營銷經(jīng)理崗位職責(zé)[優(yōu)秀]
在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的營銷經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
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營銷經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負責(zé)項目營銷計劃制定、調(diào)整和控制
2、負責(zé)市場環(huán)境研究、執(zhí)行市場調(diào)研工作
3、執(zhí)行客戶細分工作
4、負責(zé)組織編寫產(chǎn)品定位報告和產(chǎn)品定位細化報告
5、主持營銷策劃方案的制定、調(diào)整和控制
6、負責(zé)外展策劃及管理
7、負責(zé)開盤導(dǎo)入管理中的策劃管理
8、負責(zé)執(zhí)行項目營銷階段性總結(jié)和策略調(diào)整
9、參與銷售價格管理
10、負責(zé)編制營銷費用管理計劃
11、參與相關(guān)設(shè)計任務(wù)書的編制、評審及設(shè)計成果的.評審,協(xié)助完善產(chǎn)品細部
12、負責(zé)與媒體關(guān)系的建立與維護,向甲方單位提出階段性媒體應(yīng)用的建議
13、負責(zé)項目網(wǎng)頁及項目網(wǎng)頁的管理
14、負責(zé)項目后評估總結(jié)報告營銷策劃部分的總結(jié)
15、完成上級交辦的其他工作
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè);
2、5年以上大中型房地產(chǎn)公司同等崗位經(jīng)歷,其中2年以上策劃代理公司同崗工作經(jīng)驗,2年以上開發(fā)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,主持過3個以上房地產(chǎn)項目營銷策劃經(jīng)驗;
3、熟悉荊州市市房地產(chǎn)企業(yè)營銷策劃相關(guān)工作;
4、積極主動、原則性強、善于溝通,具有較強的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團隊合作意識、抗壓能力等;
5、能適應(yīng)快速開發(fā)、快速銷售的運營模式,具備良好的抗壓能力。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、協(xié)助市場部總監(jiān)制定項目部遠期發(fā)展規(guī)劃及近期工作計劃,對于公司經(jīng)營、運作提出自己有建設(shè)性的提議;
2、完成公司制定的各項業(yè)績考核指標,指導(dǎo)項目部各成員的日常工作,確保項目營銷工作有序、高效地開展;
3、根據(jù)部門的.安排,對項目部涉及到的分公司給予項目開發(fā)上的幫助和支持;
4、負責(zé)項目團隊日常工作中的異常情況,協(xié)調(diào)集團各下屬分公司與本項目部的業(yè)務(wù)及運作關(guān)系;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)3
工作職責(zé):
1.根據(jù)公司任務(wù)目標,負責(zé)渠道銷售策劃、分解任務(wù)目標,協(xié)調(diào)組織銷售人員完成銷售任務(wù)目標。
2.負責(zé)組織協(xié)調(diào)銷售人員完成與渠道客戶售前、售中、售后服務(wù)工作。
3.負責(zé)銷售業(yè)務(wù)管理,鞏固現(xiàn)有渠道客戶,不斷開拓新的渠道客戶。
4.負責(zé)渠道部組織工作和決策工作。
5.負責(zé)渠道部管理工作,每月提交銷售任務(wù)完成及指標分配工作情況。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,6年以上地產(chǎn)銷售工作經(jīng)歷,3年以上渠道銷售從業(yè)經(jīng)驗;
2.了解房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷工作,具備良好的客戶關(guān)系管理意識;
3.具備優(yōu)秀的'溝通談判能力和較強的抗壓能力;
4.具有廣闊的市場拓展思路,善于拓展渠道建設(shè)。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、主要負責(zé)處理抵押貸款的客戶訂單,實施資質(zhì)深度挖掘、客戶訂單、材料初審、確定細化的融資方案,做好融資九步。
2、銷售中心保持緊密合作,及時反饋訂單處理狀態(tài)和情況,推動訂單的成功處理。
3、業(yè)務(wù)經(jīng)理:需要都有對個人客戶(1—1.5萬/月)
4、業(yè)務(wù)總監(jiān):機構(gòu)渠道客戶,有設(shè)計交易模式能力(1.5—2.5萬/月)
任職資格:
1、35歲左右,統(tǒng)招本科
2、銀行、信托5年以上工作經(jīng)驗,有金融信貸經(jīng)驗或銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先(C資深人員B主管過審批抵押貸款業(yè)務(wù))
3、對銷售工作有較高的熱情,有強烈的'事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有較好的市場營銷、人際交往及公關(guān)能力
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)5
工作職責(zé)
銷售拓展:能夠帶領(lǐng)團隊,通過維持銷售額和利潤穩(wěn)步增長來實現(xiàn)銷售目標;
團隊激勵:能夠認真貫徹執(zhí)行公司對店面及團隊的要求和目標,營造一個積極向上的環(huán)境,使員工潛能得到充分發(fā)揮,使業(yè)績得到持續(xù)增長;
業(yè)務(wù)培訓(xùn):負責(zé)培訓(xùn)和提高設(shè)計顧問的產(chǎn)品知識和技能技巧,提升團隊的專業(yè)度;
團隊協(xié)作:協(xié)助店面總經(jīng)理招聘銷售人員和支持人員,能與各支持部門保持良好的溝通與合作,共同完成年度總目標。
任職資格
1、28—38歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
具有4年以上成功的零售管理經(jīng)驗;
至少具有1年直接管理6人以上零售行業(yè)團隊工作經(jīng)驗,家具、汽車、奢侈品等行業(yè)優(yōu)先;
有明確的'職業(yè)規(guī)劃,較強的溝通和組織能力;
熱愛生活,喜歡關(guān)注時尚及品味生活。
市場營銷經(jīng)理
崗位職責(zé):
一、營銷計劃管理
。1)根據(jù)公司、區(qū)域營銷及促銷日歷,完成城市全年營銷工作計劃,明確工作重點方向,合理利用營銷費用;
。2)以全年重要促銷期為節(jié)點,在全年計劃的基礎(chǔ)上制定階段性蓄客計劃,并實施落地。
二、營銷活動申請、策劃、執(zhí)行與反饋
。3)根據(jù)營銷計劃或銷售情況發(fā)起營銷活動,在系統(tǒng)中申請營銷活動;
。4)基于城市經(jīng)營情況分析,提出城市范圍內(nèi)的營銷活動策劃思路,組織評審會對策劃思路進行調(diào)整落實,并參與營銷方案評審會進行確認;
。5)保證營銷活動執(zhí)行準備到位,組織門店執(zhí)行營銷活動,監(jiān)督執(zhí)行過程并收集匯總各門店數(shù)據(jù),完成評估報告并提交區(qū)域。
三、渠道開拓及維護(樓盤、設(shè)計師/設(shè)計公司、異業(yè)、同行業(yè))
。6)重點樓盤進行跟蹤維護;樣板間、樓盤活動洽談及落地執(zhí)行;銷售營銷、物業(yè)項目合作的開展;隨需隨聘人員的簽署;
。7)通過設(shè)計師維護及營銷活動的組織,增加設(shè)計師入會及帶單量。設(shè)計師入會相關(guān)操作;
。8)高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開拓,擴大品牌知名度,提升美譽度,為店面增加客流。
四、市場調(diào)研與反饋
。9)進行城市市場調(diào)研與信息分析(市場、樓盤、競品),制定響應(yīng)舉措并向區(qū)域、店面反饋相關(guān)信息;
五、數(shù)據(jù)日常統(tǒng)計工作
(10)日常對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,通過數(shù)據(jù)分析,制定調(diào)整計劃,定期反饋區(qū)域及店面。
六、公眾平臺的維護與合作
(11)微信平臺信息的發(fā)布及活動推廣;
(12)做好媒體公關(guān),維護與各個公眾媒體的關(guān)系,創(chuàng)造合作機會。
任職要求:
1、28—38歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷類相關(guān)專業(yè);
2、具有較強的觀察、分析、計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通談判能力及較強的市場開拓能力;
3、有3年以上營銷銷售管理工作經(jīng)驗;
4、在所轄城市有較強的人脈基礎(chǔ),業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛;
5、圍繞業(yè)務(wù)工作的開展懂得如何整合異業(yè)資源開展營銷工作;
6、責(zé)任心強,能吃苦耐勞。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、對同行業(yè)、客戶、市場環(huán)境進行調(diào)研,對產(chǎn)品市場的銷售潛力進行調(diào)查和分析;
2、貫徹執(zhí)行公司銷售計劃和目標,制定業(yè)務(wù)激勵方案與年度、季度、月度銷售計劃;
3、市場拓展與客戶開發(fā)、控制合同簽訂、下單生產(chǎn)、出貨與收款等關(guān)鍵程序;
4、對分配的客戶進行跟蹤處理,如出貨、貨款回收等;
5、分析市場形勢,進行月、周統(tǒng)計分析。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1、根據(jù)項目開發(fā)需要,負責(zé)對項目所在地房地產(chǎn)市場深入研究,整合市場數(shù)據(jù),定期完成市場報告;
2、組織項目前期調(diào)研,根據(jù)公司要求完成項目投資測算、產(chǎn)品策劃定位報告,為公司投資與發(fā)展提供決策依據(jù);
3、參與項目討論、項目評審和技術(shù)交底,會同設(shè)計單位做出設(shè)計進度計劃,并辦理好設(shè)計洽談;
4、負責(zé)房地產(chǎn)項目定位、策劃推廣、各階段營銷活動執(zhí)行、定價策略等工作;
5、組織開展項目銷售管理工作,對銷售指標合理統(tǒng)籌、平衡和分析,制定項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案,負責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;
6、負責(zé)公司開發(fā)項目的管理,確保項目進度,質(zhì)量,成本符合公司的戰(zhàn)略要求,根據(jù)授權(quán)處理項目管理的重要事項和重大事件;
7、負責(zé)協(xié)調(diào)與政府部門的資源及關(guān)系維護,.參與顧問單位、施工單位、監(jiān)理單位、材料設(shè)備供應(yīng)商的`選擇與評估工作,組織公司資源,為區(qū)域項目開發(fā)解決問題,以確保項目的開發(fā)建設(shè)在該區(qū)域順利進行;
8、.組織編制和完善項目管理流程與制度,全面負責(zé)項目部門內(nèi)部工作安排,指導(dǎo)并協(xié)助下屬人員完成各項工作;
任職要求:1、本科學(xué)歷及以上,建筑、房地產(chǎn)、市場研究、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)項目全程開發(fā)策劃、營銷管理經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、熟悉項目規(guī)劃、建筑全過程,熟悉房地產(chǎn)的報建、設(shè)計、市場營銷、財務(wù)等各方面實際流程規(guī)范,具備2到3個大型項目完整開發(fā)及銷售經(jīng)歷;
4、較強的語言表達,分析、文字處理及電腦操作能力;
5、具備建筑及地產(chǎn)行業(yè)基礎(chǔ)知識,熟悉房地產(chǎn)市場規(guī)律,熟悉營銷推廣過程及房地產(chǎn)供求特征和發(fā)展趨勢;
6、對產(chǎn)品、客戶有較深的認識,較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)8
職位描述
1、運用各種銷售工具開發(fā)新客戶,銷售公司全系列安防產(chǎn)品及行業(yè)解決方案,完成銷售任務(wù);
2、通過定期拜訪和溝通等方式,對客戶與甲方關(guān)系的維護和進一步開發(fā),負責(zé)與客戶,甲方或集成商建立長期而穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3、分析市場、梳理客戶,了解行業(yè)信息,促進團隊任務(wù)達成。
崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有兩年以上銷售崗位工作經(jīng)驗且銷售業(yè)績優(yōu)異;
3、具有出色的行業(yè)開拓和公關(guān)能力,和較強的`溝通協(xié)調(diào)和獨立工作能力;
4、承壓能力強,能適應(yīng)出差;
5、有安防市場或公檢法IT行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,有行業(yè)甲方開拓經(jīng)驗及資源或大項目操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司及市場情況,制定促銷政策;
2.根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點制定促銷活動方案,并推動促銷方案的有效實施;
3.評估促銷活動的效果,完善促銷管理流程,以保證促銷政策的.真正實行;
4.有效控制促銷費用的合理使用。
任職要求:
1.有促銷管理經(jīng)驗,對零售市場有很深的理解;
2.具有較強的促銷策劃能力;
3.具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)10
工作職責(zé):
1、深入研究房產(chǎn)行業(yè),根據(jù)房產(chǎn)行業(yè)客戶情況及銷售需求,獨立完成合作策略及客戶解決方案;
2、整合平臺及公司創(chuàng)新資源,輸出行業(yè)解決方案(房產(chǎn)、行業(yè)通案等);
3、參與公司旗下資源的深入研究,通過競對研究等手法分析產(chǎn)品優(yōu)勢和營銷模式,挖掘特色資源和價值;
4、參與客戶提案,進行內(nèi)外部培訓(xùn)、宣講工作;
5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求完成策劃及案例包裝等報獎類支持工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、市場營銷、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、廣告公司或者媒體公司3—5年工作經(jīng)驗,對接過房產(chǎn)客戶;
3、有媒體公司商業(yè)化通案、招商方案撰寫經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、對互聯(lián)網(wǎng)、行業(yè)有很深的'理解,邏輯思維及學(xué)習(xí)能力強,擅長廣告、活動、文案的撰寫;
5、抗壓性強、溝通協(xié)調(diào)能力佳。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行公司銷售政策,不斷完善銷售網(wǎng)絡(luò),落實區(qū)域銷售指標;
2、協(xié)同經(jīng)銷商制定市場開發(fā)與維護計劃,并跟進組織實施;
3、與重點客戶及專家建立并保持良好關(guān)系,協(xié)調(diào)解決各項終端問題;
4、收集市場競爭信息,推進學(xué)術(shù)活動開展,提升產(chǎn)品形象,促進銷售增長。
任職資格:
1、市場營銷、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、具備3年以上在轄區(qū)從事處方藥招商、營銷管理工作經(jīng)驗;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、具有醫(yī)學(xué)專業(yè)背景或?qū)W術(shù)推廣經(jīng)驗及有一定客戶資源者優(yōu)先。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)12
工作內(nèi)容:
1、負責(zé)數(shù)字營銷應(yīng)用操作實訓(xùn)課程、數(shù)字營銷相關(guān)衍生課程的開發(fā),包括課程講義、授課PPT、應(yīng)用案例、軟件操作實訓(xùn)等。
2、開展數(shù)字營銷類專業(yè)教育的前沿課題研究,關(guān)注數(shù)字營銷的趨勢和變化,評估新技術(shù),保持公司在數(shù)字營銷發(fā)展的最前沿,成果應(yīng)用于新的課程改進之中。
3、對所開發(fā)課程,面向教師,進行總部和一線機構(gòu)的`師資培訓(xùn),實現(xiàn)教學(xué)能力轉(zhuǎn)移。
4、對所開發(fā)課程,面向?qū)W生,在樣板院校進行示范授課,同時收集反饋進行適應(yīng)性修改。
5、參與院校的云財務(wù)專業(yè)共建項目售前支持的客戶交流。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、具備5年以上、中大型企業(yè)營銷中層以上崗位工作經(jīng)驗,對傳統(tǒng)企業(yè)營銷數(shù)字化轉(zhuǎn)型有豐富的經(jīng)驗和深刻的認識。
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力、研究能力、語言表達能力、文字能力、系統(tǒng)思維能力。
4、具備相關(guān)軟件的應(yīng)用能力,熟悉數(shù)字營銷、新媒體應(yīng)用,對各類互聯(lián)網(wǎng)工具技術(shù)的應(yīng)用情況有一定的了解。
5、熱愛教育事業(yè),愿意從事課程開發(fā)等工作。具備編寫培訓(xùn)課件、做客戶培訓(xùn)授課工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)13
職位描述:
崗位職責(zé):
1、主要負責(zé)微信社群及公眾號的運營,日常內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護、管理、互動,提升公司品牌的推廣和傳播效率,有效運營相關(guān)傳播工具;
2、準確把握、挖掘、分析用戶需求,通過制定不同運營策略和各種運營方式提高用戶轉(zhuǎn)化,促進平臺用戶關(guān)鍵指標的增長達成;
3、根據(jù)公司行業(yè)特性及產(chǎn)品服務(wù),制定新媒體及其他線上渠道的整體運營規(guī)劃和各個階段的執(zhí)行計劃和目標;
職位要求:
1、專科及以上學(xué)歷
2、有營銷策劃能力和營銷策劃的新媒體執(zhí)行能力,對保險行業(yè)有一定了解或有興趣了解,有新媒體運營工作經(jīng)驗,有微信運營經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、有很好的網(wǎng)感、熟悉互聯(lián)網(wǎng)用戶心理,腦洞大,創(chuàng)意天馬行空,敢想敢做;
4、出色的.理解及領(lǐng)悟力,準確地把握客戶和市場需求;
5、思維靈活,責(zé)任心強、具有創(chuàng)意、創(chuàng)造能力,理解及接受新事物能力強,有團隊合作意識,具有較強的文字功底;6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受一定的工作壓力。
工作時間:8:30-17:30,周末雙休,法定假日休息
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、按領(lǐng)導(dǎo)的工作目標,負責(zé)公司設(shè)備動力部的全面工作,完成公司設(shè)備動力部職責(zé)內(nèi)的工作。
2、安排、落實設(shè)備動力部各班組操作運行、電器、設(shè)備、管道、泥木工維修工作。
3、管理設(shè)備動力各班組、勞動紀律、工藝紀律。工作環(huán)境衛(wèi)生。
4、公司設(shè)備動力部員工的考核,獎懲。月考勤審核,部內(nèi)分配方案的制定、實施。
5、設(shè)備管理工作及鍋爐運行管理運行記錄存檔、壓力容器等特種設(shè)備的管理工作。接待特種設(shè)備安全檢查。
6、環(huán)境保護管理工作及其季報、月報表,廢水處理、廢氣處理和廢渣處理工作。接待環(huán)保檢查。
7、制冷機房生產(chǎn)管理及運行記錄存檔,確保冷庫制冷量。
8、水泵房生產(chǎn)管理及消毒記錄存檔,確保公司生產(chǎn)用水和二次供水系統(tǒng)的消毒、殺菌工作。
9、做好設(shè)備、機械設(shè)備前期管理驗收入庫、資料歸檔、使用、維修和保養(yǎng)程序管理。負責(zé)全公司各種機械儀器設(shè)的編號和臺帳登記工作,確保相關(guān)的設(shè)備維修、保管、保養(yǎng)檔案資料齊全。
10、作好新購設(shè)備的驗收、舊設(shè)備的'停用報廢的處理、存檔工作。
11、節(jié)能降耗管理及其報表填報、存檔。公司能耗月報表的填報。接待節(jié)能檢查。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。
營銷經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、,通過電話營銷+網(wǎng)絡(luò)營銷向客戶進行公司各產(chǎn)品系列進行介紹推廣、解答客戶疑問,對于意向客戶進行促單成交;
2、負責(zé)完成公司各項銷售業(yè)績和工作指標;
3、維護客戶關(guān)系,進行電話回訪,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
任職資格:
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情,熟悉基本辦公軟件;
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的'應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有做過電話銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮!!
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