安全生產(chǎn)崗位職責
在日常生活和工作中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編精心整理的安全生產(chǎn)崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
安全生產(chǎn)崗位職責1
1、負責組織執(zhí)行生產(chǎn)計劃的產(chǎn)前準備并及時下達到各工序;
2、負責對生產(chǎn)計劃的進度進行跟進、檢查、反饋及異常處理;
3、負責對生產(chǎn)過程的質(zhì)量進行首件檢查、巡檢并及時對異常的處置和改進;
4、負責監(jiān)督檢查設(shè)備維護計劃的執(zhí)行;
5、負責對設(shè)備維修與調(diào)試及調(diào)試后的產(chǎn)品驗證;
6、負責組織對樣品的制作并填寫試樣結(jié)果報告;
7、負責監(jiān)督檢查車間相關(guān)設(shè)備點檢表和關(guān)鍵工序的控制點檢;
8、負責定期對作業(yè)指導(dǎo)書及設(shè)備安全操作規(guī)范和質(zhì)量標準進行培訓(xùn)和指導(dǎo);
9、負責對車間各工序的.產(chǎn)能平衡和人員的合理安排;
10、負責對車間的早會的召開及制度的宣貫、培訓(xùn);
11、負責組織對5S及安全的監(jiān)督檢查和改善;
12、負責對車間多能工的技能培訓(xùn)和激勵考核;
13、負責對車間員工的績效考核及工資的核算、分配;
14、負責編制車間的生產(chǎn)日報表;
15、定期對車間的產(chǎn)量、效率、損耗、質(zhì)量及現(xiàn)場5S與安全進行總結(jié)和改善;
16、完成上級交代的其他任務(wù)。
安全生產(chǎn)崗位職責2
職責描述:
1.建立健全安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度和各類安全管理應(yīng)急預(yù)案,明確安全責任,落實安全措施,履行安全管理的職責,做好監(jiān)督檢查工作;
2.負責公司安全質(zhì)量標準化體系內(nèi)審、管理評審及體系日常維護工作;
3.制定生產(chǎn)安全、防火防爆、勞動保護的程序文件和管理規(guī)定;
4.指導(dǎo)和檢查技術(shù)安全、防火及危險化學(xué)物控制、工傷事故原因分析處理和預(yù)防,治安保衛(wèi)應(yīng)急預(yù)案工作等;
5.參與部門各類職業(yè)安全、治安消防、工業(yè)衛(wèi)生、特種作業(yè)培訓(xùn)、策劃等工作;
6.定期和不定期組織安全隱患排查,并督促整改;
7.與政府相關(guān)部門保持良好互動關(guān)系,如安監(jiān)局、消防局等;
8.負責勞保、危險化學(xué)品等的管理;
9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,40歲以下,有大型制造工廠生產(chǎn)安全管理經(jīng)驗;
2.熟悉《安全生產(chǎn)法》等國家有關(guān)政策法規(guī)和相關(guān)標準,有安全生產(chǎn)管理相關(guān)證書;
3.有通過二級及以上安全生產(chǎn)標準化驗收經(jīng)驗;
4.能夠?qū)踩a(chǎn)管理技術(shù)、知識、方法熟練地運用于事故處理、隱患排查、整改等方面;
5.身體健康,吃苦耐勞,具有較好的.溝通協(xié)調(diào)能力、強烈的責任心和敬業(yè)精神,原則性強。
安全生產(chǎn)崗位職責3
一、按照管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負責的原則，對企業(yè)的.安全生產(chǎn)負主要責任。
二、組織制定、修訂和審批生產(chǎn)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃，并組織實施。
三、堅持貫徹“五同時”（“同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結(jié)、同時評比”）原則，監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責履行和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正作業(yè)中的失職和違章行為。
四、組織各部門安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，并及時向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。
五、組織安全生產(chǎn)大檢查，落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改，負責審批特級動火。
六、負責安全培訓(xùn)、教育和考核工作。定期到施工現(xiàn)場檢查落實安全管理及隱患問題整改情況。
七、定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。
八、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進部門和個人。
安全生產(chǎn)崗位職責4
1.負責生產(chǎn)管理的全面工作；
2.執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及上級指令；
3.組織制定生產(chǎn)系統(tǒng)各類規(guī)章制度，擬訂崗位安全技術(shù)操作規(guī)程和人員考核標準；
4.組織員工培訓(xùn)，對下屬工作進行管理及指導(dǎo)，提高下屬專業(yè)技能及管理技能；
5.貫徹安全生產(chǎn)管理制度，開展經(jīng)常性的安全教育和檢查，杜絕人身傷亡事故和重大設(shè)備事故；
6.貫徹設(shè)備管理制度，組織日常維修維護，提高設(shè)備完好率和運轉(zhuǎn)率；
7.根據(jù)車皮到達、開卷單情況及貨場、設(shè)備和人員情況合理安排生產(chǎn)；
8.樹立質(zhì)量第一的思想，切實抓好產(chǎn)品質(zhì)量，組織處理產(chǎn)品質(zhì)量事故和客戶投訴；
9.制定和落實勞動組織、生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)效率改良方案，提高勞動生產(chǎn)率；
10.監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)，降低生產(chǎn)費用；
11.制定所屬部門人員編制方案，負責管轄部門員工招聘、錄用和辭退審批工作；12監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)，逐月對所屬員工作出考評；
13制止和糾正所屬人員違章、違規(guī)、違紀行為，對嚴重違紀行為進行處理；
14.審核生產(chǎn)部門需用各類物資的'申購、領(lǐng)用；
15.負責治安保衛(wèi)、食堂宿舍的制度建設(shè)和人員管理；
16.向總經(jīng)理匯報工作。
安全生產(chǎn)崗位職責5
1、有下列行為之一的，給予地測副總警告處分；造成嚴重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予地測副總開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的'難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，地測副總負直接責任。
5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的技術(shù)問題不能夠得到及時解決，地測副總負直接責任。
6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，地測副總負直接責任。
7、工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，地測副總負直接責任。
10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，地測副總或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，地測副總負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
安全生產(chǎn)崗位職責6
1組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;
2組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況;
3督促落實本單位重大危險源的`安全管理措施;
4組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練;
5檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)管理的建議;
6制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為;
7督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施;
8負責新建、改建、擴建工程項目安全設(shè)施“三同時”管理工作;
9健全完善安全管理檔案,將安全管理資料及時歸檔,做到齊全、規(guī)范化;
安全生產(chǎn)崗位職責7
首先，讓我們對“崗位職責”和“安全生產(chǎn)責任制”的概念進行簡單的定義。職責崗位，簡單來說，就是指在某一特定職位上應(yīng)該承擔的工作內(nèi)容與責任。而安全生產(chǎn)責任制，則是企業(yè)管理的基本制度之一，其主要目的是為了落實企業(yè)的安全管理目標，通過明確各崗位在生產(chǎn)過程中的安全職責，以確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。那么，二者有何區(qū)別呢？
一、概念解讀
首先，職責崗位是基于工作任務(wù)的專業(yè)分工，其崗位的設(shè)置和工作內(nèi)容都有一定的規(guī)律和依據(jù)，崗位間的相互關(guān)系通常比較清晰。而安全生產(chǎn)責任制則強調(diào)了責任的落實，其目標是在企業(yè)的日常管理中，將安全生產(chǎn)的理念貫穿其中，通過明確各崗位在生產(chǎn)過程中的安全職責，形成全員參與的安全管理體系。
二、關(guān)注點不同
職責崗位更注重具體的工作任務(wù)和職責，關(guān)注的是“如何完成任務(wù)”、“是否完成工作任務(wù)”等。而安全生產(chǎn)責任制則更注重安全管理，強調(diào)“為什么這么做”、“出現(xiàn)安全問題應(yīng)該如何解決”等，其核心是對企業(yè)生產(chǎn)過程中的安全風險進行預(yù)防和控制。
三、責任承擔方式不同
在崗位職責中，員工履行工作職責并完成任務(wù)即為合格，一般情況下只要付出了努力并得到相應(yīng)的回報即可。而在安全生產(chǎn)責任制中，責任的承擔不僅僅包括履行職責和完成任務(wù)，還包括對安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查、預(yù)防、報告等行為。如果出現(xiàn)安全事故或安全問題，除了要承擔相應(yīng)的`行政處罰或紀律處分外，還可能會承擔民事賠償?shù)确韶熑巍?/p>
四、工作性質(zhì)不同
職責崗位的工作內(nèi)容相對固定，通常具有一定的專業(yè)性和技術(shù)性，其工作成果通�？梢杂镁唧w的指標進行衡量。而安全生產(chǎn)責任制的工作性質(zhì)則更加廣泛和復(fù)雜，包括對安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查、預(yù)防、報告等，其工作成果往往需要通過一系列的安全管理措施和手段來實現(xiàn)。
五、管理方式不同
職責崗位的管理通常是以任務(wù)為中心的，注重的是員工的專業(yè)和職業(yè)素養(yǎng)。而安全生產(chǎn)責任制的管理則是以安全管理為中心的，注重的是對員工的安全意識和安全行為的引導(dǎo)和培養(yǎng)。因此，在管理方式上也會有所不同。企業(yè)應(yīng)采取不同的管理方式來管理不同性質(zhì)的崗位和工作。
總結(jié)來看，崗位職責和安全生產(chǎn)責任制雖然都是企業(yè)管理的重要組成部分，但在工作內(nèi)容、關(guān)注點、責任承擔方式、工作性質(zhì)和管理方式等方面都有著明顯的區(qū)別。因此，在實際工作中，我們需要根據(jù)不同的崗位和工作性質(zhì)，采取不同的管理方式和方法，以確保企業(yè)的安全生產(chǎn)和穩(wěn)定發(fā)展。
安全生產(chǎn)崗位職責8
1.在科長領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責本科室安全生產(chǎn)管理工作，對全礦《煤礦安全規(guī)程》、《安全操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》和安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況行使監(jiān)督權(quán)、檢查權(quán)，對全科安全管理負有直接管理責任。認真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針及安全生產(chǎn)法規(guī)、措施，協(xié)助科長搞好科內(nèi)管理工作；
2.在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責全科管理工作。對全礦井通風系統(tǒng)、瓦斯管理工作、放炮管理工作、防塵管理工作負責；
3.負責日常安全檢查活動，消除安全隱患，糾正“三違”行為。經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時同當班的區(qū)隊長、班組長或隊值班干部進行聯(lián)系，并認真填寫安全質(zhì)量隱患匯報記錄。對屢不整改安全質(zhì)量隱患的單位，提出適當?shù)牧P款處理；
4.負責對職工進行安全思想教育和職工的`安全教育與培訓(xùn)。配合有關(guān)部門組織特種作業(yè)人員參與資質(zhì)培訓(xùn)，監(jiān)督、檢查和掌握本礦特種作業(yè)人員持證上崗情況。參加礦召開的安全例會，并提供匯報安全質(zhì)量資料和情況，分析研究安全生產(chǎn)動態(tài)，提出改進安全生產(chǎn)意見；
5.經(jīng)常深入井下檢查礦井通風系統(tǒng)、瓦斯管理、放炮管理、防塵管理情況，對于存在的問題及時督促有關(guān)人員和單位處理，重大問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報；
6.參加礦組織的安全隱患排查及一通三防隱患排查工作；
7.組織職工培訓(xùn)，嚴格貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》，按照作業(yè)規(guī)程規(guī)定進行作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)，嚴肅處理；
8.做好全礦職工日常培訓(xùn)及證件的管理工作；
9. 積極參與集團公司及煤礦的各種安全會議并及時落實會議精神；
10.配合總工程師及科長做好質(zhì)量標準化等工作；
安全生產(chǎn)崗位職責9
1、負責車間生產(chǎn)流程、工程技術(shù)、生產(chǎn)計劃管理、過程質(zhì)量控制及成本控制;
2、負責人員管理及本部門日常事務(wù)。
3、根據(jù)公司發(fā)展需要和實際生產(chǎn)情況，完善車間的組織架構(gòu)和人員編制
4、對影響產(chǎn)品效率及質(zhì)量的問題點進行分析，提出改善方案以及解決問題，減少人力成本;
5、改善生產(chǎn)效率低、不良率過高及原材料損耗情況，提出改善決策及預(yù)防措施;
6、負責組織落實執(zhí)行公司的'安全生產(chǎn)管理制度，結(jié)合車間實際運作特點，做好各崗位人員的安全防護措施。
7、現(xiàn)場6S管理，確保車間整潔有序。
安全生產(chǎn)崗位職責10
1、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項法規(guī)、規(guī)定、規(guī)章制度及安全操作規(guī)程，合理安排班組人員工作，對本單位人員在生產(chǎn)中的安全和健康負責。
2、按制度嚴格履行各項勞務(wù)用工手續(xù)，做好本單位人員的`崗位安全培訓(xùn)，經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，監(jiān)督本單位人員遵守勞動、安全紀律，做到不違章指揮，制止違章作業(yè)。
3、必須保持本單位人員的相對穩(wěn)定，人員變更，須事先向有關(guān)部門申報，批準后，新來人員應(yīng)按規(guī)定辦理各種手續(xù)，并經(jīng)進場和上崗安全教育后方準上崗。
4、根據(jù)總包的交底向本單位各工種進行詳細的書面安全交底，針對當天任務(wù)、作業(yè)環(huán)境等情況，做好班前安全交底，監(jiān)督其執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、解決。
5、定期和不定期組織，檢查本單位人員作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，重大隱患應(yīng)立即上報總包單位有關(guān)負責部門。
6、發(fā)生因工傷亡及未遂事故，保護好現(xiàn)場，做好傷者搶救工作，并立即上報總包單位有關(guān)負責部門。
安全生產(chǎn)崗位職責11
1在工區(qū)負責人的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)平安生產(chǎn)工作，對本工程生產(chǎn)經(jīng)營中的平安生產(chǎn)負技術(shù)責任。
2仔細貫徹落實國家、行業(yè)、地方關(guān)于平安生產(chǎn)的現(xiàn)行相關(guān)法律、規(guī)矩、規(guī)則以及標準。
3組織編制和審定施工技術(shù)組織計劃，必需貫徹平安技術(shù)、衛(wèi)生規(guī)程和標準，結(jié)合本工程特征，主持平安技術(shù)總交底。
4參與或組織編制施工組織設(shè)計，編制、審查施工計劃時，要制定、審查平安技術(shù)措施，保證其可行性與針對性，并隨時檢查、監(jiān)督、執(zhí)行。
5主持制定技術(shù)措施方案和時節(jié)性施工計劃時，要制定相應(yīng)的平安技術(shù)措施并監(jiān)督落實；準時解決落實中浮現(xiàn)的問題。
6主持平安防護設(shè)施和設(shè)備的驗收；發(fā)覺設(shè)備、設(shè)施的不正常狀況應(yīng)準時實行措施；嚴格控制不符標準的'防護設(shè)備、設(shè)施投入使用。
7推行新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新結(jié)構(gòu)時，必需事先訂出平安措施，經(jīng)批準后方可實施，同時要組織上崗人員的平安技術(shù)培訓(xùn)、教導(dǎo)。仔細落實相應(yīng)的平安技術(shù)措施與平安操作工藝、要求，預(yù)防施工中因化學(xué)物品引起的火災(zāi)、中毒或其新工藝實施中可能造成的事故。
8組織本工區(qū)的危急源辨識、風險評價和風險控制策劃，并組織編寫相關(guān)的平安控制計劃及措施。
9參與因工傷亡及重大未遂事故的調(diào)查，從技術(shù)上分析事故緣由，提出防范措施、看法。
10催促相關(guān)部門按時上報平安技術(shù)資料，并對其精確 性負責。
安全生產(chǎn)崗位職責12
1熟悉安全技術(shù)操作規(guī)程,遵守國家法令,執(zhí)行工區(qū)有關(guān)安全管理的規(guī)章制度。
2對采購進庫的.安全設(shè)施和防護物品,應(yīng)認真核查是否符合國家規(guī)定的標準。
3安全物資入庫、登記入冊時,要寫明廠家,質(zhì)保數(shù)據(jù)和合格證號碼,以防偽劣產(chǎn)品入庫。
4出庫時應(yīng)領(lǐng)料人要出具領(lǐng)料相關(guān)證明,發(fā)料時不能混淆和搞錯,防止因發(fā)貨錯誤而發(fā)生事故。
5對安全設(shè)施和安全防護物品應(yīng)妥善保管,防止霉變與損壞,影響使用功能。
6有權(quán)拒絕假、偽、劣設(shè)施物品入庫,并報項目部主管領(lǐng)導(dǎo)。
7應(yīng)急物資在非應(yīng)急情況下禁止發(fā)放。
職責簽認人:
時間:20xx-11-7
安全生產(chǎn)崗位職責13
1、有下列行為之一的，給予安監(jiān)站站長警告處分；造成嚴重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予安監(jiān)站站長開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的`難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。
4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，安監(jiān)站站長負直接責任。
5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的安全問題不能夠得到及時解決，安監(jiān)站站長負直接責任。
6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，安監(jiān)站站長負直接責任。
7、安監(jiān)站站長對上報的各類資料、報表的準確性、時效性負直接責任。
8、煤礦技術(shù)檔案不符合規(guī)定要求，或未及時做好煤礦技術(shù)資料的整理歸檔工作，安監(jiān)站站長負直接責任。
9、工作失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的，安監(jiān)站站長負直接責任。
10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中，安監(jiān)站站長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，安監(jiān)站站長負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
安全生產(chǎn)崗位職責14
采購員負責本公司的材料采購。熟悉采購業(yè)務(wù)技術(shù)，確保采購質(zhì)量，遵守公司制定的各項制度，按章作業(yè)，確保材料的及時供應(yīng)。
一、崗位職責
第一條 積極開展調(diào)查研究，掌握商品信息，熟悉供應(yīng)渠道，探索物資供求規(guī)律。
第二條 按時完成審定計劃的采購供應(yīng)工作，做到準確及時，保證供應(yīng)。采購要貨比三家，堅持質(zhì)量第一，并嚴格按計劃采購采購工作要在由業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，技術(shù)人員、采購員組成的采購小組指導(dǎo)下進行采購。
第三條 做好設(shè)備器材樣本資料及信息的收集、整理、包管等工作，努力熟悉經(jīng)管設(shè)備器材的名稱、型號、規(guī)格、性能、備件、附件和價格變化、對使用單位起參謀和指導(dǎo)作用。做到"管供、管用、管節(jié)約"的要求。
第四條 負責設(shè)備、器材的驗收入庫、開單、填卡、登記、分類編號等工作。
第五條 負責辦理�？厣唐返纳曩徏斑M口設(shè)備的審批、報關(guān)、免稅、商檢、驗收工作。
第六條 負責訂貨合同的整理、裝訂及合同副本的保管工作。
第七條 負責催貨、訂貨往來函電的聯(lián)系及整理裝訂等工作。
第八條 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。
二、責任追究
第九條 本范圍內(nèi)發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予采購員通報直至開除的紀律處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任：
㈠不按照規(guī)定及時、如實報告事故的；
�、�?zhèn)卧�、故意破壞事故現(xiàn)場的.；
㈢阻礙、干涉事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
第十條 未按規(guī)定貫徹執(zhí)行黨和國家的安全方針、政策和上級有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定，采購員應(yīng)負直接責任。
第十一條 因工作失職、失誤，造成物資供應(yīng)不及時影響生產(chǎn)進度，采購員負直接責任。
第十二條 未按照有關(guān)規(guī)定采購物資，致使不合格物資投入生產(chǎn)，導(dǎo)致安全事故，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究采購員刑事責任；尚不構(gòu)成刑事處罰的，對于采購員給予撤職處分或罰款處罰。
第十三條 違反公司管理規(guī)定，擅自采購物資的，采購員負主要責任。
第十四條 未參加公司組織的安全培訓(xùn)，采購員應(yīng)負主要責任。
第十五條 對于上述直接責任、主要責任的，應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律規(guī)定給予經(jīng)濟處罰、直至追究刑事責任。
安全生產(chǎn)崗位職責15
一、范圍
本標準規(guī)定了維修工的崗位職責、工作內(nèi)容和要求，檢查與考核。
二、崗位職責
1、檢修工接受本段段長的領(lǐng)導(dǎo)，在業(yè)務(wù)上接受專業(yè)專工和班組技術(shù)員的指導(dǎo)，負責分工范圍內(nèi)的工作，確保檢修質(zhì)量。
2、對自己所管轄的設(shè)備負安全運行及保證健康水平的責任。
3、對班長安排的各項生產(chǎn)及非生產(chǎn)作業(yè)任務(wù)，負有全面貫徹執(zhí)行的責任。
4、對設(shè)備的安全運行、預(yù)防和消滅各種事故、障礙、異常、缺陷和減少設(shè)備臨修，負有直接責任。
5、對設(shè)備的檢修工藝、進度和質(zhì)量、原始記錄的準確、齊全、文明生產(chǎn)負有直接責任。
三、工作內(nèi)容和要求
1、設(shè)備管理、日常維護工作
�。�1）堅持每天設(shè)備衛(wèi)生清掃制度，檢修工對自己分管的設(shè)備進行例行巡檢。對發(fā)現(xiàn)的設(shè)備缺陷，需要進行的檢修改進更換的零件心中有數(shù)，并及時匯報段長．按消除設(shè)備缺陷的程序及時進行登記，待班長安排消缺。
�。�2）分管設(shè)備責任到人，確保設(shè)備完好率達100%。
2、消除設(shè)備缺陷
�。�1）積極消除設(shè)備缺陷，做小缺陷不過天，大缺陷不過班，對不能及時消除的缺陷，制定出可靠的安全措施，缺陷消除率達到95%以上。
�。�2）檢修工接到段長分配的消缺任務(wù)后，應(yīng)由工作負責人寫出合格的檢修工作申請單及工作票，按正常程序進行申批，同時做好工器具的`準備工作。
�。�3）檢修工應(yīng)在申請批準時間內(nèi)，保證檢修質(zhì)量，完成工作票所規(guī)定的工作內(nèi)容，千方百計地消除缺陷，對因某些客觀原因造成的不能按時完成工作任務(wù)，應(yīng)及時匯報，辦理延期手續(xù)。
�。�4）檢修工應(yīng)在消除設(shè)備缺陷后，將現(xiàn)場清理干凈，做到現(xiàn)場無雜物，設(shè)備完整，地面清潔，最后工作負責人方可辦理工作票結(jié)束工作，運行人員驗收合格終結(jié)此項工作。（5）對于消除缺陷設(shè)備投用后，應(yīng)及時了解設(shè)備運行情況及缺陷消除情況。
3、大、小修工作
�。�1）大、小修工作應(yīng)按設(shè)備部制定的設(shè)備檢修標準進行工作。
�。�2）按計劃工期，在段長統(tǒng)一安排下，按時完成分配的各項任務(wù)。
�。�3）設(shè)備大小修工作應(yīng)按照“應(yīng)修必修、修必修好”的原則進行，計劃檢修項目不能漏項、隨意減項，在自檢自查的基礎(chǔ)上，按照檢修維護標準進行檢查驗收、質(zhì)檢，三級（操作工、設(shè)備部、生產(chǎn)部）驗收必須到位，手續(xù)完備，檢修質(zhì)量達到優(yōu)良。
�。�4）設(shè)備大小修檢工作，必須在生產(chǎn)部批準下達的工期內(nèi)完成，如有特殊情況不能在計劃工期內(nèi)完成，則應(yīng)逐級申請修改計劃，并按上級批準的修定后計劃執(zhí)行。
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