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后勤部崗位職責(zé)

　　隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編為大家收集的后勤部崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

后勤部崗位職責(zé)

后勤部崗位職責(zé)1

　　1.協(xié)助處理采購(gòu)業(yè)務(wù)、船舶及機(jī)械租賃業(yè)務(wù);

　　2.采購(gòu)合同的跟進(jìn)管理，跟催單據(jù)、發(fā)票，申請(qǐng)付款等。

　　3.建立供應(yīng)商臺(tái)賬，進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)審和考核管理。

　　4.及時(shí)了解相關(guān)部門使用需求和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，滿足公司經(jīng)營(yíng)需求。

　　5.配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作，及時(shí)完成交辦的其它任務(wù)。

后勤部崗位職責(zé)2

　　一、后勤部經(jīng)理職責(zé)

　　1、全面負(fù)責(zé)酒店員工宿舍的管理工作。

　　2、全面負(fù)責(zé)酒店員工餐廳的管理工作。

　　3、全面負(fù)責(zé)酒店更衣室及其他員工服務(wù)設(shè)施的管理工作。

　　4、負(fù)責(zé)制定職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)管理制度并督導(dǎo)管理執(zhí)行。

　　5、負(fù)責(zé)做好與有關(guān)業(yè)務(wù)單位和酒店有關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。

　　6、及時(shí)了解員工生活、思想狀況，關(guān)心員工生活。

　　7、負(fù)責(zé)宿舍、餐廳和更衣室制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，并作好記錄。

　　8、負(fù)責(zé)宿舍、餐廳、更衣室管理員的管理、考勤、培訓(xùn)工作。

　　9、做好上級(jí)安排的其它工作。

　　二、宿舍管理員職責(zé)

　　宿舍管理員全面負(fù)責(zé)宿舍人員、物品、安全、衛(wèi)生等管理工作，保持24小時(shí)在位，具體職責(zé)如下：

　　1、嚴(yán)格按照《宿舍管理規(guī)定》，做好員工入住、搬出登記。

　　2、保管宿舍的.公共財(cái)物，發(fā)現(xiàn)破損或丟失要及時(shí)上報(bào)并追究責(zé)任，發(fā)放、收繳被褥等個(gè)人用品。

　　3、監(jiān)督宿舍用水用電，每月月底抄電表、水表，并將數(shù)據(jù)上報(bào)后勤部。

　　4、做好來(lái)訪者登記，未經(jīng)許可，嚴(yán)禁非公司員工進(jìn)入宿舍。

　　5、負(fù)責(zé)防火、防盜等安全設(shè)施的檢查。

　　6、處理突發(fā)事件并及時(shí)上報(bào)。

　　7、負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生打掃，并每日對(duì)各宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查。

　　8、每晚22點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)鎖好宿舍大門，檢查各宿舍人員情況，對(duì)登記在住而沒(méi)有及時(shí)返回的人員進(jìn)行登記，熄燈并關(guān)閉電視、電腦。

　　9、對(duì)違反宿舍管理制度的個(gè)人和行為進(jìn)行制止，對(duì)勸阻無(wú)效的可報(bào)告酒店保安部或酒店值班經(jīng)理妥善處理，將處理情況做詳細(xì)記錄，次日負(fù)責(zé)上報(bào)管理部門，依據(jù)酒店相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。

　　10、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

　　三、全面負(fù)責(zé)員工餐廳工作，具體包括：

　　1、負(fù)責(zé)公司全體員工的就餐工作，負(fù)責(zé)公司臨時(shí)性接待用餐，負(fù)責(zé)公司特殊活動(dòng)指定用餐等；

　　2、負(fù)責(zé)餐廳固定資產(chǎn)承擔(dān)價(jià)值和不流失責(zé)任，不得擅自轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借、挪用和抵押變賣；

　　3、遵守公司有關(guān)行政管理制度、財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，按要求設(shè)置賬務(wù)賬目，按公司現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度向公司財(cái)務(wù)部門按時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表；

　　4、負(fù)責(zé)餐廳及所屬員工綜合治理、治安、防火、防盜等安全工作；

　　5、加強(qiáng)采購(gòu)管理，降低伙食成本，確保就餐者的利益不受損害；

　　6、嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》，加大監(jiān)督和檢查力度，將責(zé)任落實(shí)到人，及時(shí)查處衛(wèi)生清潔和食品管理存在的漏洞，確保食堂的衛(wèi)生與飲食安全，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕食物中毒事件的發(fā)生；

　　7、建立、健全和完善各項(xiàng)管理制度（財(cái)務(wù)制度、成本核算制度、考勤制度、崗位責(zé)任制度、安全衛(wèi)生制度等）做到用制度管好人、理好財(cái)、看好物，實(shí)現(xiàn)餐廳管理規(guī)范化。

　　四、廚師職責(zé)

　　1、協(xié)助餐廳主管負(fù)責(zé)員工餐廳的各項(xiàng)工作和餐廳員工的管理工作；

　　2、保證酒店全體員工的用餐，負(fù)責(zé)制訂食譜，主副食要保質(zhì)保量，并按時(shí)開(kāi)飯，保證飯菜美味可口；

　　3、組織餐廳全體人員共同承擔(dān)食堂衛(wèi)生保潔工作，認(rèn)真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》、《食品安全法》；

　　4、抓好安全工作，做好飯菜試嘗、留樣工作，預(yù)防事故和食物中毒；

　　5、負(fù)責(zé)食堂及廚房每天環(huán)境衛(wèi)生工作,做好食堂餐具炊具的清洗、消毒和管理工作；

　　6、負(fù)責(zé)采購(gòu)與庫(kù)管的監(jiān)督管理工作；

　　7、及時(shí)掌握就餐人員動(dòng)態(tài)情況，按需供應(yīng)，減少浪費(fèi)，保證就餐人員有足夠的飯菜；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

　　五、更衣室管理員職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)餐廳、更衣室的設(shè)施維護(hù)管理，衛(wèi)生清潔；

　　2、負(fù)責(zé)餐廳、更衣室鑰匙管理，為員工提供幫助；

　　3、負(fù)責(zé)餐廳、更衣室安全管理，做好更衣室防火、防潮、防盜等工作；

后勤部崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助配合部門主管工作，負(fù)責(zé)輔料采購(gòu)工作。

　　2、采購(gòu)訂單的跟進(jìn)與驗(yàn)收工作跟進(jìn)工作。

　　3、配合研發(fā)部向供應(yīng)商索取樣品;

　　4、負(fù)責(zé)部門每月與供應(yīng)商對(duì)賬工作。

　　5、協(xié)助相關(guān)單位處理物料異常;

　　6、接受并完成上級(jí)交辦的其他工作事務(wù)。

后勤部崗位職責(zé)4

　　1、服從分管副總經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)；

　　2．負(fù)責(zé)后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；

　　3．負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計(jì)劃，搞好后勤決算工作，并組織計(jì)劃的實(shí)施和檢查；

　　4．負(fù)責(zé)員工生活費(fèi)用管理和核算工作。建立健全員工生活費(fèi)用成本核算制度，制定合理的生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)盈虧超標(biāo)進(jìn)行考核；

　　5．負(fù)責(zé)酒店所有工程維護(hù)、維修工作，以迅速、有效地修繕保證酒店各部位正常運(yùn)行。

　　6．負(fù)責(zé)酒店安全保衛(wèi)工作。維護(hù)內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生，保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)的'安全，確保酒店運(yùn)營(yíng)的順利進(jìn)行；

　　7．負(fù)責(zé)建立和完善安全責(zé)任制。建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責(zé)任制，做到組織落實(shí)、制度落實(shí)和責(zé)任落實(shí)；

　　8．嚴(yán)格門衛(wèi)登記制度。對(duì)一切進(jìn)出公司的物資，要嚴(yán)格檢查、驗(yàn)證，物證相符方能進(jìn)出，凡無(wú)證或證物不符保安有權(quán)扣留，由保安部門查處；

　　9．建立和完善后勤崗位責(zé)任制，加大考核力度，提高服務(wù)質(zhì)量提高；

　　10．加強(qiáng)部門人員的培訓(xùn)教育工作，做好宿舍管理員、保衛(wèi)人員、工程維修人員等日常安全教育和職業(yè)道德教育工作，定期開(kāi)展崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)評(píng)比活動(dòng)；

　　11．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。藍(lán)寶酒店

后勤部崗位職責(zé)5

　　一、項(xiàng)目工程施工準(zhǔn)備工作。

　　1、完成從建設(shè)工程規(guī)劃許可證直至開(kāi)工許可過(guò)程中的全部報(bào)批工作。

　　2、擇優(yōu)選擇專業(yè)施工單位、分包單位，參與工程的招投標(biāo)工作，向招標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組準(zhǔn)確提供施工單位資質(zhì)、資信審查報(bào)告。

　　3、加強(qiáng)技術(shù)管理，開(kāi)工前熟悉工程圖紙，牽頭組織圖紙會(huì)審，向各施工單位進(jìn)行工程技術(shù)和設(shè)計(jì)圖紙交底。

　　4、協(xié)助落實(shí)開(kāi)工前現(xiàn)場(chǎng)的各方面條件，組織工程測(cè)量，場(chǎng)地平整，驗(yàn)線等工作。

　　二、項(xiàng)目施工過(guò)程管理工作

　　1、堅(jiān)持依法管理。認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)上級(jí)部門頒布的基本建設(shè)的方針政策、法律、法規(guī)、制度，堅(jiān)持按基本建設(shè)和施工程序辦事。

　　2、審查各分包單位的資質(zhì)證書(shū)，現(xiàn)場(chǎng)管理人員的資質(zhì)，要求分包方提供現(xiàn)場(chǎng)管理人員的職稱證書(shū)，上崗證書(shū)及培訓(xùn)情況的證書(shū)。

　　3、審查各專業(yè)分包施工單位的施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)施工方案。

　　4、配合有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決在施工過(guò)程中發(fā)生的與社會(huì)各管理部門之間的`問(wèn)題。

　　5、對(duì)各分包單位的工程進(jìn)度進(jìn)行管理：按公司下達(dá)的工程建設(shè)計(jì)劃組織實(shí)施施工，審核施工單位的進(jìn)度報(bào)表，定期召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)，檢查施工單位的人力，材料設(shè)備供應(yīng)情況，保證工程進(jìn)度，做好會(huì)議記錄，按月上報(bào)工程進(jìn)度表。

　　6、對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行管理：

　　a、檢查監(jiān)督施工單位的質(zhì)量保證體系是否建立健全、運(yùn)行可靠，檢查施工單位的施工方案。

　　b、定期進(jìn)行質(zhì)量檢查做好檢查記錄。

　　c、重點(diǎn)工序重點(diǎn)檢查做好檢查記錄。

　　d、按月上報(bào)工程質(zhì)量報(bào)告。

　　7、對(duì)材料、設(shè)備進(jìn)行檢查，記錄材料設(shè)備的供貨情況及質(zhì)量情況，對(duì)不符合要求的，有權(quán)提出禁止使用的意見(jiàn)。

　　8、洽商管理：

　　依據(jù)施工圖紙及招標(biāo)文件經(jīng)公司審批后，辦理施工洽商、變更手續(xù)，嚴(yán)格審批程序。

　�、僭诳偸┕こ邪贤炗喓�，應(yīng)及時(shí)向各分包施工單位下達(dá)工程計(jì)劃任務(wù)書(shū)，及有關(guān)洽商程序、權(quán)利規(guī)定的文件。

　　②在人員調(diào)整時(shí)應(yīng)及時(shí)向各分包施工單位出具人員變更文件。

　�、矍⑸涛募晒こ滩繉徍撕髨�(bào)主管副總及總經(jīng)理審批簽字。

　�、芮⑸涛募炗喓髴�(yīng)及時(shí)在行政人事部存檔，并在工程部、造價(jià)部備案。

　�、莨こ滩繉�(duì)洽商資料應(yīng)按類別及時(shí)清理，并每月與行政人事部及造價(jià)部核對(duì)存檔、備案情況。

　　9、材料設(shè)備管理

　�、俟こ滩恐付▽Ｈ素�(fù)責(zé)根據(jù)工程部經(jīng)理提出的材料設(shè)備型號(hào)及技術(shù)指標(biāo)對(duì)采購(gòu)樣品進(jìn)行確認(rèn)，及時(shí)向工程部經(jīng)理遞交匯總材料設(shè)備各項(xiàng)性能參數(shù)資料及使用意見(jiàn)。工程部經(jīng)理提出意見(jiàn)后，報(bào)主管副總審核，主管副總提出意見(jiàn)后報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)，簽約定貨。

　�、诠こ滩恐付▽Ｈ藢�(duì)進(jìn)貨材料進(jìn)行管理，材料設(shè)備運(yùn)輸?shù)轿缓�，采�?gòu)員匯同保管員，負(fù)責(zé)檢查與定貨合同規(guī)定內(nèi)容是否符合，符合則簽字驗(yàn)收，若不符合合同條款內(nèi)容報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后有權(quán)拒收。

　�、鄄牧显O(shè)備入庫(kù)登記應(yīng)清楚明確，保管員與采購(gòu)員共同簽字，并交財(cái)務(wù)部備案。

　�、茴I(lǐng)用材料設(shè)備應(yīng)持有項(xiàng)目經(jīng)理簽字的出庫(kù)單，保管員收出庫(kù)單后將材料出庫(kù)并及時(shí)銷減庫(kù)存記錄。

　�、莶牧媳９軉T應(yīng)每月與財(cái)務(wù)部核對(duì)材料出入庫(kù)情況，并移交出庫(kù)單及明細(xì)帳目。

　　⑥出現(xiàn)問(wèn)題的環(huán)節(jié)由該環(huán)節(jié)的負(fù)責(zé)人承擔(dān)相應(yīng)全部責(zé)任。

　　10、執(zhí)行省、市安全文明施工的有關(guān)要求

　　11、監(jiān)督、檢查各分包施工單位的勞動(dòng)安全措施，保證安全施工。

　　三、竣工驗(yàn)收：

　　1、組織施工過(guò)程中的各種驗(yàn)收工作。參加分部驗(yàn)收及單位工程單項(xiàng)工程的驗(yàn)收，參與市政工程的驗(yàn)收，各種驗(yàn)收工作報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　2、辦理竣工驗(yàn)收相關(guān)手續(xù)。

　　3、整理竣工資料、繪制竣工圖紙、編制竣工報(bào)告報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批后及時(shí)在行政人事部辦理存檔手續(xù)。

　　4、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好工程結(jié)算工作，杜絕有遺留問(wèn)題的出現(xiàn)，若出現(xiàn)不可避免的遺留問(wèn)題應(yīng)有詳盡的書(shū)面說(shuō)明。

　　四、市政工程施工管理：

　　1、積極協(xié)調(diào)各市政、公用、園林、交通等配套設(shè)施的綜合建設(shè)，組織市政協(xié)調(diào)會(huì)，及時(shí)協(xié)調(diào)路由不足及用量不夠的問(wèn)題，繪制市政綜合管網(wǎng)設(shè)計(jì)圖及市政綜合管網(wǎng)竣工圖。

　　2、負(fù)責(zé)各市政管線的驗(yàn)收、交用、保修等事宜。

　　五、工程管理措施：

　　1、建立在施工程例會(huì)制度：

　　a、為保證工程順利進(jìn)行，在公司定期（每周）召開(kāi)工程例會(huì)。

　　b、根據(jù)工程進(jìn)度的實(shí)際需要組織參加會(huì)議人員。

　　c、例會(huì)后形成紀(jì)要轉(zhuǎn)發(fā)與會(huì)各方，并上報(bào)總經(jīng)理。

　　2、建立工作日志制：

　　由專人認(rèn)真記錄每日工作情況，詳細(xì)記載工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、安全，部門經(jīng)理要定期檢查、抽查，日志要編冊(cè)保存。

　　3、建立在施工程的技術(shù)檔案管理制度。

　　a、整理、編制、組卷基建技術(shù)文件及洽商資料，每月歸檔。

　　b、審查各專業(yè)分包的施工技術(shù)文件。

　　c、對(duì)施工圖紙的管理制定專門的管理辦法，妥善使用。

　　4、建立施工獎(jiǎng)罰制度

后勤部崗位職責(zé)6

　　為了辦好職工食堂，為員工提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)，特制訂以下管理制度。

　　一、食堂工作人員必須全心全意為全體員工服務(wù)。自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，盡心盡職做好各項(xiàng)工作。

　　二、食堂工作人員自覺(jué)接受監(jiān)督，虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，不斷改進(jìn)，提高飯菜質(zhì)量，增加菜品種，在色、香、味上下功夫。

　　三、食堂工作人員自覺(jué)端正服務(wù)態(tài)度，禮貌待人，文明分菜售菜，做到一視同仁，不搞特殊化。

　　四、愛(ài)護(hù)公物及食堂餐飲具，如有遺失或損壞，需及時(shí)上報(bào)后勤部核實(shí)處理。

　　五、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》保持廚房、飯廳及周圍環(huán)境整潔，物品擺放有序、定位，講究個(gè)人衛(wèi)生，上班時(shí)間必須穿戴工作衣帽。

　　六、要節(jié)電、節(jié)油、節(jié)水、節(jié)燃料；增加消防、用電、用油、設(shè)備等安全意識(shí)。

后勤部崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理，及時(shí)妥善處理員工對(duì)食堂服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題的投訴。

　　2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，適時(shí)對(duì)員工食堂、宿舍條件明確提出改善建議。

　　3、定期或不定期對(duì)企業(yè)清潔工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，保證不錯(cuò)的辦公環(huán)境，對(duì)辦公區(qū)域內(nèi)的綠化工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查。

　　4、出現(xiàn)安全事故及時(shí)協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行處理，并配合生產(chǎn)部定期組織員工進(jìn)行工作技能培訓(xùn)，提升后勤服務(wù)水平。

　　5、負(fù)責(zé)企業(yè)公務(wù)車輛的調(diào)度與管理，協(xié)調(diào)各部門的車輛使用情況。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行后勤部各項(xiàng)費(fèi)用審批制度，負(fù)責(zé)本部門人員工作的安排、調(diào)配及日常事務(wù)管理。

　　7、組織各類人員的.崗位培訓(xùn)，不斷提升員工的技能和素質(zhì)。

　　8、做好公共衛(wèi)生的事件和其他應(yīng)急事件的后勤保障工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它各項(xiàng)工作。

后勤部崗位職責(zé)8

　　一、行政管理

　�。�、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織安排總經(jīng)理辦公會(huì)議議程，并做好記錄，發(fā)布會(huì)議紀(jì)要，檢查落實(shí)情況；

　�。�、負(fù)責(zé)組織起草企業(yè)綜合性工作計(jì)劃、請(qǐng)示、報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電；

　�。场⒇�(fù)責(zé)公司印鑒，介紹信的使用管理；

　�。础⒇�(fù)責(zé)文件、文檔、材料的修改、打印、復(fù)印和文書(shū)檔案的管理；

　�。�、負(fù)責(zé)對(duì)外各種來(lái)信、來(lái)訪的接待、聯(lián)系；

　�。�、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作；

　�。�、負(fù)責(zé)與工商、技術(shù)監(jiān)督、物價(jià)、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗(yàn)、消協(xié)等主管部門的外聯(lián)工作；

　�。�、負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)各種耗材的使用管理，控制相關(guān)費(fèi)用支出。衛(wèi)生防疫工作。

　　二、人事管理

　�。薄⒇�(fù)責(zé)制訂人事調(diào)配、管理、勞動(dòng)紀(jì)律等規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實(shí)情況；

　�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)員工招聘、培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、上崗、干部任免、解聘的.管理工作；

　�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)工資、獎(jiǎng)金分配、補(bǔ)貼福利等標(biāo)準(zhǔn)的制訂和有關(guān)獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行；

　�。础⒇�(fù)責(zé)企業(yè)各部門、各崗位員工勞動(dòng)紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問(wèn)題的處理；

　�。怠⒇�(fù)責(zé)員工工資、胸卡、工裝、更衣柜辦理；

　�。丁⒇�(fù)責(zé)企業(yè)勞動(dòng)工資報(bào)表和考勤、考核的匯總上報(bào)工作。

　　三、工程、設(shè)備設(shè)施管理

　　１、負(fù)責(zé)制定企業(yè)有關(guān)設(shè)備設(shè)施、能源系統(tǒng)、基建工程管理方面的規(guī)章制度及操作規(guī)程，落實(shí)日常監(jiān)督、檢查管理；

　　２、負(fù)責(zé)企業(yè)水、暖、電、制冷設(shè)施的購(gòu)置、驗(yàn)收、安裝、維護(hù)、保養(yǎng)、使用、報(bào)廢及日常運(yùn)行的技術(shù)檢查和管理工作；

　　３、負(fù)責(zé)新建、改建、擴(kuò)建等基建項(xiàng)目的設(shè)計(jì)申報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗(yàn)收等相關(guān)工作；

　�。�、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施及房屋建筑修繕、維護(hù)和相關(guān)的檔案圖紙的管理工作；

　�。怠⒇�(fù)責(zé)與對(duì)口專業(yè)公司和政府主管部門聯(lián)系工作，按要求上報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

　�。丁⒇�(fù)責(zé)新設(shè)店址的設(shè)計(jì)、會(huì)審、施工、工程量控制、驗(yàn)收等工作。

　　四、總務(wù)后勤管理

　�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤(pán)點(diǎn)、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購(gòu)置、調(diào)配，使用等管理工作；

　�。�、負(fù)責(zé)企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購(gòu)置安裝及費(fèi)用收繳工作管理；

　　３、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護(hù)等物業(yè)管理工作；

　　４、負(fù)責(zé)企業(yè)員工生活后勤保障工作。

后勤部崗位職責(zé)9

　　安全后勤部職責(zé)

　　1、安全后勤部要按照法律、法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施施工，并對(duì)建設(shè)工程安全生產(chǎn)承擔(dān)直接責(zé)任。

　　2、安全后勤部經(jīng)理作為施工安全第一負(fù)責(zé)人，對(duì)施工安全管理工作負(fù)有主要責(zé)任。

　　3、安全后勤部要建立安全生產(chǎn)管理組織體系，建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備足夠的專職安全員。

　　4、安全后勤部應(yīng)依據(jù)工程特點(diǎn)編制安全生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)高空作業(yè)、橋梁架設(shè)、用電、起重等危險(xiǎn)性大的施工項(xiàng)目應(yīng)編制專項(xiàng)施工技術(shù)方案；對(duì)危險(xiǎn)性大的施工項(xiàng)目或特殊工種每天施工前技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)向施工人員做好技術(shù)交底，雙方簽字確認(rèn)。對(duì)有安全性能要求的設(shè)備，必須審查生產(chǎn)廠家的安全生產(chǎn)許可證產(chǎn)品合格證等入檔保存

　　5、安全后勤部要經(jīng)常性組織施工人員學(xué)習(xí)，使施工人員清楚本職工作范圍內(nèi)的建設(shè)工程強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；及時(shí)傳達(dá)上級(jí)建設(shè)主管部門、業(yè)主有關(guān)建設(shè)工程安全工作文件和會(huì)議精神等，并在內(nèi)部定期學(xué)習(xí)和交流，6、依法對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行生產(chǎn)安全教育與培訓(xùn)，增強(qiáng)安全意識(shí)和責(zé)任心。

　　7、要配合技術(shù)負(fù)責(zé)人（總工）負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計(jì)中的'安全技術(shù)措施或?qū)ｍ?xiàng)施工方案；負(fù)責(zé)對(duì)施工組織設(shè)計(jì)中的安全保障措施及應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行預(yù)演，檢查方案的可行性。

　　8、派專職安全員對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)有重大危險(xiǎn)部位的巡視，應(yīng)每天至少一次對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全工作巡視，按施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況并對(duì)照相關(guān)要求逐項(xiàng)填寫(xiě)“安全工作日常巡視檢查記錄”。專職安全員必須填寫(xiě)安全生產(chǎn)日記，記錄每天施工現(xiàn)場(chǎng)安全工作實(shí)施情況。

　　9、領(lǐng)導(dǎo)小組要定期召開(kāi)安全工作會(huì)議和專題分析研究會(huì)議；定期召開(kāi)安全工作會(huì)議和安全員工作會(huì)議；定期召開(kāi)施工現(xiàn)場(chǎng)安全會(huì)。

　　10、抓好責(zé)任制的分解落實(shí)環(huán)節(jié)，抓好責(zé)任制的執(zhí)行運(yùn)作環(huán)節(jié)，抓好責(zé)任制的督促檢查環(huán)節(jié)，抓好責(zé)任制的考核獎(jiǎng)懲環(huán)節(jié)，抓好責(zé)任制的責(zé)任追究環(huán)節(jié)。

　　11、一旦發(fā)現(xiàn)存在安全事故隱患，應(yīng)立即整改。整改過(guò)程中必須有糾正措施和預(yù)防類似事件重演的預(yù)防措施，措施要經(jīng)過(guò)審核、批準(zhǔn)，整改過(guò)程中要進(jìn)行跟蹤、檢查、驗(yàn)收，資料要存檔備案。

　　12、協(xié)助有關(guān)部門做好事故的處理工作。參加上級(jí)主管部門安排組織的“安全生產(chǎn)活動(dòng)周”、“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”等專項(xiàng)活動(dòng)，組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查評(píng)比活動(dòng)。

　　13、每月編制工程安全生產(chǎn)管理情況報(bào)告，及時(shí)報(bào)總監(jiān)辦。

　　14、嚴(yán)格檢查各施工單位執(zhí)行有關(guān)的安全工作管理規(guī)定，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的安全事故和人員傷亡事故，應(yīng)在第一電話報(bào)告綜合辦，并在24小時(shí)內(nèi)書(shū)面呈報(bào)突發(fā)安全事故報(bào)告。書(shū)面報(bào)告應(yīng)說(shuō)明安全事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目名稱、建設(shè)單位和施工單位、安全事故簡(jiǎn)要情況（包括造成的傷亡情況和影響、初步估計(jì)的經(jīng)濟(jì)損失）、安全事故原因的初步分析和責(zé)任的初步判斷、安全事故發(fā)生后所采取的應(yīng)急措施，影響是否得到控制等。

　　15、組織或參與工傷事故的調(diào)查、處理，負(fù)責(zé)工傷事故統(tǒng)計(jì)、上報(bào)、建檔工作，參與工傷鑒定和工傷保險(xiǎn)工作，并從醫(yī)學(xué)方面提出監(jiān)督依據(jù)。

　　16、加強(qiáng)對(duì)辦公室，生活區(qū)、食堂及公共場(chǎng)所的衛(wèi)生管理。清除辦公區(qū)生活區(qū)的垃圾，保持環(huán)境衛(wèi)生和道路安全暢通，做好辦公室、生活區(qū)、食堂的安全防火、防盜工作。

　　17、對(duì)所有車輛設(shè)備的存放地點(diǎn)合理規(guī)劃安排，劃區(qū)劃片、畫(huà)線，設(shè)置導(dǎo)向牌，警示牌。

　　18、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生的檢查，并及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，食堂要符合衛(wèi)生要求，預(yù)防食物中毒。

　　19、及時(shí)登記必要的辦公用品、生活必需品及其他用品報(bào)綜合辦審批采購(gòu)。派專職人員維護(hù)辦公區(qū)、生活區(qū)，食堂等水電路寬帶及生活設(shè)施，保證能正常使用。

　　20、對(duì)外來(lái)人員來(lái)訪做好登記工作，晚上夜間派專人到生活區(qū)，辦公區(qū)，材料區(qū)，倉(cāng)庫(kù)等地巡邏，防火、防盜，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理及時(shí)報(bào)告。

后勤部崗位職責(zé)10

　　1．根據(jù)項(xiàng)目部總體工作要求，積極配合各部門做好后勤保障工作。

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部辦公區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作。堅(jiān)持定時(shí)清掃并維護(hù)日常保潔工作，不留衛(wèi)生死角。

　　3.加強(qiáng)項(xiàng)目部綠化管理，堅(jiān)持規(guī)范養(yǎng)護(hù)。

　　4.督促檢查食堂管理工作，貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)，保持食堂環(huán)境衛(wèi)生整潔。督促后勤管理員抓好后勤日常管理工作。

　　5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部職工食堂的飲食衛(wèi)生、炊事人員健康上崗。

　　6.負(fù)責(zé)生活鍋爐和職工浴室的管理工作，保證職工有開(kāi)水飲用，有熱水洗浴。

　　7.做好職工食堂、鍋爐、生活區(qū)的節(jié)能工作的管理。

　　8.負(fù)責(zé)職工日常生活用品、用具的發(fā)放并作好臺(tái)帳。

　　9.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門后勤工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行并努力完成項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)；

　　后勤部安全生產(chǎn)工作職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)的'方針政策和法令法規(guī)。

　　2、負(fù)責(zé)采購(gòu)和發(fā)放保健食品、清涼飲料、防寒防凍及防護(hù)用品，小型個(gè)人防護(hù)用品等。所采購(gòu)物品、藥品必須符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所和生活區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督檢查，定期監(jiān)測(cè)生活場(chǎng)所空氣中有毒物質(zhì)含量，對(duì)超過(guò)國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的，及時(shí)督促有關(guān)部門進(jìn)行整改。

　　4、定期對(duì)從事有害有毒作業(yè)的職工、特種作業(yè)員工及全體職工進(jìn)行體檢，建立健康檔案，對(duì)患有職業(yè)禁忌癥的職工，建議有關(guān)部門調(diào)換適當(dāng)工作，為有職業(yè)中毒和患有職業(yè)病的職工進(jìn)行治療，并及時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

　　5、做好防疫工作，對(duì)職工進(jìn)行工業(yè)衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、衛(wèi)生常識(shí)的教育，以養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

　　6、組織本項(xiàng)目部職工開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)，進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和安全衛(wèi)生檢查，發(fā)生工傷或中毒事件后，積極組織搶救，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，立即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門，參與事故調(diào)查處理。

　　7、對(duì)中毒事故和職業(yè)病進(jìn)行調(diào)查，分析事故原因，督促有關(guān)部門進(jìn)行整改。

　　8、負(fù)責(zé)防臺(tái)中避臺(tái)船舶的生活物資準(zhǔn)備和參與后方房屋防臺(tái)工作。

后勤部崗位職責(zé)11

　　1、需求評(píng)審下單，參與公司銷售訂單合同的評(píng)審，積極完成公司銷售訂單合同的物料采購(gòu)任務(wù);

　　2、采購(gòu)訂單跟進(jìn)，落實(shí)具體的'采購(gòu)過(guò)程，完成采購(gòu)計(jì)劃，按時(shí)到庫(kù)，確保供應(yīng);

　　3、物料采購(gòu)跟進(jìn)，跟蹤訂單、催單、收貨、對(duì)帳、付款等，保質(zhì)、保量;

后勤部崗位職責(zé)12

　　后勤部安全職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章，對(duì)自身業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作全面負(fù)責(zé)。

　　2、建立健全本部門的安全職責(zé)、規(guī)章制度。

　　3、負(fù)責(zé)本部門的安全工作，組織落實(shí)安全檢查、安全教育和隱患整改。

　　4、負(fù)責(zé)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)做好勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品、防暑降溫飲料的供應(yīng)、發(fā)放工作。

　　5、負(fù)責(zé)生活后勤、所屬倉(cāng)庫(kù)的安全防火管理和飲食衛(wèi)生，防止食物中毒。

　　6、負(fù)責(zé)本部門所屬民用液化氣瓶（罐）、熱水加熱器及其他設(shè)備的安全管理。

　　7、組織本部門事故調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的.工作和任務(wù)。

　　后勤（會(huì)計(jì)）安全職責(zé)

　　2、妥善保管、正確使用各種防護(hù)器具和消防器材，保持工作環(huán)境整潔，文明辦公。

　　3、積極參加各種安全活動(dòng)，對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

　　4、參與編制本單位經(jīng)費(fèi)預(yù)算，配合公司財(cái)務(wù)完成財(cái)務(wù)決算編報(bào)工作。

　　5、定期對(duì)所管經(jīng)費(fèi)的執(zhí)行情況與部門（分廠）進(jìn)行對(duì)賬，協(xié)助部門管理好經(jīng)費(fèi)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)、違法行為及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)提出和反映。

　　6、配合公司財(cái)務(wù)做好科內(nèi)會(huì)計(jì)崗位的分工協(xié)調(diào)工作。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　后勤保潔員安全職責(zé)

　　2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守崗位；敬業(yè)職守，注重形象。

　　3、每天按時(shí)上班，聽(tīng)從分配及管理。熱愛(ài)自己的本職工作，能吃苦耐勞，不怕臟、不怕累，全心全意地投入到自己的本職工作中。

　　4、有責(zé)任維護(hù)公共設(shè)施設(shè)備的正常使用狀況，在保潔過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施有損壞應(yīng)及時(shí)檢查維修和上報(bào)。

　　5、負(fù)責(zé)公司辦公大樓過(guò)道、衛(wèi)生間、樓梯樓道、經(jīng)理辦公室、會(huì)議室等場(chǎng)所衛(wèi)生的清掃，保持衛(wèi)生整潔。

　　6、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室、接待室會(huì)前、會(huì)后的衛(wèi)生清掃和會(huì)場(chǎng)布置、整理工作。

　　7、負(fù)責(zé)公司辦公大樓內(nèi)各區(qū)域盆花的養(yǎng)護(hù)，及時(shí)澆水、施肥、換土等，不宜過(guò)旱和過(guò)澇。

　　8、下班前檢查衛(wèi)生間、會(huì)議室、培訓(xùn)室等公共區(qū)域及經(jīng)理辦公室門窗是否關(guān)閉。

　　9、打掃衛(wèi)生所用清潔工具需分類使用，不得混用，使用前清潔干凈，清潔工具擺放要整齊，并放到指定位置。

　　10、愛(ài)護(hù)保潔工具和用品，并節(jié)約使用。

　　11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。

后勤部崗位職責(zé)13

　　采購(gòu)員崗位職責(zé)

　　1、在后勤部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)采購(gòu)工作；

　　2、了解和掌握辦公用品、勞保用品、生活日用品及機(jī)械零配件等

　　采購(gòu)物資的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求，搜集、分析、匯總動(dòng)態(tài)相關(guān)的信息；

　　3、與采購(gòu)申請(qǐng)部門做好充分溝通，了解采購(gòu)產(chǎn)品的規(guī)格型號(hào)、性

　　能等信息，認(rèn)真做好各種物資的詢價(jià)工作，在保證質(zhì)量的`前提下力求最低價(jià)；

　　4、經(jīng)常與各使用部門聯(lián)系、溝通，聽(tīng)取相關(guān)的反饋意見(jiàn)，及時(shí)改

　　正錯(cuò)誤，更好地為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作服務(wù)；

　　5、與倉(cāng)庫(kù)做好入庫(kù)手續(xù)與交接，認(rèn)真核對(duì)入庫(kù)單上產(chǎn)品的數(shù)量、型號(hào)等，如有異常情況，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；發(fā)現(xiàn)入庫(kù)單上數(shù)量與實(shí)際數(shù)字不同，在收到倉(cāng)庫(kù)保管員書(shū)面通知后，及時(shí)將采購(gòu)物資中產(chǎn)生的有關(guān)異議情況處理；

　　6、切實(shí)做好采購(gòu)物資的臺(tái)帳，負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)的匯總與歸檔工作，按照公司相關(guān)要求做好管理；

　　7、積極參加物資采購(gòu)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提升業(yè)務(wù)能力； 8、認(rèn)真完成部門經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

后勤部崗位職責(zé)14

　　一、后勤部長(zhǎng)

　　后勤部長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的后勤保障工作：保障設(shè)備的配件的供應(yīng)，保障生產(chǎn)的材料的供應(yīng)，保障員工的生活水平。其工作服務(wù)于生產(chǎn)，服務(wù)于員工。崗位職責(zé)如下：

　　1、接受項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，主持項(xiàng)目部后勤各部，包括倉(cāng)庫(kù)、生活、主材加工供應(yīng)的日常運(yùn)轉(zhuǎn)，貫徹實(shí)施公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、提高工作效率，快速響應(yīng)生產(chǎn)各部的需求，及時(shí)提供配件、材料、生活等保障措施，確保生產(chǎn)進(jìn)度不受影響。

　　3、物資管理要堅(jiān)持按需采購(gòu)，合理使用，妥善保管，厲行節(jié)約的原則。

　　4、加強(qiáng)同生產(chǎn)部門的溝通，了解生產(chǎn)部門的需求，設(shè)備狀況，員工的心理動(dòng)態(tài)，找出后勤保障工作的不足，及時(shí)整改，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。

　　5、審核各部材料采購(gòu)計(jì)劃，配件加工計(jì)劃的申報(bào)，提出審核意見(jiàn)，呈項(xiàng)目經(jīng)理批示，并按項(xiàng)目經(jīng)理的批示組織執(zhí)行。

　　6、審閱倉(cāng)庫(kù)報(bào)表，主材報(bào)表，掌握物資動(dòng)態(tài),能隨時(shí)對(duì)各方需求做出反應(yīng)。

　　7、做好工傷應(yīng)急機(jī)制，能隨時(shí)對(duì)突發(fā)事故迅速有效的處理，在最短的時(shí)間內(nèi)安排傷員的搶救，治療，護(hù)理等工作。傷員治愈后，及時(shí)進(jìn)行善后工作的處理，包括工傷員工的賠償處理，保險(xiǎn)公司理賠等。

　　8、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，及時(shí)反饋信息，加強(qiáng)回報(bào)機(jī)制，使上下信息通達(dá)，讓領(lǐng)導(dǎo)能了解任務(wù)的完成情況，及時(shí)糾正工作任務(wù)中的偏差。

　　二、后勤副部長(zhǎng)

　　后勤副部長(zhǎng)為項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助后勤部長(zhǎng)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門主材供應(yīng)，小型設(shè)備器械維修，雜工班管理，甲供倉(cāng)庫(kù)管理，營(yíng)地維護(hù)。崗位職責(zé)如下：

　　1、同生產(chǎn)部門溝通，了解工地材料的庫(kù)存情況及生產(chǎn)計(jì)劃對(duì)材料需求，了解甲方材料庫(kù)存動(dòng)態(tài)，及時(shí)組織至甲方材料庫(kù)領(lǐng)取生產(chǎn)所需材料，保障生產(chǎn)材料的充分供應(yīng)。

　　2、組織生產(chǎn)材料（主材）的加工、運(yùn)輸、存放。確保工地生產(chǎn)材料的保障。

　　3、負(fù)責(zé)管理雜工班的日常工作安排，生產(chǎn)加工任務(wù)的制訂，材料裝卸的人員組織。

　　4、負(fù)責(zé)工地主材倉(cāng)庫(kù)的管理，嚴(yán)格主材倉(cāng)庫(kù)的盤(pán)點(diǎn)工作。

　　5、負(fù)責(zé)營(yíng)地用電線路，供水管線的日常維護(hù)、檢修，保障營(yíng)地生活、生產(chǎn)用電，用水。

　　6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部小型設(shè)備器械（如注漿機(jī)、電錘、風(fēng)鎬等）的故障維修及日常保養(yǎng)。

　　7、至生產(chǎn)第一現(xiàn)場(chǎng)，了解工地的材料，器械使用情況，監(jiān)督工地材料的入庫(kù)，保管，領(lǐng)用全過(guò)程，工地器械的'使用，保管，日常保養(yǎng)等工作，減少各環(huán)節(jié)的非正常損耗。

　　8、加強(qiáng)上級(jí)及下級(jí)的信息溝通，做到上通下達(dá)，加強(qiáng)信息的反饋。

　　三、生活管理員

　　生活管理員主要負(fù)責(zé)食材采購(gòu)，營(yíng)地日常生活管理，食堂管理。崗位職責(zé)如下：

　　1、負(fù)責(zé)食堂食材及燃煤的采購(gòu)

　　1.1、生活管理員根據(jù)項(xiàng)目部就餐人數(shù)及人均生活標(biāo)準(zhǔn)，制訂外出食材、燃料的采購(gòu)計(jì)劃及資金計(jì)劃，向財(cái)務(wù)借支采購(gòu)所需資金。

　　1.2、為控制成本，食堂采購(gòu)為分批次集中采購(gòu)，多方詢價(jià)，防止資金的浪費(fèi)。

　　1.3、食材采購(gòu)不能采購(gòu)過(guò)期，變質(zhì)，霉變材料，采購(gòu)的食材必須干凈，衛(wèi)生，無(wú)毒。

　　1.4、食堂采購(gòu)要注意食材的搭配，葷素的搭配，新鮮食材及冷凍食材的搭配，以便于靈活安排菜式，使菜式多樣化。

　　1.5、外出采購(gòu)用車要提前通知，車輛由機(jī)械隊(duì)協(xié)調(diào)安排。

　　2、負(fù)責(zé)營(yíng)地日常生活管理

　　2.1、新員工進(jìn)場(chǎng)負(fù)責(zé)安排住宿房間。

　　2.2、負(fù)責(zé)營(yíng)地防火安全管理。不定期檢查各宿舍是否有使用大功率電器的現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即給予沒(méi)收并給予相應(yīng)處罰。定期檢查營(yíng)地的消防設(shè)備，確保消防設(shè)備無(wú)損壞，無(wú)過(guò)期，無(wú)故障。

　　2.3、負(fù)責(zé)安排工地送飯事宜，包括車輛調(diào)配安排，飯菜的裝盛，量要依據(jù)實(shí)際就餐人數(shù)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整，要確保工作員工有熱飯吃，吃得飽。

　　2.4、在人員分散，多個(gè)營(yíng)地居住的情況下，負(fù)責(zé)各個(gè)營(yíng)地員工的送飯、住宿等生活安排。

　　2.5、負(fù)責(zé)餐票的采購(gòu)，保管以及發(fā)放。餐票的購(gòu)買、發(fā)放賬目要清晰，無(wú)涂改，采購(gòu)有依，發(fā)放有據(jù)。

　　3、負(fù)責(zé)食堂管理

　　3.1、負(fù)責(zé)安排食堂工作人員每年體檢一次，凡患有傳染病一律辭退。食堂新進(jìn)員工須先體檢，確定身體健康無(wú)疾病方可錄用。

　　3.2、搞好主副食調(diào)配，增加花色品種，提高飯菜質(zhì)量，搞好成本核算，做到飯菜份量足、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠，花樣多，品種多，質(zhì)量好。

　　3.2、負(fù)責(zé)食堂工作人員個(gè)人衛(wèi)生的監(jiān)督，食堂工作人員上班時(shí)應(yīng)穿戴整潔的工作衣帽，并保持個(gè)人衛(wèi)生。

　　3.3、負(fù)責(zé)食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，做到每餐一打掃，每天一清洗。不留衛(wèi)生死角。

　　3.4、負(fù)責(zé)食堂工具衛(wèi)生管理，食用工具每天用后應(yīng)洗凈，保持潔凈，食（用）具做到“一刮、二洗、三過(guò)清、四消毒、五保潔。”

　　3.5、負(fù)責(zé)做好食堂防蠅、防鼠等措施，嚴(yán)防生物污染。

　　4、采購(gòu)賬目要清晰，有條理，并及時(shí)報(bào)銷，使項(xiàng)目部能及時(shí)了解生活開(kāi)支的具體情況。

　　5、做好生活成本控制。

　　四、材料采購(gòu)員

　　材料采購(gòu)員負(fù)責(zé)配件、材料的采購(gòu)，包括定點(diǎn)供貨商采購(gòu)、非定點(diǎn)供貨商材料采購(gòu)、配件加工，崗位職責(zé)如下：

　　1、定點(diǎn)采購(gòu)

　　1.1、對(duì)于消耗量大，采購(gòu)數(shù)量較多，長(zhǎng)期需用且較穩(wěn)定的物資，應(yīng)當(dāng)盡量實(shí)行定點(diǎn)采購(gòu)方式。

　　1.2、定點(diǎn)采購(gòu)所選擇的供應(yīng)商應(yīng)對(duì)其做好考察、審評(píng)工作，應(yīng)當(dāng)是有信用、產(chǎn)品質(zhì)量有保障的大公司、廠商、企業(yè)為佳。

　　1.3、定點(diǎn)采購(gòu)物資時(shí)，應(yīng)對(duì)同類供貨商多方詢價(jià)，了解價(jià)格、貨期及產(chǎn)品質(zhì)量，擇優(yōu)選擇供貨商進(jìn)貨。

　　1.4、供貨商所傳供貨合同應(yīng)仔細(xì)閱讀，詳細(xì)了解合同表達(dá)的內(nèi)容，防止合同當(dāng)中的漏洞，維護(hù)公司的利益。供貨合同需項(xiàng)目經(jīng)理簽字，方可下單訂貨。

　　1.5、堅(jiān)持優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)原則，不定期地進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，做好供應(yīng)渠道中的后續(xù)準(zhǔn)備，隨時(shí)淘汰不合格的供應(yīng)商。

　　1.6、跟蹤采購(gòu)物資物流狀態(tài)，隨時(shí)掌握物資的貨運(yùn)信息，以確定到貨日期，并將之反饋給物資需求部門。

　　1.7、采購(gòu)物資發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題，及時(shí)與供貨商聯(lián)系退貨、換貨、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�，確保公司的利益。

　　2、非定點(diǎn)采購(gòu)

　　2.1、對(duì)價(jià)值低或不經(jīng)常采購(gòu)以及特殊情況下的急件、特殊物品，可采取非定點(diǎn)采購(gòu)方式。

　　2.2、對(duì)非定點(diǎn)采購(gòu)物資進(jìn)行必要性審核，防止將應(yīng)定點(diǎn)采購(gòu)的物資進(jìn)入到非定點(diǎn)采購(gòu)中。

　　2.3、采購(gòu)人員必須嚴(yán)格按照公司制定的非定點(diǎn)物資采購(gòu)程序進(jìn)行采購(gòu)作業(yè)和審批手續(xù)。

　　2.4、嚴(yán)格執(zhí)行公司采購(gòu)財(cái)務(wù)管理制度，及時(shí)反饋采購(gòu)信息交由財(cái)務(wù)，由財(cái)務(wù)組織付款，減少現(xiàn)金的流動(dòng)。

　　2.5、物資采購(gòu)時(shí)就多方詢價(jià)，就質(zhì)量?jī)r(jià)格進(jìn)行對(duì)比，擇優(yōu)選擇確定采購(gòu)。

　　3、配件加工

　　3.1、配件加工應(yīng)對(duì)加工企業(yè)的實(shí)力、設(shè)備、技術(shù)，收費(fèi)進(jìn)行綜合評(píng)估，擇優(yōu)選擇加工企業(yè)。

　　3.2、配件加工要加強(qiáng)同設(shè)備經(jīng)理，技術(shù)人員的溝通，了解對(duì)加工配件的使用要求及技術(shù)要求，反饋給加工企業(yè)。

　　3.3、嚴(yán)格監(jiān)督加工企業(yè)的加工用料，防止加工企業(yè)以次充好，驗(yàn)收時(shí)嚴(yán)格檢測(cè)，確保加工配件的質(zhì)量及使用效果。

　　3.4、必須嚴(yán)格配件加工的審批手續(xù)，配件加工的審批手續(xù)必須齊全。

　　五、倉(cāng)庫(kù)管理員

　　倉(cāng)庫(kù)管理員主要負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)配件、材料的入庫(kù)、驗(yàn)收，日常倉(cāng)庫(kù)管理。崗位職責(zé)如下：

　　1、配件、材料到貨，倉(cāng)庫(kù)管理員需同倉(cāng)庫(kù)發(fā)料員，采購(gòu)員依照供貨商發(fā)貨清單共同對(duì)到貨物資進(jìn)行清點(diǎn)。

　　2、配件、材料入庫(kù)前必須依由使用職能部門進(jìn)行驗(yàn)收，確定物資的質(zhì)量、型號(hào)無(wú)誤后方可辦理入庫(kù)手續(xù)。

　　3、自購(gòu)物資經(jīng)驗(yàn)收合格后即可辦理入庫(kù)手續(xù)，調(diào)拔物資需由財(cái)務(wù)開(kāi)具物資調(diào)拔單，核對(duì)調(diào)拔單與物資清單之后方可辦理入庫(kù)。

　　4、物品入庫(kù)后要馬上入賬，填寫(xiě)入庫(kù)單，入庫(kù)單一式三份，電子臺(tái)賬員一份，財(cái)務(wù)一份，倉(cāng)庫(kù)一份。根據(jù)采購(gòu)申請(qǐng)表核對(duì)到貨情況，發(fā)現(xiàn)未發(fā)貨的物資，特別是急需物資，及時(shí)同采購(gòu)部門聯(lián)系。

　　5、根據(jù)使用部門需要量及物料性質(zhì)，分類存放，選擇適當(dāng)?shù)臄[放方式，輕拿輕放，分類明細(xì)，避免人為損壞及堆放雜亂帶來(lái)的不便，科學(xué)安排庫(kù)房物品布局，做到整齊、方便；

　　6、物品出庫(kù)時(shí)要按照有關(guān)規(guī)定辦理，手續(xù)不全不得發(fā)貨。有特殊情況，需有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。發(fā)貨時(shí)按領(lǐng)料單辦理出庫(kù)手續(xù)，并填寫(xiě)出庫(kù)單，出庫(kù)單領(lǐng)料人必須簽字，并寫(xiě)明用途，出庫(kù)單一式三份，財(cái)務(wù)一份，電子臺(tái)賬員一份，倉(cāng)庫(kù)一份。

　　7、物資出入庫(kù)，需詳細(xì)填寫(xiě)倉(cāng)庫(kù)明細(xì)表，對(duì)出庫(kù)、入庫(kù)、庫(kù)存進(jìn)行詳細(xì)的記錄，倉(cāng)庫(kù)明細(xì)表填寫(xiě)要字跡清楚，正規(guī)，不能有涂改。

　　8、倉(cāng)庫(kù)賬目要日清月結(jié)，不能堆積，累壓。

　　9、做好月盤(pán)點(diǎn)工作，做到物卡相符，賬物相等，賬賬相符；

　　10、主動(dòng)與使用部門聯(lián)系，了解物品的消耗情況，防止因缺少溝通造成的物品短缺，導(dǎo)致耽誤工程進(jìn)度。

　　六、電子臺(tái)賬員

　　電子臺(tái)賬員主要負(fù)責(zé)監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)管理員的物資收發(fā)工作，根據(jù)出入庫(kù)單據(jù)制作倉(cāng)庫(kù)電子臺(tái)賬，協(xié)助物資的清點(diǎn)、入庫(kù)工作，崗位職責(zé)如下：

　　1、倉(cāng)庫(kù)物資到貨協(xié)助對(duì)物資進(jìn)行清點(diǎn)，驗(yàn)收，辦理入庫(kù)，并審核倉(cāng)庫(kù)的入庫(kù)單據(jù)與實(shí)際入庫(kù)是否一致。

　　2、配件到貨要定期制作至貨通知單，到貨通知單打印交由設(shè)備經(jīng)理，項(xiàng)目經(jīng)理，使配件到貨信息能向上傳達(dá)，以便于合理安排設(shè)備維修時(shí)間。

　　3、電子臺(tái)賬需有入庫(kù)清單、出庫(kù)清單以及物資明細(xì)賬。

　　4、電子臺(tái)賬要日清月結(jié)，同倉(cāng)庫(kù)明細(xì)賬保持時(shí)間上的一致，不能規(guī)程，累壓。

　　5、隨時(shí)抽查倉(cāng)庫(kù)明細(xì)賬及倉(cāng)庫(kù)實(shí)際庫(kù)存是否一致，倉(cāng)庫(kù)明細(xì)賬本與電子臺(tái)賬是否一致。當(dāng)賬目與實(shí)際庫(kù)存不一致時(shí)，需查明原因并向上級(jí)報(bào)告。

　　6、月底盤(pán)存要清查倉(cāng)庫(kù)明細(xì)賬與庫(kù)存是否一致，物資到貨數(shù)量，出庫(kù)數(shù)量與電子是否一致。

　　7、月底盤(pán)盈虧，要查明原因，如果存在人為原因，要追究相關(guān)責(zé)任人，如需核消，需上報(bào)核消申請(qǐng)表，交由項(xiàng)目總經(jīng)理簽字核消。