宿舍管理制度15篇(必備)
在日新月異的現(xiàn)代社會中，各種制度頻頻出現(xiàn)，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編幫大家整理的宿舍管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
宿舍管理制度1
為了加強學生人身安全，維護良好的用電秩序，結(jié)合我校實際，制定本管理辦法。
第一條
入住學生公寓的學生應嚴格遵守本管理辦法。
第二條
嚴禁在宿舍內(nèi)使用熱得快、電熱杯、電壺、電磁爐、電爐、電炒鍋、電熱鍋、電飯鍋等大功率的電加熱和電制冷、電炊器具。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，違章電器予以沒收并依據(jù)相關(guān)規(guī)定給與使用人處分。
第三條
使用電源插座應隨插隨用，用后立即拔掉插銷；宿舍內(nèi)使用的電器，在通電狀況下，應與易燃物保持必要的安全距離。
第四條
禁止在燈具上拴蚊帳，晾曬衣物，懸掛裝飾物；禁止將電線纏繞在床頭，在電器上懸掛覆蓋飾品等易燃物品。使用蠟燭或蚊香等時應置放于安全的位置，以免發(fā)生危險。
第五條
嚴禁在宿舍區(qū)使用“三無”（無中文標識、無廠名、無廠址）產(chǎn)品、不合格產(chǎn)品、劣質(zhì)產(chǎn)品和自制的用電設(shè)備，消除安全隱患；
第六條
禁止擅自使用和損壞公共場所配電箱、開關(guān)或燈具等設(shè)施，如有違反規(guī)定造成損失或事故的`，照價賠償。
第七條
嚴禁在床上拉電線、放置移動式插座及使用臺燈或其它用電設(shè)備。其它固定式插座只能接一個移動式插座，嚴禁多個互接；移動式插座必須放在安全的地方，不得靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品；切實做到人離關(guān)燈、關(guān)電源，各種用電設(shè)備（電腦、收錄音機、充電器等）使用完畢后及時關(guān)閉電源，不得長時間通電。
第八條
宿舍出現(xiàn)用電故障，發(fā)現(xiàn)電線損壞、裸露、漏電等現(xiàn)象應及時向后勤處管理人員報修，并由其派人維修，學生不得自行拆修。
第九條
學生宿舍內(nèi)用電設(shè)施由該宿舍學生使用管理，因違章用電造成寢室控電開關(guān)跳閘或使供電線路及其它設(shè)施損壞的，必須報宿舍管理人員，由電工修理，視責任承擔工料費；如屬人為故意損壞，由直接責任者照價賠償，查不到直接責任者時，由本宿舍人員均攤賠償。
第十條
總務處與學生科對學生宿舍安全用電情況采取不定期檢查制度。檢查內(nèi)容：公共電器設(shè)施的完好和損壞；普通電器的使用情況；是否存在擅自拉電線現(xiàn)象；是否有使用明火（如燃燒廢紙、使用酒精爐、煤油爐、煤餅爐等）及其它存在安全隱患的現(xiàn)象。
第十一條
宿舍管理人員、總務科及保衛(wèi)科相關(guān)人員經(jīng)學生科允許可以進入學生宿舍，進行安全用電檢查。
第十二條
學生應尊重、支持工作人員執(zhí)行公務，對阻止和妨礙正常檢查工作者，按學校相關(guān)規(guī)定處理。
第十三條
學生放假離校，各宿舍最后一名同學離開時，應檢查宿舍電源開關(guān)、用電設(shè)施、插座等情況，鎖好舍門，做好離校登記。學校將為留校的學生統(tǒng)一安排集中住宿，沒有學生留宿的房間將停止供電。
第十四條
學生應當樹立安全用電的意識，對違章用電行為，任何學生均權(quán)舉報。
宿舍管理制度2
為了加強員工宿舍管理，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境，特制定本制度。
一、嚴格執(zhí)行賓館的各項規(guī)章制度，維護賓館全體員工的共同利益。
二、宿舍實行定置管理，員工服從賓館統(tǒng)一安排，實行統(tǒng)一編號，對號安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣2分。
三、全體員工憑工號牌進入員工宿舍，違者每次扣1分。進入宿舍區(qū)應做到：
1、不影響他人休息，上、下樓梯腳步輕。
2、不準大聲喧嘩、吵鬧。
四、宿舍每間寢室設(shè)寢室長一名，其職責如下：
1、一切內(nèi)務，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負責管理水電，門戶等；
2、監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉；
3、檢查本寢室員工的歸寢情況。
4、員工身體不適應負責照顧，病情重大者應通知主管及親友并送醫(yī)院。
五、宿舍衛(wèi)生管理制度：（總經(jīng)理工作部將不定期抽查，凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣2分處理）：
1、保持宿舍的內(nèi)務衛(wèi)生干凈，各宿舍內(nèi)應該做到窗明鏡亮，被褥疊放整齊，桌椅擺放整齊，各種用具擺放整齊；
2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴禁亂貼亂劃亂釘；
3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。
4、垃圾、紙屑扔到指定的`垃圾筐內(nèi)。
5、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。
六、不準往走廊和窗戶外倒水或扔東西，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
七、保持公共衛(wèi)生間、澡堂和各公共區(qū)域的清潔，不準亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣2分，并支付疏通下水管的費用。
八、未經(jīng)允許不得在外住宿；
1、不按賓館統(tǒng)一安排住宿，要求單獨出外住宿者由申請人書面申請報總經(jīng)理工作部，由總經(jīng)理工作部批準后方可遷出宿舍；
2、總經(jīng)理工作部將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。
九、所有員工必須在24：30之前歸寢（正常上班和加班除外），未經(jīng)休、請假回家，又未及時歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣5分處理，重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時向總經(jīng)理工作部請假，未經(jīng)批準而未及時歸寢者每次扣5分。
十、宿舍禁止任何形式的賭博活動，違者每次扣10分并給予通報批評，情節(jié)嚴重者給予辭退、開除處理或移送公安機關(guān)。
十一、員工餐廳管理制度：
1、員工餐廳就餐時間為7：20—8：00、10：20—11：00、12：00—12：30、16：00—16：50、18：00—18：30。
2、員工就餐一律在餐廳就餐，不得將飯菜帶入寢室，違者每次扣2分。
3、員工就餐要保持餐廳清潔衛(wèi)生，不得將飯菜雜物亂仍亂丟，違者每次扣2分。
4、員工就餐一律排隊打飯菜，不得插隊、夾帶，違者每次扣2分。
5、員工所用餐具一律整齊擺放在指定位置，違者每次扣1分。
6、員工就餐不得故意浪費，違者每次扣2分。
十二、會客管理制度：
1、23：00以后男女宿舍不得互訪，違者每次扣5分。
2、宿舍管理員應做好會客登記，員工親屬或客人進入宿舍須進行登記，由所訪員工迎領(lǐng)方可進入，如所訪員工不在可在值班室等候。
3、未經(jīng)允許不得留宿外來人員，父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應提前向總經(jīng)理工作部報告，經(jīng)批準后方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。
十三、愛護公共財物，節(jié)約用水用電。
1、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準不得使用300W以上的電器設(shè)施，違者每次扣5分，并沒收設(shè)備。
2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設(shè)施照價賠償并扣5分處理，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>
3、寢室應做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。
4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)。
5、24：00時后員工娛樂室停止一切活動，違者每次扣2分處理。
十四、嚴禁亂拿亂翻同事的物品，不準私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書信、日記，違者每次扣10分，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。
十五、自己的貴重物品，應自行妥善保管，如有遺失應及時報總經(jīng)理工作部，由總經(jīng)理工作部配合公安機關(guān)處理。
十六、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品。
十七、積極主動配合消防安全員搞好宿舍防火工作，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素，要迅速報告處理，以免引起火災事故，造成損失將依法追究有關(guān)責任。
十八、團結(jié)友愛，和睦相處。
1、做到不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。
2、講文明風格、不準罵人、吵架，違者進行嚴肅處理。
3、宿舍嚴禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣20分直至辭退，造成傷害的，一切費用由肇事者自理并交公安機關(guān)處理。
十九、宿舍鑰匙由總經(jīng)理工作部統(tǒng)籌管理、分配、復制，其他人員非經(jīng)同意不得復制，違者每次扣兩分。
二十、宿舍設(shè)管理員兩名，負責宿舍管理事務。
1、宿舍值班分兩班倒，時間為每日8：00—16：00，16：00—次日8：00；
2、按規(guī)定對宿舍來訪客人進行登記，有權(quán)拒絕未登記客人進入宿舍區(qū)；
3、對不遵守本制度的員工進行登記，并及時報總經(jīng)理工作部；
4、負責打掃宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生。
5、由于員工宿舍管理員管理不嚴導致員工違反本制度，則與員工一并處理。
二十一、本制度解釋權(quán)屬總經(jīng)理工作部，修訂權(quán)屬總經(jīng)理辦公會。
二十二、本制度自公布之日起施行。
宿舍管理制度3
為了加強對建筑民工的宿舍安全文明管理，預防和查挖違法犯罪活動，保障民工人身和財物安全，特制訂農(nóng)民工宿舍安全檢查文明管理制度。
1、凡來我工地參加施工作業(yè)的工人、臨時工、在現(xiàn)場宿舍住宿的必須由項目部、勞務班組統(tǒng)一安排，按照指定的宿舍和床位進行住宿，不準擅自轉(zhuǎn)調(diào)床位，不準冒名頂替住宿，不準居住家屬，不準私自留宿外單位與本項目工作無關(guān)的任何人員，床鋪上或宿舍門口應注明住宿人員姓名。
2、住宿人員的現(xiàn)金、貴重物品要妥善保管，謹防遺失和被盜，嚴禁把門鑰匙轉(zhuǎn)讓他人，進出房門時，要隨手關(guān)好門和窗，嚴禁將易燃易爆、劇放射物品、特種刀具等危險物品入房存放。
3、不準在宿舍內(nèi)尋釁鬧事，嚴禁斗毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像，堅決制止非法同居。
4、不準在宿舍內(nèi)臥床吸煙生火取暖，不準使用電熱毯，不準使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，嚴禁使用熱得快在宿舍燒水。不準隨意亂拉私接電線、電燈，防止火災事故發(fā)生，不準使用高壓電器設(shè)備，不準將電線拉至床上使用，不準使用花線材料的電線，不準在無人的情況房間用電，房間長明燈，房間開空調(diào)，做到人走電斷。
5、床鋪被褥做到整潔、平整、擺放整齊，室內(nèi)各種物品、個人用具及床下物品擺放有序，保持干凈，做到布局合理、不亂放、亂擺，個人不得采取任何材料、任何隔斷、隔離方式隔離房間，不得采用泡沫板、模板、草甸子墊床。
6、講究文明禮貌，維護社會公德，愛護宿舍內(nèi)的一切公用設(shè)施，床架、鋪板、各種用具，登記領(lǐng)取，妥善保管，丟失損壞照價賠償。住宿人員起床后必須把被子和床鋪整理好，并打掃室內(nèi)衛(wèi)生，不得從室內(nèi)從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛(wèi)生整潔。
7、建立衛(wèi)生值班制度，實行專人專崗做到天天有人搞衛(wèi)生，責任到人，宿舍房間內(nèi)清潔衛(wèi)生工作有住房職工、民工自行負責實行值班制（如遇加班、不能當天清掃房間衛(wèi)生者，可找同房間另一個人頂替），每天房間衛(wèi)生值班員負責房間衛(wèi)生清潔工作，個人床鋪應擺放整齊，保持宿舍內(nèi)地面干凈，無煙頭、無痰跡、無塵土、無雜物。更不得存放施工用料、機械、工具等。
8、不準在宿舍內(nèi)用任何材料設(shè)置晚上十時以后就寢時間必須保持安靜，不準高聲交談和播放音響及彈奏，不準到他人處找老鄉(xiāng)，不允許他人來自己住處。
9、要提高警惕，注意觀察外來不明真相的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)可疑行為要及時向工地負責人報告，以便控制和查明情況，必要時同當?shù)毓矙C關(guān)聯(lián)系報告。
10、各班組長要天天檢查，并督促落實，各勞務單位每周檢查不少于2次，項目部每周四對生活區(qū)各家單位的宿舍進行一次檢查并不定時抽查，根據(jù)程度給予獎勵或處罰。
11、對有違反上述規(guī)定的'人和事，項目部有權(quán)處理并根據(jù)違反情況輕重，分別按每一個違規(guī)項目給予500元到1000元罰款處罰、對情節(jié)嚴重的給予取消用工處理。
民工宿舍管理制度7
1、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)私自接電線、燈頭、插座、電爐、將衣物掛在電線上，注意防炎，防止觸電。私自張拉連接電線的罰款200元每人每次。
2、嚴禁私自搭釘床鋪，私拆宿舍的圍護欄及公共設(shè)施，確保宿舍安全。
3、不得私帶家屬、女朋友、老鄉(xiāng)在宿舍區(qū)內(nèi)休息過夜，遵守作息時間。
4、嚴禁在宿舍區(qū)內(nèi)賭博、喝酒、喧嘩、私拿私用他人生活用品及生產(chǎn)工具。
5、共同搞好室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，衣物、蚊帳、被席、毛巾要放置整齊，不得亂丟紙屑雜物，預防疾病。
6、遵守食堂規(guī)定，依次排隊開飯，嚴禁插對、喧嘩，講究衛(wèi)生，剩菜剩飯嚴禁亂倒。
7、嚴禁打架，發(fā)揚團結(jié)互助友愛的集體精神，互相監(jiān)督，共同遵守執(zhí)行規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，任何人不得打擊報復壓制。
8、違反規(guī)定者，罰款處理，并作為考評參考，情節(jié)嚴重者送有關(guān)單位處理。
宿舍管理制度4
宿舍所有人員必須做好用電防火為重點安全工作，必須嚴格遵守廠內(nèi)統(tǒng)一管理和安排。根據(jù)《消防法》實行防火制度，本著誰主管誰負責的原則，宿舍主管部門對宿的`安全負責，各住宿人員為第一責任人。各住宿人員要會使用滅火器，發(fā)現(xiàn)著火、立即采取措施撲滅初期火災，同時迅速疏散人員并報警，火警電話119。
1、禁止在宿舍吸煙、生火、玩火、焚燒物品及燃放煙花、爆竹和點燃蠟燭、蚊香等。
2、禁止攜入或私存易燃、易爆、有毒、居毒以及腐蝕性、傳染性等妨礙公共安全衛(wèi)生的危險物品。
3、宿舍內(nèi)安全用電嚴防火災，禁止燒煮、烹飪等。
4、禁止在宿舍內(nèi)私接電源、安裝括座。
5、禁止在蚊帳內(nèi)點炷設(shè)燈看書。
6、禁止將插座、電器等帶電體放于床下。
7、禁止在電線燈頭、燈管等電器設(shè)備上搭掛衣物或烘燒物品。
8、人員離室鎖門時，務必檢查并關(guān)門窗戶及電燈、電扇、電腦、充電器等所有電器設(shè)備電源。
宿舍管理制度5
第一條、本制度適用于所有居住公司宿舍的員工。
第二條、住宿須知
1、宿舍內(nèi)的'一切物品是為了員工所配備，住宿人員有義務維護其完好，如惡意破壞者，有其負擔修理費或賠償、并視情節(jié)輕重給予相應處罰。
2、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵，打架，酗酒。晚上23點后停止一切娛樂活動。
3、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣、保持好宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
4、離開宿舍時檢查水、電是否關(guān)好，避免不必要的浪費和造成的危險性。
第三條、公司宿舍住宿人員應遵守下列規(guī)定
1、服從公司的安排，監(jiān)督和管理。
2、不得在宿舍內(nèi)使用存放危險品，易燃品和違禁品。
3、使用電視，收音機或MP3不得妨礙他人休息、就寢后不得影響他人的睡眠。
4、貴重物品應存放妥當、否則出現(xiàn)丟失后果自負。
5、不準隨地吐痰，亂丟東西，室內(nèi)設(shè)施不準私自移動及拆卸。
6、嚴禁在宿舍內(nèi)賭博，酗酒，偷盜及傷風敗俗行為。
7、提高安全意識，注意防火防盜。
第四條、消防安全管理
1、自覺遵守宿舍各項消防安全制度。
2、不得私自亂拉亂扯電線，插座。
3、宿舍內(nèi)禁止使用電爐，電飯鍋，電熨頭等交流電器。
4、人離燈熄、人走水關(guān)。
第五條、住宿人員發(fā)生以下行為之一者、立即取消其住宿資格
1、不服從公司安排，監(jiān)督和管理者。
2、在宿舍內(nèi)賭博，斗毆，酗酒者。
3、蓄意破壞宿舍物品及設(shè)施者。
4、有偷盜行為者。
5、嚴重違反宿舍管理規(guī)定者。
本制度從公布之日起執(zhí)行。
宿舍管理制度6
一、住宿生要服從宿舍管理老師安排，不得隨意調(diào)換房間及床位。
二、遵守宿舍制度及學校紀律，宿舍內(nèi)不得損壞公物。如有損壞，應按價賠償。
三、要注意安全，不準在宿舍內(nèi)使用電爐、煤油爐、蠟燭，擅自燒廢物等。不得私自拉電接燈、電熱毯等。
四、宿舍內(nèi)嚴禁抽煙、喝酒、打牌。不得邀請社會青年進入宿舍。
五、未經(jīng)宿舍管理老師同意，不準留校外人員在宿舍內(nèi)過夜。
六、住宿生不得在校外留宿，晚自習下課后，不得私自離校。否則，發(fā)生意外后果自負，并接受學校行政處理。
七、一般生活用品，自己應妥善保管，預防被盜。如果有較多的錢，要寄存班主任或管理老師處。
八、宿舍應安排安全值日生。值日生應做好本宿舍當日安全工作。
九、舍長要天天點名，發(fā)現(xiàn)有人未準時回寢室，要立即向管理老師或班主任匯報。
宿舍管理制度7
第一章總則
第一條、為加強對學校教職工宿舍的日常管理和維護，提供安全、舒適的居住環(huán)境，規(guī)范教職工居住秩序，制定本管理制度。
第二條、學校教職工宿舍是學校為教職工提供的用于居住、工作和休息的場所，教職工宿舍的管理工作由學校負責組織實施。
第三條、本管理制度適用于學校所有教職工宿舍，適用于所有居住在學校教職工宿舍的教職工和其家屬。
第四條、教職工宿舍的管理應遵循公平、公正、公開和服務原則，注重維護教職工的合法權(quán)益，保障教職工的正常居住秩序。
第五條、學校應建立健全教職工宿舍管理機構(gòu)，明確宿舍管理的職責、權(quán)責。
第六條、學校應定期對教職工宿舍進行安全檢查，及時消除安全隱患，確保宿舍的安全。
第二章宿舍分配和使用
第七條、學校應依據(jù)教職工的工作和生活需要，合理調(diào)配和配置教職工宿舍。
第八條、教職工宿舍的分配原則是“公開、公平、公正、公開、公開”。
第九條、教職工宿舍屬于學校財產(chǎn)，未經(jīng)學校批準，任何個人或組織不得擅自占用、使用或轉(zhuǎn)租教職工宿舍。
第十條、教職工宿舍分為公寓式和獨立式兩種形式。公寓式教職工宿舍通過公開申請，按照規(guī)定條件分配給符合條件的教職工和其家屬；獨立式教職工宿舍通過公開申請，按照工作職務和工齡等因素綜合考慮分配給教職工。
第十一條、教職工宿舍的使用期限原則上與教職工的工作合同期限相同或者與其在校工作期限相當，并在合同到期前三個月內(nèi)通知教職工續(xù)租或搬離。
第十二條、教職工宿舍的轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、出租、違規(guī)轉(zhuǎn)讓等行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學校將按照相關(guān)規(guī)定進行處理，并追究相應責任。
第十三條、教職工宿舍的入住和退宿手續(xù)由宿舍管理機構(gòu)負責，教職工需要提供相關(guān)證明材料，包括工作證明、身份證明等。
第三章宿舍日常管理
第十四條、宿舍管理機構(gòu)和住宿輔導員是教職工宿舍日常管理的責任主體，宿舍管理機構(gòu)要加強對住宿輔導員的培訓和管理，確保其履行職責。
第十五條、宿舍管理機構(gòu)要建立日常值班制度，保證全天候的管理服務。同時，要加強宿舍巡查和日常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
第十六條、教職工宿舍內(nèi)禁止吸煙、酗酒和違法亂紀行為。禁止使用非法電器、明火或者危險物品。教職工宿舍內(nèi)禁止養(yǎng)寵物。
第十七條、教職工宿舍的衛(wèi)生管理是每個教職工的共同責任，每人都應保持宿舍內(nèi)外的清潔衛(wèi)生。宿舍管理機構(gòu)要定期組織宿舍衛(wèi)生檢查，對不符合衛(wèi)生要求的宿舍進行督促整改。
第十八條、教職工宿舍的物品擺放應整齊有序，不得隨意堆放雜物。
第十九條、教職工宿舍的`大門、窗戶和水、電、氣閥門等設(shè)備必須保持良好狀態(tài)，禁止損壞和私自修改。
第二十條、教職工宿舍內(nèi)的公共設(shè)施和設(shè)備應保持正常工作狀態(tài)，對于故障設(shè)備，應及時維修或更換。
第四章安全管理
第二十一條、學校要建立宿舍安全管理制度，確保宿舍的安全。
第二十二條、教職工宿舍要定期進行安全檢查，主要檢查電氣設(shè)備、用電情況、防火設(shè)施、疏散通道等是否符合要求。
第二十三條、教職工宿舍要配備煙感、燃氣感、漏水感、溫度感等安全設(shè)備，確保宿舍內(nèi)安全。
第二十四條、學校要定期開展防火安全教育和演練，提高教職工的安全意識和逃生技能。
第五章處罰和獎勵
第二十五條、違反本管理制度的行為，將受到相應處罰，包括口頭警告、書面警告、通報批評、停職檢查、責令搬離宿舍等處理措施。對于嚴重違反規(guī)定的行為，學校將依法追究相應責任。
第二十六條、對于積極參與宿舍管理工作、自覺遵守宿舍管理制度、協(xié)助解決宿舍問題的教職工，可以給予獎勵。獎勵措施包括表揚、獎金、晉級、榮譽稱號等。
第六章附則
第二十七條、學校教職工宿舍管理制度的解釋權(quán)歸學校所有。
第二十八條、本管理制度自頒布之日起正式施行，適用范圍包括現(xiàn)有教職工宿舍和新建教職工宿舍。
第二十九條、學校應加強宿舍管理制度的宣傳和培訓，確保教職工對該制度的了解和遵守。
第三十條、本管理制度的修訂以學校教職工宿舍的實際情況為依據(jù)，經(jīng)學校相關(guān)部門研究后，報學校領(lǐng)導審批并公布實施。
本管理制度由學校負責解釋。
以上為《學校教職工宿舍管理制度》的內(nèi)容，該制度的制定和實施有助于規(guī)范學校教職工宿舍管理工作，提高教職工宿舍的管理水平和居住舒適度，為教職工提供良好的居住環(huán)境，進一步提升學校整體教學水平和師資隊伍素質(zhì)。
宿舍管理制度8
為了加強校內(nèi)文明建設(shè)，不斷培育同學良好的衛(wèi)生習慣，提高文明水準，優(yōu)化育人環(huán)境，努力使宿舍環(huán)境達到“清潔、整齊、文明、有序“的總體要求，特制訂本衛(wèi)生管理制度，中學宿舍衛(wèi)生管理制度。
一、“八個不準”
1、不準隨地吐痰，亂扔廢紙、果皮和向樓梯、走廊潑水。
2、 不準向窗外倒水和亂扔雜物。
3、 不準在廁所等外亂扔廢紙和亂倒垃圾。
4、 不準亂倒剩菜、剩飯及其它雜物。
5、不準在墻壁、門窗上任意張貼字畫，嚴禁在墻上涂寫、踢腳。
6、不準在宿舍內(nèi)打球、踢球及進行其它猛烈的體育活動。
7、 不準在走廊上，堆放物品。
8、不準在走廊、寢室內(nèi)亂拉繩子、鐵絲和隨便攀掛。
二、“四個做到”
1、養(yǎng)成良好的.個人衛(wèi)生習慣，做到勤洗澡、勤理發(fā)、勤換洗衣服，搞好個人衛(wèi)生。
2、同學寢室做到每天清掃，不準將垃圾掃在寢室門邊，垃圾要準時清倒。
3、做到“五個整齊統(tǒng)一”：床上被服用品疊放整齊統(tǒng)一，洗漱飲食用具擺放整齊統(tǒng)一，書籍物品存放整齊統(tǒng)一，衣帽用品掛放整齊統(tǒng)一，床下鞋子物品排放整齊統(tǒng)一。
4、地面、墻壁、桌椅門窗干凈潔凈、做到無灰塵、痰跡、蛛網(wǎng)，無紙屑污物。
宿舍管理制度9
為了進一步提高宿舍管理工作的科學化和規(guī)范化水平，我們決定在《學生宿舍管理條例》的基礎(chǔ)上，進一步實施《學生宿舍常規(guī)量化管理制度》。具體如下：
一、管理辦法
以宿舍為單位進行量化考評，由各樓層宿管老師負責每天檢查、督促和打分。同宿舍每位成員的的日常表現(xiàn)，都直接關(guān)系到該宿舍的分數(shù)高低。量化結(jié)果由宿管辦匯總后及時反饋給班主任、年級組、政教處，并按一定比例納入各
班每月的班級工作量化考評之中。
二、量化考核標準
作息紀律（底分10分/每天）
�、僭缟习磿r起床，迅速離宿出早操；
�、谠缱x前、午休后及晚自習前準時離宿，不得滯留在宿舍；
�、垭x開宿舍必須關(guān)水、關(guān)燈、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機、關(guān)窗、鎖門；
④晚自習后及時歸宿，并迅速完成就寢前的一切準備工作；
�、轀蕰r熄燈，熄燈后保持安靜，不做就寢之外的任何事情；
⑥不準將棋牌、球類、游戲機、健身器械、管制刀具等帶入宿舍；
�、卟辉谒奚針莾�(nèi)追逐、打鬧、喧嘩，敲門、開關(guān)門要輕聲；
�、嘧鹬厮薰芾蠋熀捅崋T的勞動成果，配合老師落實各項工作任務。
以上各條如有違反，每項次扣1分。
內(nèi)務衛(wèi)生（底分10分/每天）
�、賯�人內(nèi)務好：被子疊放到位，床鋪平整潔凈，無雜物堆放；
②門窗潔凈，窗簾齊整，窗臺上物品擺放整齊；
�、圩赖蕯[放到位，桌面整潔無雜物、水跡，桌斗、箱柜關(guān)閉；
④鞋子統(tǒng)一放置在鞋架上，床下物品必須排列有序；
⑤柜子必須關(guān)閉，柜面潔凈，上方無雜物堆放；
�、薜孛媲鍜摺⑼喜翝崈�，垃圾倒掉，清潔工具整齊放置在門后；
⑦墻面潔白：不得在墻壁上涂劃、張貼，不以任何方式污染墻面；
�、鄲圩o公共衛(wèi)生：不得在水房、廁所亂拋亂灑，如廁后立刻沖水。以上各條如有不到位者，每項次扣0.5分。
三、量化評比獎勵辦法
1、每日檢查公布
宿管老師按照量化管理制度的考核標準（細則），堅持公開、公平、
公正、統(tǒng)一的原則，在對各環(huán)節(jié)認真檢查的基礎(chǔ)上，對各宿舍每天的作息紀律（底分10分/每天）和內(nèi)務衛(wèi)生（底分10分/每天）作出評價（得分）。獲得20分的宿舍即為當天的“雙佳宿舍”（紀律和衛(wèi)生均佳），當日張榜表彰；其余宿舍（特別是較差的）則由宿管老師及時反饋信息，提出整改措施，（與班主任一起）督促迅速改進。
2、每周小結(jié)評比
每周將5次，考核的結(jié)果進行小結(jié)匯總（各宿舍5次得分相加，滿分為100分），根據(jù)一定的比例劃定合適的分數(shù)線（如98分以上）即可評選出當周的雙佳宿舍，該宿舍便可獲得一顆“星”（即給該宿舍門上張貼雙佳宿舍“一星級”過塑獎牌）。以次類推，該宿舍下一周有可能獲得第二顆“星”（獎牌即換成了雙佳宿舍“二星級”）等等。
3、每月評出“文明宿舍”
各宿舍每周可獲一顆“星”（一星級），若連續(xù)獲得，可逐周升級為
二星級、三星級、四星級、五星級、六星級（最高級，即文明宿舍），也就是說，至少需要六周（一個多月，也可用七周、八周甚至更長的時間）才可以達到六星級，該宿舍即被評為“文明宿舍”，在該宿舍門上張貼“文明宿舍”過塑獎牌的同時，在全校進行張榜表彰。此后該宿舍進入新一輪的積分，由一星級重新開始。各宿舍獲得的獎牌正常情況下應始終保持，但若出現(xiàn)紀律衛(wèi)生“雙差”、重大違規(guī)、違紀等事件，則應降級（減星數(shù)）甚至撤消獎牌。
每天宿舍樓區(qū)總值班老師必須堅守崗位，認真負責，并做好值班記錄。上課（含自習）期間學生不得回宿舍，特殊情況須持有班主任簽字的假條，并詳細登記后方可出入。學生不在時外來陌生人員不得進入宿舍。
樓門開啟時間：
早上：5:30——7:10；
中午：12:00——12:50；
晚上19:20——21:45。
注：
1、特殊情況以臨時通知為準。
2、所有住宿生必須準時出入宿舍樓，非住宿生不得進入宿舍樓。
3、上課（含自習、活動課）期間學生不得滯留或回歸宿舍，特殊情況（生病等）須持有班主任簽字的專用證明單，并進行詳細登記后方可出入。
4、嚴禁男、女生互竄宿舍，嚴禁男士（含家長）進入女生樓。
5、外來陌生人員確需入樓者，必須出示證明、核實身份、履行登記手續(xù)。
6、實行24小時值班制，值班員要堅守崗位，認真負責，保持值班室內(nèi)外整潔，杜絕閑雜人員滯留等。
顧縣一中住宿學生違紀處理規(guī)定
集體住宿生活必須統(tǒng)一作息時間、統(tǒng)一規(guī)章制度、統(tǒng)一嚴格管理。因此，學校已制定和實施了關(guān)于宿管工作的一系列條例、辦法、守則、職責等。為了進一步嚴格落實這些規(guī)章制度，我們將對那些集體觀念差、嚴重違規(guī)違紀、屢教不改、不適合宿舍生活的住宿生給予嚴肅處理。具體來說，凡有下列情況之一者，輕則黃牌警告、記名公布、扣除量化分，重則責令停宿、退宿，給予校紀處分：
1、晚上不按時（21：45關(guān)閉宿舍樓門，宿管老師開始清點各
宿舍人數(shù)）歸宿、中午不準時（12：50關(guān)閉宿舍樓門）出入者；
2、不能和他人和諧相處、拉幫結(jié)派、鬧矛盾、打架斗毆者；
3、有喝酒抽煙、小偷小摸、自由散漫、進網(wǎng)吧等不良習氣者；
4、竄床竄宿、高聲喧嘩、嚴重影響他人休息、引起公憤者；
5、熄燈后放音響、違規(guī)使用電器、造成不安全事故者；
6、惡意污染墻壁、損壞公物、造成嚴重后果者；
7、生活自理能力極差、內(nèi)務衛(wèi)生狀況長期得不到改善者；
8、翻越門窗、圍墻，造成惡劣影響者；
其他嚴重違反宿舍有關(guān)規(guī)章制度者。
以上所有違紀行為若有發(fā)生，均書面通知家長。請同學們認真學習，切實遵守，不抱任何僥幸心理。我們對違規(guī)者將嚴肅追究，堅決退宿，毫不姑息。
班級生活委員宿管工作職責
各班應配備兩名生活委員（一男一女），班級宿舍管理工作是一個整體，實行生活委員負責制。生活委員的宿管工作職責如下：
1、檢查、督促本班各宿舍舍長的工作，使舍長能夠切實履職責。
2、每晚熄燈前協(xié)助宿管老師清點本班住宿人數(shù)、追查落實缺宿者（遲歸或請假等）的去向及原因，準確地向宿管老師通報本班學生當日請假離校等有關(guān)情況。
3、每天將本班各宿舍當日量化考評結(jié)果（雙佳宿舍公布情況等）及時反饋給班主任，在班主任的指導與支持下提出整改措施，督促相關(guān)宿舍（紀律衛(wèi)生較差者）及時改進；
4、負責宿舍家園專欄、班級宿舍文化建設(shè)等事宜，教育引導大家和諧相處，化解矛盾，消除一切不穩(wěn)定、不安全因素。
5、監(jiān)控本班宿舍各種動態(tài)，及時與宿管老師、班主任溝通交流，認真完成其它相關(guān)任務。
顧縣一中學生宿舍舍長工作職責
各宿舍均實行舍長負責制。舍長的具體職責如下：
1、制定本宿舍衛(wèi)生輪流值日辦法，檢查督促值日生的工作情況。
2、督促舍員嚴格遵守作息時間和作息紀律。晚熄燈前協(xié)助宿管老師核查本宿舍人數(shù)、確認缺宿者去向；熄燈后（或午休時）維護宿舍紀律，確保安靜。
3、在宿舍各項工作中應起到模范表率作用，團結(jié)和帶領(lǐng)大家融洽相處，互讓互諒，化解矛盾，爭創(chuàng)文明宿舍。
4、經(jīng)常與生活委員、宿管老師、班主任聯(lián)系溝通，交流信息，提出整改措施，落實各項任務。
5、檢查各項安全措施的落實情況，及時消除各種安全隱患。對宿舍內(nèi)的重大事態(tài)（含打架、抽煙喝酒、串床串宿、聚集玩鬧、財物失竊、公物損壞、舍友矛盾、生病、情緒異常等）承擔“零報告”責任，即每天有以上事態(tài)時要立刻向宿管老師報告，無時也必須報告“沒有”。
特別強調(diào)：
在宿舍樓內(nèi)，有事請先找宿管老師（或一樓門口值班員）！
顧縣一中學生宿舍值日生工作職責
值日生必須聽從舍長的安排，按照本宿舍“值日生表”的輪流順序，認真完成當天的衛(wèi)生值日工作：
1、每天清掃宿舍兩次，分別在早讀前和下午上課前完成（持“值日生”牌可比其他同學晚5分鐘到教室）。
2、清理窗臺、桌面、地面、柜子上方等公用場所的物品，使其排列有序、整潔美觀。
3、濕擦桌凳門面，不留水跡污物，桌凳擺放整齊。
4、清掃拖擦地面，垃圾及時到掉；清潔工具整齊擺放在規(guī)定位置。
5、關(guān)好水、電、門窗等，確保宿舍安全并節(jié)約用水用電。
注：個人內(nèi)務即床鋪整理、懸掛物清理、床下物品擺放等每天由個人自行按規(guī)定及時完成。）
處好“舍友”關(guān)系，共創(chuàng)和諧宿舍
我校是寄宿制中學，同學們大都住在集體宿舍。所謂安居才能樂業(yè)，就是說如果和舍友關(guān)系融洽，相處和諧，那就有利于大家的身心健康和學習生活；反之如果關(guān)系不睦，緊張對立，則會給大家的快樂成長涂上陰影，并產(chǎn)生一系列負面影響。那么，怎樣才能處理好和舍友的關(guān)系呢？
一、共同遵守作息時間
集體宿舍是4—6個人在一起生活，必須有統(tǒng)一的作息制度。對此制度，大家只有共同遵守，才能減少爭執(zhí)，消除摩擦，維持正常的生活秩序。如果你是“夜貓子”，在別人睡著后，你還洗漱走動，那就會驚醒別人，影響他人休息，進而引起舍友們的'不滿。確因特殊情況需晚睡或早起的同學應盡量減少對舍友們的影響。
二、團結(jié)友愛
和諧共處
在宿舍，應當以平等的態(tài)度對待每一個人。如果你只和一部分人（或某一個人）打得火熱，進進出出都只和這個人在一起，那就容易引起大家的不悅，認為你不屑與大家交往。結(jié)果，你與某個人的關(guān)系也許處好了，但卻疏遠了宿舍中的大多數(shù)人，這就得不償失了。我們不反對建立有深度的友誼，但決不能以犧牲友誼的寬度和廣度為代價。所以在宿舍里，我們應盡量和眾舍友團結(jié)友愛，和諧共處。
三、積極參加集體活動
健康有益的集體活動是舍友之間聯(lián)絡(luò)感情的重要形式，每個人都應積極參與。舍友們決定一起去干什么，應尊重大家的選擇。確實不能參加時，可以委婉的提出來，而不要一口回絕，以免傷了舍友們的興致�？梢哉f，集體活動的有無和多少，從一個側(cè)面反映了這個宿舍的團結(jié)程度。倘若一個人老是不參加這樣的活動，那就有點脫離集體了。
四、熱情大方
助人為樂
良好的人際關(guān)系是以互相幫助為前提的。當舍友遇到困難時，我們應當主動伸出援助之手，這是無須贅言的。那么，當我們有困難時，是否應當向舍友求助呢？答案是肯定的。因為求助反而能表明你對他人的信任，能夠融洽你和舍友的關(guān)系，能夠加深你們之間的感情。但我們在求助舍友時，要講究分寸，不要提超出人家能力范圍之外的要求，以免使別人為難。
五、自覺完成自己該做的宿舍內(nèi)務
宿舍成員該做的內(nèi)務工作，既有個人的也有集體的。有人在家嬌生慣養(yǎng)，一切都由家人包辦，所以在集體宿舍里就不知所措了：衣物不整理，從不打開水；宿舍的公共衛(wèi)生也很少過問，掃地、拖地、擦門窗等事都指望舍友來完成等等。我想，沒有人會歡迎一個懶散、邋遢的人。因此，你必須逐步養(yǎng)成凡事都親歷親為的好習慣，盡力搞好屬于自己的那份宿舍內(nèi)務。這樣才能得到集體的肯定和歡迎。
六、有理有節(jié)
相互尊重
“臥談會”是宿舍里的常見活動。舍友們互說見聞，表達觀點，本來是件愉快的事，但也往往會讓大家互相爭執(zhí)，引發(fā)矛盾。要杜絕夸夸其談、強詞奪理、高聲喧嘩等不文明現(xiàn)象，要營造有理有節(jié)、相互尊重、平等交流的宿舍文化氛圍，這樣才能融洽集體氣氛，優(yōu)化生活環(huán)境，共創(chuàng)和諧宿舍。
同學們，以上六點看似“小事”，但卻是大家學會做人、學會生活的重要方面。希望大家從大處著眼，從小處著手，建立融洽、美好的舍友關(guān)系，創(chuàng)建溫馨、和諧的宿舍之家。愿大家在西中這片熱土上健康快樂的成長吧！
宿舍管理制度10
第一條 為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護生產(chǎn)安全和提高工作效益,特制訂本制度。
其次條 住宿條件
1、在市區(qū)內(nèi)無適當住宅或者交通不便的員工可申請住宿。
2、凡有以下情形之一者,不得住宿:
(1)患有傳染病者。
(2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。
3、不得攜帶家屬住宿。
4、保證遵守本制度。
第三條 員工離職(包括自動辭職、開除、解職、退休、深造等),應于離職日起3天內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。
第四條 宿舍設(shè)立管理員,其工作任務如下:
1、監(jiān)督管理一切內(nèi)務。
2、監(jiān)督值班人員維護環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。
3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料,以備急需。
4、有下列情形之一者,應通知主管及總務部門:
(1)違反宿舍管理制度,情節(jié)嚴峻;
(2)留宿親友;
(3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員;
(4)員工身體不適以致病重,應準時送醫(yī)院并通知其親友。
第五條 員工對所居住的宿舍,不得隨便改造或變更。
第六條 員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用,一經(jīng)發(fā)覺,即停止其居住權(quán)利。
第七條 公司主管和總務部門主管應常常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。
第八條 宿舍全部器具設(shè)備(如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),住宿員工有責任維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,由其負擔修理費或賠償,并視情節(jié)輕重者賜予處分。
第九條 住宿員工應遵守下列規(guī)定:
1、聽從管理員管理、派遣與監(jiān)督;
2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器;
3、室內(nèi)不得使用或存放危急及違禁物品;
4、起床后棉被疊放整齊;
5、煙灰、煙蒂不得丟地上,室內(nèi)不得存放易然物品;
6、換洗衣物不得積累在室內(nèi),暫不用的衣、鞋必需放入柜內(nèi);
7、洗完衣物在指定住置晾曬;
8、使用電視、收音機不得阻礙他人休息;
9、就寢后不得影響他人睡眠;
10、宿舍不得留宿親友,外人訪問登記姓名、與員工的關(guān)系及進出時間;
11、夜間最遲應于23時前返回宿舍,否則應向管理人員報告;
12、珍貴物品應避開攜入,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責任自負;
13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨便張貼字畫或釘掛物品;
14、廢物、垃圾等應集中傾倒在指定場所;
15、房間清潔由住宿人輪番負責;
16、節(jié)省用水,節(jié)省用電,人去燈滅;
17、不得在床上抽煙;
18、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。
第十條 住宿人員輪番值班,負責公共地區(qū)的清潔,公共設(shè)施的修繕,水、電、門窗等的安全巡察,發(fā)覺問題準時報告并馬上實行措施。
第十一條 住宿員工發(fā)生下列情形為之一者,即應取消其住宿資格,并呈報其所屬部門和總務部門處理:
1、不聽從管理員監(jiān)督、指揮;
2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣;
3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;
4、擅拘束宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人;
5、常常阻礙宿舍安靜,屢教不改;
6、嚴峻違反宿舍安全規(guī)定;
7、無正值理由常常外宿;
8、有偷竊行為。
第十二條 住宿者遷出應將床位、物品、抽屜等處理潔凈,帶出物品應先交管理員或主管員檢查。
第十三條 管理人員應按規(guī)定準時到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時戶口登記。
第十四條 本制度報呈總經(jīng)理核準后公布實施,修改時是亦同。
餐廳員工宿舍管理制度
為了搞好員工宿舍的管理，使大家有一個清潔舒適、安全有序的住宿環(huán)境，現(xiàn)規(guī)定如下宿舍管理條例，盼望全體員工共同遵守：
1、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣，保持宿舍的`良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境。
2、保持室內(nèi)物品擺放的干凈與美觀，不得亂擺亂放。
3、定期支配員工打掃衛(wèi)生，以保持宿舍的清潔。
4、愛惜公物，損壞者須照價賠償，并按情節(jié)賜予行政懲罰。
5、養(yǎng)成良好的消防意識，做到安全用電、用火，不準在宿舍內(nèi)亂拉電線與插座，不準使用高壓電器等，同季節(jié)約用水、用電，做到人走燈熄，斷電源，發(fā)覺火災隱患須準時向宿舍舍長報告。
6、不準帶外來人員在宿舍住宿，外來人員必需在晚上23點之前離開宿舍，否則宿舍舍長有權(quán)令其馬上離開，并對當事人進行行政懲罰。
7、出入宿舍須準時關(guān)門，留意提防盜賊，做好財產(chǎn)安全防范工作。
8、宿舍內(nèi)須謹慎吸煙。在房內(nèi)吸煙而燒壞物品或引起火災，將追究其經(jīng)濟責任，觸犯刑律的，追究其刑事責任。
9、宿舍內(nèi)嚴禁賭博及從事其他非法活動，違犯者處以行政懲罰。
10、聽從宿舍舍長的管理，不得私自換房、換床，不準與管理人員發(fā)生頂撞和爭吵。
11、每位員工都必需保持宿舍的寧靜，不得大聲喧嘩，同事之間留意團結(jié)，不得以任何借口爭吵和打鬧。
12、員工遇到問題和困難，可告知店長或宿舍舍長，店長或宿舍舍長應盡量賜予關(guān)心。
13、有如下行為者將受處處罰：
口頭警告：
1)隨地吐痰，亂扔煙頭、果皮、雜物、紙屑，將鼻涕涂到墻上、地板或床上，或?qū)⑹趾�、鞋跡印到墻上。
2)亂扔垃圾，造成下水管道堵塞。
3)用力關(guān)門，產(chǎn)生較大聲音，影響到其它同事休息。
4)在房內(nèi)積累大量臟衣物，不準時清洗，發(fā)出異味。
5)在宿舍內(nèi)存放有刺激性氣味的物品。
6)在宿舍內(nèi)大聲談天，放較大音量的收錄音機或手機，影響到其它同事作息。
7)私人物品擺放混亂，影響宿舍整體美觀。
8)未經(jīng)許可使用他人的私人物品。
9)超過晚上12點回宿舍且不攜帶鑰匙，影響到其他同事休息。
書面警告：
1)不聽從宿舍舍長的支配，不做好值班衛(wèi)生工作。
2)拒絕管理，與宿舍管舍長發(fā)生爭吵。
3)未經(jīng)許可，私自調(diào)換房或床位。
4)暴露身體，在宿舍東走西逛。
最終警告：
1)偷竊公私財物。
2)在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架等。
3)不按設(shè)備程序操作，嚴峻損壞公共設(shè)施的。
4)未經(jīng)許可帶外來人員在宿舍住宿。
5)受到嚴峻書面警告和最終警告的員工將處以嚴峻的行政懲罰或被取消住宿資格。
宿舍管理制度11
1）紀律管理
a、每天檢查員工宿舍不少于3次，主要檢查各宿舍衛(wèi)生狀況和公共設(shè)物的完好情況，并做好檢查記錄。
b、對員工違紀的要及時處理，并報告總務課和人力資源部，并與部門就員工在宿舍的表現(xiàn)情況進行及時溝通。
c、禁止男女員工互串宿舍，發(fā)現(xiàn)應立即予以制止，經(jīng)教育后視情況給與適當處分。
d、要求員工嚴格按照作息時間就寢，對超過作息時間未就寢的宿舍，要求其立即就寢并做好登記，便于次日處理。
e、依照《宿舍管理規(guī)定》嚴格檢查員工宿舍紀律，增強員工遵紀守法的自覺性。
f、檢查時要尊重員工的生活習慣和少數(shù)民族的風俗習慣，避免發(fā)生不必要的沖突。
2）安全管理
a、切實做好防火防盜工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素要立即處理并報告總務課，緊急情況要求保安隊協(xié)助處理。
b、嚴格檢查員工宿舍是否有違章用電、私拉亂接電線、使用不合格插板等安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理并上報，作好記錄。
c、嚴格檢查員工宿舍是否使用大功率電器（電爐、電熱鍋、電飯煲、熱得快等），一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，收繳物品并做好登記。
d、每月月初檢查宿舍內(nèi)消防器材并在檢查記錄卡上簽名，確保消防器材處于可使用狀態(tài)。
e、做好每月離職和自離員工的檢查清理工作，避免發(fā)生安全問題。
f、做好上班時間進入宿舍員工的登記，并限時離開。
3）公共財產(chǎn)管理
a、定期對宿舍樓所有的公共財產(chǎn)、設(shè)施進行全面檢查，損壞的要找出責任人和及時報修。
b、要求員工節(jié)約水電，要做到：用電人走燈滅，用水隨用隨關(guān)。
c、員工未經(jīng)宿舍管理員許可，不得私自調(diào)換宿舍，確有特殊情況需要調(diào)換的'，需員工以書面形式遞交申請，于本月26日———次月2日前予以調(diào)換，其他時間不予辦理；更不得私自拆除室內(nèi)公共物品（床、電扇等）。
4）清潔衛(wèi)生管理
a、宿舍走廊、樓梯干凈整潔，無垃圾、無污染、無蜘蛛網(wǎng)，督促清潔工每天清掃2次。
b、做好員工宿舍衛(wèi)生檢查，督促部門和員工自我管理，做到干凈整潔
c、協(xié)助總務課做好每月部門宿舍衛(wèi)生評比工作。
5）宿舍文明建設(shè)和服務
a、熱心為員工服務，對員工反映的問題要及時處理并上報，同時做好解釋和安撫工作。
b、定期和企劃聯(lián)系，大力開展各項宣傳活動，在員工離職較多和節(jié)假日期間，提醒員工加強安全防范意識，出門要鎖門，貴重物品隨身攜帶。
c、做好部門'文明宿舍'的建設(shè)和評比工作，每月底將部門'文明宿舍'和'最差宿舍'報總務課
d、春節(jié)員工放假離廠前后做好宿舍的全面清理和公共物品檢查工作，員工返廠前做好宿舍的清潔衛(wèi)生工作。
宿舍管理制度12
一、住宿和退宿制度
1、學生宿舍由德育辦統(tǒng)一管理，所有住校學生必須服從德育辦管理，自覺遵守各項規(guī)章制度。
2、學生按分配的房間和床位住宿，嚴禁擅自調(diào)換;不準留宿客人。
3、學生離校(含畢業(yè)、轉(zhuǎn)學、退學等)，必須到德育辦、總務處退宿手續(xù)。學生因故休學均須辦理退宿手續(xù)，復學時重新辦理住宿登記手續(xù)。
4、學生離校必須在接到學校通知后的3天內(nèi)辦理完有關(guān)退宿手續(xù)，對無故拖延時間滯留學生宿舍者，學校將采取措施處理。
5、宿舍管理實行寢室長負責制。室長應做到：全面關(guān)心同學，如有室內(nèi)同學生病或遺失錢物、鑰匙等應及時向老師、班主任匯報;督促值日生認真負責做好工作，督促同學遵守紀律、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣等。
6、學生因故短期需要回家住的，必須先向班主任、生活老師請假并由家長到校辦理書面請假手續(xù)，辦好由班主任同意的`請假審批表交宿舍管理員。
7、住校期間，學生晚休擅自離開校園，學校將視情節(jié)輕重，對學生實行警告、記過等處分。
二、學生宿舍紀律要求
1、要遵守作息時間，每天按時起床，按時清掃衛(wèi)生，按時進教學樓上課并帶齊學習用具，無特殊情況不得隨便回宿舍，按時上晚自習，按時熄燈就寢。熄燈后，必須保持安靜，不得洗漱、看書、說笑、吃喝、聽錄音機，熄燈后不得使用手電，任何人不得自行安裝和使用臺燈。
2、在宿舍內(nèi)必須保持安靜，不得追跑，不得大聲喧嘩，使用音響時不要干擾他人。
3、住宿生必須按指定床位就寢，不得自行更換，住宿生不得串宿舍，男女生不得互串宿舍，住校生不得帶校內(nèi)外非住宿生進宿舍留宿，不要在宿舍存放非住宿生的東西。
4、住宿生平日因病、因事回家，必須親自找班主任德育處請假并簽名，將請假表交宿舍管理員登記保管，返校后主動銷假，同時交家長證明，讓別人代請假或事后補假均無效。留校期間出門要主動填寫外出申請表。
5、在上課和上晚自習時間,住宿生未經(jīng)教師批準不得擅自在宿舍休息、睡覺，中途需要回寢室的要有班主任同意批條，晚間不得任意離校。
6、嚴格遵守晚自習紀律，不遲到、不早退、不曠課，必須在規(guī)定時間到教室上晚自習。
7、晚自習下課鈴響后,學生應在十分鐘內(nèi)關(guān)好門窗，關(guān)好燈，迅速離開教室，回宿舍做好睡前準備工作.8、住宿生要嚴格遵守中學生行為規(guī)范，不吸煙、不喝酒，不談戀愛，不打架，不罵人，不偷盜。住宿生要明辨是非，發(fā)現(xiàn)違紀行為應及時勸阻，并向教師反映。
9、未經(jīng)允許不拆看他人的信件，不隨便使用和翻動他人物品，不隨便拿他人的物品，借錢、借物要歸還。
10、提倡艱苦奮斗的精神。住宿生的消費水平應符合家庭經(jīng)濟狀況，要節(jié)約開支，不攀比，不要追求過度消費。
11、住宿生節(jié)假日回家應主動向家長匯報自己在學校有生活學習情況，積極主動幫助家里做力所能及的事情。
12、住宿生要有較強的人身安全意識，平日注意登高時的人身安全，用電、用火的安全，不得安裝和使用臺燈、電爐、電鍋、電扇、電吹風，電熱袋，電熱毯，熱得快等用具，不得隨便拆改電路、亂拉電線、亂安插座。
14、住宿生個人物品放在小柜內(nèi)，貴重物品不要帶到學校。
15、住宿生要尊重教師，見面主動打招呼，要服從教師的教育和管理，不得以任何理由頂撞他人。
三、學生宿舍衛(wèi)生管理制度
1、學生宿舍必須全天保持清潔衛(wèi)生。做到地面無垃圾，無碎紙、無果皮、無痰跡、無積水。做到墻壁上無腳印，不在宿舍內(nèi)外亂扔廢棄物。
2、學生宿舍必須整齊劃一。做到窗臺、柜頂、床上無雜物(雜物一律放入物品柜)，床上被褥要按要求疊好，折碼整齊。床上不得放各種包、袋、書本、衣物及其它雜物。床下只許放臉盆，毛巾統(tǒng)一掛齊，床架上不掛任何東西。
3、住宿生每天必須按時、按要求完成個人內(nèi)務宿舍衛(wèi)生的清掃工作，早上6:30前，做好宿舍衛(wèi)生，接受教師和值周生的檢查。
4、全校大掃除時每個住宿生必須按照大掃除分工的具體內(nèi)容和要求，完成大掃除。
5、住宿生一律在食堂就餐。不得在宿舍進餐。
6、要保持衛(wèi)生間的整潔衛(wèi)生，不得將廢棄物、剩菜剩飯、果皮等倒入洗臉池及大小便池中，便后要立即洗水。
7、注意節(jié)水、節(jié)電，做到人走水關(guān)。
8、熄燈后不得使用電話。
9、住宿生要搞好個人衛(wèi)生，每天晚上熄燈前要洗臉、洗腳、刷牙。床單、枕巾、被罩要保持清潔，定期換洗。
10、住宿生要支持寢室長和值周生的工作，有不同意見要向教師提出，合理解決。
11、實行個人紀律衛(wèi)生檢查評比制度，每周匯總成績。進行評優(yōu)活動。
宿舍管理制度13
一、宿舍管理
1、公司員工必須按規(guī)定服從辦公室及后勤部統(tǒng)一安排辦理住宿手續(xù)，自覺遵守各項規(guī)章制度；服從后勤人員管理和安排；
2、公司宿舍僅限本公司員工和因業(yè)務關(guān)系經(jīng)領(lǐng)導批準的外來人員住宿，不準留宿無關(guān)外來人員，員工必須在指定床位住宿，不準私自換房。長期住宿普通員工目前安排2人/間，部門經(jīng)理以上人員1人/間，臨時休息和住宿人員4人/間，根據(jù)公司人員情況可視情況調(diào)整；
3、所有人員住進和遷出，均需向辦公室及辦理相關(guān)手續(xù)，并在后勤部辦理鑰匙、用具交接手續(xù)。離職人員需在離職日起三天內(nèi)搬出宿舍后方可結(jié)算薪資，自離人員需立即搬出宿舍；
4、室內(nèi)設(shè)施用具擺放由辦公室及后勤部管理人員統(tǒng)一規(guī)劃，任何人不得隨意變動，損壞公物需按價賠償；
5、宿舍可以擺放的物品：床鋪、書桌、椅子、電視、電腦、風扇、空調(diào)、衣柜；個人必須的.生活用具擺放要整齊，位置由公司辦公室統(tǒng)一規(guī)定，不得私拉亂接電線，私自安裝電源插座，打鐵釘、貼畫等；
6、個人棉被起床后須疊齊，墊被和床單平整，保持床鋪整潔干凈，嚴禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)家禽等動物；嚴禁使用電熱毯和大功率電器，以防超負荷出現(xiàn)燒損線路等安全事故發(fā)生；
7、禁止將易燃、易爆等危險物品帶入寢室內(nèi)；
8、夜間最遲于24：00前返回宿舍，有緊急事者需提前向保安報備；
9、各宿舍每周值日一名，由所住人員自行安排負責輪流值班打掃衛(wèi)生，嚴禁在室內(nèi)外亂倒水和垃圾；不得在宿舍樓內(nèi)及自己房門前放置鞋子，要涼曬和透氣必須放置在樓頂上合適位置；
10、嚴禁在宿舍內(nèi)用餐（病人除外）；衛(wèi)生間內(nèi)要清潔，便入池并及時沖走洗，便紙入簍，不能丟到便池內(nèi)；
11、自覺遵守休息時間，嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩以及放高音量擾亂他人休息，22：00后不得有影響他人睡覺行為；
12、洗曬衣物需樓頂合適位置晾曬；
13、晚上22：00以后，男、女員工不得串門探訪；未經(jīng)本人同意不得隨意進入他人房間；
14、嚴禁在宿舍內(nèi)吸毒、賭博、酗酒、打架及其他不良行為；
15、夜晚不能開燈睡覺，杜絕長明燈長流水；燈、風扇、空調(diào)等電器人走關(guān)閉。
16、嚴禁在宿舍搞傳銷、迷信、侮辱人格等惡劣行為，房外應穿戴整齊，不能只穿三角褲等太暴露的衣物在宿舍區(qū)走動；
18、嚴禁偷盜公司和他人財物并維護好公共財物。
二、員工宿舍衛(wèi)生統(tǒng)一標準
1.保持門內(nèi)外的清潔，干凈，不得有灰塵和蜘蛛網(wǎng)；
2.窗臺、窗戶框、玻璃干凈，無灰塵，無雜物堆放的現(xiàn)象；
3.墻壁上除了公司統(tǒng)一發(fā)放東西外，不得隨意張貼其它墻報，做到無破損、無灰塵、無蛛網(wǎng)；
4.寫桌面上要時常保持清潔，干凈，物品擺放整齊有序；
5.床鋪必須干凈平整，無異味，床上的床單、枕頭、被子、毛毯等都要放置整齊，美觀；被子疊放在靠窗戶一側(cè)的床頭；
6.房內(nèi)自帶廁所物品擺放整齊，無污跡，室內(nèi)無積水，無垃圾，毛巾放在毛巾架上整齊擺放；公共洗澡間內(nèi)不得在下水口蓋打開，防止雜物流入，堵塞下水道；
7.衛(wèi)生間、洗衣臺要保持地面、臺面的清潔，無污水，無臟物，無異味。
8.鞋子必須分類擺放于鞋架上，整齊有序，鞋內(nèi)不得放有襪子，?除了晚上睡覺休息時可將一雙拖鞋放于床邊以外，其它時間不得將鞋子放于床邊，更不能放在過道上。
9.整個室內(nèi)環(huán)境應該保持干凈，注意室內(nèi)的通風換氣，空氣新鮮，無異味，無堆放臟衣物的現(xiàn)象，衣物擺放整齊，及時清洗。
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一、目的
為了解宿舍環(huán)境衛(wèi)生，讓大家工作之余能有一個安全、休閑、舒適的場所，特制定本辦制度，望全體住宿員工嚴格監(jiān)督遵守執(zhí)行。
二、適用范圍
適用于入住公司宿舍的所有職員。
三、內(nèi)容
1、公司宿舍權(quán)提供給公司員工使用，非本公司員工嚴禁進入公司宿舍內(nèi)。
2、凡入住宿舍的員工均服從管理，協(xié)調(diào)和入住等事項的安排，任何員工不得私自調(diào)換房間和床位，違者將給予處罰，并責令限期搬出。
3、所有職員入住公司宿舍需向辦公室報批，任何員工不得隨意變動、損壞室內(nèi)公用物品，如有損壞者、一律照價賠償，并依據(jù)損失大小及情節(jié)輕重給予處罰。
4、離職、遷出員工應將使用的`床位，等個人物品清理干凈，所攜出的物品，值班保安檢查確認，到辦公室開放行條方可外出。
5、房間所住的員工必須負責衛(wèi)生清潔工作，采取輪流值班的方式，嚴禁將廢物、垃圾等物品丟入下水道，若導致下水道堵塞，由本宿舍所有職員承擔通廁維修等相關(guān)費用，
6、房間鑰匙由個人保管，不得損壞、轉(zhuǎn)借或私下與他人調(diào)換。
7、嚴禁在走廊打鬧、嬉耍、大聲喧嘩、玩各類游戲等行為;嚴禁在宿舍內(nèi)有大聲喧嘩、大聲吵鬧、娛樂設(shè)備聲音超高等現(xiàn)象。
8、起床后要把被子、衣物等個人物品清潔整理到位，保持整個宿舍的整潔，宿舍人員必須服從各類工作安排。
9、節(jié)約能源，杜絕浪費，用水后要將籠頭及時關(guān)閉，非特殊情況白天不準開走廊及房間的照明燈，最后一個離開宿舍時，負責檢查水籠頭、燈等用具是否關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)未關(guān)閉的，應及時關(guān)閉。
10、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場所，禁止堆放雜物，從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水;垃圾要倒入指定的垃圾桶內(nèi)。
11、所有職員不得將飯菜帶入宿舍或者自己煮食，在宿舍內(nèi)禁止使用電爐、電磁爐、液化氣灶、電飯煲、電炒鍋、電熱水器、電熱水杯等高壓危險器具，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將沒收并給予處罰。
12、任何員工不得在宿舍私藏刀具、管具、易燃爆等危險物品、嚴禁有吸毒、酗酒、打架、賭博等不良行為，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。
13、嚴禁私自帶非本公司人員入住員工宿舍。
14、嚴禁私自將公司公共物品帶回宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，沒收并處以雙倍價格罰款。
15、嚴禁偷竊他人財物或未經(jīng)他人同意擅自取用他人財物，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查出，將無條件開除，并送公安機關(guān)處理。
16、經(jīng)批準辭職、辭退、自動離職的員工，應在24小時內(nèi)搬出員工宿舍，不得逗留，凡24小時內(nèi)沒有搬出宿舍的，由保安協(xié)助強制搬離。
宿舍管理制度15
一、總則
為了營造一個整潔衛(wèi)生、安全和諧的居住環(huán)境，文明健康、積極向上的居住氛圍，特制定本公司員工宿舍管理制度。
管理職責：
1、宿舍負責人對宿舍各個環(huán)節(jié)的工作負全責；對宿舍管理員給予指導性的意見并監(jiān)督落實；對宿舍運行狀況向上一級領(lǐng)導必須提交月報。
2、宿舍管理員要盡職盡責，努力配合辦公室極其宿舍負責人指定的一切工作；對宿舍出現(xiàn)不合理現(xiàn)象有責任有義務提出并制止，解決不了的問題上報宿舍負責人，不得消極怠工。發(fā)現(xiàn)一次警告一次，第二次請其離職。
3、宿舍清潔員必須在上班前把自己負責的衛(wèi)生區(qū)域徹底、完整的清掃干凈，并做好保持工作。發(fā)現(xiàn)有明顯污痕的，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。燒水員工必須盡職盡責，確保每位員工有水洗澡，接到投訴，首次罰款100元，第二次被發(fā)現(xiàn)更換該人。
4、全體宿舍管理成員必須以身作則，恪守《宿舍管理制度》；此制度適用于所有適合居住公司宿舍的職工。
5、宿舍負責人：黃帥
二、住宿須知
1、住宿職工必須登記入冊備檔，其他職工如需入住的，需填寫《住宿申請表》， 由本部門負責人簽字后由綜合辦進行宿舍調(diào)配。
2、入住后的職工不得隨意搬挪所住宿舍，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元并搬回原來宿舍。
3、所居宿舍不得出租轉(zhuǎn)借他人居住，發(fā)現(xiàn)一次取消居住資格，追究其責任并承擔相應的經(jīng)濟損失
4、遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項管理規(guī)定。
5、不得藏匿、觀看、傳播不健康的或反動的報刊、書籍、言論、碟片及其他聲像制品，不得從事?lián)p害公司榮譽或利益的行為、活動，不得從事危害國家安全的行為、活動。
6、各部門經(jīng)理、主管要管理好本部門的員工，深入員工生活，聆聽員工的意見，在思想上、生活上、工作上盡力幫助、解決員工遇到的實際困難。
7、員工宿舍一切設(shè)施、設(shè)備屬公司所有，各員工要愛護公司所有物品，不得人為損壞或遺失，若人為損壞或遺失，照價賠償。員工離職時要歸還所借用的宿舍一切物品，寢室長必須在離職清單上簽名并確認所借物品是否全部還清，若有人為損壞或遺失，照價賠償。
8、離職人員一經(jīng)寢室長在離職清單上簽字后，職工離職（包括辭退、辭職等）的必須由本部門負責人簽字由宿舍管理員檢查后予以落實確認后方可辦理離職手續(xù)。有需要賠償?shù)谋仨毥o與公司賠償，任意放行的由本部門負責人承擔一切后果。簽發(fā)完《離職申請》的必須當日搬離宿舍，不得拖延。再繼續(xù)居住的，按每天300元扣除原工資。
9、講文明禮貌，不準隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準隨便移動拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點。
10、員工間要文明交往、和睦相處、團結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助。
11、員工宿舍內(nèi)的走道、公共場所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。
12、注意節(jié)約用水、用電，人人都當監(jiān)督員，做到水龍頭有開有關(guān)，人離房間要關(guān) 燈、關(guān)電視。節(jié)約用電、用氣。電費每個月控制在人均50元內(nèi)，煤氣為每21天/ 罐，如若超標，將超額部分平攤至每個宿舍人員。
13、嚴禁在宿舍內(nèi)燒廢紙、點焟燭，嚴禁使用煤油爐、酒精爐、液化氣爐等明火；嚴禁亂扔煙頭和把煙頭扔向窗外；嚴禁使用大功率電器，不準私自接電線，預防火災事故的發(fā)生，保證公私財產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負責，后果由本人承擔。
14、各種安全防護裝臵、照明、儀表、警示標示等，不得隨意拆除和破壞。
15、22:00以后自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，不得以任何借口爭吵、斗毆、酗酒影響他人休息；員工宿舍內(nèi)不得私自留宿非本公司人員；員工家屬、親友來訪，若要住宿，應通知綜合管理部辦理入住手續(xù)方可入住。
16、嚴格遵守作息時間，夜晚不回宿舍者若發(fā)生一切安全事故后果由本人承擔；早班和晚班的員工，起床、洗漱、關(guān)門等落手要輕，不得影響其他員工休息。
17、不結(jié)交社會上的閑雜人員、不把閑雜人員帶入宿舍，因此所發(fā)生的'一切后果由本人自己承擔。
18、宿舍所住的員工必須負責衛(wèi)生，輪流值日，保持宿舍內(nèi)環(huán)境干凈整潔。各宿舍必須張貼值日表輪流打掃衛(wèi)生，并根據(jù)值日表分清責任。對自己床鋪折疊整齊、對床下衛(wèi)生要打掃潔凈。如果沒有時間打掃，可每月每人出資300元由專業(yè)人員打掃。沒有值日表的寢室，每人每天罰款10元，直至貼出值日表為止。
19、不準私自調(diào)換房間、床位。員工個人貴重物品、現(xiàn)金財物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動用他人物品，員工離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。
20、員工宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時報告綜合辦公室安排修理，員工不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔。
21、綜合辦公室和工程部在檢查中發(fā)現(xiàn)違章線路、使用大功率電器、經(jīng)教育再次違犯者報公司處罰。
22、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險物品，情節(jié)嚴重者送交派出所處理。
23、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財物，不準在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實詆毀他人；不準恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活；不準窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財物。
24、增強自我防范意識，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應當及時向公司報告。
25、發(fā)現(xiàn)火警、火災等災害事故時，應及時采取報警、撤離現(xiàn)場、滅火等有效措施，將損失降到最低;發(fā)現(xiàn)刑事、治安等案件時，在場員工應保護現(xiàn)場，及時報告公司領(lǐng)導并協(xié)助處理。
26、嚴禁員工賭博，麻將室是供員工休閑娛樂之用，不得大聲喧嘩，活動時間周一至周四晚不能超過12點，周五至周六不得超過凌晨2點，員工在打麻將一炮不得超過10元，違者一切后果自負。
27、根據(jù)實際情況男、女宿舍各選舉出一名寢室長，負責日常衛(wèi)生、紀律的巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報，并在辦公室檢查時間協(xié)同進行檢查。寢室長每月給予100元的補助
28、宿舍不得出現(xiàn)公司任何產(chǎn)品（包括過期產(chǎn)品）及輔料，發(fā)現(xiàn)一次，按被發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品市場價格的10倍罰款。找不到責任人的，全宿舍成員均攤。
29、公共廁所下水道因人為因素造成堵塞和其他公共設(shè)施損壞維修帶來的相關(guān)
費用找不到責任人的，由同樓層全體居住人員平均分攤
三、衛(wèi)生標準
1、地面、墻面、墻角、天花板干凈，無亂涂亂畫、無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)。（10分）
2、燈具、風扇、用品用具經(jīng)常擦拭，保持干凈，呈現(xiàn)本色。（10分）
3、床鋪干凈無雜物，被褥、床單、衣物干凈、疊放整齊、無異味。（15分）
4、桌面干凈無垃圾，桌面物品干凈、呈現(xiàn)本色，擺放整齊。（10分）
5、門窗干凈、無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)，窗臺無雜物。（10分）
6、室內(nèi)無堆放垃圾、無衛(wèi)生死角，垃圾筐要傾倒干凈，無大量垃圾存放現(xiàn)象。（15分）
7、床底干凈，無蜘蛛網(wǎng)，鞋子、臉盆等用品擺放整齊有序。（10分）
8、整體效果好：干凈、整潔、美觀、舒適、空氣清新、無異味。（10分）
9、公司配置的物品完好無損。（10分）【公司宿舍員工管理制度】
10、宿舍出現(xiàn)剩余公司產(chǎn)品的或配置物品損壞的，取締評選資格。
四、管理條例
1、所有罰金由本人上繳財務部，不服從管理者以工資形式雙倍扣除。其他部門
不得以任何形式接觸現(xiàn)金。
2、宿舍室內(nèi)衛(wèi)生檢查項目：衛(wèi)生、公司配置的所有物品是否完好無損、電器、
紀律。檢查時間：每周四10：00點作為定期檢查時間、每周不定期一次。檢查人員：綜合辦、宿舍管理員、各宿舍寢室長。
3、宿舍成員每人押金300元。押金由財務根據(jù)宿舍管理員提供的名單進行扣除
工資，被扣押金者當月去財務領(lǐng)取押金單作為憑證。職工離職由宿舍管理員檢查該宿舍實物是否損壞，損壞者按價賠償，完好者由管理員簽字確認后方可離職。離職者走后發(fā)現(xiàn)是其損壞的由管理員承擔責任。（押金從轉(zhuǎn)入新宿舍開始扣）
4、宿舍工友對所有處理結(jié)果不服的可以上訴。董事辦處理意見為最終結(jié)果。
5、本制度在實施過程中因地制宜進行補充和調(diào)整。此制度每間宿舍張貼一份，
丟失者罰款200元，由本宿舍成員共同承擔。
以上規(guī)定需嚴格遵守，如有違反，根據(jù)情節(jié)輕重給與處罰，經(jīng)教育屢教不改的取消其住宿資格，情節(jié)嚴重者開除。本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。
20xx年3月11日
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