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董事長助理工作崗位職責

時間:2024-09-22 07:08:58 工作職責 我要投稿

董事長助理工作崗位職責

  在現(xiàn)在社會,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的董事長助理工作崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

董事長助理工作崗位職責

董事長助理工作崗位職責1

  1、負責董事長有關文件的起草,修改,審核,整理各類公文資料。

  2、掌握公司整體運營狀態(tài),協(xié)調(diào)各個部門,協(xié)助推進董事長決策執(zhí)行落地。

  3、做好對外公共關系的`協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關的商務接待工作。

  4、負責協(xié)助跟進董事長交辦的相關事宜,及時匯報進度。

  5、負責在授權范圍內(nèi)協(xié)助及陪董事長進行商務談判,做好各項匯報,聯(lián)絡工作。

  6、協(xié)助董事長進行公司的日常事務管理。

  7、處理董事長授權的其它事務。

董事長助理工作崗位職責2

  1、建立公司法律風險管理體系,對各部門存在或者可能存在的風險進行識別、評估等,有效地減少集團的風險成本;

  2、起草公司內(nèi)部各項規(guī)章制度,包括不斷地完善公司治理。逐漸建立和健全股東會、董事會、監(jiān)事會、獨立董事等各項工作細則,并隨著公司業(yè)務的擴大及經(jīng)營范圍的擴大及時地對相應的規(guī)章制度進行修改;

  3、項目運營中負責交易架構的搭建;

  4、相關法律文書的起草以及在項目的.談判階段,積極地對項目部門提供支持;

  5、對公司的各項規(guī)章制度、經(jīng)濟合同、法律文書等進行審查管理與備案;

  6、起草修改勞動合同,提供有關法律服務、調(diào)整勞資關系;

  7、完成領導交給的其它臨時性工作。

董事長助理工作崗位職責3

  一、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報,為董事長決策提供參考、建議;

  二、協(xié)助董事長開展各項工作,處理日常事務;

  三、在授權范圍內(nèi)協(xié)助董事長進行商務談判,做好各項匯報、聯(lián)絡工作;

  四、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作、財經(jīng)審核等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作,掌握主要經(jīng)營活動情況;

  五、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況;

  六、在董事長授權范圍內(nèi)與新聞媒體進行溝通聯(lián)絡;

  七、負責董事長有關文件的.起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料,負責董事長文件的督辦、處理與反饋;

  八、協(xié)助董事長做好工作日程安排;

  九、完成董事長授權與交辦的其他工作任務。

董事長助理工作崗位職責4

  1、協(xié)助執(zhí)行董事長實施公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃,并跟進工作目標的分解與執(zhí)行;

  2、負責執(zhí)行董事長交辦的`事項,傳達上級領導命令,督促落實、跟蹤反饋工作;

  3、協(xié)助執(zhí)行董事長對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

  4、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件;

  5、配合執(zhí)行董事長處理對外交流事務,及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系;

  6、完成執(zhí)行董事長交辦的其他工作任務。

董事長助理工作崗位職責5

  1.協(xié)助董事長對公司運作及各職能部門進行管理,協(xié)調(diào)各部門關系;

  2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡及外部公共關系維護;

  3.負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報告等各類文件;

  4.負責會議決定事項的`跟進、督促并確認進展情況,隨時向董事長匯報各項工作進度;

  5.負責安排董事長各項會議,負責會議內(nèi)容的記錄與整理;

  6.協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策;

  7.負責董事長的日程安排;

董事長助理工作崗位職責6

  1、參與董事長日常工作行程安排計劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的.工作事宜;

  2、配合董事長參加商務談判或相關商務活動,并進行只要事項記錄、跟蹤及關系維護;

  3、負責銜接董事長內(nèi)外工作接待、出差事務、做好企業(yè)公關;

  4、負責傳達董事長工作要求,起草信函、報告等各類文件并歸檔管理;

  5、負責董事長辦公室各類文書、信函、電話、傳真、郵件的處理工作;

  6、協(xié)助董事長對重要業(yè)務資料進行檔案管理;

  7、根據(jù)董事長要求,跟蹤決議事項的推進;

  8、完成董事長交辦的其他工作。

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