員應(yīng)當(dāng)予以配合。
2、有權(quán)完善自己權(quán)限范圍內(nèi)的各項風(fēng)險管理制度。
3、有權(quán)對嚴(yán)重違反公司風(fēng)險管理制度的行為提出處理建議。
（六）指導(dǎo)下屬企業(yè)的風(fēng)險管理工作
1、有權(quán)要求下屬企業(yè)提供該企業(yè)的風(fēng)險管理制度和有關(guān)文件。
2、有權(quán)了解下屬企業(yè)風(fēng)險管理工作的狀況。
3、有權(quán)對下屬企業(yè)風(fēng)險管理工作提出建議。
（七）處理法律糾紛
1、風(fēng)險管理部是公司管理法律風(fēng)險的唯一職能部門，是處理公司各種法律糾紛的主管部門。
2、有權(quán)要求公司有關(guān)部門和人員提供涉及法律風(fēng)險和法律糾紛的有關(guān)情況和資料，有權(quán)要求公司有關(guān)部門和人員對風(fēng)險管理部處理法律糾紛提供必要的協(xié)助。
3、有權(quán)對法律糾紛的處理提出意見和處理方案。
4、有權(quán)提出選聘的外部律師的意見。
�。ò耍┎块T內(nèi)部的管理
風(fēng)險管理部有權(quán)自行行使以下職權(quán)：
1、在遵守公司規(guī)章制度的條件下，自行安排日常工作，自行安排內(nèi)部分工。
2、公司應(yīng)當(dāng)尊重風(fēng)險管理部對本部門人員的獎懲提出意見。
3、在遵守公司規(guī)定的情況下，根據(jù)實際需要報送年度預(yù)算方案，并在批準(zhǔn)的年度預(yù)算額內(nèi)使用年度預(yù)算。
三、部門工作規(guī)范
風(fēng)險管理部履行職責(zé)時，應(yīng)當(dāng)遵守以下規(guī)范：
（一）業(yè)務(wù)審批
1、應(yīng)當(dāng)在了解業(yè)務(wù)內(nèi)容和合同背景的前提下，對審批的業(yè)務(wù)和合同提出具體意見，不得只寫“已閱”一類不明確表示意見的批語。對于業(yè)務(wù)和合同有不同意的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況明確說明理由和建議。
2、對于業(yè)務(wù)和合同有疑問的，不得在在傳閱中提出疑問，應(yīng)當(dāng)直接與有關(guān)人員溝通，說明自己的意見。
3、應(yīng)當(dāng)審查業(yè)務(wù)中心選擇的客戶是否符合公司規(guī)定。
4、應(yīng)當(dāng)審查合同是否合法合規(guī)，審查合同交易條件是否符合公司規(guī)定。
5、審查合同內(nèi)容是否加大公司風(fēng)險或不恰當(dāng)?shù)販p免交易對手的責(zé)任。
6、應(yīng)當(dāng)在市場分析的基礎(chǔ)上，對業(yè)務(wù)部門提出的套期保值方案提出意見。在套期保值方案被批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按照套期保值方案監(jiān)督業(yè)務(wù)部門的操作。
�。ǘ┐尕涳L(fēng)險管理
1、現(xiàn)場核查存貨，包括存貨數(shù)量、目測的質(zhì)量、存貨保存條件、
貨權(quán)是否清晰，存貨出入庫損耗、出入庫管理記錄、賬實差異是否規(guī)范。定期抽查倉儲企業(yè)對
2、調(diào)查存貨超出預(yù)定銷售期限的原因，提出處置建議，并跟蹤其減值情況。
3、對于已經(jīng)減值的存貨每周報告一次最新情況，包括該種貨物的市場價格、當(dāng)前公司的貨物數(shù)量及成本減值的跟蹤和處置
（三）授信管理和重要事項調(diào)查
1、應(yīng)當(dāng)對采購、銷售、倉儲、物流客戶建立信用檔案。
2、對重要事項調(diào)查后，應(yīng)當(dāng)完成調(diào)查報告，并將調(diào)查報告報送公司領(lǐng)導(dǎo)。
3、應(yīng)當(dāng)從倉儲和物流企業(yè)的企業(yè)性質(zhì)、場地、庫和罐所有權(quán)和保險投保等情況和出入庫臺賬的完備性、庫交通方便程度、機(jī)械設(shè)備情況等服務(wù)能力方面全面評估倉儲和物流企業(yè)信用程度，必要時，可以通過第三方咨詢機(jī)構(gòu)調(diào)查有關(guān)企業(yè)信用記錄。
3、關(guān)于重大業(yè)務(wù)虧損、貨款預(yù)期不能收回和合同履行中出現(xiàn)的其他重大業(yè)務(wù)過失的調(diào)查報告，應(yīng)當(dāng)分析有關(guān)人員的責(zé)任。調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)送人力資源備案。
�。ㄋ模┴浳锉ｋU管理
1、根據(jù)保險公司的保險收費(fèi)費(fèi)率、理賠情況和保險經(jīng)紀(jì)公司的.服務(wù)情況，擬訂選擇保險公司和保險經(jīng)紀(jì)公司方案。
2、定期評價保險公司和保險經(jīng)紀(jì)公司的服務(wù)情況。
3、貨物出險情況、積極與保險公司和保險經(jīng)紀(jì)公司溝通、推進(jìn)
賠案進(jìn)展。賠案結(jié)束后，應(yīng)就賠案的情況起草結(jié)案報告。
4、每個保險年度結(jié)束后一個月內(nèi)，完成咖上一年度的貨物保險工作報告，對上一年度的保險工作進(jìn)行總結(jié)。
（五）制定和完善公司風(fēng)險管理制度
1、應(yīng)當(dāng)定期調(diào)查、分析公司風(fēng)險管理制度的執(zhí)行情況，并形成報告。
2、應(yīng)當(dāng)安排必要的外部培訓(xùn)，以提高風(fēng)險管理部人員的專業(yè)水平。
3、應(yīng)當(dāng)收集、學(xué)習(xí)其他企業(yè)風(fēng)險管理工作的經(jīng)驗和規(guī)章制度，不斷提高風(fēng)險管理部的工作水平。
�。┲笇�(dǎo)下屬企業(yè)的風(fēng)險管理工作
1、應(yīng)當(dāng)要求下屬企業(yè)提供該企業(yè)的風(fēng)險管理制度和有關(guān)文件。
2、應(yīng)當(dāng)不定期地了解下屬企業(yè)風(fēng)險管理工作的狀況。
3、應(yīng)當(dāng)在較全面了解下屬企業(yè)經(jīng)營管理狀況的基礎(chǔ)上，對下屬企業(yè)風(fēng)險管理工作提出建議。
（七）處理法律糾紛
1、要在全面了解公司經(jīng)營管理狀況的基礎(chǔ)上，分析公司的法律風(fēng)險。
2、處理法律糾紛應(yīng)當(dāng)堅持以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，全面收集涉及法律糾紛的證據(jù)，提出有法律支持的、有證據(jù)支持的處理意見和處理方案。
3、選聘的外部律師時，應(yīng)當(dāng)了解有關(guān)律師事務(wù)所的整體情況、
擬聘任的律師的基本情況、以往業(yè)績和擅長案件，在綜合考量的基礎(chǔ)上，提出選聘意見。
4、在選聘外部律師后，應(yīng)當(dāng)安排專人為律師工作提供協(xié)助，與律師保持聯(lián)系，跟蹤案件的進(jìn)展。在案件結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)要求律師出具結(jié)案報告。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)3
一、風(fēng)險控制部崗位職能：
負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)品種的風(fēng)險控制工作，從完整性和安全性兩方面對擔(dān)保項目進(jìn)行機(jī)構(gòu)深刻并負(fù)責(zé)組織評審，修訂和完善公司的業(yè)務(wù)管理制度并貫徹執(zhí)行，組織公司保后跟蹤管理和追償，建立法務(wù)處理機(jī)制，承擔(dān)公司業(yè)務(wù)品種的開發(fā)等。具體為：
1、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目的報審資料重點從法律角度加以審核；
2、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目從整體風(fēng)險進(jìn)行評定；
3、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目的反擔(dān)保抵押措施從法律風(fēng)險角度提出意見；辦理反擔(dān)保抵押手續(xù)，審核確定相關(guān)合同及法律文本；
4、熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控制度，信貸決策體系及投資擔(dān)保體系，精通投資、擔(dān)保、財務(wù)、金融及企業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)政策；
5、熟悉國內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀、投資擔(dān)保政策體系，具有較強(qiáng)的風(fēng)險防范控制管理意識和能力；
6、完善風(fēng)險評審辦法及合理化風(fēng)險評審相關(guān)各項操作規(guī)程，業(yè)務(wù)規(guī)程；
7、跟蹤公司各項業(yè)務(wù)進(jìn)展，匯總各類業(yè)務(wù)的風(fēng)險情況及發(fā)出風(fēng)險預(yù)警；協(xié)調(diào)部門相關(guān)人員和公司相關(guān)部門保持業(yè)務(wù)流程的'高速運(yùn)轉(zhuǎn)；
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
9、根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r，設(shè)部門經(jīng)理，審核專員，法務(wù)專員等崗位。
二、風(fēng)險控制部崗位工作職責(zé)：
�。ㄒ唬L(fēng)險控制部部長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)研究風(fēng)險政策，草擬風(fēng)險政策，設(shè)計風(fēng)險評審崗位的工作指引和運(yùn)作流程；
2、建設(shè)風(fēng)控系統(tǒng)，建立自動風(fēng)險報表管理系統(tǒng)，參與建立投資風(fēng)險審批系統(tǒng)；
3．合規(guī)風(fēng)險評審：負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險審核、事中風(fēng)險控制、事后風(fēng)險檢查，出具風(fēng)險預(yù)警提示和風(fēng)險評估報告；
3、定期出具風(fēng)險評估常規(guī)報告，針對即時風(fēng)險問題，評估風(fēng)險狀態(tài)與風(fēng)險程度，分析風(fēng)險來源和影響，提供解決方案。
�。ǘ�、風(fēng)險控制部評審人崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的風(fēng)險調(diào)查與分析，向?qū)徺J委員會提交業(yè)務(wù)風(fēng)險調(diào)查分析報告。對風(fēng)險分析評估報告負(fù)職務(wù)責(zé)任。
負(fù)責(zé)與其他部門之間的業(yè)務(wù)銜接與協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)部門內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)組織與安排、
部門業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
在部門總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，具體操作各項業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)的風(fēng)險調(diào)查工作。
負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)資料審核、查證、現(xiàn)場調(diào)查。
負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)的風(fēng)險分析與報告的填寫、對報告內(nèi)容負(fù)職務(wù)責(zé)任。負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)中與業(yè)務(wù)部、法律資產(chǎn)保全部、財務(wù)部之間的溝通與協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)協(xié)助其他部門對已放貸業(yè)務(wù)進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。負(fù)責(zé)保管每項業(yè)務(wù)的風(fēng)險調(diào)查及分析評估資料和檔案、
部門總監(jiān)崗位說明書
部門：風(fēng)險控制部 職位名稱：部門總監(jiān)
編制：審核：批準(zhǔn)：
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)開展集團(tuán)各業(yè)務(wù)線的風(fēng)險調(diào)研工作；
2、負(fù)責(zé)梳理及優(yōu)化集團(tuán)各業(yè)務(wù)線的風(fēng)險管理模型；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助制定各類業(yè)務(wù)的風(fēng)險評價標(biāo)準(zhǔn)和風(fēng)險管理指引；
4、負(fù)責(zé)協(xié)助建立和完善集團(tuán)風(fēng)險管理體系，整合風(fēng)控流程；
5、負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險審核、事中風(fēng)險控制、統(tǒng)籌出具風(fēng)險處置方案、定期測量處置方案的有效性和風(fēng)險評估報告；
6、負(fù)責(zé)制定及完善相關(guān)的'風(fēng)險管理制度；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析并起草項目建議書；
2、負(fù)責(zé)對項目實施評估、測算、分析工作，確定項目的成本、收益和風(fēng)險，出具風(fēng)險評估意見；
3、為項目準(zhǔn)備推介性文件，對融資渠道所需要相關(guān)資料的補(bǔ)充及合同起草以保證項目的'順利進(jìn)行；
4、參與項目談判，建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務(wù)關(guān)系；
5、參與項目的直接或間接管理，監(jiān)控和分析項目的經(jīng)營管理，并及時提出業(yè)務(wù)拓展和管理改進(jìn)的建議；
6、建立、完善公司各行業(yè)客戶資信評估模型。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)完成銀行風(fēng)險規(guī)劃、制度體系維護(hù)，完成業(yè)務(wù)線風(fēng)險體系培訓(xùn)、宣貫工作，包括日常獨立的風(fēng)險識別、測量、監(jiān)控和報告；
2、負(fù)責(zé)建立和完善授信審查工作相關(guān)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)擬訂授信審查工作計劃、工作要點、實施方案并組織貫徹落實。組織制訂全行信貸總量、信貸期限結(jié)構(gòu)、信貸準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)等政策制度并監(jiān)督實施。負(fù)責(zé)全行審批權(quán)限內(nèi)授信業(yè)務(wù)的受理、合規(guī)性審查和風(fēng)險審查和審議工作。
3、負(fù)責(zé)全行資產(chǎn)質(zhì)量管理工作。負(fù)責(zé)對全行信用風(fēng)險的'監(jiān)測、分析和管理，制定全行信貸風(fēng)險控制指標(biāo)，組織實施對全行信用風(fēng)險的檢查。組織實施全行資產(chǎn)質(zhì)量五級分類工作，完成分類結(jié)果審查及權(quán)限內(nèi)審批工作，不斷完成分類指標(biāo)體系等。
4、負(fù)責(zé)授信執(zhí)行工作。集中統(tǒng)一辦理全行授信業(yè)務(wù)的發(fā)放和信貸檔案管理工作，負(fù)責(zé)全行放款中心的管理和信貸檔案管理制度制訂。
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險評級、風(fēng)險事件防范及處置，及風(fēng)險模型、風(fēng)險管理系統(tǒng)建設(shè)及實施；
6、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品、新項目相關(guān)的評審和風(fēng)險評估工作，及時出具風(fēng)險審核意見。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)管理公司風(fēng)險體系(法務(wù)、風(fēng)險及其他綜合工作)的制度建設(shè)、團(tuán)隊搭建及全公司業(yè)務(wù)(融資租賃、資產(chǎn)管理及其他投資并購業(yè)務(wù))風(fēng)險控制及法律審查工作;
2、負(fù)責(zé)建立和完善公司法律風(fēng)險及其他風(fēng)險管理控制制度和流程,并嚴(yán)格監(jiān)控執(zhí)行;
3、對不同行業(yè)特點,建立健全項目的各類風(fēng)險預(yù)警防范系統(tǒng)機(jī)制,完善風(fēng)險管理制度,并準(zhǔn)備應(yīng)急處理預(yù)案;
4、負(fù)責(zé)組織項目的盡職調(diào)查、風(fēng)險評估,為項目風(fēng)險控制決策提供專業(yè)法律審查意見及其他風(fēng)險評估意見;
5、負(fù)責(zé)項目的'跟蹤、回訪和資產(chǎn)巡視,保證資產(chǎn)質(zhì)量安全;
6、負(fù)責(zé)項目風(fēng)險預(yù)警、項目出險后處理工作,并定期向管理層進(jìn)行匯報;
7、研究分析行業(yè)相關(guān)政策,并及時更新,完善風(fēng)險控制各環(huán)節(jié),確保核發(fā)有效執(zhí)行;
8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的培養(yǎng)和梯隊建設(shè)及團(tuán)隊文化建設(shè)。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)8
風(fēng)險管理部
工作職責(zé)
1、認(rèn)真落實各項金融風(fēng)險管理法律法規(guī)和規(guī)章制度，研究制定和推動落實本行風(fēng)險管理的總體目標(biāo)、風(fēng)險管理規(guī)劃工作，建立健全本行金融風(fēng)險管理體系；
2、編制全行不良貸款清收計劃，制定相應(yīng)考核辦法，并做好相關(guān)指標(biāo)下達(dá)和計劃的考核；
3、調(diào)查分析全行市場風(fēng)險、政策風(fēng)險、信貸風(fēng)險管理狀況，負(fù)責(zé)對資本充足率、資產(chǎn)流動性比例等單項風(fēng)險指標(biāo)的監(jiān)測、預(yù)警和變動分析；
4、制定信貸風(fēng)險界限，對重大投資、重大貸款、風(fēng)險資產(chǎn)進(jìn)行實時有效監(jiān)控，對各類風(fēng)險進(jìn)行有效識別；
5、負(fù)責(zé)全行各項風(fēng)險評估認(rèn)定工作，對全行大額貸款申請、信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類、不良資產(chǎn)處置、不良貸款利息減免進(jìn)行風(fēng)險預(yù)測和認(rèn)定審批；
6、負(fù)責(zé)信貸風(fēng)險資產(chǎn)管理，監(jiān)測不良貸款的變化趨勢，督促相關(guān)責(zé)任人及時清收貸款，定時向領(lǐng)導(dǎo)報告清收情況；
7、負(fù)責(zé)不良貸款的化解處置工作，協(xié)助網(wǎng)點做好有關(guān)涉政、涉案、涉訴貸款的清收工作，做好網(wǎng)點不良資產(chǎn)的核銷呈報以及抵貸資產(chǎn)的審批、管理、變現(xiàn)等工作；
8、負(fù)責(zé)全行信貸風(fēng)險管理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的匯總統(tǒng)計、分析和上報工作，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)風(fēng)險控制防范的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，提出工作建議和政策方案；
9、建立健全本行風(fēng)險管理制度體系，修訂和完善各項風(fēng)險管理制度和操作規(guī)程；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作任務(wù)、
經(jīng)理崗
1、全面負(fù)責(zé)風(fēng)險管理部的日常管理工作，對本部門工作進(jìn)行總體規(guī)劃部署，確定本部門年度工作目標(biāo)和工作計劃；
2、負(fù)責(zé)本部門員工綜合管理，包括工作任務(wù)分配、員工考核監(jiān)督、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等；
3、負(fù)責(zé)本部門發(fā)行或轉(zhuǎn)發(fā)的各類文件的最終審核定稿工作，組織制定各項風(fēng)險管理制度和操作規(guī)程；
4、組織制定和實施全行不良貸款清收計劃和考核辦法，做好相關(guān)指標(biāo)下達(dá)和考核；5、組織調(diào)查分析全行市場風(fēng)險、政策風(fēng)險、信貸風(fēng)險管理狀況，作出流動性預(yù)警以及處置預(yù)案；
6、負(fù)責(zé)組織全行不良資產(chǎn)的清收、化解和處置，協(xié)調(diào)全行涉訴、涉案、涉政貸款的起訴、理賠等工作；
7、根據(jù)不良貸款的變化趨勢，提出抓好不良貸款管理工作的措施意見供領(lǐng)導(dǎo)參考和決策，并指導(dǎo)督促各網(wǎng)點清收不良貸款；
8、負(fù)責(zé)對全行信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類認(rèn)定、不良資產(chǎn)處置、不良貸款利息減免進(jìn)行認(rèn)定審核，上報領(lǐng)導(dǎo)批示；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)、
風(fēng)險監(jiān)測崗
1、負(fù)責(zé)檢查全行貸款客戶資料，對客戶進(jìn)行風(fēng)險評級，保證評
級的公正、準(zhǔn)確，對貸后發(fā)生重大變化的客戶進(jìn)行重新評級；2、負(fù)責(zé)調(diào)查分析全行市場風(fēng)險、政策風(fēng)險、信貸風(fēng)險管理狀況，并起草編制相關(guān)風(fēng)險預(yù)警報告；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)測不良貸款的變化趨勢，提出可行性建議和意見供領(lǐng)導(dǎo)參考和決策；
4、掌握了解大額貸款戶的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患及時向部門負(fù)責(zé)人匯報；5、負(fù)責(zé)定期提示相關(guān)部門和人員對信貸資產(chǎn)進(jìn)行貸后檢查，發(fā)現(xiàn)貸后檢查出現(xiàn)預(yù)警信號的貸款，及時匯報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
風(fēng)險評估崗
1、負(fù)責(zé)大額貸款資料真實性審核，對大額貸款合同的基本資料的完整性、有效性、以及和審批依據(jù)的一致性進(jìn)行審核，確保簽訂合同質(zhì)量；
2、對發(fā)放的大額審批貸款逐筆做好登記工作，做好貸款公示、出具《公示無異證明》等相關(guān)工作；
3、負(fù)責(zé)全行信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類認(rèn)定管理；
4、負(fù)責(zé)不良貸款利息減免進(jìn)行初步認(rèn)定評估，并做好會議記錄；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)、
不良資產(chǎn)處置崗
1、負(fù)責(zé)全行涉訴、涉案、涉政貸款協(xié)調(diào)工作，配合網(wǎng)點負(fù)責(zé)人積極協(xié)助人民法院、公安機(jī)關(guān)及政府部門全力清收不良貸款；
2、及時將收到的執(zhí)行案款和物資入帳保管，歸還訴訟執(zhí)行費(fèi)用、
貸款本息及相關(guān)費(fèi)用；
3、負(fù)責(zé)督促調(diào)離職工清收自貸、擔(dān)保、引薦及責(zé)任貸款；
4、協(xié)助不良貸款上升過快、不良貸款較多的網(wǎng)點清收不良貸款；
5、負(fù)責(zé)各網(wǎng)點不良資產(chǎn)核銷、呈報以及抵貸資產(chǎn)審批、管理、變現(xiàn)等工作；
6、負(fù)責(zé)資產(chǎn)拍賣、保管工作。積極與多家拍賣行、各家媒體進(jìn)行廣泛合作，對不良資產(chǎn)進(jìn)行變現(xiàn)及有效利用，盤活不生息資產(chǎn)；
7、研究總結(jié)不良資產(chǎn)處置方法。認(rèn)真學(xué)習(xí)國內(nèi)外不良資產(chǎn)處置的先進(jìn)方式，研究不良資產(chǎn)的處置新舉措；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
綜合崗
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計、分析全行的信貸業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，包括全行信貸資產(chǎn)五級分類匯總臺賬、全行職工責(zé)任貸款臺賬、涉政貸款臺賬的建立和登記工作；
2、負(fù)責(zé)風(fēng)險部各類上報上級單位報表的報送工作，保證其真實性、客觀性，并對各項數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，向部門經(jīng)理提供資產(chǎn)狀況、市場風(fēng)險等決策依據(jù)；
3、負(fù)責(zé)起草風(fēng)險部發(fā)行或轉(zhuǎn)發(fā)的各類文件，修訂和完善風(fēng)險資產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程；
4、做好風(fēng)險部各類文件、臺賬的接收、整理和歸檔保管工作；
5、負(fù)責(zé)本部門各項統(tǒng)計材料收集、會議記錄和報告撰寫工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)、
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)9
一、綜合管理部
A、經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)縣支行辦公管理制度建設(shè)、日常辦公運(yùn)行、綜合協(xié)調(diào)、行政文秘，媒體管理；
2、負(fù)責(zé)縣轄紀(jì)檢監(jiān)察、工會；
3、負(fù)責(zé)縣支行本部行政和后勤保障工作；
4、負(fù)責(zé)本行自營機(jī)構(gòu)網(wǎng)點、電話銀行、網(wǎng)上銀行、自助銀行、自助設(shè)備、短信平臺規(guī)劃與建設(shè)；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)控體系建設(shè)，合規(guī)性檢查和管理，對外公告、函件、合同、協(xié)議以及授權(quán)文件的合法合規(guī)性審核，執(zhí)行上級行風(fēng)險管理制度；
6、負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃與建設(shè)、組織管理、人員招聘與配置、干部隊伍建設(shè)，員工教育培訓(xùn)，績效管理，薪酬與福利管理，勞動關(guān)系維護(hù)與人事服務(wù)等工作；
7、依據(jù)上級行勞動用工管理辦法，組織實施員工勞動合同的簽訂、鑒證、續(xù)訂、變更、終止、解除等，規(guī)范各類用工管理，維護(hù)和諧穩(wěn)定的員工關(guān)系；
8、負(fù)責(zé)對所轄機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)審計、財務(wù)審計、離任審計、對網(wǎng)點機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)檢查，實施內(nèi)控評價及風(fēng)險評級等工作；
9、負(fù)責(zé)保管和正確使用企業(yè)印鑒，開具介紹信或出具證明，做好登記，做到有據(jù)可查不出差錯；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
B、綜合管理
1、負(fù)責(zé)做好各類行政文件、信函、報告等材料的收發(fā)、打印、轉(zhuǎn)遞、催辦、歸檔工作，做到手續(xù)完備，及時準(zhǔn)確。做好文秘檔案收集管理及保密、機(jī)要管理工作；
2、依據(jù)銀行發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)提出組織機(jī)構(gòu)調(diào)整方案，起草組建、調(diào)整機(jī)構(gòu)的發(fā)文，及時對機(jī)構(gòu)職責(zé)進(jìn)行調(diào)整和修訂；
3、及時、準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員傳達(dá)上級機(jī)關(guān)及有關(guān)部門的通知事項和每周的會議安排；
4、負(fù)責(zé)OA辦公系統(tǒng)管理工作，每天定時開機(jī)接收文件，及時做好信息和文件的報送工作；
5、負(fù)責(zé)本部日常行政事務(wù)和后勤管理；
6、負(fù)責(zé)做好工、青、婦相關(guān)工作；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
C、檔案管理
1、負(fù)責(zé)辦公用品的采購供應(yīng)，倉庫保管工作，做好物品出入庫的登記；
2、保質(zhì)、保量、安全、及時地做好業(yè)務(wù)檔案的收發(fā)、保管工作；
3、按庫房標(biāo)準(zhǔn)化的要求，管理庫房，做到整齊、衛(wèi)生、堤碼有序，并保持經(jīng)�；⒅贫然�；
4、熟悉各類業(yè)務(wù)檔案的名稱、規(guī)格、用途、保管要求；
5、提供相關(guān)人員業(yè)務(wù)檔案資料的查詢工作；
6、按照業(yè)務(wù)檔案保管時效的有關(guān)規(guī)定，做好業(yè)務(wù)檔案的銷毀工作；
7、做好業(yè)務(wù)檔案的保密工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
D、審計員
1、按規(guī)定開展本行、上級行布置的審計工作，并負(fù)責(zé)審計工作的規(guī)劃、年度和月度工作計劃、組織管理和考核工作；
2、根據(jù)上級行制定的有關(guān)制度規(guī)定和辦法制定本行審計業(yè)務(wù)有關(guān)管理制度，擬定對所轄機(jī)構(gòu)的審計實施方案；
3、組織開展審計工作評價、案件分析會、審計人員培訓(xùn)、推廣審計工作經(jīng)驗等工作；
4、參與行內(nèi)風(fēng)險管理與內(nèi)控委員會、審計（稽查）質(zhì)量分析會、郵銀聯(lián)席會等；
5、組織實施對所轄范圍內(nèi)各項業(yè)務(wù)經(jīng)營管理情況的現(xiàn)場審計和非現(xiàn)場審計、電子稽查等審計管理工作；
6、對本行審計部成員工作進(jìn)行分工，并督促、檢查、考核審計人員按規(guī)定履行審計工作職責(zé)；
7、檢查、督促各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人履行風(fēng)險管理和業(yè)務(wù)檢查職責(zé)；
8、組織實施對郵政代理郵政儲蓄銀行業(yè)務(wù)的檢查與評價；
9、負(fù)責(zé)對審計監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大問題、事件和有關(guān)責(zé)任人提出處理意見和建議；
10、負(fù)責(zé)受理被審計對象對審計結(jié)論和處理意見有異議的審計復(fù)議；
11、負(fù)責(zé)及時向市分行審計部門報告審計中發(fā)現(xiàn)的重大問題；
12、負(fù)責(zé)組織開展案件專項治理工作；
13、向分管行長、上級審計機(jī)構(gòu)報告風(fēng)險管理、內(nèi)控狀況、審計工作、案件管理、投訴舉報等工作；
14、組織實施對所轄范圍內(nèi)內(nèi)控制度實施的有效性進(jìn)行監(jiān)督與評價，督促其持續(xù)糾正；
15、組織實施對分支機(jī)構(gòu)的內(nèi)控評價及風(fēng)險評級；
16、做好外部監(jiān)管部門以及內(nèi)部相關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)檢查等工作。
17、按照上級和本行審計工作要求，完成分片、分工范圍內(nèi)的審計工作；
18、遵守道德操守、遵章守紀(jì)，保證審計質(zhì)量，提高審計質(zhì)量和審計技能；
19、按標(biāo)準(zhǔn)和流程開展審計工作、規(guī)范填寫各種審計記錄和報表，定期做好審計質(zhì)量、業(yè)務(wù)管理質(zhì)量的分析和建議等；
20、負(fù)責(zé)預(yù)警信息的實時監(jiān)控工作，對預(yù)警信息進(jìn)行核查或通知審計人員進(jìn)行核查；并對所轄范圍內(nèi)預(yù)警信息的核銷情況進(jìn)行核查，并定期做好質(zhì)量分析；
21、負(fù)責(zé)對審計監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大問題、事件和有關(guān)責(zé)任人提出處理意見和建議，對審計發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為填寫整改通知書，并督促整改，對整改情況進(jìn)行復(fù)查，做好復(fù)查記錄；
22、負(fù)責(zé)受理被審計對象對審計結(jié)論和處理意見有異議的審計復(fù)議；
23、對審計過程中以及對電子稽查值機(jī)過程中發(fā)現(xiàn)的重大問題、異常情況、風(fēng)險隱患按規(guī)定及時向?qū)徲嫺苯?jīng)理報告，并督促整改，并進(jìn)行相關(guān)處罰；
24、按規(guī)定的時間向市分行審計部報送各項內(nèi)部審計報告以及外部檢查單位的各項檢查報告和檢查結(jié)論；
25、負(fù)責(zé)實施對所轄范圍內(nèi)各項業(yè)務(wù)經(jīng)營管理情況的現(xiàn)場審計和非現(xiàn)場審計；
26、負(fù)責(zé)查看上級發(fā)送的稽查消息，及時傳達(dá)到相關(guān)人員；并按規(guī)定的要求對預(yù)警信息核銷情況進(jìn)行登記，打印整理各類電子稽查系統(tǒng)報表；
27、負(fù)責(zé)根據(jù)實際情況，及時修改電子稽查預(yù)警信息參數(shù)；
28、負(fù)責(zé)實施對金融業(yè)務(wù)的檢查與評價；
29、負(fù)責(zé)對大額掛失進(jìn)行核保；
30、參加逾期貸款的催收工作；
31、實施對所轄分支機(jī)構(gòu)的內(nèi)控評價及風(fēng)險評級；
32、負(fù)責(zé)配合協(xié)調(diào)銀監(jiān)部門和上級部門對郵政儲蓄銀行的監(jiān)管檢查；
33、負(fù)責(zé)開展案件專項治理工作；
34、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
E、司機(jī)
1、負(fù)責(zé)保管車輛和保養(yǎng)車輛，車輛不用時要入車庫，無出車任務(wù)時，要按實際情況做好維修保養(yǎng)工作，保持車況正常，提高出車率和運(yùn)輸效率；
2、負(fù)責(zé)保持車容清潔衛(wèi)生，經(jīng)常沖洗車輛，并注意車內(nèi)衛(wèi)生；
3、保證領(lǐng)導(dǎo)用車的及時性和安全性；
4、嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，不違章開車、不超載，防止發(fā)生交通安全事故；
5、嚴(yán)禁酒后駕駛及私自用車，如發(fā)生此類情況，造成的一切后果均由司機(jī)本人承擔(dān)，并給予行政處罰；
6、厲行節(jié)約，加強(qiáng)車輛維修保養(yǎng)，杜絕車輛帶病運(yùn)行，降低油耗，減少修理費(fèi)用，隨時保證車輛的安全可靠；
7、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，嚴(yán)禁將車輛轉(zhuǎn)借或交給他人使用；8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
四、綜合業(yè)務(wù)部
A、經(jīng)理
1、根據(jù)市分行個人負(fù)債、匯兌、代收代付、綠卡（借記卡）、信用卡業(yè)務(wù)、個人客戶代理保險、代理證券投資、個人理財、國際業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，制定本行相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展策略，客戶和產(chǎn)品組合營銷策略，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施和考核；
2、根據(jù)市分行相關(guān)個人業(yè)務(wù)年度發(fā)展計劃，研究制定全年業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)、收入實現(xiàn)目標(biāo)，并負(fù)責(zé)分解、落實和推進(jìn)目標(biāo)的實現(xiàn)；
3、負(fù)責(zé)組織實施上級行相關(guān)個人業(yè)務(wù)的規(guī)章制度，在授權(quán)范圍內(nèi)制定操作規(guī)程，檢查指導(dǎo)規(guī)章制度等的執(zhí)行，并督促整改，開展風(fēng)險管理和控制工作；
4、貫徹執(zhí)行上級行的定價管理規(guī)程，負(fù)責(zé)研究同行業(yè)價格策略，組織擬定當(dāng)?shù)厥袌鎏厣a(chǎn)品的定價策略，并組織實施；
5、負(fù)責(zé)組織制定相關(guān)個人業(yè)務(wù)年度與階段綜合營銷計劃和方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施和考核；
6、組織開展當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)個人業(yè)務(wù)的市場研究；7、組織推廣上級行開發(fā)的相關(guān)個人業(yè)務(wù)產(chǎn)品，組織提出特色產(chǎn)品的開發(fā)需求。協(xié)助科技部門進(jìn)行新產(chǎn)品測試。組織各類綜合業(yè)務(wù)產(chǎn)品宣傳；8、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)個人業(yè)務(wù)的市場準(zhǔn)入與退出管理；
9、負(fù)責(zé)組織當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)個人業(yè)務(wù)的培訓(xùn)；
10、負(fù)責(zé)組織制定個人業(yè)務(wù)激勵政策；
11、負(fù)責(zé)組織編寫綜合業(yè)務(wù)經(jīng)營分析及業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo)意見；
12、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)個人業(yè)務(wù)的客戶關(guān)系管理及營銷隊伍建設(shè)；
13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與其他部門的關(guān)系，特別是處理好與郵政市場部的銀郵協(xié)調(diào)關(guān)系；
14、做好各合作單位的維護(hù)工作，按要求建立客戶檔案，做好支行服務(wù)管理，及時處理客戶糾紛，保持良好的合作關(guān)系；
15、負(fù)責(zé)組織相關(guān)個人業(yè)務(wù)在營業(yè)窗口、網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機(jī)銀行、自助銀行等渠道的拓展、營銷、規(guī)范與管理；
16、負(fù)責(zé)組織向上級行報送業(yè)務(wù)報表及相關(guān)資料；
17、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
B、業(yè)務(wù)管理
1、認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)營的方針政策及各項規(guī)定，掌握營銷業(yè)務(wù)知識；
2、研究經(jīng)營政策和競爭策略，要根據(jù)市場變化，向支行領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營方面的意見和建議；
3、負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)部指標(biāo)完成情況的管理工作，認(rèn)真做好各項指標(biāo)的測算、分解及下達(dá)工作；
4、負(fù)責(zé)郵保通、基金、高端客戶管理系統(tǒng)的柜員維護(hù)、問題申報及特殊業(yè)務(wù)審批；
5、及時學(xué)習(xí)和了解相關(guān)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)產(chǎn)品，積極主動參與或配合相關(guān)部門開展對各項業(yè)務(wù)的宣傳和推廣工作，做好大客戶的維護(hù)與回訪工作，為其提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，努力發(fā)展VIP客戶及單位客戶，及時向客戶宣傳推介新業(yè)務(wù)，善于捕捉時機(jī)，發(fā)展業(yè)務(wù)；
6、負(fù)責(zé)信用卡、淘寶卡、綠卡、綠卡通等卡業(yè)務(wù)的發(fā)展及管理；
7、負(fù)責(zé)個人儲蓄、匯兌、國際及卡業(yè)務(wù)的市場調(diào)查，協(xié)助上級制定產(chǎn)品發(fā)展策略；
8、負(fù)責(zé)儲蓄柜員維護(hù)、問題申報及特殊業(yè)務(wù)審批；
9、負(fù)責(zé)個人儲蓄、匯兌、國際及卡業(yè)務(wù)的'投訴受理及風(fēng)險防范；
10、負(fù)責(zé)保險、理財產(chǎn)品、基金、國債等理財類業(yè)務(wù)的投訴受理及風(fēng)險防范；
11、負(fù)責(zé)批量開戶、續(xù)存的數(shù)據(jù)處理；
12、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)處理及與第三方對帳；
13、負(fù)責(zé)向上級及相關(guān)部門報送報表及資料；
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
五、信貸業(yè)務(wù)部
A、經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)主持信貸業(yè)務(wù)部的日常經(jīng)營管理工作，貫徹執(zhí)行上級制定的信貸政策和信貸發(fā)展目標(biāo)；
2、根據(jù)市場變化與業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定信用環(huán)境建設(shè)及市場拓展實施計劃等；
3、負(fù)責(zé)組建審貸委員會對貸款進(jìn)行審批，嚴(yán)把逾期關(guān)；
4、負(fù)責(zé)組織貸款業(yè)務(wù)日常監(jiān)控、貸后檢查、逾期催收、風(fēng)險分類等工作；
5、負(fù)責(zé)組織本支行貸款營業(yè)機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員的績效考核工作；
6、研究制定業(yè)務(wù)拓展方向及激勵政策；
7、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況，合理組織和設(shè)置生產(chǎn)作業(yè)流程；
8、組織信貸從業(yè)人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能和風(fēng)險管控能力；
9、負(fù)責(zé)組織轄區(qū)內(nèi)貸款資產(chǎn)質(zhì)量管理工作，包括逾期催收、資產(chǎn)保全等工作；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
六、會計核算部
A、經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)本支行的會計人員管理；
2、負(fù)責(zé)管理、督導(dǎo)、檢查、考核各項業(yè)務(wù)的會計核算、結(jié)算、現(xiàn)金出納、資金清算工作；
3、負(fù)責(zé)財務(wù)管理制度、辦法的制定和實施，財物資源的配置及管理工作；
4、負(fù)責(zé)組織《會計法》、國家和上級行制定的有關(guān)會計、結(jié)算、出納、清算規(guī)章制度的貫徹實施；
5、負(fù)責(zé)資金管理制度的制定、實施和監(jiān)督工作；
6、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理制度及信貸政策的管理工作；
7、負(fù)責(zé)經(jīng)營目標(biāo)綜合考評方案的制定工作；
8、負(fù)責(zé)信貸計劃、利率管理等管理辦法的制定、組織工作；
9、負(fù)責(zé)本外幣各項業(yè)務(wù)的會計制度統(tǒng)一管理工作，制定、解釋會計核算辦法、結(jié)算出納管理辦法、資金清算辦法及相關(guān)操作流程，并負(fù)責(zé)組織實施；
10、負(fù)責(zé)與財政、審計、稅務(wù)、人行、銀監(jiān)等部門的溝通協(xié)調(diào)；
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
D、憑證管理員崗
1、遵守國家相關(guān)會計法律、法規(guī)，按照行內(nèi)會計制度進(jìn)行重要空白憑證管理工作。
2、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)重要空白憑證需求計劃的制訂。
3、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)重要空白憑證的請領(lǐng)工作。
4、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)重要空白憑證的發(fā)放工作。
5、負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)重要空白憑證的上繳、銷毀工作。
6、負(fù)責(zé)與憑證庫管員進(jìn)行賬實核對。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
E、憑證庫管員崗
1、遵守國家相關(guān)會計法律、法規(guī)，按照行內(nèi)會計制度進(jìn)行重要空白憑證管理工作。
2、負(fù)責(zé)重要空白憑證的入庫工作。
3、負(fù)責(zé)重要空白憑證的出庫工作。
4、負(fù)責(zé)重要空白憑證的回收工作。
5、負(fù)責(zé)重要空白憑證登記簿的登記工作。
6、負(fù)責(zé)與憑證管理員進(jìn)行賬實核對。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
F、事后監(jiān)督崗
1、認(rèn)真執(zhí)行事后監(jiān)督各項規(guī)章制度；
2、負(fù)責(zé)清點網(wǎng)點寄達(dá)的憑證袋個數(shù)并檢查憑證袋封裝是否完好；
3、負(fù)責(zé)勾挑核對清單與網(wǎng)點上報的各類報表、憑證張數(shù)是否相符，如不符，查明原因；
4、負(fù)責(zé)對重要憑證、網(wǎng)點長短款等風(fēng)險點進(jìn)行監(jiān)督；
5、負(fù)責(zé)對前臺操作員部分特殊業(yè)務(wù)筆數(shù)、金額進(jìn)行分析，及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險點，提出改進(jìn)措施，提高事后監(jiān)督工作效果；
6、負(fù)責(zé)在監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)差錯進(jìn)行登記并落實網(wǎng)點整改；
7、監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的各種違法違規(guī)等重大事項，及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并移交有關(guān)部門進(jìn)行處理；
8、定期向被監(jiān)督網(wǎng)點通報監(jiān)督情況，并提出改進(jìn)意見；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)10
工作內(nèi)容：
1、編寫和完善公司風(fēng)險管理制度和流程；
2、參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報告，出具風(fēng)險評價意見；
3、跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展情況、負(fù)責(zé)風(fēng)控委員會決議的落實，定期編寫風(fēng)險排查報告、項目執(zhí)行情況報告；
4、調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況，及時反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險狀況；
5、部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
1、教育背景：
◆金融、投資、法律、財務(wù)以及風(fēng)險管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗
◆大型信托機(jī)構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3、個人素質(zhì)與技能技巧：
◆誠實正直，堅持原則，獨立思考，抗壓能力強(qiáng)，細(xì)致而有耐心；
◆較高的'理論水平、文字表述能力；
◆具備金融信托業(yè)務(wù)實踐工作經(jīng)驗；
◆較強(qiáng)的風(fēng)險識別能力和風(fēng)控管理能力；
◆具備獨立處理風(fēng)控事務(wù)的能力；
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4、其他條件：
◆年齡35歲以下；
◆能夠勝任出差或兩地工作；
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者，學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。
其他說明：
◆紫金信托對于應(yīng)聘者資料將嚴(yán)格保密，未錄用者材料將存入公司人才庫
風(fēng)險管理部高級經(jīng)理崗位
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)11
1.負(fù)責(zé)對公業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理、審查審批等,主要包括參與項目的貸前調(diào)查、貸中審查、貸后跟進(jìn)管理以及風(fēng)險預(yù)警等工作
2.負(fù)責(zé)組織條線進(jìn)行風(fēng)險排查、分析報告撰寫及整改工作
3.負(fù)責(zé)對條線風(fēng)險監(jiān)控進(jìn)行檢查、監(jiān)督及指導(dǎo)。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營中的法律風(fēng)險控制規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)行過程中的法律糾紛等相關(guān)法律事務(wù)；
3、負(fù)責(zé)公司重大合同談判并提供法律支持；
4、負(fù)責(zé)基金公司投資項目法律、合規(guī)、風(fēng)控等過程管理；
5、負(fù)責(zé)建立健全公司合同管理制度，編制公司重大合同的標(biāo)準(zhǔn)文本；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的.其他任務(wù)。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)13
高級主管崗位職責(zé)】
部門/車間：財務(wù)部崗位名稱：xx高級主管崗位人數(shù)：1人xx職務(wù)/工種：高級主管工作地點：財務(wù)部直接上級的職務(wù)：財務(wù)總監(jiān)直接下屬的職務(wù)：會計、出納工作目標(biāo)：
1、確保財務(wù)工作能有序的進(jìn)行
2、及時提供真實、完整、可靠地會計信息為公司
領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀
工作內(nèi)容說明：
定期性工作：
1、每月要完成月報表、進(jìn)行財務(wù)報分析表并向上級匯報每月的財務(wù)狀況
2、向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報納稅，并積極和稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通了解有關(guān)稅務(wù)政策
3、和分公司積極溝通了解分公司的實際情況并對分公司的.財務(wù)管理工作
進(jìn)行磋商、指導(dǎo)
非定期性工作：上級領(lǐng)導(dǎo)以及總經(jīng)理交給的工作任務(wù)
負(fù)責(zé)的設(shè)備及物料：各種財務(wù)稅務(wù)資料、辦公設(shè)備、設(shè)施職責(zé)概要：全面負(fù)責(zé)財務(wù)會計工作包括分公司財務(wù)的管理并協(xié)助財務(wù)總監(jiān)處理相關(guān)財務(wù)事
宜通常每天工作時數(shù)：8小時（需要時加班）需否輪班：否
通常每人每天可完成的崗位工作量：處理總公司和分公司每天的日常工作工作環(huán)境：？戶外工作；？外地工作；？海外工作；？室內(nèi)一般辦公室所具之環(huán)境
工作中容易引致的危險，如機(jī)器舉重物高溫高壓毒氣高空工作其他
工作中需接觸的部門：公司所有部門，銀行、稅務(wù)、財政部門以及其他政府部門擔(dān)任此職位需具備的資格或條件：
個人特征：誠實、正直、熱情、辦事嚴(yán)謹(jǐn)、堅持原則、處事分輕重緩急教育程度：大學(xué)本科
身高173cm身體健康反應(yīng)敏捷
儀表及談吐：良好的儀態(tài)，得體的著裝，禮貌的用語，友善的態(tài)度，溫和而有耐心
人際交往能力：良好的親和力、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力其他：嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事（崗位直接上級擬寫，部門負(fù)責(zé)人審核，人力資源部復(fù)核，總經(jīng)理批準(zhǔn)。）
批準(zhǔn)：日期：復(fù)核：日期：審核：日期：擬寫：日期：pd620—01/b
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)14
一、貫徹執(zhí)行信貸政策和管理制度，整合業(yè)務(wù)操作流程，規(guī)范各類借款合同文本，承擔(dān)貸款利率管理，檢查督導(dǎo)信用社信貸操作程序，促進(jìn)貸款管理規(guī)范化，發(fā)現(xiàn)問題及時幫助糾正，有效防范信貸風(fēng)險。
二、加強(qiáng)調(diào)查研究，注意分析經(jīng)濟(jì)和金融形勢變化，搞好經(jīng)濟(jì)預(yù)測，掌握信貸業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，提出業(yè)務(wù)發(fā)展合理化建議。
三、負(fù)責(zé)全轄貸款營銷目標(biāo)計劃的分解和管理，按月提供貸款營銷考核數(shù)據(jù)。
四、負(fù)責(zé)聯(lián)社貸款審批委員會辦公室日常工作，組織審核客戶信用等級、授信額度、用信額度和用信價格、
五、負(fù)責(zé)聯(lián)社風(fēng)險管理委員會辦公室日常工作，組織實施貸后管理、風(fēng)險分類、風(fēng)險監(jiān)測、風(fēng)險預(yù)警工作。
六、組織審查認(rèn)定大額資產(chǎn)風(fēng)險分類，定期分析匯總?cè)牽傮w風(fēng)險狀況并形成書面報告。
七、負(fù)責(zé)組織對信貸制度、實施方案的修訂和貫徹落實，組織信貸審查、風(fēng)險管理條線的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和協(xié)調(diào)服務(wù)工作。
八、組織對各類統(tǒng)計報表的報送和審核、
九、協(xié)調(diào)本部門各崗位業(yè)務(wù)工作、負(fù)責(zé)本部門文件轉(zhuǎn)發(fā)、辦法制度草擬和簡報調(diào)研等綜合資料的整理完善，負(fù)責(zé)本部門對外宣傳協(xié)調(diào)
和接待工作。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
貸款審查崗崗位職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹黨和國家經(jīng)濟(jì)、金融方針、政策和信貸政策、制度、辦法和工作部署。
二、負(fù)責(zé)對大額個人客戶和法人客戶信用等級評定和授信的審查，確保信用等級評定準(zhǔn)確，授信額度合理。
三、負(fù)責(zé)全縣信用社上報的信貸業(yè)務(wù)的審查，有效識別和充分揭示風(fēng)險，提出是否同意支持意見和防范控制風(fēng)險的措施。
四、參與聯(lián)社貸審會大額貸款的審查審批，分發(fā)相關(guān)資料、做好審貸記錄、統(tǒng)計審批結(jié)果。
五、負(fù)責(zé)對上報信貸業(yè)務(wù)資料和貸審會資料的收集、登記、存檔工作。
六、貸款發(fā)放前審查是否落實貸前條件和用款條件，并對信貸業(yè)務(wù)合同文本、法律文書及相關(guān)憑證要素等資料進(jìn)行合法性、合規(guī)性、完整性和有效性進(jìn)行審查。
七、管理好人行征信系統(tǒng)和信用社貸款管理系統(tǒng)，及時提交客戶信息，處理他行和客戶提交的異議申請，并對基層信用社對兩大系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)。
八、對客戶經(jīng)理工作進(jìn)行日常檢查，并進(jìn)行業(yè)務(wù)操作技能培訓(xùn)、
九、根據(jù)前臺部門反饋的信息和市場需求，對信貸新產(chǎn)品進(jìn)行開
發(fā)研究，負(fù)責(zé)對開發(fā)成本、效益的預(yù)測和評估、
十、服從聯(lián)社和部門領(lǐng)導(dǎo)，完成聯(lián)社和部門交辦的其他工作、
風(fēng)險管控崗崗位職責(zé)
一、對全縣貸款的貸后檢查情況，進(jìn)行檢查督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險及時預(yù)警，提出處置方案，并督促處置方案落實。
二、負(fù)責(zé)審核基層信用社上報的風(fēng)險分類認(rèn)定資料，對全轄風(fēng)險分類工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)，對本部門風(fēng)險認(rèn)定工作及時總結(jié)，提出整改方案和措施。
三、管理好小額貸款系統(tǒng)，監(jiān)控農(nóng)戶小額風(fēng)險狀況，檢查指導(dǎo)農(nóng)戶信用評定和貸款核額，負(fù)責(zé)對全縣小額農(nóng)貸發(fā)放與貸后管理進(jìn)行定期巡查。
四、負(fù)責(zé)大額貸款風(fēng)險定期分析制度，并將相關(guān)情況匯總報聯(lián)社貸審會和風(fēng)管會。
五、參與聯(lián)社風(fēng)管會，分發(fā)相關(guān)資料、做好會議記錄。
六、負(fù)責(zé)對基層信用社進(jìn)行貸款風(fēng)險管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
七、負(fù)責(zé)嚴(yán)格按信貸管理要求，做好審查崗b角工作。
八、服從聯(lián)社和部門領(lǐng)導(dǎo)，完成聯(lián)社和部門交辦的其他工作、
統(tǒng)計崗崗位職責(zé)
一、嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計制度及相關(guān)規(guī)定，并按規(guī)定及時、準(zhǔn)確、完整
地收集、編制、匯總和報送轄內(nèi)信用社統(tǒng)計報表至相關(guān)管理職能部門，不得虛報、瞞報、漏報、遲報、偽造和篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確。
二、積極開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析和統(tǒng)計預(yù)測工作，及時、準(zhǔn)確、全面地提供統(tǒng)計分析資料。
三、定期編制轄內(nèi)農(nóng)村信用社的業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)度表，并在規(guī)定的范圍內(nèi)使用。
四、規(guī)范統(tǒng)計工作行為，做好統(tǒng)計資料的整理、備份、保存等工作，確保統(tǒng)計資料和統(tǒng)計數(shù)據(jù)安全可靠。
五、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查下級統(tǒng)計部門和人員的工作。
六、嚴(yán)格遵守保密制度，未經(jīng)授權(quán)，不得泄漏和擅自公布本單位的任何統(tǒng)計信息。
七、服從聯(lián)社和部門領(lǐng)導(dǎo)，完成聯(lián)社和部門交辦的'其他工作、
合規(guī)風(fēng)險管理崗崗位職責(zé)
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，明確崗位職責(zé)，及時轉(zhuǎn)變思維、角色，為崗位履行打下良好基礎(chǔ)。
二、草擬我縣農(nóng)村信用社合規(guī)風(fēng)險管理實施細(xì)則，為全縣農(nóng)村信用社合規(guī)風(fēng)險管理工作提供制度保障。
三、組織梳理重要規(guī)章制度，力保縣聯(lián)社出臺且現(xiàn)行的重要業(yè)務(wù)規(guī)章制度的合法合規(guī)性，制度辦法之間的相互銜接。
四、規(guī)范合規(guī)審查工作，對縣聯(lián)社出臺的制度辦法嚴(yán)把制度審查關(guān)，進(jìn)一步提升制度的合法、合規(guī)性、一致性和連續(xù)性、
五、做好縣聯(lián)社員工合規(guī)教育與培訓(xùn)工作。
六、定期或不定期對營業(yè)機(jī)構(gòu)合規(guī)職責(zé)履行及開展合規(guī)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出合規(guī)意見或建議。
七、負(fù)責(zé)按時報送合規(guī)工作報告、
八、服從聯(lián)社和部門領(lǐng)導(dǎo)，完成聯(lián)社和部門交辦的其他工作。
風(fēng)險經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)公司風(fēng)險管理部的全面管理工作，制定風(fēng)險管理的中、長期規(guī)劃，并根據(jù)年度目標(biāo)制定實施策略；
2、主持搭建公司風(fēng)險管理體系并負(fù)責(zé)落實，根據(jù)產(chǎn)品類型、業(yè)務(wù)運(yùn)營流程、公司經(jīng)營導(dǎo)向、市場信息及歷史數(shù)據(jù)，制定完善的風(fēng)控政策和模型；
3、制定及完善風(fēng)險管理部日常管理制度和工作流程，優(yōu)化業(yè)務(wù)審批政策、貸后管理制度，根據(jù)公司發(fā)展方向，制定全年風(fēng)險管理的工作戰(zhàn)略及工作方針；
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外風(fēng)險的.防范與控制，及時跟蹤公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域的發(fā)展動向及相關(guān)政策法規(guī)、監(jiān)管要求的變動，并根據(jù)最新要求對風(fēng)控政策快速優(yōu)化和完善，制定或修訂公司相應(yīng)的風(fēng)控制度，確保有關(guān)工作合規(guī)開展；
5、負(fù)責(zé)組織貸后管理工作，及時發(fā)現(xiàn)未預(yù)見的風(fēng)險及新出現(xiàn)的風(fēng)險，對已經(jīng)出現(xiàn)風(fēng)險的業(yè)務(wù)提前介入?yún)⑴c處置并及時采取防范措施；
6、定期組織與前端業(yè)務(wù)人員交流，了解政策變化，并對應(yīng)優(yōu)化流程、提升效率，提出風(fēng)險前置建議與風(fēng)險規(guī)避措施；定期組織風(fēng)險案例的總結(jié)，并對應(yīng)制定優(yōu)化、改良及規(guī)避風(fēng)險的建議，提高提供業(yè)務(wù)相關(guān)崗位人員的風(fēng)險意識；
7、負(fù)責(zé)部門日常管理及團(tuán)隊建設(shè)，負(fù)責(zé)風(fēng)險管理部人員績效評估、招聘；做好人才儲備，制定風(fēng)控經(jīng)理成長培養(yǎng)計劃，組織部門培訓(xùn)及風(fēng)控經(jīng)驗交流，提高風(fēng)控審批能力；
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