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勞動教育課程方案

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勞動教育課程方案

  為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,往往需要預(yù)先制定好方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?以下是小編整理的勞動教育課程方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

勞動教育課程方案

勞動教育課程方案1

  開設(shè)勞動課是實(shí)施素質(zhì)教育的重要組成部分,是培養(yǎng)學(xué)生正確的勞動意識和創(chuàng)新思維能力,幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀的需要。根據(jù)學(xué)校有關(guān)文件精神,為有效開展勞動教育,高質(zhì)量實(shí)施勞動課教學(xué),將勞動教育與學(xué)校衛(wèi)生保潔相結(jié)合,特制定本實(shí)施方案。

  一、勞動課內(nèi)容

  1、勞動理論。包括勞動的內(nèi)涵、勞動的`意義、勞動的種類、勞動技術(shù)等。

  2、勞動實(shí)踐:校內(nèi)開展個人、宿舍、教室、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室等的衛(wèi)生清潔和維護(hù);校外利用小學(xué)期或節(jié)假日開展家庭勞動、社會有償勞動和公益服務(wù)勞動等。

  二、勞動課開設(shè)范圍和開設(shè)時間

  全校本專科學(xué)生全部開設(shè)勞動課,理論課開設(shè)在第二學(xué)期,實(shí)踐課本科開設(shè)在1—6學(xué)期,共六個學(xué)期,?崎_設(shè)在1—4學(xué)期,共四個學(xué)期。

  三、勞動課時與學(xué)分分配

  本?茖W(xué)生需修讀的勞動課為2學(xué)分,其中理論課時為16課時,1學(xué)分。實(shí)踐學(xué)分分為兩部分,第一部分為校內(nèi)衛(wèi)生清潔,占0.6學(xué)分,第二部分為校外家庭勞動、公益服務(wù)勞動和社會有償勞動,占0.4學(xué)分。

  四、組織實(shí)施

  1、學(xué)校成立勞動課實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組長:

  副組長:

  成員:教務(wù)處、學(xué)工部、后勤管理處及各二級學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)。

  領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):制定勞動課實(shí)施方案,領(lǐng)導(dǎo)勞動課的教學(xué)和勞動實(shí)踐的實(shí)施。檢查評估勞動課的教學(xué)質(zhì)量、勞動任務(wù)的完成質(zhì)量、開展評優(yōu)評先等。

  2、成立勞動教育教研室。每個二級學(xué)院指定1名教師為勞動課教師,組成勞動教育教研室,設(shè)教研室主任1—2名。勞動教育教研室組織教研活動,開展課程建設(shè),組織開展勞動課教學(xué),組織勞動課的成績考核、成績登統(tǒng)等工作。勞動課教師需屬于教師序列、有學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn)和學(xué)生工作熱情的我校在編教師。勞動教育教研室掛靠在教務(wù)處,教務(wù)處牽頭勞動理論課的課程建設(shè),包括師資培訓(xùn)、課程標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、教材建設(shè)等。

  3、校內(nèi)勞動實(shí)踐的組織實(shí)施

 。1)教務(wù)處負(fù)責(zé)將教室、公共實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的衛(wèi)生清潔任務(wù)分配到各二級學(xué)院。

 。2)學(xué)工部負(fù)責(zé)制定校內(nèi)衛(wèi)生清潔要求和評價標(biāo)準(zhǔn),學(xué)工部牽頭,教務(wù)處、后勤管理處參與校內(nèi)衛(wèi)生檢查、評優(yōu)、評先等工作。

 。3)后勤管理處負(fù)責(zé)提供清潔衛(wèi)生所需要的工具及相關(guān)用品。

 。4)各二級學(xué)院成立副書記任組長,輔導(dǎo)員(班主任)、勞動課教師為成員的勞動實(shí)踐指導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)本學(xué)院校內(nèi)衛(wèi)生清潔的組織與實(shí)施,制定具體要求和檢查評估方案,按要求進(jìn)行檢查、驗(yàn)收、評估、推優(yōu)等;根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)制定家庭勞動、社會有償勞動和公益服務(wù)勞動的具體要求、成績考核標(biāo)準(zhǔn)等。

 。5)每學(xué)期正式上課前一天和放假前一天各二級學(xué)院要安排學(xué)生進(jìn)行大掃除,保證上課和假期清潔衛(wèi)生,屆時學(xué)校將組織檢查和評比。日常衛(wèi)生掃除按照學(xué)校安排,各二級學(xué)院自行組織,學(xué)校將不定期進(jìn)行檢查和評比。

  4、經(jīng)費(fèi)保障

  學(xué)校劃撥專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于勞動課建設(shè)、教學(xué)和勞動實(shí)踐。專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的80%根據(jù)學(xué)生人數(shù)按比例劃撥到各二級學(xué)院,資助勞動課建設(shè)、支付任課教師和勞動實(shí)踐指導(dǎo)教師勞務(wù)費(fèi)、獎勵優(yōu)秀集體和先進(jìn)個人;專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的20%由學(xué)校統(tǒng)一掌握,用于獎勵勞動實(shí)踐組織效果好、質(zhì)量高的先進(jìn)集體,獎勵表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個人。

  五、校內(nèi)勞動任務(wù)分配

  見附表。

  六、本方案發(fā)布之日起實(shí)施,教務(wù)處、學(xué)工部、后勤處共同負(fù)責(zé)解釋。

勞動教育課程方案2

  在綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)的建設(shè)過程中,教師能否積極參與課程的開發(fā)與實(shí)施是決定課程能否得以推進(jìn)以及推進(jìn)程度的重要因素,而綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)的獨(dú)特性決定了教師的評價具有獨(dú)特的內(nèi)容。

 。ㄒ唬┰u價的主要原則

  1、注重教師的個體差異,強(qiáng)調(diào)評價的針對性綜合實(shí)踐活動(勞動教育)是教師根據(jù)《綱要》自主設(shè)計(jì)并實(shí)施的課程,它比其它課程更需要教師挖掘自身的潛能、發(fā)揮自己的特長,進(jìn)行創(chuàng)造性和個性化的教育教學(xué)工作。因此在實(shí)施評價時,必須尊重教師的個體差異,可提出相對粗線條的評價標(biāo)準(zhǔn),在與教師充分交流的前提下,確定個性化的具體評價指標(biāo),提出改進(jìn)的建議、專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)等,這樣的評價是對教師自身進(jìn)行縱向比較,目的在于促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

  2、注重教育教學(xué)實(shí)踐,強(qiáng)調(diào)評價的過程性

  綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)注重活動過程,因此教師的評價也應(yīng)貫穿于課程的設(shè)計(jì)與實(shí)施過程中。一方面,評價的信息來源于教育教學(xué)實(shí)踐,另一方面評價的結(jié)果又直接服務(wù)于教師的教育教學(xué)過程。

  注重教師的自我反思,強(qiáng)調(diào)評價的主動性在綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)中,教師既足課程的設(shè)計(jì)者又是課程的實(shí)施者,他們對課程實(shí)施中的情況有著深刻的了解,通過他們的自我反思,既可以增強(qiáng)教師的主人翁意識,同時也為課程的進(jìn)步修正提供了重要的依據(jù)。

  4、注重評價的多元化,強(qiáng)調(diào)評價的綜合性

  評價的多元化和綜合性,首先足指評價主體的多元化:校內(nèi)教師、校外指導(dǎo)教師或兼職教師、教師本人、學(xué)生、學(xué)生家長、其他社會成員都可以直接、間接地參與教師的評價;其次是指評價內(nèi)容與方法的多元化:不僅有對教師基本教育教學(xué)策略與方法的評價,更有對教師職業(yè)道德、知識結(jié)構(gòu)、全面發(fā)展的'能力結(jié)構(gòu)等方面的評價。

  5、注重評價對教師專業(yè)發(fā)展的作用,強(qiáng)調(diào)評價的實(shí)效性

  綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)的教師評價是以促進(jìn)專業(yè)發(fā)展為目的,與以往的以獎懲為目的的評價有著本質(zhì)的區(qū)別,為了實(shí)現(xiàn)教師評價對教師發(fā)展的效能,必須尊重教師在評價中的主體地位。只有在與被評教師充分協(xié)商交流的情況下,才能制定出有針對性的評價指標(biāo),才能把握住教師專業(yè)發(fā)展的方向。

 。ǘ┰u價的主要內(nèi)容

  1、參與課程的態(tài)度及努力程度,綜合實(shí)踐活動作為本

  次課改的新課程,不僅需要教師有實(shí)施課程的責(zé)任,還要有承擔(dān)開發(fā)課程的使命,所以它需要教師投入極大的熱情和創(chuàng)造力,一個消極守舊、不思進(jìn)取、缺乏創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的教師是難以勝任這項(xiàng)工作的。

  2、設(shè)計(jì)與規(guī)劃能力,綜合實(shí)踐活動為教師和學(xué)生提供了寬廣自由的活動空間,指導(dǎo)教師要善于根據(jù)學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)、已有的知識基礎(chǔ)和特定的背景和條件,引導(dǎo)學(xué)生選擇或自主提出活動主題,并合理地制定活動方案,保證綜合實(shí)踐活動得以順利有效地實(shí)施。

  3、組織管理與協(xié)調(diào)能力,綜合實(shí)踐活動的實(shí)施涉及的因素相當(dāng)復(fù)雜,它要求指導(dǎo)教師具有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力。指導(dǎo)教師要組織和管理好學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生組成活動小組,并協(xié)調(diào)學(xué)生活動中與各部門的關(guān)系,通過與相關(guān)部門或人員的溝通,為學(xué)生展開綜合實(shí)踐活動創(chuàng)設(shè)寬松的活動時空。此外,指導(dǎo)教師還要協(xié)調(diào)好教師指導(dǎo)小組內(nèi)教師之間的關(guān)系,使學(xué)生活動得到有力的指導(dǎo)。

  4、探究與問題解決能力,綜合實(shí)踐活動的實(shí)踐性特點(diǎn)要求指導(dǎo)教師具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力。指導(dǎo)教師要學(xué)會問題探究和問題解決。只有教師具有問題意識、具備探究能力,才能較好地指導(dǎo)學(xué)生開展活動。

  5、收集和處理信息的能力,在綜合實(shí)踐活動中,學(xué)生會面對著紛繁復(fù)雜的資料或信息。教師要指導(dǎo)學(xué)生,必須要明確獲得信息的途徑和渠道,學(xué)會運(yùn)用調(diào)查、考察、文獻(xiàn)檢索、測量、實(shí)驗(yàn)等不同的方法來收集資料,學(xué)會統(tǒng)計(jì)、整理、分析資料的方法。只有這樣,才能指導(dǎo)學(xué)生在綜合性學(xué)習(xí)中收集和處理信息。

  6、指導(dǎo)作用,學(xué)生活動的每一個環(huán)節(jié),如主題獲取、材料收集、問題研究、成果形成,都需要教師給予及時的指導(dǎo)和幫助。學(xué)生在活動過程中,最吃力的事:就是分析原因與歸納成果,最難辦的事就是聯(lián)系活動場地,尋求校外援助,最焦慮的事就是跨越采訪的第一步,最不順心的事就是活動出現(xiàn)偏差,最擔(dān)心后就是活動過程中的安全。所有這些都應(yīng)該在教師指導(dǎo)事先考慮之中,要在活動過程中逐一得到解決。

  7、教學(xué)測量與評價能力,教學(xué)測量和評價不僅反映出教師的教學(xué)成果,為改進(jìn)教學(xué)提供了重要的依據(jù),還是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情和強(qiáng)化活動效果的重要途徑。因此,應(yīng)該作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來開展,它包括對學(xué)生提出問題的測評、對學(xué)生設(shè)計(jì)方案的測評、對學(xué)生活動過程中表現(xiàn)的測評以及對學(xué)生進(jìn)行綜合測評。這就需要教師具備設(shè)計(jì)測評指標(biāo)、選擇測評手段及有效運(yùn)用測評結(jié)果的技能。

  8、自我反思能力,綜合實(shí)踐活動在還沒有較為成熟的教學(xué)模式的情況下,更需要教師在探索中不斷反思自己的教學(xué)行為,在不斷否定自己的同時,積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成自己的教學(xué)特色。

  9、活動的完成情況,綜合實(shí)踐活動課程是國家必修課,每一項(xiàng)主題活動經(jīng)嚴(yán)格審查、反復(fù)推敲后,方可施行,在課程實(shí)施過程中,由于其生成性的特點(diǎn),可視情況做一些調(diào)整。但教師不可擅自停課,使活動不了了之。

  此外,對指導(dǎo)教師的評價,還應(yīng)重點(diǎn)參考他在一個主題活動設(shè)計(jì)、實(shí)施過程中的表現(xiàn)。

 。ㄈ┰u價的基本流程

  綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)的教師評價是一個持續(xù)的循環(huán)往復(fù)的過程。它由一個相對長期的階段性評價與一系列不定期的短期評價共同構(gòu)成評價體系。

  1、不定期的短期評價可以采用課堂觀察、活動跟蹤、活動片斷錄像等多種觀察方法。

  2、一般長期階段性教師評價的實(shí)施應(yīng)包括這樣幾個階段:

 。1)初次面談階段,初次面談一般安排在學(xué)期初,它是階段性評價的初始階段,旨在通過面談與被評教師共同制定出評價具體方案。面談前應(yīng)告知被評教師,在初次面談時應(yīng)完成以下任務(wù):第一,明確評價目的。綜合實(shí)踐活動課程(勞動教育)的教師評價旨在提高教師開發(fā)與實(shí)施課程的實(shí)踐能力,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,不是為了對教師做出獎懲,以打消教師的顧慮,營造一種寬松的評價氛圍。第二,明了評價的步驟和方法。讓被評教師了解階段性評價的一般過程及方法,根據(jù)被評教師的實(shí)際情況確定評價的具體步驟。與被評教師共同協(xié)商拿出評價的框架及初步的時間表。目的是讓被評教師對整個評價活動心中有數(shù)。第三,確定評價的重點(diǎn)。與教師研討評價信息的種類及收集信息的渠道和方式、確定其他參與評價的人選。

 。2)收集信息階段,這是教師評價的關(guān)鍵階段,只有建立在大量的信息基礎(chǔ)上的評價才會為被評教師接受。一般可采用行為觀察、教師反思、查閱資料、征求意見等方式。

  A、行為觀察?煞譃檎n堂教學(xué)行為的觀察與課外活動的跟蹤觀察。但不論哪種觀察,被評價教師都應(yīng)將整個主題活動的方案、活動進(jìn)程及本階段活動的計(jì)劃主動告訴評價者,并與評價者共同商討在主題活動的開發(fā)與實(shí)施的過程中所遇到的問題與困惑。

  B、查閱資料。在教師評價的資料袋中應(yīng)裝有人量的教師開發(fā)與實(shí)施綜合實(shí)踐活動課程留卜的資料,如工作計(jì)劃、主題活動的方案、主題活動過程的記錄、主題活動的反思、論文、學(xué)生的作品及師生獲獎的記錄等,這些都是被評教師在教學(xué)過程中積累的教學(xué)痕跡,是獲得第一手資料的信息源。

  C、教師自我評價。引導(dǎo)教師進(jìn)行有效的自我評價是實(shí)施教師評價的重要途徑。一般來講,自我評價可包含如下內(nèi)容:在開發(fā)與實(shí)施綜合實(shí)踐活動課程中你最得意的是什么?你最懊惱的是什么?作為指導(dǎo)教師,你覺得最難做的是什么?在主題活動中,你從學(xué)生那里學(xué)到了什么?有沒有與其他教師合作的經(jīng)歷?遇到哪些困難?怎樣克服困難?為了改進(jìn)你的工作,希望得到哪些人的幫助?

  D、征求第三者的意見。綜合實(shí)踐活動(勞動教育)課程具有高度的開放性,在主題活動中涉及面廣,可采取訪談及問卷等形式向教學(xué)活動所涉及的廣泛的人群采集教師評價的信息。采集對象可以是其他教師、學(xué)生、家長及教學(xué)活動的參與者。但由于他們對教師評價體系和指標(biāo)缺乏認(rèn)識,他們的評價只能作為評價參考。

 。3)評價面談階段,評價面談往往在學(xué)期末進(jìn)行,主要解決以下問題:

  A、總結(jié)一學(xué)期的工作。被評教師對照學(xué)期初制定的評價方案匯報一學(xué)期的工作。評價者應(yīng)就被評者的優(yōu)勢和不足與教師進(jìn)行協(xié)商,盡可能達(dá)成——致的清晰認(rèn)識,并共同尋求解決問題的辦法。

  B、商定教師未來專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。被評價教師的發(fā)展目標(biāo)應(yīng)由評價雙方基于本學(xué)期評價的實(shí)際情況共同協(xié)商決定。首先,目標(biāo)要既合理又適度,且目標(biāo)的表述最好具體清晰。其次,在發(fā)展目標(biāo)制定時還要做到重點(diǎn)突出有針對性。最后,同時要擬定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的相應(yīng)的時間、步驟。

 。4)撰寫評價報告。評價報告由評價人起草,再由被評教師修改審定,它由評價雙方共同撰寫。一般分兩部分,第一部分是階段性教師評價情況的反饋、歸納評價的要點(diǎn)及結(jié)論;第二部分主要包括教師個人專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)的建議。

 。ㄋ模┰u價實(shí)施建議:

  1、學(xué)期初學(xué)校應(yīng)由教師評價考核小組組織教師面談,與教師共同協(xié)商、制定符合教師實(shí)際的專業(yè)發(fā)展目標(biāo),并形成文字材料。

  2、教師應(yīng)按照學(xué)校的統(tǒng)一布置和要求,在每一項(xiàng)活動中完成以下工作:

 。1)制定切實(shí)可行的班級綜合實(shí)踐活動方案。

 。2)—份關(guān)丁整個活動的過程記錄。

 。3)對學(xué)生的觀察記錄(至少五份)。

  (4)對活動的反思或體會一份。

 。5)教師根據(jù)活動主題需要設(shè)計(jì)的評價表、調(diào)查表、問卷等。

 。6)幫助學(xué)生建立、完善成長記錄袋。

  3、教師評價亦可采取等第加評語的方式。

勞動教育課程方案3

  一、教學(xué)目的

  1、培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,進(jìn)一步開發(fā)學(xué)生的智力和潛能。

  2、讓學(xué)生充分感受成功的勞動實(shí)踐給他們帶來的快樂,不僅培養(yǎng)了他們熱愛生活、享受生活的美好品德,更加激發(fā)了他們熱愛學(xué)習(xí)、掌握本領(lǐng)和報效祖國的極大熱情。

  3、培養(yǎng)學(xué)生尊重勞動者、尊重勞動成果。

  4、學(xué)會與他人合作。

  二、教學(xué)要求

  1、要牢固掌握基礎(chǔ)知識,必須循序漸進(jìn),溫故知新,注意知識的內(nèi)在聯(lián)系和實(shí)踐應(yīng)用。

  2、要理論聯(lián)系實(shí)際,用實(shí)踐知識去思考理論問題;用學(xué)過的理論知識來分析實(shí)踐中的實(shí)際問題;通過實(shí)踐加深和鞏固基本知識的理解。

  3、要掌握好重點(diǎn)并注意通用性,才有一定的針對性。

  4、上課必須專心聽講,積極思考,做課堂筆記,應(yīng)認(rèn)真仔細(xì),動手動腦,遵守安全操作規(guī)程,獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)科目,注意培養(yǎng)自己和提高自己的分析問題以及解決問題的.能力。

  三、課堂紀(jì)律:

  1、必須聽從認(rèn)課指導(dǎo)老師講解,有疑問應(yīng)先舉手再提問,不能交頭接耳。

  2、未經(jīng)允許,不可以互串座位,不準(zhǔn)用硬物在桌子上刻畫,未經(jīng)允許不準(zhǔn)翻動抽屜中物品。

  3、必須按要求領(lǐng)取工具及實(shí)踐器材。認(rèn)真領(lǐng)悟線路圖及內(nèi)涵。

  4、每張課桌的同學(xué)在未征得指導(dǎo)教師同意的情況下,不得向鄰桌或其他同學(xué)借用工具或器材。

  5、每張課桌的同學(xué)應(yīng)妥善保管好各自的工具及實(shí)踐器材,防止損壞或丟失,如有以上現(xiàn)象應(yīng)按價賠償。

  四、教學(xué)課時

  共2小時,時間分配:安全教育10分鐘,實(shí)際操作過程理論講解約25分鐘,學(xué)生實(shí)際動手操作約60分鐘,交流總結(jié)約15分鐘,課間休息約10分鐘。

  五、教學(xué)用具和材料

  1、制作衣架的材料、用具:十號鐵絲、老虎鉗、老虎凳、錘子。

  2、安裝自行車的零部件和用具:

  ⑴零部件:鋼圈(含輪胎)、大桿、車把、鏍絲、鏍帽。

  ⑵用具:各種型號扳手、老虎鉗、鏍絲刀、打氣筒。

  六、教學(xué)重難點(diǎn)

  1、重點(diǎn):

  ①讓學(xué)生了解、認(rèn)識制作衣架的材料、工具和衣架的制作程序。

  ②讓學(xué)生了解、認(rèn)識自行車的零部件、工具和自行車安裝程序。

  2、難點(diǎn):

 、僖录艿闹谱鞒绦。

  ②自行車安裝程序。

  七、教學(xué)過程

  1、導(dǎo)入新課:勞動不僅創(chuàng)造了人類文明,同時也給人類帶來了無窮無盡物質(zhì)享受,同學(xué)們目前雖然還是學(xué)生,但有些簡單的勞動還是能夠勝任的,比如衣架的制作和自行車的安裝,今天就讓同學(xué)們自己來完成,同學(xué)們,你們有沒有信心?(回答略)。

  2、安全教育:同學(xué)們,在你們還沒有動手操作之前,我先講一下安全,這是對他人負(fù)責(zé),更是對你自己負(fù)責(zé)。請同學(xué)們一定要認(rèn)真聽講;制作衣架的同學(xué)每兩人為一組,自行車安裝的每五人為一組,同學(xué)們先坐下來聽我講解制作過程,然后再動手操作,在未制作之前請同學(xué)們不要動任何東西,在操作時也要嚴(yán)格按照操作程序,不允許學(xué)生在課間隨意離開座位走動或外出,更不能互相追逐打鬧,還要學(xué)會正確使用勞動工具。

  3、講述新課:簡易衣架的制作:首先準(zhǔn)備10號鐵絲長98厘米,用小鐵錘將鐵絲錘直,右手握老虎鉗,左手持鐵絲,用老虎鉗鉗住鐵絲的一端約9厘米處彎成大彎鉤狀,另一端約1.5厘米側(cè)面彎曲成小鉤,大鉤以下約4厘米呈柱狀,再將小鉤鉤住柱子的下端,然后衣架上面總長比下面約長4厘米,具體操作流程圖(略)。

  自行車安裝:先將自行車大桿、前叉翻過來朝上→安裝前輪→安裝后輪→安裝鏈條→安裝支架→安裝坐墊→安裝前后閘→安裝響鈴、車鎖→校正、鏍絲緊固→打氣→試騎。

  4、課后小結(jié)評比:⑴首先將所有的作品拿出來進(jìn)行比較,表揚(yáng)或肯定制作較好的同學(xué),找出制作不太理想的作品,同學(xué)們在制作過程中可能存在的問題和原因,并對這些同學(xué)進(jìn)行鼓勵。⑵對課堂中不遵守紀(jì)律的同學(xué)給予嚴(yán)肅的批評教育。⑶將各種表現(xiàn)特別好的同學(xué)上報給教育處。

  八、工具驗(yàn)收、小結(jié)

  清點(diǎn)所有教學(xué)用具,并將其重新放回指定的位置,將損壞的用具單獨(dú)列出,及時補(bǔ)充用具,確保下次上課正常運(yùn)行,留下部分學(xué)生打掃衛(wèi)生,清潔課堂。

勞動教育課程方案4

  一、指導(dǎo)思想

  為全面貫徹落實(shí)《關(guān)于全面加強(qiáng)新時代大中小學(xué)勞動教育的意見》,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),糾正當(dāng)前青少年中存在的不珍惜勞動成果、不想勞動、不會勞動的現(xiàn)象,促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

  二、育人目標(biāo)

  1、通過開展勞動專題教育,讓學(xué)生理解和形成馬克思主義勞動觀,牢固樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念。

  2、通過開展勞動教育課程,讓學(xué)生體會勞動創(chuàng)造美好生活,體認(rèn)勞動不分貴賤,能夠尊重普通勞動者,形成勤儉、奮斗、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的勞動精神。

  3、通過實(shí)施勞動教育課程,讓學(xué)生具備滿足生存發(fā)展需要的基本勞動能力,形成良好的勞動習(xí)慣,并為將來的生產(chǎn)、生活奠定基礎(chǔ)。

  三、基本原則

 。ㄒ唬┌盐沼藢(dǎo)向。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),圍繞培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人,著力提升學(xué)生綜合素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、健康成長。把準(zhǔn)勞動教育價值取向,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的勞動觀,崇尚勞動、尊重勞動,增強(qiáng)對勞動人民的感情,報效國家,奉獻(xiàn)社會。

 。ǘ┳裱逃(guī)律。符合學(xué)生年齡特點(diǎn),以體力勞動為主,注意手腦并用、安全適度,強(qiáng)化實(shí)踐體驗(yàn),讓學(xué)生親歷勞動過程,提升育人實(shí)效性。

 。ㄈw現(xiàn)時代特征。適應(yīng)科技發(fā)展和產(chǎn)業(yè)變革,針對勞動新形態(tài),注重新興技術(shù)支撐和社會服務(wù)新變化,改進(jìn)勞動教育方式。強(qiáng)化誠實(shí)合法勞動意識,培養(yǎng)科學(xué)精神,提高創(chuàng)造性勞動能力。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化綜合實(shí)施。積極拓寬勞動教育途徑,整合家庭、學(xué)校、社會各方面力量。家庭勞動教育要日;,學(xué)校勞動教育要規(guī)范化,社會勞動教育要多樣化,形成協(xié)同育人格局。

 。ㄎ澹﹫(jiān)持因地制宜。根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,充分挖掘中心小學(xué)周邊工農(nóng)業(yè)可利用資源,根據(jù)學(xué)校生源特點(diǎn)以及師資力量,因地制宜采取多種方式開展勞動教育。

  四、課程實(shí)施

 。ㄒ唬┐_定教育內(nèi)容。根據(jù)教育目標(biāo),針對學(xué)生特點(diǎn),以日常生活勞動、生產(chǎn)勞動和服務(wù)性勞動為主要內(nèi)容開展勞動教育。注重圍繞豐富勞動體驗(yàn),開展服務(wù)性勞動(社區(qū)服務(wù)、公益活動)、參加生產(chǎn)勞動,使學(xué)生熟練掌握一定勞動技能,理解勞動創(chuàng)造價值,具有勞動自立意識和主動服務(wù)他人、服務(wù)社會的情懷。

  (二)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。引導(dǎo)家長樹立正確勞動觀念,支持配合學(xué)校開展勞動教育。加強(qiáng)勞動教育科學(xué)研究,宣傳推廣勞動教育典型經(jīng)驗(yàn)。注重挖掘在抗疫救災(zāi)等重大事件中涌現(xiàn)出來的典型人物和事跡,大力宣傳不畏艱難、百折不撓、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母呱衅犯瘛=柚愿桧炂胀▌趧诱邽橹黝}的優(yōu)秀作品,大力宣傳辛勤勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)造性勞動的典型人物和事跡,弘揚(yáng)勞動光榮的主旋律,反對一切不勞而獲、貪圖享樂、崇尚暴富的錯誤觀念,營造關(guān)心和支持勞動教育的良好氛圍。

 。ㄈ┟鞔_責(zé)任分工。在我校勞動教育課程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,將綜合實(shí)踐課、多元發(fā)展課、研學(xué)旅行課、勞動主題教育課進(jìn)行全方位整合,課程中心做好課程的頂層設(shè)計(jì)與研究效果評價,教科處做好勞動教育專兼職教師的過程管理與培訓(xùn),學(xué)生成長中心、各級部積極做好家長的引導(dǎo)教育工作,認(rèn)真做好勞動教育課程的組織實(shí)施。

 。ㄋ模┮(guī)范實(shí)施過程。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定開齊開足勞動教育課程,不得擠占、挪用勞動實(shí)踐時間。明確學(xué)校勞動教育要求,著重引導(dǎo)學(xué)生形成馬克思主義勞動觀,系統(tǒng)研究掌握必要的勞動技能。根據(jù)學(xué)生特點(diǎn),科學(xué)設(shè)計(jì)課內(nèi)外勞動項(xiàng)目,采取靈活多樣形式,激發(fā)學(xué)生勞動的內(nèi)在需求和動力。統(tǒng)籌安排課內(nèi)外時間,采用集中與分散相結(jié)合的方式。組織實(shí)施好勞動周,鼓勵學(xué)生走向社會、參與集中勞動。

  五、課程評價

  勞動教育課程的評價對象為教師和學(xué)生,分別采用不同的評價方案。

 。ㄒ唬┙處熢u價

  教師評價主要從教師專業(yè)能力、職業(yè)精神、工作量、課程實(shí)施過程、課程實(shí)施效果等維度進(jìn)行評價,根據(jù)勞動教育專兼職教師的工作特點(diǎn),參考目前我校音、體、美、信息、等非文化課教師的工作評價方案,將勞動教育課程教師工作評價納入《中心小學(xué)教師工作評價方案》中,經(jīng)全體教職工大會審議通過后實(shí)施。

  (二)學(xué)生評價

  1、評價內(nèi)容

  通過建立學(xué)生勞動過程檔案和收集學(xué)生勞動成果的方法,以自評與他評相結(jié)合的評價方式,對學(xué)生參與勞動教育課程過程中的研究態(tài)度、合作精神、研究能力等維度進(jìn)行評價。

  2、評價方式

  (1)“中心小學(xué)學(xué)生素質(zhì)發(fā)展報告單”。要求各班為每位學(xué)生建立勞動教育課程檔案,里面包括勞動教育活動記錄、勞動教育活動成果等與勞動教育課程有關(guān)的文字、圖片、音像資料,做為學(xué)生評價的主要依據(jù)。

 。2)日常觀察即時評價。日常觀察即時評價要貫穿于勞動教育課程實(shí)施的整個過程。一方面可以隨時隨地激勵學(xué)生,調(diào)節(jié)課程的實(shí)施;另一方面日常觀察能有效地提高形成性評價的準(zhǔn)確度和有效率。

 。3)研究成果展示評價。成果展示包括小論文、調(diào)查報告、研究筆記、勞動成果等,學(xué)校每學(xué)期舉辦勞動教育課程研究成果展示評價活動,每學(xué)年舉辦勞動成果展示評比活動。

  (4)學(xué)分認(rèn)定評價。根據(jù)學(xué)生在勞動教育課程研究過程中的出勤、作業(yè)完成、研究效果等情況,給予學(xué)分認(rèn)定,并納入學(xué)生綜合素質(zhì)評價中。

  六、條件保障

 。ㄒ唬┙M織保障

  成立以校長任組長的勞動教育課程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)對學(xué)校勞動教育課程組織實(shí)施作出決策和部署,負(fù)責(zé)總體協(xié)調(diào)、人事安排、經(jīng)費(fèi)投入、政策支持、資源開發(fā)等方面工作,并及時管理和調(diào)控實(shí)施過程,全面把握實(shí)施狀況。

 。ǘ┙(jīng)費(fèi)保障

  提前做好專項(xiàng)資金預(yù)算,多種形式籌措資金,加快校內(nèi)綜合實(shí)踐活動室教室的改變和校外教育實(shí)踐基地的拓展,加強(qiáng)學(xué)校勞動教育設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立學(xué)校勞動教育器材、耗材補(bǔ)充機(jī)制,在政策允許范圍內(nèi),適度吸引社會力量提供勞動教育服務(wù)。

 。ㄈ⿴熧Y保障

  采取多種措施,建立專兼職相結(jié)合的'勞動教育師資隊(duì)伍。根據(jù)學(xué)校勞動教育需要,聘請相關(guān)行業(yè)專業(yè)人士擔(dān)任勞動實(shí)踐指導(dǎo)教師,把勞動教育納入教師培訓(xùn)內(nèi)容,開展全員培訓(xùn),強(qiáng)化每位教師的勞動意識、勞動觀念,提升實(shí)施勞動教育的自覺性,對承擔(dān)勞動教育課程的教師進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),提高勞動教育專業(yè)化水平。

 。ㄋ模┰O(shè)施保障

  大力拓展實(shí)踐場所,滿足學(xué)校多樣化勞動實(shí)踐需求。在金陽廣場、復(fù)圣公園等前期校外德育實(shí)踐教育基地的基礎(chǔ)上,積極聯(lián)系中心小學(xué)周邊農(nóng)村地區(qū)的農(nóng)田、山林、采摘園等作為學(xué)校的學(xué)農(nóng)實(shí)踐基地,聯(lián)系縣城一批企事業(yè)單位和社會機(jī)構(gòu),作為學(xué)生參加生產(chǎn)勞動、服務(wù)性勞動的實(shí)踐場所。

 。ㄎ澹┌踩U

  建立學(xué)校、家庭、社會共同參與的勞動教育風(fēng)險分散機(jī)制,鼓勵師生購買勞動教育相關(guān)保險,保障勞動教育正常開展。加強(qiáng)對師生的勞動安全教育,強(qiáng)化勞動風(fēng)險意識,建立健全安全教育與管理并重的勞動安全保障體系。科學(xué)評估勞動實(shí)踐活動的安全風(fēng)險,認(rèn)真排查、清除學(xué)生勞動實(shí)踐中的各種隱患,在場所設(shè)施選擇、材料選用、工具設(shè)備和防護(hù)用品使用、活動流程等方面制定安全、科學(xué)的操作規(guī)范,強(qiáng)化對勞動過程每個崗位的管理,明確各方責(zé)任,防患于未然。

  制定勞動實(shí)踐活動風(fēng)險防控預(yù)案,完善應(yīng)急與事故處理機(jī)制。

勞動教育課程方案5

  為全面貫徹《關(guān)于全面加強(qiáng)新時代大中小學(xué)勞動教育的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)生勞動教育開好綜合實(shí)踐活動課程的指導(dǎo)意見》等文件精神,積極探索具有學(xué)校特色的勞動教育模式,努力構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,制定本方案。

  一、課程目標(biāo)

  1.通過勞動教育,使學(xué)生牢固樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念,促進(jìn)學(xué)生親近勞動的積極情感、良好態(tài)度與價值觀的形成,體悟勞動之美。

  2.充分發(fā)揮勞動綜合育人功能,通過以勞樹德、以勞增智、以勞強(qiáng)體、以勞育美、以勞創(chuàng)新的教育作用,促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。

  3.體會勞動創(chuàng)造美好生活,體認(rèn)勞動不分貴賤,熱愛勞動,尊重普通勞動者,培養(yǎng)勤儉、奮斗、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的勞動精神。

  4.培養(yǎng)學(xué)生正確勞動價值觀和良好勞動品質(zhì),使學(xué)生具備生存發(fā)展需要的基本勞動能力。

  5.讓學(xué)生有目的、有計(jì)劃地參加日常生活勞動、生產(chǎn)勞動和服務(wù)性勞動,真正動手實(shí)踐,出力流汗,接受勞動鍛煉,磨煉堅(jiān)強(qiáng)意志,形成良好勞動習(xí)慣。

  二、課程內(nèi)容

  以日常生活勞動、生產(chǎn)勞動和服務(wù)性勞動為主,結(jié)合產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)、勞動新形態(tài),選擇新型服務(wù)性勞動。低年級注重圍繞勞動意識的啟蒙,讓學(xué)生學(xué)習(xí)日常生活自理,感知勞動樂趣,知道人人都要勞動。中高年級注重圍繞衛(wèi)生、勞動習(xí)慣養(yǎng)成,讓學(xué)生做好個人清潔衛(wèi)生,主動分擔(dān)家務(wù),適當(dāng)參加校內(nèi)外公益勞動,學(xué)會與他人合作勞動,體會到勞動光榮。為有效實(shí)施以上課程內(nèi)容,達(dá)成課程目標(biāo),學(xué)校構(gòu)建了“一主兩翼四貫通”課程內(nèi)容框架。

 。ㄒ唬耙恢鳌奔疵總年級開設(shè)一個勞動主題(整理、食育、職業(yè)體驗(yàn)、中藥、無土栽培、財(cái)商),以項(xiàng)目化學(xué)習(xí)的方式實(shí)施。

  一年級開設(shè)整理課程。引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會生活,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,掌握系列生活技能,提高學(xué)生生活自理能力。家校攜手,利用衣食住行等日常生活中的勞動實(shí)踐機(jī)會,鼓勵孩子自覺參與、自己動手,隨時隨地、堅(jiān)持不懈進(jìn)行勞動,掌握洗衣做飯等必要的家務(wù)勞動技能,養(yǎng)成從小愛勞動的好習(xí)慣。讓學(xué)生學(xué)習(xí)物品整理,校內(nèi)整理學(xué)習(xí)用品,整理書包等。家庭整理書桌,整理房間,個人衛(wèi)生等。進(jìn)行簡單衣物洗滌,認(rèn)識洗滌用品種類用途,一般衣物洗滌。學(xué)習(xí)刷牙、梳頭、洗澡等。

  二年級開設(shè)食育課程。通過對食物營養(yǎng)、食品安全的認(rèn)識,以及食文化的傳承、與環(huán)境的調(diào)和、對食物的感恩之心等,培養(yǎng)學(xué)生健康的身心和豐富的人性。引領(lǐng)學(xué)生了解食物、食物營養(yǎng)、食物生長,如何做到安全飲食,學(xué)習(xí)飲食文化、就餐禮儀,本地傳統(tǒng)美食制作,舉辦廚藝大賽等。

  三年級開設(shè)職業(yè)體驗(yàn)課程。引領(lǐng)學(xué)生在實(shí)際工作崗位或模擬情境中見習(xí)、實(shí)習(xí),了解熟悉職業(yè)崗位,獲得對這一職業(yè)的真切體驗(yàn),發(fā)現(xiàn)自己的專長,培養(yǎng)職業(yè)興趣,形成正確的勞動觀念和人生志向,獲得初步生涯規(guī)劃能力。引導(dǎo)學(xué)生了解教師的一天,給老師當(dāng)助手。了解父母職業(yè),體驗(yàn)工人工作。走近環(huán)衛(wèi)工人,了解城市美容師。小醫(yī)生體驗(yàn)館、模擬法庭、體驗(yàn)小交警、服裝設(shè)計(jì)師等不同的職業(yè)。

  四年級開設(shè)中藥課程。了解中藥文化,熱愛祖國醫(yī)學(xué),弘揚(yáng)博大精深的中華傳統(tǒng)文化。使學(xué)生知道與中藥相關(guān)的淺顯的知識,并能夠在日常生活中進(jìn)行運(yùn)用。了解常見中藥采集、加工、保管的基本方法。關(guān)心中藥利用技術(shù)的新發(fā)展。探究中藥知識,培養(yǎng)收集、處理和利用信息的能力。教師與學(xué)生一起種植中藥,認(rèn)識中藥,與中藥交朋友,了解中藥特性、用途。進(jìn)行中藥文化研究,中藥食品制作,中藥泡酒,自制簡單中藥精油、驅(qū)蚊粉、三伏貼、香囊,搜集中醫(yī)名人故事等。

  五年級開設(shè)無土栽培課程。運(yùn)用項(xiàng)目化學(xué)習(xí)的方式,了解無土栽培種植技術(shù),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神、合作意識和實(shí)踐能力。通過親身體驗(yàn)和多樣化實(shí)踐性學(xué)習(xí),體驗(yàn)生命的神奇,播種的樂趣和收獲的喜悅。了解無土栽培技術(shù)在國內(nèi)外的發(fā)展及應(yīng)用,制作無土栽培裝置創(chuàng)意設(shè)計(jì)。進(jìn)行栽培種植,管理與研究,了解現(xiàn)代化農(nóng)業(yè),參觀無土栽培基地等。

  六年級開設(shè)財(cái)商課程。讓孩子了解一些簡單的金融知識,培養(yǎng)學(xué)生正確的消費(fèi)觀念,樹立正確的金錢觀、消費(fèi)觀,增強(qiáng)學(xué)生的自控能力和計(jì)劃能力。培養(yǎng)孩子對商品的辨識能力,合理理智消費(fèi)。初步進(jìn)行個人投資理財(cái)規(guī)劃,學(xué)習(xí)理財(cái),培養(yǎng)學(xué)生勤儉、自立、創(chuàng)新等優(yōu)秀品質(zhì)。引領(lǐng)學(xué)生探索貨幣的奧秘,去超市買一次菜;小鬼當(dāng)家,舉辦跳蚤市場;走進(jìn)銀行,認(rèn)識理財(cái)工具,端正消費(fèi)觀念,做個小小理財(cái)師;培養(yǎng)孩子儲蓄習(xí)慣,運(yùn)用理財(cái)工具學(xué)習(xí)理財(cái),做理財(cái)小博士等。

 。ǘ皟梢怼笔且孕(nèi)自然環(huán)境為依托,開設(shè)種植課程和小當(dāng)家課程,潛移默化對學(xué)生進(jìn)行勞動教育的熏陶。

  1.種植課程。充分利用學(xué)校內(nèi)外資源,開辟校外勞動實(shí)踐基地,在班內(nèi)設(shè)置植物角,對校內(nèi)花草樹木進(jìn)行管理。學(xué)校為每個教室配備花架,學(xué)生自主選擇身邊植物,自己設(shè)計(jì)制作栽培容器,自主管理植物。引導(dǎo)學(xué)生親手種植,培養(yǎng)學(xué)生的動手能力、勞動實(shí)踐能力。德育處將校園內(nèi)植物劃分到各級部,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行翻土、栽種、施肥、澆水、修剪等常規(guī)勞動,組織觀察、記錄等,增強(qiáng)技術(shù)含量。通過對勞動知識的實(shí)踐探索和觀察體驗(yàn),為學(xué)生提供實(shí)時的勞動實(shí)踐平臺,創(chuàng)設(shè)良好的勞動氛圍,潛移默化對學(xué)生進(jìn)行勞動教育的'熏陶。

  2.小當(dāng)家課程。讓學(xué)生樹立我是學(xué)校的主人意識,自主負(fù)責(zé)班級衛(wèi)生、樓宇衛(wèi)生、校園環(huán)境衛(wèi)生等。一至三年級學(xué)習(xí)勞動工具的使用,樹立勞動責(zé)任意識,體會勞動艱辛;在班主任指導(dǎo)下,將教室內(nèi)外衛(wèi)生責(zé)任到人,保持室內(nèi)清潔;加強(qiáng)自主管理,將圖書角、花架、多媒體設(shè)施、燈具等包保到人,確保教室內(nèi)外井然有序。四至六年級在整理教室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的基礎(chǔ)上,還要負(fù)責(zé)校園環(huán)境衛(wèi)生的清掃。德育處劃分包干區(qū)域,學(xué)生每天按值日表進(jìn)行打掃。感受勞動使校園整潔,珍惜他人勞動成果,養(yǎng)成良好的勞動衛(wèi)生習(xí)慣。

 。ㄈ八呢炌ā敝竸(chuàng)客課程、工藝坊課程、學(xué)科、勞動實(shí)踐貫穿勞動教育的始終,使勞動教育在學(xué)生小學(xué)六年形成一個閉環(huán)。

  1.創(chuàng)客空間(一至六年級學(xué)生全體參與)。通過科學(xué)搭建、三D打印、創(chuàng)意編程、開源電路、激光雕刻、機(jī)器人等課程,重在引導(dǎo)學(xué)生動手動腦,以未來發(fā)展的眼光,激勵學(xué)生創(chuàng)新探究,進(jìn)行自主創(chuàng)造、自主發(fā)明,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,激發(fā)探究欲望,提高動手實(shí)踐能力。

  2.手工藝坊(一至六年級喜歡該項(xiàng)目的學(xué)生參與)。成立陶藝、捶草印花、紙藝、布藝、繩編等工作坊,喜歡某一項(xiàng)目的學(xué)生可以自主選擇。將勞動教育寓于特色社團(tuán)活動中,激發(fā)學(xué)生的勞動積極性,提高動手操作能力。讓勞動成為學(xué)生的一種技能、態(tài)度和修養(yǎng)。

  3.學(xué)科(一至六年級學(xué)科內(nèi)容)。語文、道法、科學(xué)等學(xué)科篩選其中和勞動相關(guān)的教學(xué)素材,探索勞動教育與各學(xué)科進(jìn)行整合的內(nèi)容和形式,構(gòu)建起具有學(xué)校特色的勞動教育課程體系。

  4.勞動實(shí)踐(一至六年級學(xué)生參加)。五一節(jié)前后設(shè)置勞動實(shí)踐周,每月一日勞動實(shí)踐日。利用校內(nèi)外實(shí)踐基地,開展豐富多彩的勞動活動,體驗(yàn)生活,積累生活經(jīng)驗(yàn),提高勞動興趣,培養(yǎng)動手實(shí)踐、服務(wù)社會的能力。提高勞動本領(lǐng),掌握勞動技能,形成正確勞動價值觀。

  三、課程實(shí)施

  1.課時安排:“一主”課程每周一課時,利用綜合實(shí)踐活動課實(shí)施,綜合實(shí)踐活動課老師負(fù)責(zé)!皟梢怼闭n程利用每天課外校內(nèi)勞動時間實(shí)施,班主任負(fù)責(zé)。“四貫通”課程利用社團(tuán)活動時間、周末、節(jié)假日等時間實(shí)施,各學(xué)科教師協(xié)同完成。

  2.實(shí)施人員。學(xué)校成立勞動教育領(lǐng)導(dǎo)小組,組織課程研發(fā)團(tuán)隊(duì),積極進(jìn)行課程研發(fā)與實(shí)施。整合學(xué)校、家庭、社會資源,聯(lián)合各方面力量,發(fā)揮班主任、少先隊(duì)、家委會等的作用,構(gòu)建整合實(shí)施課程。

  3.實(shí)施方式:各年級以項(xiàng)目式學(xué)習(xí)的方式實(shí)施主體課程,引導(dǎo)學(xué)生自主合作探究學(xué)習(xí),動手動腦實(shí)踐,體驗(yàn)生活,了解社會,培養(yǎng)學(xué)生動手實(shí)踐、服務(wù)社會的能力。學(xué)生通過對校園內(nèi)綠植管理,班內(nèi)、校內(nèi)衛(wèi)生的打掃,學(xué)習(xí)勞動工具的使用,以勞動服務(wù)形式實(shí)施。利用社團(tuán)、節(jié)假日等整合實(shí)施勞動教育,通過動手操作、家校社協(xié)同等方式整合各種資源,深化實(shí)施,確保勞動教育實(shí)效。

  四、課程評價

  1.評價內(nèi)容。對勞動過程的評價,通過學(xué)生勞動表現(xiàn)、勞動交流、勞動情況記錄、勞動展示等多種形式對學(xué)生的勞動學(xué)習(xí)進(jìn)行綜合評價。對勞動成效的評價。通過勞動成果展示、勞動競賽等活動,評價任務(wù)的完成度和完成質(zhì)量等。培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)互助及愛惜勞動成果的品質(zhì),形成良好的勞動習(xí)慣。

  2.評價方式。寫實(shí)記錄,如活動現(xiàn)場照片、微視頻、學(xué)生作品、心得體會、研究報告等。評價表格,師生家長評價,相對客觀的評價學(xué)習(xí)情況。電子檔案評價,全面客觀記錄課內(nèi)外勞動過程和結(jié)果。

  五、課程研發(fā)注意事項(xiàng)

  1.科學(xué)合理設(shè)置課程目標(biāo),遵循學(xué)生認(rèn)知規(guī)律,符合學(xué)生年齡特點(diǎn)和育人目標(biāo)。

  2.課程內(nèi)容豐富全面,每個課程時段為一學(xué)年,以研發(fā)不低于20課時為宜。

  3.完善課程框架,體現(xiàn)整體性,呈現(xiàn)的內(nèi)容貼近學(xué)生實(shí)際,充分考慮學(xué)生的認(rèn)知水平和活動經(jīng)驗(yàn)。

  4.團(tuán)隊(duì)合作研發(fā),教材與課件同時研發(fā)。

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