久久国产精品无码网站,在线天堂免费中文字幕,亚洲成年人av,全黄特一级,亚洲电影成人av99爱色,久久久性生活视频,91免费在线

培訓(xùn)學(xué)校管理制度

時(shí)間:2025-11-25 01:50:56 好文

培訓(xùn)學(xué)校管理制度經(jīng)典[15篇]

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,制度在生活中的使用越來越廣泛,好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)學(xué)校管理制度,希望對(duì)大家有所幫助。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度經(jīng)典[15篇]

培訓(xùn)學(xué)校管理制度1

  第一章 總則

  第一條 為了促進(jìn)我省民辦培訓(xùn)學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》以及《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》(以下簡(jiǎn)稱《民辦教育促進(jìn)法》及《實(shí)施條例》),結(jié)合本省實(shí)際,特制定本規(guī)定。

  第二條 本規(guī)定所稱民辦培訓(xùn)學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱培訓(xùn)學(xué)校),系指在本省行政區(qū)域內(nèi)由國家機(jī)構(gòu)以外的社會(huì)組織或者個(gè)人,利用非國家財(cái)政性經(jīng)費(fèi),面向社會(huì)舉辦的實(shí)施文化教育培訓(xùn)、職業(yè)資格培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。但不具備頒發(fā)國家學(xué)歷文憑的民辦學(xué)校。

  第三條 培訓(xùn)學(xué)校的設(shè)置要有利于促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的需求,有利于改善我省教育培訓(xùn)學(xué)校的布局、層次。

  第四條 培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),接受政府的管理、監(jiān)督、檢查、評(píng)估和審計(jì)。

  第二章 培訓(xùn)學(xué)校設(shè)置條件

  第五條 設(shè)置培訓(xùn)學(xué)校,應(yīng)具備下述基本條件:

 。ㄒ唬┥暾(qǐng)舉辦培訓(xùn)學(xué)校的社會(huì)組織,應(yīng)當(dāng)具有法人資格。舉辦培訓(xùn)學(xué)校的個(gè)人,應(yīng)當(dāng)具有政治權(quán)利和完全民事行為能力。

  培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)當(dāng)具備法人條件。

  (二)有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來源,辦學(xué)啟動(dòng)資金不少于20萬(包括教學(xué)設(shè)施和教學(xué)儀器設(shè)備等),其中辦學(xué)周轉(zhuǎn)資金不少于10萬元,固定資產(chǎn)不少于5萬元,并提供有法律效力的資信證明。

 。ㄈ┯薪∪膬(nèi)部決策、執(zhí)行和監(jiān)督管理體制。要按照《民辦教育促進(jìn)法》及《實(shí)施條例》的規(guī)定成立學(xué)校理事會(huì)、董事會(huì)或其他決策機(jī)構(gòu),有完善的理事會(huì)、董事會(huì)或其他決策機(jī)構(gòu)章程、學(xué)校章程和發(fā)展規(guī)劃。建立行政、教學(xué)、財(cái)務(wù)、學(xué)生管理機(jī)構(gòu),并制訂相應(yīng)的規(guī)章制度。

  (四)配備有堅(jiān)持黨的基本路線,大學(xué)以上文化程度,三年以上從事學(xué)校管理或教學(xué)工作經(jīng)歷,熟悉教育規(guī)律,管理能力較強(qiáng),具有中級(jí)以上職稱(包括中級(jí)職稱),能堅(jiān)持正常工作的專職校長(zhǎng),還應(yīng)配備具有中專以上文化程度的專兼職行政、財(cái)務(wù)、學(xué)生管理人員。

 。ㄎ澹┡鋫溆姓嗡刭|(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng),并與培訓(xùn)學(xué)校的規(guī)模、在校學(xué)生人數(shù)相適應(yīng)、相對(duì)穩(wěn)定的專、兼職教師隊(duì)伍。

  (六)學(xué)校專職管理人員、教師總數(shù)不低于5人。其中,管理人員應(yīng)持有相應(yīng)任聘崗位的職業(yè)資格證書,教師應(yīng)當(dāng)具備《中華人民共和國教師法》和有關(guān)行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件。

  (七)有固定、獨(dú)立、相對(duì)集中的校舍及教學(xué)設(shè)施。

  1、校舍:校舍包括教室、圖書室、學(xué)校行政用房及其它用房總使用面積不低于300平方米,其中教室使用面積不少于200平方米,學(xué)校行政用房及其它用房使用面積不少于100平方米。

  培訓(xùn)學(xué)校招收全日制學(xué)生,應(yīng)有與學(xué)生人數(shù)相適應(yīng)的`宿舍、食堂、衛(wèi)生設(shè)施以及學(xué)生鍛煉身體的場(chǎng)所和體育器材,宿舍、食堂的條件要確保安全、衛(wèi)生,便于管理。

  2、教學(xué)設(shè)施:根據(jù)培訓(xùn)學(xué)校的規(guī)模、層次、形式的不同,配備與學(xué)員人數(shù)相適應(yīng)的教學(xué)設(shè)施。

  3、圖書:培訓(xùn)學(xué)校自購圖書不少于1000冊(cè),其中專業(yè)書籍占60%以上;期刊不少于5種。

  第六條 設(shè)置職業(yè)資格、職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校應(yīng)具備下述基本條件:

  (一) 基本辦學(xué)規(guī)模不低于200人。

 。ǘ 應(yīng)有與辦學(xué)規(guī)模相適應(yīng)的培訓(xùn)場(chǎng)所,有辦公用房;理論課集中的教學(xué)場(chǎng)所應(yīng)達(dá)到300平方米以上,無危房,有良好的照明、通風(fēng)條件,桌椅、講臺(tái)和黑板設(shè)施齊全;有滿足學(xué)習(xí)教學(xué)需要的實(shí)習(xí)操作場(chǎng)所,符合環(huán)保、勞保、安全、消防、衛(wèi)生等有關(guān)規(guī)定及相關(guān)工種的安全規(guī)程。

  招收住宿學(xué)生,其食宿場(chǎng)所也應(yīng)符合環(huán)保、勞保、安全、消防、衛(wèi)生等有關(guān)規(guī)定。

 。ㄈ 應(yīng)具備滿足教學(xué)和技能訓(xùn)練需要的教學(xué)、實(shí)習(xí)、實(shí)驗(yàn)設(shè)施和設(shè)備,有充足的實(shí)習(xí)工作。

 。ㄋ模 管理人員,應(yīng)具備較高職業(yè)道德和專業(yè)素質(zhì)。

 。ㄎ澹 應(yīng)配備專職校長(zhǎng),校長(zhǎng)應(yīng)具有大專以上文化程度及中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或三級(jí)以上國家職業(yè)資格,有2年以上職業(yè)教育培訓(xùn)工作經(jīng)歷,熟悉國家有關(guān)職業(yè)培訓(xùn)的方針政策和法律法規(guī)。

  (六) 應(yīng)根據(jù)辦學(xué)規(guī)模配備相應(yīng)數(shù)量的專職教學(xué)管理人員。專職教學(xué)管理人員應(yīng)具有大專以上文化程度及中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或三級(jí)以上國家職業(yè)資格,有2年以上職業(yè)教育培訓(xùn)工作經(jīng)歷,具有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)。

  應(yīng)配備從事職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)的相關(guān)人員。財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)具有財(cái)會(huì)人員資格證書。

  (七)應(yīng)配備與辦學(xué)規(guī)模相適應(yīng)、結(jié)構(gòu)合理的專兼職教師隊(duì)伍。專職教師一般不少于教師總數(shù)的1/4,每個(gè)培訓(xùn)專業(yè)(職業(yè)、工種)至少配備2名以上理論課教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。理論課教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師均應(yīng)具有與其教學(xué)崗位相應(yīng)的教師上崗資格。

 。ò耍⿷(yīng)具有與培訓(xùn)專業(yè)(職業(yè)、工種)相對(duì)應(yīng)的教學(xué)(培訓(xùn))計(jì)劃、大綱和教材。職業(yè)資格培訓(xùn)的教學(xué)(培訓(xùn))計(jì)劃、大綱和教材應(yīng)符合國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。自編的教學(xué)(培訓(xùn))計(jì)劃、大綱和教材應(yīng)經(jīng)專家論證,并報(bào)審批機(jī)關(guān)備案后組織實(shí)施。

 。ň牛⿷(yīng)建立各項(xiàng)管理制度,包括辦學(xué)章程與發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)管理、教師管理、財(cái)務(wù)與衛(wèi)生安全管理、設(shè)備管理等各項(xiàng)制度。

 。ㄊ┡e辦者應(yīng)有穩(wěn)定、可靠的經(jīng)費(fèi)來源,固定資產(chǎn)應(yīng)達(dá)到20萬元以上,注冊(cè)資金10萬元以上。

  第七條 自行籌建校舍有困難的培訓(xùn)學(xué)校,允許租借現(xiàn)有合適的校園或其他單位的適用場(chǎng)地、用房從事教學(xué)活動(dòng),但須有具法律效力的契約,且租期不少于2年。

  第八條 培訓(xùn)學(xué)校不得租借以下房產(chǎn)做為校舍:

  1、臨時(shí)性簡(jiǎn)易建筑;

  2、危房、廠房、民舍;

  3、從事正常教學(xué)活動(dòng)的中小學(xué)及其他學(xué)校的教學(xué)用校舍;

  4、其它不適于教學(xué)活動(dòng)的房屋。

  第九條 培訓(xùn)學(xué)?梢岳闷渌麊挝坏膶(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)設(shè)施和圖書資料,補(bǔ)充學(xué)校教學(xué)不足,但應(yīng)保持相對(duì)穩(wěn)定。

  第三章 設(shè)置申請(qǐng)

  第十條 培訓(xùn)學(xué)校分籌辦和正式建校兩個(gè)階段。達(dá)到設(shè)置條件的,可以直接申請(qǐng)正式建校;正在建設(shè)的,可以先申請(qǐng)籌辦,待建設(shè)完成并達(dá)到設(shè)置條件后,可申請(qǐng)正式建校。

  培訓(xùn)學(xué);I辦期間,不允許招生。

  第十一條 申請(qǐng)舉辦培訓(xùn)學(xué)校須報(bào)送以下材料:

 。ㄒ唬┥贽k報(bào)告,內(nèi)容包括:舉辦者,培養(yǎng)目標(biāo)、辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)層次、辦學(xué)形式、辦學(xué)條件、內(nèi)部管理體制、經(jīng)費(fèi)籌措與使用等;

 。ǘ⿲W(xué)校章程,內(nèi)容包括:

  1、 學(xué)校的名稱、地址;

  2、 辦渾宗旨、規(guī)模、層次、形式等;

  3、 學(xué)校資產(chǎn)的數(shù)額、來源、性質(zhì)等;

  4、 理事會(huì)、董事會(huì)或其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)的產(chǎn)生辦法,人員構(gòu)成、任期、議事規(guī)則等;

  5、 學(xué)校的法定代表人;

  6、 出資人是否要求取得合理回報(bào);

  7、 學(xué)校自行終止的事由;

  8、 章程修改程序;

 。ㄈ┡e辦者的姓名、住址或者名稱、地址;

  1、個(gè)人舉辦的提供身份證件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、資格證件;

  2、國家機(jī)構(gòu)以外的社會(huì)組織舉辦的提供具有法人資格的證明文件(工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、社會(huì)團(tuán)體登記證等),并提供擬任培訓(xùn)學(xué)校法人代表的身份證復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷及資格證件。

  (四)學(xué)校資產(chǎn)的數(shù)額、來源、性質(zhì)等及有效證明文件,并載明產(chǎn)權(quán);

  (五)屬捐贈(zèng)性質(zhì)的校產(chǎn)須提交捐贈(zèng)協(xié)議,載明捐贈(zèng)人的姓名、所捐資產(chǎn)的數(shù)額、用途和管理方法及相關(guān)有效證明文件;

 。┡嘤(xùn)學(xué)校組織機(jī)構(gòu),擬任校長(zhǎng)、主要行政負(fù)責(zé)人、專任教師、擬聘兼職教師名單及資格證明文件;

 。ㄆ撸┙(jīng)驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的辦學(xué)開辦費(fèi)用驗(yàn)資報(bào)告、辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的來源渠道證明文件;

 。ò耍┡嘤(xùn)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃;

 。ň牛┺k學(xué)場(chǎng)地證明文件:包括土地使用、校舍使用有效證明文件,租憑校舍的須提供具有法律效力的租賃協(xié)議;

  (十)聯(lián)合辦學(xué)的應(yīng)提供聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議;

  第十二條 培訓(xùn)學(xué)校只能使用一個(gè)名稱。

  第四章 審批程序

  第十三條 審批機(jī)關(guān)接到辦學(xué)申請(qǐng)后,按下列程序辦理:

 。ㄒ唬 審查 審批機(jī)關(guān)按規(guī)定對(duì)擬成立的培訓(xùn)學(xué)校申報(bào)材料進(jìn)行形式審查;

 。ǘ 考察 對(duì)申報(bào)程序符合規(guī)定、申報(bào)材料齊備、基本辦學(xué)條件達(dá)到要求的,組織專家進(jìn)行實(shí)地考察;

  (三) 發(fā)證 以審批同意舉辦的培訓(xùn)學(xué)校,由審批機(jī)關(guān)頒發(fā)《中華人民共和國民辦教育辦學(xué)許可證》。

  第十四條 培訓(xùn)學(xué)校的名稱,應(yīng)符合國家的有關(guān)規(guī)定,要確切體現(xiàn)地域,并在名稱中加“培訓(xùn)”字樣。

  第十五條 經(jīng)審批成立的培訓(xùn)學(xué)校依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,憑《辦學(xué)許可證》、批準(zhǔn)成立的文件及教育行政部門出具的證明,到當(dāng)?shù)匚飪r(jià)部門備案,到銀行開設(shè)賬戶,到公安部門刻制印章。印章樣式應(yīng)報(bào)審批機(jī)關(guān)備案。同時(shí)到民政部門辦理民間非企業(yè)法人資格登記。

  第五章 附則

  第十六條 境外的組織和個(gè)人在我省境內(nèi)辦學(xué)和合作辦學(xué),按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十七條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行,由省教育行政及勞動(dòng)保障部門負(fù)責(zé)解釋。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度2

  為了加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)行為,提高資金使用效益,保證學(xué)校教學(xué)活動(dòng)及其他各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)學(xué)校可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)國家和省市地方有關(guān)法律規(guī)定,結(jié)合本校實(shí)際情況,特制定本財(cái)務(wù)管理制度。

  第一條學(xué)校財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹執(zhí)行國家和省市地方有關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針,正確處理學(xué)校發(fā)展需要和資金供給關(guān)系,社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系。

  第二條學(xué)校財(cái)務(wù)工作實(shí)行法定代表人負(fù)責(zé)制和“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中管理”的財(cái)務(wù)管理體制。具體財(cái)務(wù)活動(dòng)在校董事會(huì)和校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理。學(xué)校設(shè)立財(cái)務(wù)室。財(cái)務(wù)室配置會(huì)計(jì)一名,出納一名。會(huì)計(jì)、出納必須由品行端正,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),并取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員擔(dān)任。

  第三條學(xué)校所有人員都必須遵守學(xué)校的財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)紀(jì)律,任何人都不得違反。對(duì)違反學(xué)校財(cái)務(wù)制度的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須嚴(yán)肅處理,直至追究法律責(zé)任。

  第四條嚴(yán)格開支審批制度。堅(jiān)持“用錢大家議,審批一支筆”的原則。學(xué)校重大開支須經(jīng)董事會(huì)集體討論決定。學(xué)校所有開支、借支都必須經(jīng)分管財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可進(jìn)行。任何人不得違反規(guī)定,亂開支,亂借支。學(xué)校所有開支、借支必須手續(xù)完備,按正常程序進(jìn)行。所有報(bào)銷憑證,必須真實(shí)可靠,有經(jīng)辦人、證明人簽字,并經(jīng)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可報(bào)銷。所有開支必須在一周內(nèi)履行完報(bào)銷手續(xù),不得拖延。任何人不得虛列虛報(bào)任何支出。

  第五條學(xué)校的經(jīng)費(fèi)支出要以教學(xué)為中心。根據(jù)“確保必需、突出重點(diǎn)、效率優(yōu)先”的原則安排各項(xiàng)支出。要嚴(yán)格支出管理,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),提高資金使用效益。

  第六條加強(qiáng)收入管理,確保應(yīng)當(dāng)收取的各項(xiàng)收入足額收取。要按收支“兩條線”的原則,將各項(xiàng)收入全部納入學(xué)校財(cái)務(wù)賬戶,統(tǒng)一核算,統(tǒng)一管理。任何人不得隱匿、截留任何收入。學(xué)校的任何收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),均需董事會(huì)集體討論決定,任何人均不得亂收費(fèi),也不得私自表態(tài)減免學(xué)費(fèi)。

  第七條學(xué)校按照國家的有關(guān)規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿,按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真搞好日常會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督工作。要及時(shí)記賬、結(jié)賬、對(duì)賬和編報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告,做到賬證相符、賬賬相符、帳表相符、帳物(錢)相符。及時(shí)清理往來款項(xiàng),庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定的限額。要按照有關(guān)規(guī)定,保存會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等檔案資料。會(huì)計(jì)人員調(diào)離時(shí),必須與接管人員辦理交接手續(xù)。

  第八條財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

  1、按照國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、會(huì)計(jì)制度及學(xué)校有關(guān)制度的規(guī)定,編制記賬憑證、會(huì)計(jì)賬簿(不包括現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬)的.登記與結(jié)賬、對(duì)賬,做到賬務(wù)處理手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚。

  2、按要求予編內(nèi)部會(huì)計(jì)報(bào)表,編制對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表,負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào),完成教育、物價(jià)、稅務(wù)等政府部門規(guī)定的工作

  3、做好收款收據(jù)、發(fā)票、統(tǒng)計(jì)資料、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料及其他財(cái)務(wù)資料的歸檔、整理、裝訂、保存、備份工作。做好學(xué)生交費(fèi)與發(fā)票相對(duì)應(yīng)的備查工作

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  第九條出納崗位職責(zé)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于現(xiàn)金管理制度,做好現(xiàn)金、支票的收支存的日常工作,每日登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,并與會(huì)計(jì)賬核對(duì),以保證賬賬相符

  2、嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額管理規(guī)定,超過部分必須送存銀行,不坐支學(xué)費(fèi),不白條抵現(xiàn),堅(jiān)持收支兩條線。

  3、對(duì)個(gè)人借款,個(gè)人費(fèi)用、分期付款、先付貨款(定金)做好備查登記工作,確保學(xué)校資金安全。

  4、做好現(xiàn)金的日清月結(jié)工作,保證賬實(shí)(錢)相符,遇有情況,必須及時(shí)上報(bào)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)。

  5、做好招生收費(fèi)的統(tǒng)計(jì)、復(fù)核、檢查與對(duì)賬的工作。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

  第十條加強(qiáng)資產(chǎn)管理

  1、資產(chǎn)是置學(xué)校占有或者使用的能以貨幣計(jì)量的經(jīng)濟(jì)資源,包括各種財(cái)產(chǎn)、債權(quán)和其他權(quán)利。學(xué)校資產(chǎn)包括流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和對(duì)外投資等。流動(dòng)資產(chǎn)包括現(xiàn)金、各種存款、應(yīng)收款、暫付款、借款等。固定資產(chǎn)是指單位價(jià)值在500元以上,使用期限在一年以上并且在使用過程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn)。

  2、為加強(qiáng)流動(dòng)資產(chǎn)管理,財(cái)務(wù)部門應(yīng)建立健全現(xiàn)金及各種存款的內(nèi)部管理監(jiān)督制度。對(duì)應(yīng)收款和暫付款應(yīng)及時(shí)清理結(jié)算,不得長(zhǎng)期掛賬。對(duì)確定無法收回的應(yīng)收及暫付款,要查明原因,分清責(zé)任,按規(guī)定程序批準(zhǔn)后核銷。

  3、財(cái)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)定期或不定期的對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn),登記造冊(cè)。年度終了前,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行一次全面的清查盤點(diǎn),做到賬、卡、物相符。

  第十一條本制度由學(xué)校董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋和修訂。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度3

  一、學(xué)員們可以先來免費(fèi)試聽1—2節(jié)課,確定學(xué)習(xí)時(shí),必需先預(yù)交學(xué)費(fèi)后再學(xué)習(xí)。

  二、培訓(xùn)期間,學(xué)員們務(wù)必嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,違紀(jì)者賜予批判處理,嚴(yán)峻者馬上開除,并不退學(xué)費(fèi)。

  三、學(xué)員們不得半途而廢,為確保教學(xué)質(zhì)量,中途停學(xué)者不退學(xué)費(fèi)。

  四、學(xué)員們必需按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上課,每天不超過規(guī)定的學(xué)習(xí)時(shí)間;為不影響其他學(xué)員的學(xué)習(xí)時(shí)間,無特別狀況不得請(qǐng)假,如需要請(qǐng)假,則必需經(jīng)過主管教師同意方可;學(xué)員無故曠課者,教師不再為其特地補(bǔ)課。

  五、學(xué)員們未經(jīng)教師同意,不得隨便動(dòng)弄教學(xué)器材。教學(xué)器材全部屬于私人財(cái)產(chǎn),有意損害者,加價(jià)賠償。

  六、培訓(xùn)期間消失其它事故,按實(shí)際狀況作出相應(yīng)處理。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度4

  第一章 總 則

  第一條 為規(guī)范學(xué)校的財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督,提高資金使用效益,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展,根據(jù)《高等學(xué)校財(cái)務(wù)制度》和國家有關(guān)法規(guī),結(jié)合我校的特點(diǎn)和實(shí)際,特制定本辦法。

  第二條 學(xué)校財(cái)務(wù)管理的基本原則:貫徹執(zhí)行國家和省市有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度;堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針;正確處理學(xué)校的發(fā)展需要與資金供給的關(guān)系、社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系。

  第三條 學(xué)校財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù):依法多渠道籌集事業(yè)發(fā)展資金;合理完整編制學(xué)校預(yù)算,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行過程進(jìn)行嚴(yán)格控制和管理;加強(qiáng)核算,實(shí)施績(jī)效考評(píng),提高資金使用效益;加強(qiáng)資產(chǎn)管理,防止國有資產(chǎn)閑置、流失;建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度,規(guī)范校內(nèi)經(jīng)濟(jì)秩序;進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,如實(shí)反映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況;對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  第二章 財(cái)務(wù)管理體制

  第四條 學(xué)校實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、集中核算”的財(cái)務(wù)管理體制。

  “統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)”是指在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)籌安排和使用學(xué)校辦學(xué)資金和資源。在校內(nèi)統(tǒng)一財(cái)經(jīng)方針政策,統(tǒng)一財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,統(tǒng)一財(cái)務(wù)規(guī)章制度,統(tǒng)一資源調(diào)配,統(tǒng)一財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一財(cái)會(huì)人員管理。

  “分級(jí)管理”是指學(xué)校財(cái)經(jīng)工作和財(cái)務(wù)收支在學(xué)!敖y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)”的基礎(chǔ)上,根據(jù)事權(quán)與財(cái)權(quán)相匹配的原則,由學(xué)校和二級(jí)院部分級(jí)管理。即:各二級(jí)院部有權(quán)對(duì)管理的經(jīng)費(fèi)和分配的資源按規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)籌安排,按照規(guī)定使用學(xué)校預(yù)算分配的資金;根據(jù)本單位的具體情況,按照加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作的要求,擬定本單位辦理經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)和執(zhí)行學(xué)校財(cái)經(jīng)規(guī)章制度的實(shí)施辦法;編報(bào)專項(xiàng)資金收支計(jì)劃等。

  “集中核算”是指由學(xué)校財(cái)務(wù)處集中組織全校的會(huì)計(jì)核算,二級(jí)單位不設(shè)立銀行帳戶,不另設(shè)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),不設(shè)專職會(huì)計(jì)人員。

  第五條 學(xué)校財(cái)務(wù)工作實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,具體工作由一位副校長(zhǎng)分管。

  第六條 財(cái)務(wù)處作為學(xué)校的一級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),在校長(zhǎng)和分管財(cái)務(wù)副校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)一管理學(xué)校的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,學(xué)校不在財(cái)務(wù)處之外設(shè)置同級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)。

  第七條 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),必須配備專職財(cái)會(huì)人員。財(cái)會(huì)人員的調(diào)入、調(diào)出、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘,須由財(cái)務(wù)處會(huì)同有關(guān)部門辦理。

  第三章 預(yù)算管理

  第八條 學(xué)校預(yù)算是指學(xué)校根據(jù)事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo)編制的年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。學(xué)校必須在預(yù)算年度開始前編制預(yù)算,預(yù)算的內(nèi)容包括收入預(yù)算和支出預(yù)算。

  第九條 學(xué)校成立預(yù)算與投資委員會(huì),預(yù)算與投資委員會(huì)是學(xué)校實(shí)施全面預(yù)算管理和投資決策的`咨詢機(jī)構(gòu),以工作會(huì)議的形式審議預(yù)算草案、討論預(yù)算項(xiàng)目的變更以及提供投資決策建議。

  第十條 預(yù)算編制原則。學(xué)校編制預(yù)算遵循“量入為出、收支平衡”的總原則。收入預(yù)算堅(jiān)持積極穩(wěn)妥原則;支出預(yù)算堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、勤儉節(jié)約原則。

  第十一條 預(yù)算編制方法。各教學(xué)、教輔、科研、機(jī)關(guān)、直屬單位等為預(yù)算編制單位。各預(yù)算編制單位在上一年度或以前年度預(yù)算執(zhí)行情況的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)校預(yù)算年度的發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo)及財(cái)力可能,以及年度收支增減因素、以前年度可動(dòng)用結(jié)余、資產(chǎn)運(yùn)行等情況進(jìn)行編制并匯總至財(cái)務(wù)處。

  第十二條 預(yù)算編制和審批程序。財(cái)務(wù)處根據(jù)各單位上報(bào)的預(yù)算編制學(xué)校的預(yù)算建議方案,經(jīng)學(xué)校預(yù)算與投資委員會(huì)審議通過后,提交學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)議審核,再經(jīng)學(xué)校教職工代表大會(huì)審議通過,最后報(bào)學(xué)校黨委常委會(huì)議審定后發(fā)文執(zhí)行。

  第十三條 預(yù)算調(diào)整。年度預(yù)算執(zhí)行過程中,原則上不得進(jìn)行預(yù)算的變更與調(diào)整。確因?qū)W校事業(yè)發(fā)展計(jì)劃及財(cái)力變化需要調(diào)整的,由相關(guān)預(yù)算單位提出書面說明,經(jīng)學(xué)校預(yù)算與投資委員會(huì)審議后,報(bào)學(xué)校審核批準(zhǔn)后方可進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。

  第四章 收入管理

  第十四條 收入是指學(xué)校通過開展教學(xué)、科研及其他活動(dòng)依法取得的非償還性資金,包括財(cái)政補(bǔ)助收入、事業(yè)收入、捐贈(zèng)收入、其他收入等。

  第十五條 學(xué)校取得的各項(xiàng)收入,按照有關(guān)資金管理制度規(guī)定進(jìn)行管理和安排使用。行政事業(yè)性收費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行國家“收支兩條線”的管理規(guī)定,嚴(yán)禁坐收坐支。

  第十六條 學(xué)校各單位必須嚴(yán)格按照國家有關(guān)政策規(guī)定依法組織收入;各項(xiàng)收費(fèi)必須嚴(yán)格執(zhí)行國家的收費(fèi)范圍和標(biāo)準(zhǔn),并使用符合國家規(guī)定的合法票據(jù);各項(xiàng)收入必須全部納入學(xué)校預(yù)算,統(tǒng)一管理、統(tǒng)一核算。

  第五章 支出管理

  第十七條 支出是指學(xué)校開展教學(xué)、科研及其他活動(dòng)發(fā)生的資金開支及損失。包括事業(yè)支出和其他支出等。

  第十八條 學(xué)校的基建和維修等資本性支出,應(yīng)在保持預(yù)算收支平衡的基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌安排,按審批程序報(bào)批。

  第十九條 學(xué)校從有關(guān)部門取得的有指定項(xiàng)目和用途并且要求單獨(dú)核算的專項(xiàng)資金,應(yīng)當(dāng)按照要求定期報(bào)送資金的使用情況;項(xiàng)目完成后,應(yīng)當(dāng)報(bào)送資金支出決算和使用效果的書面報(bào)告,并接受有關(guān)部門的檢查、驗(yàn)收。

  第二十條 學(xué)校各單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)支出的管理,各項(xiàng)支出應(yīng)據(jù)實(shí)列支,不得虛列虛報(bào),不得以計(jì)劃數(shù)或預(yù)算數(shù)代替。

  第二十一條 各單位下達(dá)的預(yù)算項(xiàng)目中,除預(yù)算列明可用于接待性和個(gè)人消費(fèi)性開支的項(xiàng)目(如對(duì)外交流費(fèi)、管理費(fèi)等)外,其他公用經(jīng)費(fèi)不允許報(bào)銷接待性和個(gè)人消費(fèi)性用品。

  第二十二條 各單位應(yīng)當(dāng)依法加強(qiáng)票據(jù)管理,確保票據(jù)來源合法、內(nèi)容真實(shí),嚴(yán)防使用虛假票據(jù),一旦發(fā)現(xiàn)虛假票據(jù)入賬,必須及時(shí)糾正。

  第二十三條 各單位應(yīng)加強(qiáng)支出的績(jī)效管理,提高資金使用的有效性。

  第六章 結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余資金管理

  第二十四條 結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余資金是指學(xué)校預(yù)算年度收入與支出相抵后的余額。

  結(jié)轉(zhuǎn)資金是指當(dāng)年預(yù)算已執(zhí)行但未完成或因故未執(zhí)行,下一年度需要按原用途繼續(xù)使用的資金。

  結(jié)余資金是指當(dāng)年預(yù)算工作目標(biāo)已完成或因故終止,當(dāng)年剩余的資金。

  第二十五條 學(xué)校的財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余資金的使用,按照財(cái)政廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。非財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)資金應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)下一年度按原有用途繼續(xù)使用;非財(cái)政撥款結(jié)余資金可首先用于彌補(bǔ)以后年度收支差額,轉(zhuǎn)入學(xué)校的事業(yè)基金,支持學(xué)校的事業(yè)發(fā)展,不得用于分配。國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第七章 資產(chǎn)管理

  第二十六條 資產(chǎn)是指學(xué)校占有或者使用的能以貨幣計(jì)量的經(jīng)濟(jì)資源,包括流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、基建工程(含在建工程)、無形資產(chǎn)和對(duì)外投資等。

  第二十七條 流動(dòng)資產(chǎn)是指可以在一年以內(nèi)變現(xiàn)或者耗用的資產(chǎn),包括貨幣資金、應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)、存貨等。

  貨幣資金是指學(xué)校以貨幣形式存在的資金,包括庫存現(xiàn)金、銀行存款、零余額賬戶用款額度等。

  應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)是指學(xué)校在開展教學(xué)、科研活動(dòng)和其他活動(dòng)過程中形成的各項(xiàng)債權(quán),包括財(cái)政應(yīng)返還額度、應(yīng)收款項(xiàng)、應(yīng)收票據(jù)、預(yù)付賬款和其他應(yīng)收款等。

  存貨是指學(xué)校在開展教學(xué)、科研及其他活動(dòng)中,為耗用而儲(chǔ)存的資產(chǎn),包括各類材料、燃料、低值易耗品等。

  第二十八條 學(xué)校各單位應(yīng)當(dāng)遵守國家有關(guān)規(guī)定,建立、健全貨幣資金的內(nèi)部控制制度,加強(qiáng)資金監(jiān)管。對(duì)應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)應(yīng)當(dāng)及時(shí)清理結(jié)算,不得長(zhǎng)期掛賬;對(duì)確實(shí)無法收回的應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng),要查明原因,分清責(zé)任,按規(guī)定程序批準(zhǔn)后核銷。對(duì)存貨應(yīng)當(dāng)進(jìn)行定期或者不定期的清查盤點(diǎn),保證賬實(shí)相符,存貨的盤盈、盤虧按規(guī)定程序及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

  第二十九條 固定資產(chǎn)是指單位價(jià)值在規(guī)定金額以上,使用期限在一年以上,并在使用過程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn)。單位價(jià)值雖未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),但耐用時(shí)間在一年以上的大批同類物質(zhì),作為固定資產(chǎn)管理。

  第三十條 在建工程是指已發(fā)生必要支出,但尚未達(dá)到可交付使用狀態(tài)的各類建設(shè)工程。達(dá)到預(yù)定使用狀態(tài)時(shí),應(yīng)當(dāng)計(jì)算交付使用固定資產(chǎn)的實(shí)際成本,辦理竣工決算,并按照規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)。國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第三十一條 對(duì)外投資是指學(xué)校依法利用貨幣資金、實(shí)物、無形資產(chǎn)等向其他單位的投資。

  學(xué)校應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制對(duì)外投資。對(duì)外投資應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定報(bào)經(jīng)財(cái)政部門或主管部門審批。

  以實(shí)物、無形資產(chǎn)對(duì)外投資的,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估,合理確定資產(chǎn)價(jià)值。

  不得使用財(cái)政性資金從事股票、期貨、基金、企業(yè)債券等投資和其他對(duì)外投資。國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第三十二條 學(xué)校出租、出借資產(chǎn),應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定報(bào)批。資產(chǎn)的出售、轉(zhuǎn)讓、報(bào)損、報(bào)廢等,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行鑒定或者評(píng)估。

  第三十三條 學(xué)校對(duì)外投資收益和出租、出借收入應(yīng)當(dāng)納入單位預(yù)算,統(tǒng)一核算、統(tǒng)一管理。

  第三十四條 財(cái)務(wù)處應(yīng)加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)的價(jià)值管理,資產(chǎn)與設(shè)備管理處應(yīng)加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)的實(shí)物管理,并建立健全相應(yīng)的資產(chǎn)管理辦法或制度。

  第三十五條 學(xué)校各單位應(yīng)加強(qiáng)資產(chǎn)管理,建立資產(chǎn)共享、共用制度,完善資源有償使用成本補(bǔ)償機(jī)制,提高資產(chǎn)使用效率。

  第八章 負(fù)債管理

  第三十六條 負(fù)債是指學(xué)校所承擔(dān)的能以貨幣計(jì)量,需要以資產(chǎn)或勞務(wù)償還的債務(wù),包括借入款項(xiàng)、應(yīng)付及預(yù)收款項(xiàng)、應(yīng)繳款項(xiàng)、代管款項(xiàng)等。

  第三十七條 學(xué)校應(yīng)對(duì)不同性質(zhì)的負(fù)債分別管理,及時(shí)清理并按照規(guī)定辦理結(jié)算,保證各項(xiàng)負(fù)債在規(guī)定期限內(nèi)歸還。

  第三十八條 學(xué)校應(yīng)建立負(fù)債的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制,規(guī)范和加強(qiáng)借入款項(xiàng)管理,控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

  第九章 凈資產(chǎn)管理

  第三十九條 凈資產(chǎn)是指學(xué)校資產(chǎn)減去負(fù)債后的余額。

  第四十條 凈資產(chǎn)分為長(zhǎng)期資產(chǎn)占用資金、限定性凈資產(chǎn)、非限定性凈資產(chǎn)等。

  第四十一條 長(zhǎng)期資產(chǎn)占用資金是指學(xué)校的基建工程(含在建工程)、固定資產(chǎn)、長(zhǎng)期投資、無形資產(chǎn)等長(zhǎng)期資產(chǎn)所占用的資金。

  第四十二條 限定性凈資產(chǎn)是指財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)或結(jié)余、其他項(xiàng)目結(jié)轉(zhuǎn)和專用基金。

  第四十三條 非限定性凈資產(chǎn)是指除上述之外的凈資產(chǎn)。

  第四十四條 學(xué)校凈資產(chǎn)的管理,從國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

  第十章 財(cái)務(wù)清算

  第四十五條 學(xué)校及下屬各單位發(fā)生劃轉(zhuǎn)、撤銷、合并、分立時(shí),應(yīng)當(dāng)進(jìn)行財(cái)務(wù)清算。

  第四十六條 學(xué)校應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)做好相關(guān)的財(cái)務(wù)清算工作,并妥善處理各項(xiàng)遺留問題。

  第十一章 財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析

  第四十七條 財(cái)務(wù)報(bào)告是反映學(xué)校一定時(shí)期財(cái)務(wù)狀況和事業(yè)發(fā)展成果的總結(jié)性書面文件,包括資產(chǎn)負(fù)債表、預(yù)算收支表、基建投資表、年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表及各種財(cái)務(wù)情況說明書等。

  第四十八條 財(cái)務(wù)分析是學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分。財(cái)務(wù)處應(yīng)根據(jù)學(xué)校財(cái)務(wù)管理的需要,設(shè)置財(cái)務(wù)分析指標(biāo),編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

  學(xué)校各單位應(yīng)根據(jù)財(cái)務(wù)處提供的相關(guān)預(yù)算資金使用信息,編制本單位的資金使用報(bào)告。

  第四十九條 財(cái)務(wù)分析指標(biāo)主要包括反映學(xué)校財(cái)務(wù)綜合實(shí)力、財(cái)務(wù)運(yùn)行績(jī)效、財(cái)務(wù)發(fā)展?jié)摿Φ确矫娴闹笜?biāo)。

  財(cái)務(wù)分析報(bào)告的內(nèi)容包括學(xué)校事業(yè)發(fā)展和預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)使用以及財(cái)務(wù)管理情況、存在主要問題和改進(jìn)措施等。

  第十二章 財(cái)務(wù)監(jiān)督

  第五十條 財(cái)務(wù)監(jiān)督是指財(cái)務(wù)處及學(xué)校相關(guān)部門根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,對(duì)各單位及個(gè)人的財(cái)務(wù)活動(dòng)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審核、檢查的行為。對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的追究相關(guān)責(zé)任。

  第五十一條 各單位應(yīng)建立健全內(nèi)部控制制度、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度等監(jiān)督制度。

  第五十二條 學(xué)校財(cái)務(wù)監(jiān)督的主要內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬⿲(duì)預(yù)算編制、執(zhí)行和財(cái)務(wù)報(bào)告的科學(xué)性、真實(shí)性、完整性進(jìn)行監(jiān)督;

 。ǘ⿲(duì)各項(xiàng)收入、支出的合法性、合規(guī)性進(jìn)行監(jiān)督;

 。ㄈ⿲(duì)財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余資金的使用情況進(jìn)行監(jiān)督;

 。ㄋ模⿲(duì)資產(chǎn)使用的有效性和安全性實(shí)行監(jiān)督;

 。ㄎ澹⿲(duì)違反財(cái)務(wù)規(guī)章制度的問題進(jìn)行檢查糾正。

  第五十三條 學(xué)校財(cái)務(wù)監(jiān)督實(shí)行事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督相結(jié)合,日常監(jiān)督與專項(xiàng)檢查相結(jié)合,接受財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)和主管部門的監(jiān)督。

  第五十四條 逐步建立信息披露制度,按規(guī)定向?qū)W校教職工公開。

  第十三章 附則

  第五十五條 本規(guī)定自發(fā)文之日起施行。凡與本規(guī)定不一致的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。

  第五十六條 本規(guī)定由財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度5

  第一章總則

  制定同學(xué)紀(jì)律規(guī)章條例是維護(hù)良好的學(xué)風(fēng),維護(hù)英杰教育培訓(xùn)學(xué)校教學(xué)的正常進(jìn)行,保證教學(xué)質(zhì)量,維護(hù)決大多數(shù)同學(xué)利益的有效手段。

  1、遲到1次罰做10道數(shù)學(xué)練習(xí)題,并在當(dāng)日交于班主任檢查;嚴(yán)峻遲到一次罰10道數(shù)學(xué)練習(xí)題及抄寫10個(gè)英語單詞10遍。并在當(dāng)日交于班主任檢查。

  2、未完成作業(yè)者每次罰抄寫20個(gè)英語單詞10遍。并在當(dāng)日交于班主任檢查。

  3、每曠課1次罰抄寫20個(gè)英語單詞10遍,并在次日交于班主任檢查;連續(xù)曠課3次者學(xué)校將通知其家長(zhǎng)。

  其次章細(xì)則上課紀(jì)律條例細(xì)則:

  1、遲到10分鐘以內(nèi)者,按遲到1次處理;遲到10分鐘以上者,按嚴(yán)峻遲處處理;遲到一小時(shí)以上者,按曠課一次處理。

  2、上課前沒有準(zhǔn)時(shí)備好繪畫工具,并在大家已經(jīng)動(dòng)筆開頭上課時(shí)影響畫室寧靜者,按遲到一次處理。

  3、上課時(shí)大聲喧嘩、談天、走動(dòng)等并做與學(xué)習(xí)無關(guān)的事如接電話、發(fā)手機(jī)短信、玩嬉戲等按一級(jí)違紀(jì)處理。如有同學(xué)在上課時(shí)間里被任課老師發(fā)覺有對(duì)外使用手機(jī)影響學(xué)習(xí)者,老師有權(quán)臨時(shí)收繳手機(jī)一天。

  4、在上課時(shí)間有外出上網(wǎng)吧,逛街,談戀愛者按三級(jí)違紀(jì)處理,情節(jié)嚴(yán)峻者將予以嚴(yán)峻違紀(jì)處理。

  5、無故裝病曠課一天以上者按二級(jí)違紀(jì)處理,情節(jié)嚴(yán)峻者將予以三級(jí)違紀(jì)處理。

  6、沒有任何請(qǐng)示無故離開畫室一天以上或夜不歸宿者按二級(jí)違紀(jì)處理;沒有任何請(qǐng)示無故離開畫室三天以上或夜不歸宿多次者按三級(jí)違紀(jì)處理,情節(jié)嚴(yán)峻者將予以嚴(yán)峻違紀(jì)處理。

  7、不敬重老師者按二級(jí)違紀(jì)處理,情節(jié)嚴(yán)峻者將予以嚴(yán)峻違紀(jì)處理。

  8、同學(xué)間打架、斗毆者按二級(jí)違紀(jì)處理,情節(jié)嚴(yán)峻者將予以三級(jí)違紀(jì)處理。

  9、不允許同學(xué)在畫室內(nèi)吃飯、吃零食等(每發(fā)覺一次罰10張速寫練習(xí)),要保持畫室衛(wèi)生。

  10、堅(jiān)決不允許同學(xué)在畫室內(nèi)吸煙(每發(fā)覺一次罰10張速寫練習(xí))。

  11、每天放學(xué)后值日生必需根據(jù)畫室要求按時(shí)值日,如值日不合格者,罰值日一周;

  12、同學(xué)必需疼惜畫室公共財(cái)產(chǎn),如有損壞,照價(jià)加倍賠償;

  13、個(gè)人畫具按規(guī)定擺放整齊,作業(yè)、習(xí)作當(dāng)日取走,否則按垃圾處理;

  14、畫室窗臺(tái)上不得放置任何私人物品,一經(jīng)發(fā)覺,按垃圾處理;

  15、同學(xué)不準(zhǔn)任憑帶走畫室物品、范畫,一經(jīng)發(fā)覺,按盜竊論處。

  培訓(xùn)學(xué)校同學(xué)管理制度 篇8為進(jìn)一步規(guī)范同學(xué)健康管理工作,促進(jìn)同學(xué)身心健康和學(xué)校健康教育工作的進(jìn)展,依據(jù)《中學(xué)校健康教育指導(dǎo)綱要》,制定本制度。

  1、建立同學(xué)健康檔案,每學(xué)年對(duì)同學(xué)進(jìn)行一次身體檢查,并把檢查狀況準(zhǔn)時(shí)用書面形式告知家長(zhǎng),針對(duì)常見病,做好宣揚(yáng)和防治工作,依據(jù)上級(jí)要求仔細(xì)完成各項(xiàng)預(yù)防接種工作。

  2、學(xué)校應(yīng)定期進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)問宣揚(yáng)教育工作,特殊是依據(jù)季節(jié)等狀況有針對(duì)性地進(jìn)行常見病和傳染病預(yù)防學(xué)問教育。

  3、廣泛開展形式敏捷的'健康教育,加強(qiáng)常見病、艾滋病等傳染病的預(yù)防學(xué)問學(xué)習(xí)和了解。

  4、加強(qiáng)同學(xué)食品衛(wèi)生管理,教育同學(xué)合理養(yǎng)分,平衡膳食。

  5、科學(xué)制定作息時(shí)間,合理支配學(xué)習(xí)時(shí)間,提高學(xué)習(xí)效率。

  6、做好環(huán)境衛(wèi)生和同學(xué)個(gè)人衛(wèi)生工作,仔細(xì)組織同學(xué)做好兩操,老師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)訂正同學(xué)坐、立、讀、寫的姿態(tài)。

  7、加強(qiáng)心理健康教育。開齊開足心理健康教育課,做好輔導(dǎo)工作。

  8、做好患病同學(xué)準(zhǔn)時(shí)治療工作,合理支配在家療養(yǎng),禁止患有發(fā)熱的同學(xué)帶病到校上課。

  9、嚴(yán)格落實(shí)國家規(guī)定的集中健康觀看操作規(guī)范,準(zhǔn)時(shí)把握醫(yī)學(xué)觀看對(duì)象的身體狀況,并做好相應(yīng)處置工作。

  10、做好師生健康觀看期間的心理疏導(dǎo)工作,做好集中觀看檔案的收集、整理、歸檔工作。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度6

  一、點(diǎn)名制度

  上課之前,各授課老師進(jìn)行點(diǎn)名,如十五分鐘后未到,學(xué)校將和班主任或家長(zhǎng)聯(lián)系,問清具體情況,對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。

  二、請(qǐng)假制度,如有特殊情況,請(qǐng)?zhí)崆巴ㄖ覀,并交?qǐng)假條以便我們安排補(bǔ)課無故曠課,概不補(bǔ)課。

  三、同學(xué)下課期間不得追打、不串班、不在教師走廊喧嘩,同學(xué)之間互相友愛,學(xué)習(xí)互相幫助

  四、不在墻壁、桌椅上亂寫、亂畫。電教設(shè)備等公共財(cái)物,損壞東西要賠償。

  五、在家自覺完成老師布置的作業(yè),自覺完成反饋記錄

  六、教師日常細(xì)則

  七、課前應(yīng)提前10分鐘進(jìn)教師,并做好備課等準(zhǔn)備工作

  八、在課堂上要耐心教導(dǎo)每位學(xué)生,并培養(yǎng)學(xué)生的良好的藝術(shù)人格品質(zhì)

  九、上課期間通訊設(shè)備應(yīng)設(shè)為關(guān)機(jī)或靜音狀態(tài),以免影響授課

  十、課后應(yīng)積極與家長(zhǎng)和學(xué)生溝通,以便更好地開展教學(xué)工作

  注意自身素質(zhì)的`提高,具備良好的師德,做好自己的本職工作

  十一、任課教師做好班務(wù)管理工作(衛(wèi)生、考勤、關(guān)燈、門窗),要早于學(xué)生到位,放走全部學(xué)生方能離校

  十二、同學(xué)下課期間不得追打、不串班、不在教師走廊喧嘩,同學(xué)之間互相友愛,學(xué)習(xí)互相幫助

  十三、不在墻壁、桌椅上亂寫、亂畫。電教設(shè)備等公共財(cái)物,損壞東西要賠償。

  十四、在家自覺完成老師布置的作業(yè),自覺完成反饋記錄。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度7

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,制度使用的情況越來越多,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。一般制度是怎么制定的呢?以下是小編家整理的培訓(xùn)學(xué)校教師管理制度范本,希望對(duì)家有所助。

  為了全面落實(shí)素質(zhì)教育和新課程的精神,根據(jù)省、市關(guān)于教師校本培訓(xùn)的有關(guān)精神,加強(qiáng)對(duì)校本培訓(xùn)工作的管理,特制定如下制度:

  1、業(yè)務(wù)進(jìn)修制度:要求教師每周利用業(yè)余時(shí)間到圖書館、閱覽室或網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行自培自練;同時(shí),積極鼓勵(lì)教師參加各種學(xué)歷和非學(xué)歷的教育和培訓(xùn)。內(nèi)容包括:

  2、分層培訓(xùn)、整體推進(jìn)制度:針對(duì)我校教師教齡結(jié)構(gòu)和發(fā)展水平的實(shí)際情況,進(jìn)行分層培訓(xùn)。共分為三層次:年輕教師培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、名師培訓(xùn),分別制定相應(yīng)的培訓(xùn)目標(biāo)和計(jì)劃,層層遞進(jìn)、環(huán)環(huán)相扣。

  3、校本教研培訓(xùn)制度:教研組開兩周集中半天時(shí)間,確定主題,由專人主講,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,最新教改動(dòng)態(tài),探討教育教學(xué)體會(huì);組織全組成員按照學(xué)校工作要求有序組織集體備課,技能培訓(xùn),三課匯報(bào)課、研究課、示范課,活動(dòng)和課題研究。

  4、活動(dòng)考勤制度:在開展校本教研和校本培訓(xùn)的過程中,將設(shè)置考勤登記表或手冊(cè),對(duì)全體參加教師進(jìn)行嚴(yán)格的考勤,無故曠缺者作為曠課處理。

  5、學(xué)分登記制度:參加校本培訓(xùn)和校本教研的教師,教研處和教研組共同根據(jù)教師參加培訓(xùn)的數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行整理評(píng)定,上報(bào)縣教育局和教師進(jìn)修學(xué)校按校本培訓(xùn)規(guī)范性學(xué)分登記辦法申請(qǐng)相應(yīng)的學(xué)分。

  6、過程督查制度:學(xué)校對(duì)校本教研和培訓(xùn)工作實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,定期或不定期進(jìn)行抽查。強(qiáng)化六種工作態(tài)度:積極主動(dòng)參與態(tài)度;一切為了學(xué)生態(tài)度;團(tuán)隊(duì)合作態(tài)度;勤于研習(xí)態(tài)度;善于思態(tài)度;合理利用業(yè)余時(shí)間豐富自己專業(yè)的態(tài)度。堅(jiān)持做到勤學(xué)習(xí)、勤鉆研、勤思。

  7、資料建檔制度:學(xué)校對(duì)開展的校本教研和校本培訓(xùn)活動(dòng)以及教師參加該活動(dòng)的各種資料,做好建檔工作,將課程理念、教學(xué)觀、學(xué)生觀的認(rèn)識(shí)和變化、收獲和感悟記錄下來,做好教師個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)過程資料的積累。

  2、學(xué)校教師培訓(xùn)管理制度

  為培養(yǎng)一批中青年學(xué)科帶頭人和一支教育教學(xué)骨干教師隊(duì)伍,激勵(lì)骨干教師專業(yè)不斷發(fā)展,以帶動(dòng)整個(gè)教師隊(duì)伍的迅速成長(zhǎng),促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,結(jié)合我校實(shí)際情況,制定本制度:

  一、界定

  學(xué)校將我校將已評(píng)為“淄博市農(nóng)村骨干教師”的14名教師,和在教育教學(xué)中嶄露頭角、熱愛教育事業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、工作效果好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的中青年教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、教學(xué)新秀等確定為骨干教師,并加以培養(yǎng)。

  二、培訓(xùn)

  1、建立老教師與骨干教師的師徒結(jié)對(duì)制度,通過老教師的傳、、帶促進(jìn)骨干教師的成長(zhǎng)。

  2、定期組織骨干教師外出進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

  3、邀請(qǐng)關(guān)專家來校作專題報(bào)告,一年1-2次。

  4、優(yōu)先推薦參加由市、區(qū)教育局、教研會(huì)等部門組織的骨干教師培訓(xùn)活動(dòng)。

  5、選拔優(yōu)秀骨干教師擔(dān)任科室、級(jí)部等重要崗位。

  6、學(xué)校定期召開骨干教師座談會(huì),聽取他們的匯報(bào)和對(duì)學(xué)校工作建議。

  三、職責(zé)

  1、要認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理論,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,貫徹黨的教育方針,增強(qiáng)依法施教的意識(shí)。

  2、在學(xué)校培訓(xùn)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,積極承擔(dān)安排的教學(xué)任務(wù),在組內(nèi)集體備課中起主導(dǎo)和帶頭作用。

  3、參加校內(nèi)、外各級(jí)組織的培訓(xùn),學(xué)習(xí)研究新課程,把握新課程的內(nèi)涵。

  4、擔(dān)任教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、擔(dān)任班主任,抓好學(xué)科組的教學(xué)研究,在課內(nèi)外對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,抓好培優(yōu)扶差的工作。

  5、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)能力,積極借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合本校實(shí)際,深入進(jìn)行教學(xué)研究,基本功扎實(shí),一專多能,勝任教學(xué)工作。

  6、與青年教師結(jié)對(duì)子,向青年教師傳授教學(xué)經(jīng)驗(yàn),起到傳帶的作用。

  7、不斷研究探索新的教學(xué)方法,努力創(chuàng)設(shè)以學(xué)生為主體,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的新的課堂教學(xué)模式,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

  8、嚴(yán)格履行教師職業(yè)道德規(guī)范,增強(qiáng)師德意識(shí),關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,建立文明的.師生關(guān)系。

  9、認(rèn)真參加教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流、德育經(jīng)驗(yàn)交流,培養(yǎng)新教師。每學(xué)期聽課、評(píng)課不少于16節(jié),上公開示范課不少于一節(jié),每年要撰寫教學(xué)教育論文一篇,創(chuàng)建自己的教育教學(xué)博客,積極撰寫教育教學(xué)隨筆與思。

  10、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù),努力提高培訓(xùn)效果。

  四、考核和獎(jiǎng)勵(lì):

  在任期結(jié)束前,每個(gè)骨干教師參照《市農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)考核制度》進(jìn)行評(píng)定,評(píng)定等級(jí)為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。

  3、學(xué)校教師培訓(xùn)管理制度

  1、對(duì)新分配的青年教師入校后,支持參加市教師進(jìn)修學(xué)校的見習(xí)期培訓(xùn)。從備課、上課、寫礁、班級(jí)管理、培養(yǎng)小干部等方面進(jìn)行講授,為助青年教師更快地過好備案關(guān),課堂教學(xué)關(guān),班級(jí)管理關(guān)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  2、組織新教師拜師活動(dòng),新教師入校后要向他們引薦師傅,師傅要從上,業(yè)務(wù)上全面助與關(guān)懷新教師,使其在邊聽課、邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐中更快地成長(zhǎng)起來。

  3、每月組織一次教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),由學(xué)校教導(dǎo)處組織,由校內(nèi)名師和骨干教師或請(qǐng)校外專家、名師主講。

  4、組織中青年教師積極參加學(xué)校及上級(jí)教研部門組織的各類型的教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),做到在活動(dòng)中培養(yǎng),在活動(dòng)中提高。

  5、不定期在教師中開展課堂教學(xué)賽課(上課、說話、評(píng)課和教學(xué)技能、基本功比武活動(dòng)。)各教研組要強(qiáng)化平時(shí)的助活動(dòng)!皫煾怠辈环潘蓪(duì)新教師的輔導(dǎo)督促與檢查。

  6、定期組織教師外出參加學(xué)習(xí),聽課和參加業(yè)務(wù)講座,在五年內(nèi)讓每位教師至少參加一次不少于90學(xué)時(shí)的集中培訓(xùn)。

  7、要求教師掌握和充分應(yīng)用現(xiàn)代化教育技術(shù)進(jìn)行課堂教學(xué)。達(dá)到計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核二級(jí)水平,能制作或使用課件進(jìn)行多媒體教學(xué)。堅(jiān)持使用普通話,寫規(guī)范字,50周歲以下教師普通話達(dá)到二級(jí)乙等以上水平。

  8、關(guān)心教師,提高教師的文化素質(zhì),鼓勵(lì)他們積極參加業(yè)余文化進(jìn)修,學(xué)校在排課上要給予支持,時(shí)間上給予保證,力爭(zhēng)在20xx年,50周歲以下教師全部達(dá)到本科學(xué)歷。

  9、學(xué)校每學(xué)年至少征訂10份的教學(xué)教育方面的報(bào)刊雜志供教師們學(xué)習(xí)。每位教師個(gè)人至少訂閱1份有關(guān)教學(xué)、教育方面書刊、雜志,并做好學(xué)習(xí)筆記

  10、對(duì)教師的教學(xué)水平,文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)從嚴(yán)要求,每月檢查一次礁、作業(yè)批改及業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)筆記。

  11、按照學(xué)校聽課制度和要求,領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“隨堂聽課”。教師保持“互聽互學(xué)”的良好風(fēng)氣。

  12、鼓勵(lì)教師參加各級(jí)實(shí)驗(yàn)專題的研究,做研究課、寫實(shí)驗(yàn)方案、寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。

  以上考勤由校本培訓(xùn)辦公,考績(jī)由考核小組負(fù)責(zé)?己私Y(jié)果與學(xué)?(jī)效工資、評(píng)先、評(píng)優(yōu)、晉級(jí)掛鉤。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度8

  一、教師不得打罵學(xué)生,要尊重、愛護(hù)學(xué)生,為學(xué)生的身心健康成長(zhǎng)盡心盡責(zé)。

  二、所有教師必須認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),對(duì)家長(zhǎng)負(fù)責(zé),對(duì)輔導(dǎo)中心負(fù)責(zé)。認(rèn)真熟悉教材,認(rèn)真做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作。

  三、上班不遲到、不早退,不無故缺課,有事要離開向主管人員請(qǐng)假。

  四、教師在工作中要積極配合,發(fā)揮整個(gè)團(tuán)體的集體力量,更好地搞好輔導(dǎo)班的管理工作,提高教學(xué)效果。

  五、保證正常的秩序,及時(shí)處理突發(fā)事件。

  六、教師在任何時(shí)候都要把學(xué)生的安全放在第一位,在整個(gè)輔導(dǎo)班期間任何教師都要隨時(shí)注意學(xué)生的安全。

  七、各輔導(dǎo)教師要積極主動(dòng)地與學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)溝通交流,全面了解學(xué)生,以便更好地促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  八、每班教師定期與家長(zhǎng)反應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,定期展示學(xué)生的作業(yè)。

  九、每天清點(diǎn)學(xué)生人數(shù),了解學(xué)生曠課的`原因,隨時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系。 十、所有教師要在工作和生活中相互幫助,相互體諒,為共建和諧高效的教師團(tuán)隊(duì)而努力。

  十一、了解學(xué)生的基本情況,對(duì)個(gè)別學(xué)生針對(duì)性訓(xùn)練,確保每一個(gè)學(xué)生成績(jī)都有進(jìn)步,讓家長(zhǎng)滿意。

  十二、全面了解學(xué)生掌握知識(shí)的程度,進(jìn)行針對(duì)性的補(bǔ)習(xí),彌補(bǔ)孩子在校學(xué)習(xí)漏洞,以全面提高孩子的學(xué)習(xí)成績(jī)。

  十三、維持班級(jí)秩序,擁有安靜和諧學(xué)習(xí)環(huán)境,杜絕班級(jí)一團(tuán)糟現(xiàn)象,給窗外經(jīng)過家長(zhǎng)展現(xiàn)良好學(xué)校形象。

  輔導(dǎo)內(nèi)容:

  1、了解學(xué)生當(dāng)天作業(yè)情況,督促其保質(zhì)保量完成,不允許出現(xiàn)作業(yè)沒有完成放學(xué)回家情況。

  2、對(duì)作業(yè)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)予以輔導(dǎo)、解答。不允許出現(xiàn)作業(yè)中有錯(cuò)誤未檢查出來情況,對(duì)于檢查出來的問題要耐心解答使其明白。

  3、檢查各科作業(yè)完成的準(zhǔn)確率,對(duì)于學(xué)生白天課堂上沒有搞明白的問題予以及時(shí)解決,做好復(fù)習(xí)與預(yù)習(xí)工作。

  4、負(fù)責(zé)考前要點(diǎn)復(fù)習(xí)。定期測(cè)評(píng)檢驗(yàn)階段學(xué)習(xí)效果。 5、傳授良好的學(xué)習(xí)方法,讓學(xué)生愛學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。 獎(jiǎng)懲制度:

  1、 家長(zhǎng)反映作業(yè)僅僅是對(duì)答案或者直接告訴學(xué)生答案,而沒有解決疑難問題的,從該教師當(dāng)月工資中扣除50元/次、

  2、 經(jīng)過老師檢查,沒有發(fā)現(xiàn)和糾正學(xué)生作業(yè)中的錯(cuò)誤,從該教師當(dāng)月工資中扣除50元/次、

  3、 非特殊原因請(qǐng)假造成學(xué)科輔導(dǎo)教師空缺,從該教師當(dāng)月工資中扣除50元/天。

  4、 輔導(dǎo)的學(xué)生家長(zhǎng)多次反映某科老師優(yōu)秀負(fù)責(zé),學(xué)生成績(jī)進(jìn)步明顯,給招生形成良好影響的,該教師當(dāng)月工資中給予獎(jiǎng)勵(lì)200元。

  5、 學(xué)生每月學(xué)科測(cè)評(píng),成績(jī)進(jìn)步明顯的學(xué)科給予教師適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),輔導(dǎo)效果不明顯,成績(jī)不進(jìn)反退的給予所任學(xué)科老師罰款。 培訓(xùn)學(xué)校學(xué)生管理制度8

  一、校規(guī)

  1、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,不遲到、早退,不曠課。 2、衣裝整潔、樸素、美觀大方,不允許穿奇裝異服。 3、嚴(yán)禁在學(xué)校內(nèi)吸煙、喝酒,禁止隨地吐痰。 4、在教學(xué)樓內(nèi)不大聲喧嘩、追逐打鬧。

  5、愛護(hù)學(xué)校內(nèi)一切公共設(shè)施和物品,凡損壞丟失學(xué)校公物一律照價(jià)賠償。

  6、對(duì)違反國家法令、校規(guī)校紀(jì)或者有不良行為的學(xué)生,視其情節(jié)嚴(yán)重,又屢教不改者,分別給予警告、記過、開除的處分。

  7、對(duì)品學(xué)兼優(yōu)、學(xué)以致用的學(xué)員,或?yàn)閷W(xué)校爭(zhēng)得榮譽(yù)的學(xué)員,學(xué)校給予表揚(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)。

  8、對(duì)學(xué)生的獎(jiǎng)勵(lì)、處分由繼續(xù)教務(wù)處記入本人學(xué)習(xí)檔案。 9、學(xué)員學(xué)完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程,經(jīng)考核成績(jī)合格,發(fā)給其相應(yīng)的證書。

  二、學(xué)員道德規(guī)范

  1、明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立遠(yuǎn)大理想。

  2、刻苦學(xué)習(xí),不畏困難,勤于思考,虛心請(qǐng)教,努力掌握科學(xué)文化專業(yè)知識(shí)和技能,爭(zhēng)取成為德、智、體全面發(fā)展的合格人才。

  3、尊重教師,上課認(rèn)真聽講,按時(shí)完成作業(yè),積極支持和配合教

培訓(xùn)學(xué)校管理制度9

  行政班子會(huì)議制度

  1、由校長(zhǎng)主詞,每周開一次,行政班子成員參加。

  2、會(huì)議前由辦公室收集議題,校長(zhǎng)與辦公室商議會(huì)議的議題,再由辦公室起草好下周的工作要點(diǎn)。

  3、會(huì)議任務(wù):

  (1)、就學(xué)校的.發(fā)展建設(shè)、中心任務(wù)和其他重要行政工作做出決策;

 。2)、討論教學(xué)、教研、行政、后勤等工作的重要問題,并作出相應(yīng)決定;

 。3)、聽取各行政部門的重要工作匯報(bào),分析學(xué)校形勢(shì),檢查總結(jié)工作。

  4、由各職能部門組織實(shí)施行政會(huì)議研究決定的問題,辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)督促,并及時(shí)向校長(zhǎng)報(bào)告。

  學(xué)校會(huì)議制度

  1、家長(zhǎng)會(huì)議:每學(xué)期按年級(jí)定期召開l—2次家長(zhǎng)會(huì)議,報(bào)告學(xué)校工作,聽取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的意見,接受社會(huì)監(jiān)督,密切家長(zhǎng)與學(xué)校聯(lián)系。

  2、教職員XXX:由工會(huì)主席掌管,教職員工代表加入。討論校長(zhǎng)工作報(bào)告,對(duì)學(xué)校工作提出合理化建議,并通過教職員XXX作出決議。

  3、群眾代表會(huì)議:由書記召集,校領(lǐng)導(dǎo)參加。向各民主黨派人士及部分教師征求意見,暢談學(xué)校大事。

  4、中隊(duì)輔導(dǎo)員會(huì)議:每月召開一次,由大隊(duì)輔導(dǎo)員召集,研究、討論、總結(jié)、通報(bào)各中隊(duì)開展活動(dòng)的情況,每學(xué)期進(jìn)行一次“少先隊(duì)工作方法及理論”的輔導(dǎo)報(bào)告。

  5、班主任會(huì)議:每個(gè)月召開一次,由教導(dǎo)主任召集,研究指點(diǎn)工作,聽取意見,布置任務(wù),提出要求。期末由主管校長(zhǎng)掌管召開一次班主任工作總結(jié)會(huì)議,交流經(jīng)驗(yàn),評(píng)選先進(jìn)。

  6、教研組長(zhǎng)會(huì)議:由辦公室召集。每個(gè)月一次,匯報(bào)年級(jí)教學(xué)研究情況,交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),落實(shí)教改嘗試項(xiàng)目,討論教學(xué)中呈現(xiàn)的問題。

  7、年級(jí)組長(zhǎng)會(huì)議:由校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)主持,每月一次。匯報(bào)年級(jí)組教師的思想、教學(xué)、協(xié)作等方面的情況,交流年級(jí)管理經(jīng)驗(yàn),布置年級(jí)工作。

  8、黨團(tuán)員會(huì)議:由黨、團(tuán)支部書記主持,每周召開一次。研究時(shí)事政策,研究組織內(nèi)的各項(xiàng)工作,提高自身素質(zhì),充分發(fā)揮骨作用,起到領(lǐng)導(dǎo)與群眾的橋梁和紐帶作用。

  9、行政、校務(wù)會(huì)議:每周五上午召開,由校長(zhǎng)主持,學(xué)校黨、政、正、團(tuán)、隊(duì)、后勤負(fù)責(zé)人參加?偨Y(jié)本周學(xué)校工作,討論、決定下周工作,解決本周學(xué)校具體問題。

  10、黨政工團(tuán)隊(duì)聯(lián)席會(huì)議:由書記或校長(zhǎng)主持,每月末舉行一次。學(xué)校黨、政、團(tuán)、隊(duì)、后勤各負(fù)責(zé)人參加。必要時(shí),可請(qǐng)有關(guān)教研組長(zhǎng)或班主任參加,征求意見,研究學(xué)校重要問題。

  學(xué)校周會(huì)制度

  1、校周會(huì)由校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)主持,各職能科室負(fù)責(zé)人、教研組組長(zhǎng)及各年級(jí)組長(zhǎng)參加,每周召開一次,一般在周一晚上進(jìn)行。

  2、周會(huì)由校長(zhǎng)辦公室協(xié)助校長(zhǎng)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  3、校周會(huì)各職能科室負(fù)責(zé)人、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)都要總結(jié)本周工作,積極發(fā)言。

  4、校周會(huì)會(huì)議主持人,要總結(jié)各部門工作,安排布置下周任務(wù)。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度10

  為提高中心防火防盜安全工作水平,確保中心經(jīng)營(yíng)和管理等工作的正常運(yùn)行;保障中心人員、財(cái)產(chǎn)安全特制定本制度。適用全體正式員工。

  行政部負(fù)責(zé)此方案的制定、解釋、培訓(xùn),各部門協(xié)助行政部對(duì)消防安全管理制度的實(shí)施;

  1、中心各部門均實(shí)行防火防盜安全責(zé)任制,設(shè)防火防盜責(zé)任人。中心的防火防盜責(zé)任人由校長(zhǎng),及各部門防火防盜責(zé)任人按照相關(guān)要求承擔(dān)責(zé)任。

  2、為確保各項(xiàng)防火安全措施的落實(shí),中心成立防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)防火安全工作,設(shè)立相應(yīng)的防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組。

  3、建立義務(wù)消防隊(duì),以防在萬一發(fā)生火災(zāi)而專業(yè)消防隊(duì)未到達(dá)前,能起到控制火勢(shì)蔓延或把火撲滅在初起階段的作用。

  1、防火防盜工作要在主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,由各室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)。

  2、各室負(fù)責(zé)人要充分認(rèn)識(shí)防火防盜的重要性,嚴(yán)格遵守防火防盜制度,如有違反,造成火災(zāi)或被盜者,追究負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任者的責(zé)任。

  3、各室設(shè)置的消防器材和消火栓,不得做其它用途或任意亂動(dòng),室內(nèi)電源不準(zhǔn)隨意改動(dòng)。

  4、消防設(shè)施、安全設(shè)施的更換、維修和配置,由專人統(tǒng)一負(fù)責(zé),其他部門和個(gè)人不得擅自調(diào)換。

  6、中心員工應(yīng)將印章、錢款、貴重物品、重要文件等妥善保管,下班前將抽屜及文件,柜鎖好,切斷電源后方可離開。

  7、中心行政部負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員不定期地對(duì)中心辦公環(huán)境的安全實(shí)施監(jiān)督檢查,如有安全隱患,相應(yīng)部門要及時(shí)整改。

  8、要經(jīng)常檢查門、窗的防盜設(shè)施狀況,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告。

  9、物資、設(shè)備,嚴(yán)禁吸煙和使用火種,采取嚴(yán)密措施做好安全工作。

  10、各室人員下班后,要做到關(guān)燈,斷電,關(guān)窗,鎖門。

  11、辦公區(qū)域內(nèi)的門鎖鑰匙應(yīng)設(shè)專人負(fù)責(zé)保管,并每日早晚按時(shí)將辦公室的門打開、鎖好。辦公區(qū)域的門鎖鑰匙起用前備份一套,由行政部妥善保管,以備急需時(shí)使用,一般職員不得隨意配置門鎖鑰匙,員工丟失鑰匙應(yīng)及時(shí)通知行政部,門禁卡需要通過專人設(shè)置備案。

  12、在集中學(xué)習(xí)或開會(huì)、休息時(shí)要鎖門,防止發(fā)生被盜。

  13、晚班人員要做好夜間的防火防盜工作,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)報(bào)告,并采取有效措施降低損害程度,否則承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  14、通過經(jīng)常性開展消防知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng),抓好消防法規(guī),消防知識(shí)的普及教育工作,不斷提高全體職工和學(xué)生的安全責(zé)任意識(shí)。

  (一)凡有下列情形之一,根據(jù)情況給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì):

  1、認(rèn)真履行消防安全崗位職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)消防安全制度,為消防安全做出突出成績(jī)者;

  4、在火災(zāi)撲救過程中判斷正確,處事果斷,事跡突出者;

  5、積極參加消防宣傳教育培訓(xùn),在消防技能知識(shí)比賽中取得優(yōu)異成績(jī)者;

  8、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)果斷處置,避免盜竊案件發(fā)生的.;

  10、積極反映情況,提供線索,協(xié)助公安、保衛(wèi)部門破案,有突出貢獻(xiàn);

  11、為保護(hù)中心和個(gè)人的合法財(cái)產(chǎn),與盜竊的違法犯罪分子作斗爭(zhēng)的。

 。ǘ┯邢铝星樾沃徽,根據(jù)情況予以罰款100元~300元:

  1、不履行消防安全崗位職責(zé),不落實(shí)消防安全制度,對(duì)消防安全工作造成影響者;

  3、擅自挪用辦公等區(qū)域內(nèi)的消防設(shè)施、器材和標(biāo)志者;

  4、堵塞、占用消防安全疏散通道,在通道內(nèi)堆放物品者;

  10、損壞消防設(shè)施、消防器材、消防疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明者(不包含賠償金);

  11、不遵守消防法規(guī)引起火災(zāi)或重大火災(zāi)隱患者(不包括火災(zāi)的損失賠償);

  13、違反消防法律法規(guī)情節(jié)嚴(yán)重、造成嚴(yán)重?fù)p失的,移交公安、司法部門處理。

  14、防盜措施流于形式,不檢查、不落實(shí)的部門或者具體負(fù)責(zé)的保衛(wèi)人員。

  15、不負(fù)責(zé)任,擅離職守,無視安全防盜工作的責(zé)任人員。

  17、員工盜竊中心財(cái)物,依據(jù)中心相關(guān)制度對(duì)違規(guī)員工進(jìn)行處罰。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度11

  (一)藥品進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,必須有專人負(fù)責(zé)接收、登記、建帳、入庫和保管。實(shí)驗(yàn)室工作人員,必須熟悉各種藥品的性質(zhì),認(rèn)真做好藥品的保管、發(fā)放、回收等工作。(二)藥品一律放入藥品柜內(nèi),不得與配制的溶液等其他物品混在一起放置。

 。ㄈ﹦《、易燃、易爆、易揮發(fā)和有放射性、有腐蝕性的藥品,必須由專人負(fù)責(zé),定室定點(diǎn)放在有提示性的專用柜內(nèi),其他人不得接觸。使用藥品人員,必須向?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,經(jīng)審批后方能領(lǐng)取使用。負(fù)責(zé)藥品管理人員在發(fā)放后及時(shí)收回剩余的'藥品及溶液,不得與其他藥品混放,有毒、有害藥品的廢棄物按要求進(jìn)行處理,不得與其他雜物廢棄物混放。

 。ㄋ模┬枰蜏亍⒈芄獗4娴乃幤,必須按要求放入具備存放條件的設(shè)備中。

  (五)藥品使用中,做到安全、準(zhǔn)確,不浪費(fèi),不亂棄亂扔。

 。┐娣呕瘜W(xué)藥品、試劑的實(shí)驗(yàn)室、庫房,要加強(qiáng)防火、防水、防盜管理,做到安全存放、安全使用。

 。ㄆ撸┕芾砣藛T要經(jīng)常對(duì)藥品的數(shù)量、質(zhì)量以及存放情況等進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度12

  宿舍布置規(guī)范化是為了保證宿舍的文明、干凈、美觀、舒適、有序。宿舍布置規(guī)范要求如下:

  1、整體布置:室內(nèi)家具和生活用具定點(diǎn)擺放。宿舍布置力求美觀方,格調(diào)健康高雅。

  床鋪、書桌、臉盆、水桶、熱水瓶、家具、衛(wèi)生潔具等物品,本著美觀、有序、便利生活的原則統(tǒng)肯定點(diǎn)擺放。

  2、墻面:墻面布置要統(tǒng)一、美觀、健康。全部張貼物均用透亮

  膠固定,不要使用漿糊、膠水、圖釘?shù)取?/p>

  3、床面:

  白天床上蚊帳須統(tǒng)一摘下。起床后,須疊被并放置在面對(duì)門口方向的'位置,枕頭置于被子上面。床面不要堆放雜物。

  床下鞋子等物品須放置整齊。

  4、桌面:物品須擺放整齊,桌面不要堆放紙箱等件物品。

  5、地面:保持地面清潔干燥,果殼廢紙等應(yīng)放在垃圾桶里。地面上不亂堆放臉盆、酒瓶、衣物及其它雜物。

  6、其它:

  臟衣服不要長(zhǎng)時(shí)間堆放。

  毛巾等生活用品要統(tǒng)一掛放。

  室內(nèi)不得亂拉電線繩索晾曬衣服,衣服也不能掛在蚊帳桿及鐵絲上。室內(nèi)要常常通風(fēng),保持空氣清爽,預(yù)防疾病傳播。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度13

  依據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》的規(guī)定,經(jīng)學(xué)校理事會(huì)同意,本學(xué)校制定教學(xué)管理制度如下:

  一、本學(xué)校根據(jù)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)設(shè)置制定教學(xué)計(jì)劃和各門課程的教學(xué)大綱并報(bào)教育行政部門備案。

  二、教學(xué)計(jì)劃按專業(yè)制定,教學(xué)大綱按課程制定。內(nèi)容包括學(xué)制、課程設(shè)置、使用的教材、總課時(shí)數(shù)、周課時(shí)數(shù)、實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)內(nèi)容及課時(shí)數(shù)等,教學(xué)計(jì)劃和大綱由教務(wù)處制定,也可以委托教師、專家擬定由教務(wù)處審定。

  三、學(xué)校按教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱組織教學(xué),保證開出教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程(包括實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)課),完成規(guī)定的課時(shí)數(shù)。四、學(xué)校根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱選用、編寫教材及輔導(dǎo)材料并報(bào)教育行政部門備案。

  五、學(xué)校選用的'教材及輔導(dǎo)材料要選用經(jīng)國家有關(guān)部門批準(zhǔn)出版印刷的教材及輔導(dǎo)材料。

  六、學(xué)校自行編寫教材及輔導(dǎo)材料要成立由學(xué)科專家任主編的編審組織,以保證教材及輔導(dǎo)材料的質(zhì)量。

  七、學(xué)校聘任教師應(yīng)當(dāng)具備《教師法》和有關(guān)行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件。教師隊(duì)伍力求相對(duì)穩(wěn)定。

  八、聘任教師上崗前須進(jìn)行不少于10課時(shí)的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容為本學(xué)校教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱及規(guī)章制度等。九、學(xué)校為受聘教師提供接受思想政治培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的條件,以利于教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。以參加校內(nèi)培訓(xùn)為主,選派外出培訓(xùn)為輔,每位教師每學(xué)年接受培訓(xùn)總課時(shí)數(shù)不少于50課時(shí),并須由教務(wù)處記入培訓(xùn)檔案。

  十、學(xué)校對(duì)教師的考核每年進(jìn)行一次,考核應(yīng)包括思想政治、職業(yè)道德、教學(xué)能力、課時(shí)完成情況、教育教學(xué)質(zhì)量等方面。考核應(yīng)注意征求學(xué)生及家長(zhǎng)意見,教務(wù)處應(yīng)有教師考核記錄。十一、學(xué)校要加強(qiáng)教學(xué)場(chǎng)所的安全衛(wèi)生工作,經(jīng)常組織檢查,及時(shí)消除隱患,杜絕安全責(zé)任事故。

  十二、學(xué)校的招生簡(jiǎn)章、招生廣告要嚴(yán)格遵循誠實(shí)信用的原則,堅(jiān)決不作虛假夸大的宣傳,并要及時(shí)報(bào)教育行政部門備案。十三、學(xué)校收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)要依法報(bào)價(jià)格主管部門備案并公示,學(xué)生退學(xué)退費(fèi)依照省市教育部門規(guī)定處理。

  十四、學(xué)校建立學(xué)生入學(xué)注冊(cè)制度,內(nèi)容包括學(xué)生姓名、性別、年齡、文化程度、工作單位及地址、家庭住址、聯(lián)系電話等。新學(xué)期開學(xué)應(yīng)重新注冊(cè)。

  十五、學(xué)校建立學(xué)生成績(jī)檔案,按期登記學(xué)生各科考核或考試成績(jī),并將結(jié)業(yè)成績(jī)記入結(jié)業(yè)證書。

  十六、學(xué)校歡迎學(xué)生、家長(zhǎng)、有關(guān)部門和社會(huì)各方面對(duì)學(xué)校工作的意見和建議,并要及時(shí)予以答復(fù)、解決和采納。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度14

  長(zhǎng)音琴行音樂培訓(xùn)中心是五原縣教育局嚴(yán)格審批,允許辦學(xué),并具有教學(xué)資質(zhì)的民辦教育機(jī)構(gòu)。為貫徹執(zhí)行上級(jí)主管部門有關(guān)加強(qiáng)學(xué)校、民辦教育安全工作的指示精神,為保證各位學(xué)生學(xué)好樂器的同時(shí),也希望和祝愿孩子們健康、快樂的成長(zhǎng),長(zhǎng)音琴行音樂培訓(xùn)中心決定進(jìn)一步規(guī)范、強(qiáng)化安全管理。特與學(xué)生及家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人(以下簡(jiǎn)稱乙方)擬定以下責(zé)任。

  1。學(xué)生上課、練琴時(shí)家長(zhǎng)必須按時(shí)接送,長(zhǎng)音琴行不負(fù)責(zé)接送學(xué)生。

  2。正課時(shí)間最長(zhǎng)為60分鐘(補(bǔ)課時(shí)間要短),具體的上課時(shí)間由長(zhǎng)音琴行與家長(zhǎng)商定,正常上課時(shí)間定為星期六日。

  3。本琴行保留更改教師及調(diào)動(dòng)授課時(shí)間之權(quán)利,除特別通知外。如有特殊情況長(zhǎng)音琴行會(huì)提前通知家長(zhǎng)。故每位學(xué)生應(yīng)遵守上下課時(shí)間,規(guī)定課前最多提前10分鐘到達(dá);如有事不能來上課,家長(zhǎng)應(yīng)提前給老師打電話或通過其他方式請(qǐng)假,否則不給補(bǔ)課。

  4。若假期間提供免費(fèi)練琴輔導(dǎo),請(qǐng)家長(zhǎng)自由選擇,錯(cuò)過不補(bǔ)。

  5。家長(zhǎng)應(yīng)該監(jiān)督和鼓勵(lì)孩子刻苦練琴,每天至少一小時(shí),按時(shí)完成老師留下的作業(yè);學(xué)樂器并非其他科目,教師只負(fù)責(zé)教會(huì)怎么去彈奏,怎么把握節(jié)奏、音準(zhǔn)、感覺,每節(jié)課能保證學(xué)生理解,其余時(shí)間需要學(xué)生花時(shí)間練習(xí),學(xué)樂器乃手上功夫。

  6。請(qǐng)注意學(xué)樂器不一定是每節(jié)課都會(huì)有新內(nèi)容。

  7。不允許任何學(xué)生在教室里嬉戲、打鬧。如不遵守規(guī)定,損毀任何物件由監(jiān)護(hù)人原價(jià)賠償。

  8。不準(zhǔn)在教室里飲食、大聲談笑。

  9。上課時(shí)間不準(zhǔn)接打手機(jī),家長(zhǎng)請(qǐng)調(diào)靜音或去教室外接打電話。

  10。不許亂動(dòng)教室里的每一個(gè)電源插座,當(dāng)心電擊或者造成短路引起火災(zāi),一旦發(fā)生意外后果自負(fù)。

  11。私人財(cái)物自行保管,如有損失,本琴行恕不負(fù)責(zé)。

  12。在練琴期內(nèi)不能影響其他人的'學(xué)習(xí),練琴完畢應(yīng)關(guān)好燈、空調(diào),蓋好琴蓋,然后安靜離開。

  13。請(qǐng)自覺繳納學(xué)費(fèi),如繼續(xù)學(xué)習(xí)下期課程,須在本期最后一節(jié)課繳交下期學(xué)費(fèi)。

  14。在長(zhǎng)音琴行購買的所有樂器均可享受一切售后服務(wù)(免費(fèi)上門調(diào)試、安裝、保養(yǎng)等)。非本琴行購置的樂器不提供上門服務(wù),而且要收取一定的調(diào)試費(fèi)用。

培訓(xùn)學(xué)校管理制度15

  為了使黌舍財(cái)務(wù)管理工作制度化,規(guī)范化,財(cái)務(wù)工作有據(jù)可查,有章可循,根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本財(cái)務(wù)管理制度。

  一)管理原則

  黌舍財(cái)務(wù)管理實(shí)行集中管理準(zhǔn)繩,全學(xué)區(qū)的財(cái)務(wù)進(jìn)出,在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,按照財(cái)務(wù)制度,由中心校財(cái)務(wù)室統(tǒng)一進(jìn)出,各村組辦學(xué)經(jīng)費(fèi)按校內(nèi)分配制度由中心校統(tǒng)一下?lián),村組負(fù)責(zé)人管理使用,同時(shí)要向中心校財(cái)務(wù)室報(bào)帳,接受其管理和監(jiān)督。

  二)財(cái)務(wù)收支管理體制

  1、黌舍財(cái)務(wù)管理堅(jiān)持進(jìn)出“兩條線”,一個(gè)口子進(jìn),一個(gè)口子出,做到增收節(jié)支,勤儉辦學(xué),嚴(yán)禁輔張浪費(fèi),將有限的資金用在刀刃上。

  2、實(shí)行實(shí)記入帳制,堅(jiān)持做到進(jìn)出有依有據(jù),嚴(yán)禁收入不出據(jù),收入不入帳,多收少記和“小金庫”,嚴(yán)禁支出無憑據(jù),使用無效票據(jù)和多支多報(bào)。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)劃定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕教師私自亂收費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)規(guī)定的.報(bào)銷制度,堅(jiān)持報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),控制出差人次數(shù),出差人員須經(jīng)學(xué)校派遣方可出差,否則不予報(bào)銷費(fèi)用。

  5、黌舍財(cái)務(wù)進(jìn)出應(yīng)有計(jì)劃,避免盲目支出,保證黌舍教職工根本福利待遇的落實(shí),保證黌舍的一般運(yùn)轉(zhuǎn),保證有計(jì)劃的償還下欠債務(wù)和黌舍的進(jìn)一步發(fā)展。

  6、實(shí)行帳款星散,會(huì)計(jì)管帳不經(jīng)手現(xiàn)金,出納經(jīng)手現(xiàn)金不管帳。

  三)現(xiàn)金管理

  1、黌舍現(xiàn)金實(shí)行銀行開戶管理,任何收入必須堅(jiān)持先入行后支出,杜絕坐收坐支。

  2、學(xué)校出納手中現(xiàn)金原則上不得超過1000元,否則若因現(xiàn)金被盜,后果自負(fù)。

  3、黌舍出納必須按時(shí)收勤黌舍一切經(jīng)費(fèi)并及時(shí)入庫,按黌舍劃定時(shí)間完清一切經(jīng)費(fèi),嚴(yán)禁任何人抓挪黌舍公款。

  4、學(xué)校職工原則上不得借用學(xué)校公款,若因特殊情況借款300元以下可由出納視其情況借支,但必須保證按期如實(shí)收回,否則由出納自行負(fù)責(zé)。300元以上借款需經(jīng)校長(zhǎng)簽字同意后方可借出,如經(jīng)辦人不按規(guī)定辦理借款屬個(gè)人行為,后果自負(fù)。

  四)支出票據(jù)的使用和管理

  教職工福利,津補(bǔ)貼發(fā)放,使用工資發(fā)放清冊(cè)或領(lǐng)條,節(jié)假日加班補(bǔ)貼和有關(guān)活動(dòng)補(bǔ)助,由經(jīng)辦人開條,校長(zhǎng)審核,會(huì)計(jì)制單后,校長(zhǎng)簽字發(fā)放。對(duì)外收費(fèi)、購物、乘車、住宿、招待等業(yè)務(wù)開支必須使用國家規(guī)定的有效票據(jù),務(wù)工開支必須使用稅務(wù)票據(jù)。堅(jiān)持報(bào)銷票據(jù)要素齊全,所有支出票據(jù)須有經(jīng)辦人簽字,校長(zhǎng)審核后方能報(bào)銷。

  五)購物管理

  大宗物品嚴(yán)格按照教育局購貨渠道、質(zhì)量、價(jià)格進(jìn)行購置,嚴(yán)禁任何人私自訂購教儀,桌凳,校服,教輔資料等大宗物品。嚴(yán)禁任何人以私人名義私自向?qū)W生推銷教輔資料,學(xué)生用品或其它商品。黌舍購置辦公設(shè)備,教學(xué)設(shè)備設(shè)施,金額500元以下,由分管人員安排,經(jīng)請(qǐng)示校長(zhǎng)同意后執(zhí)行,500元以上1000元以下,由行政辦公會(huì)研討決定后執(zhí)行;元以上大宗物品由XXX領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。黌舍購置的一切物品,須注明經(jīng)辦人和驗(yàn)收人,校長(zhǎng)審核簽字后方能報(bào)銷。

  六)財(cái)務(wù)監(jiān)督

  自覺接受上級(jí)各部門的檢查監(jiān)督,保障財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)監(jiān)督,財(cái)務(wù)人員按照《會(huì)計(jì)法》對(duì)違反國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為有權(quán)提出意見,督促學(xué)校糾正。加強(qiáng)民主管理和民主監(jiān)督,財(cái)務(wù)人員按月注好帳,交校長(zhǎng)審閱后,定時(shí)在校務(wù)公開欄公布,期初財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,期末財(cái)務(wù)決算,提交全體教師會(huì)或教代會(huì)審議。

  七)黌舍建設(shè)和資產(chǎn)管理

  學(xué)校修建(含職工集資房)30萬元以上工程,嚴(yán)格按國家規(guī)定程序辦理。小型維修和排危工程,在保證質(zhì)量的前提下,要盡量從節(jié)約出發(fā),精打細(xì)算,用較少的錢辦較多較好的事。所有學(xué)校建設(shè)工程按教育局文件自學(xué)接受職能部門的審計(jì)和監(jiān)督。學(xué)校資產(chǎn)必須按《國有資產(chǎn)管理辦法》管好用好,做到分類造冊(cè)進(jìn)入固定資產(chǎn)帳目,杜絕資產(chǎn)流失。

【培訓(xùn)學(xué)校管理制度】相關(guān)文章:

學(xué)校培訓(xùn)管理制度11-18

培訓(xùn)學(xué)校的管理制度11-18

培訓(xùn)學(xué)校管理制度11-23

培訓(xùn)學(xué)校的管理制度匯總【15篇】11-18

培訓(xùn)學(xué)校管理制度15篇[熱門]11-23

(合集)培訓(xùn)學(xué)校的管理制度15篇11-20

(通用)培訓(xùn)學(xué)校管理制度15篇11-24

【推薦】培訓(xùn)學(xué)校管理制度15篇11-24

培訓(xùn)學(xué)校的管理制度錦集【15篇】11-18

培訓(xùn)講師管理制度11-20