市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)（精選21篇）

　　在生活中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編為大家整理的市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 1

　　1.完成上級(jí)交代和指派的工作和任務(wù)；

　　2.跟進(jìn)和維護(hù)公司重要和核心客戶的`商務(wù)關(guān)系，完成公司的銷售目標(biāo)；

　　3.負(fù)責(zé)客戶接待與洽談等商務(wù)活動(dòng)和公關(guān)，以及重大合同的前期審閱與評(píng)估；

　　4.配合經(jīng)理完成業(yè)務(wù)員的各項(xiàng)考核的實(shí)施與執(zhí)行；

　　5.了解市場(chǎng)前沿的產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)和行業(yè)內(nèi)的新品與競(jìng)品

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 2

　　1、遵守國(guó)家法律及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、市場(chǎng)部經(jīng)理、協(xié)同全體員工完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

　　3、定期對(duì)市場(chǎng)部員工進(jìn)行培訓(xùn)、案例分析。

　　4、指導(dǎo)監(jiān)督各組長(zhǎng)工作，提升部門業(yè)績(jī)。

　　5、鞏固已開發(fā)小區(qū)的'同時(shí)開發(fā)新小區(qū)，使工作有延續(xù)性。

　　6、重點(diǎn)落實(shí)集體購買的合作事宜。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 3

　　1、市場(chǎng)資訊的'收集與分析

　　1）收集、分析政府產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)動(dòng)態(tài)等行業(yè)宏觀資訊，并提出分析報(bào)告；

　　2）定期進(jìn)行消費(fèi)者調(diào)研，提出調(diào)研報(bào)告；

　　3）定期進(jìn)行區(qū)域市場(chǎng)情況調(diào)查，并形成分析報(bào)告；

　　4）定期進(jìn)行內(nèi)部銷售數(shù)據(jù)分析，形成分析報(bào)告；

　　5）收集分析競(jìng)品資訊；

　　2、市場(chǎng)趨勢(shì)及市場(chǎng)遠(yuǎn)程目標(biāo)的研究及規(guī)劃

　　1）分析研究市場(chǎng)趨勢(shì)，并提出市場(chǎng)趨勢(shì)報(bào)告及建議；

　　2）根據(jù)公司戰(zhàn)略及市場(chǎng)趨勢(shì)報(bào)告，研究及提出市場(chǎng)遠(yuǎn)程目標(biāo)；

　　3）根據(jù)市場(chǎng)遠(yuǎn)程目標(biāo)編制實(shí)施計(jì)劃；

　　3、品牌發(fā)展及品牌傳播的管理

　　1）進(jìn)行品牌定位，創(chuàng)造品牌個(gè)性，建立品牌識(shí)別系統(tǒng)；

　　2）根據(jù)公司發(fā)展需要，協(xié)助人力資源部組織對(duì)公司員工進(jìn)行品牌知識(shí)培訓(xùn)；

　　3）制訂品牌傳播策略及計(jì)劃，包括提出并實(shí)施品牌傳播年度預(yù)算；

　　4）監(jiān)控品牌傳播的實(shí)施；

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 4

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大營(yíng)銷決策提供建議和信息支持；

　　2、負(fù)責(zé)組織搜集國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、客戶信息等，分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)；

　　3、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳、策劃項(xiàng)目銷售方案；

　　4、搜集、整理營(yíng)銷相關(guān)資料，做好歸檔工作；

　　5、負(fù)責(zé)安排公司商務(wù)接待工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 5

　　1、負(fù)責(zé)公司與國(guó)外企業(yè)的合作洽談，并與公司所合作的國(guó)外企業(yè)保持良好的溝通；

　　2、幫助各產(chǎn)品經(jīng)理與國(guó)外廠商進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)及技術(shù)交流，外商來華客戶訪問技術(shù)和商務(wù)隨行；

　　3、督促各產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界、發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)；與產(chǎn)品經(jīng)理合作了解現(xiàn)有產(chǎn)品的市場(chǎng)需求，制定市場(chǎng)營(yíng)銷策劃方案并組織執(zhí)行；

　　4、協(xié)調(diào)銷售部門，督促各產(chǎn)品經(jīng)理與銷售部門合作進(jìn)行市場(chǎng)部署實(shí)施及團(tuán)隊(duì)的管理，并督促各產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)培訓(xùn)；

　　5、與各產(chǎn)品經(jīng)理合作規(guī)劃和制定、修訂公司宣傳資料，更新公司網(wǎng)站相關(guān)的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)資訊，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品新的'銷售亮點(diǎn)并進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)；負(fù)責(zé)和監(jiān)督品牌宣傳推廣的文案策劃、創(chuàng)意構(gòu)思和文案；

　　6、增進(jìn)市場(chǎng)部建立完善的工作流程以及制度規(guī)范，完善激勵(lì)考核制度。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 6

　　1、承接公司的市場(chǎng)部任務(wù)，負(fù)責(zé)公司公司市場(chǎng)營(yíng)銷和品牌宣傳的`總體工作，市場(chǎng)方向包括：衛(wèi)星導(dǎo)航應(yīng)用產(chǎn)業(yè)，融合導(dǎo)航應(yīng)用產(chǎn)業(yè)、北斗+5G應(yīng)用產(chǎn)業(yè)等與位置服務(wù)相關(guān)領(lǐng)域。

　　2、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和分析，協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)制定公司新產(chǎn)品方向。

　　3、建立和優(yōu)化市場(chǎng)部體系，制定營(yíng)銷方案，合理制定部門人員任務(wù)和考核制度。

　　4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和營(yíng)銷計(jì)劃，制定品牌拓展計(jì)劃并落實(shí)。

　　5、溝通協(xié)調(diào)與公司其他部門關(guān)系，確保工作目標(biāo)的達(dá)成。

　　6、完成公司經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)分配的其他工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 7

　　1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府的有關(guān)法律、法規(guī)和政策。執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)管理制度，自覺維護(hù)企業(yè)和職工的利益，確保公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的全面完成；

　　2、工程項(xiàng)目施工須實(shí)行全面管理與有效控制，自覺執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，積極推廣應(yīng)用新技術(shù)；

　　3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，保證�？顚Ｓ茫�

　　4、認(rèn)真執(zhí)行項(xiàng)目承包合同中由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)履行的.各項(xiàng)條款；

　　5、組織編制工程項(xiàng)目施工組織計(jì)劃，制訂安全生產(chǎn)和保證質(zhì)量措施，并組織實(shí)施；

　　6、負(fù)責(zé)做好施工準(zhǔn)備工作，熟悉合同和圖紙要求，科學(xué)組織和管理進(jìn)入項(xiàng)目工地的人、財(cái)、物資源，協(xié)調(diào)好各單位的關(guān)系，做好人力、物力和機(jī)械設(shè)備的調(diào)配與供應(yīng)，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題，努力提高經(jīng)濟(jì)效益，圓滿完成任務(wù)；

　　7、真接受公司各職能部門對(duì)工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、財(cái)務(wù)的監(jiān)理，定期向公司管理部門匯報(bào)工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 8

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌形象策劃以及品牌管理；策劃事件營(yíng)銷活動(dòng)，有效提升產(chǎn)品品牌性和知名度；

　　2、制定活動(dòng)音樂會(huì)、大師班、專題等活動(dòng)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)策劃，活動(dòng)定位、及企業(yè)文化推廣方案；

　　3、根據(jù)銷售計(jì)劃，季節(jié)和營(yíng)銷熱點(diǎn)設(shè)計(jì)和規(guī)劃營(yíng)銷活動(dòng)方案：策劃各類主題促銷活動(dòng)（節(jié)假日、類目銷售、周年慶），包括內(nèi)容創(chuàng)意、促銷手段選擇、賣點(diǎn)提煉、活動(dòng)頁面設(shè)計(jì)等；

　　4、負(fù)責(zé)活動(dòng)的`統(tǒng)籌規(guī)劃和執(zhí)行落地，與其他等部門有效溝通和協(xié)作，達(dá)成活動(dòng)最優(yōu)目的；

　　5、收集有關(guān)行業(yè)的信息，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析銷售和市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r，提出書面報(bào)告及針對(duì)性意見。

　　6、負(fù)責(zé)收集整理歸納客戶資料，對(duì)客戶群進(jìn)行分析，根據(jù)數(shù)據(jù)分析，有針對(duì)性的策劃營(yíng)銷活動(dòng)，提高銷售產(chǎn)出。

　　7、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 9

　　1、定期總結(jié)工作，并向廠長(zhǎng)提交工作報(bào)告。

　　2、市場(chǎng)開發(fā)。

　　3、對(duì)工作中存在的不足進(jìn)行反思，不斷調(diào)整銷售政策、管理制度和銷售計(jì)劃。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)開展市場(chǎng)調(diào)查與市場(chǎng)預(yù)測(cè)、策劃等工作。

　　5、協(xié)調(diào)本部?jī)?nèi)部各部及本部與其他部的關(guān)系。

　　6、其他臨時(shí)性工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 10

　　1、及時(shí)總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動(dòng)，不斷調(diào)整，改進(jìn)業(yè)務(wù)工作。

　　2、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核，提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

　　3、引進(jìn)和創(chuàng)新各種業(yè)務(wù)理念和業(yè)務(wù)手段，提升公司的.業(yè)務(wù)層次，建立先進(jìn)的業(yè)務(wù)體系，建設(shè)優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

　　4、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它工作。

　　5、每周負(fù)責(zé)組織召開一次市場(chǎng)部會(huì)議。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 11

　　1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)及市場(chǎng)管理工作；制定線上、線下市場(chǎng)推廣方案，組織、整合相關(guān)資源推動(dòng)方案的實(shí)施并對(duì)整體的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控；

　　2.制定市場(chǎng)年度預(yù)算，做出有效的銷售預(yù)測(cè)，對(duì)全年市場(chǎng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　3.實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌形象的建設(shè)，含線上平臺(tái)推廣、線下活動(dòng)、異業(yè)合作及戶外廣告、口碑營(yíng)銷等宣傳，提升品牌影響力和美譽(yù)度；

　　4.對(duì)同行品牌廣告策略、競(jìng)爭(zhēng)手段的分析；對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌的`產(chǎn)品特征、價(jià)格、促銷手段等相關(guān)訊息進(jìn)行收集、整理和分析；

　　5.建立與完善規(guī)范、高效的市場(chǎng)管理體系；做好各事業(yè)部之間的溝通與協(xié)調(diào)工作，共同參與集團(tuán)的市場(chǎng)活動(dòng)、品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施；

　　6.負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、人員培訓(xùn)、建立積極向上的團(tuán)隊(duì)文化，提高團(tuán)隊(duì)成員的工作效率。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 12

　　1、營(yíng)銷總監(jiān)的職責(zé)

　　(1)在總經(jīng)理授權(quán)下，全面管理公司營(yíng)銷工作并直接向公司總經(jīng)理報(bào)告并理解其領(lǐng)導(dǎo)。

　　(2)規(guī)劃并組織執(zhí)行公司總體市場(chǎng)和銷售戰(zhàn)略，收集營(yíng)銷信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，負(fù)責(zé)組織制訂公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略與年度、月度計(jì)劃，保證全面完成公司目標(biāo)任務(wù)。

　　(3)組織擬訂營(yíng)銷中心機(jī)構(gòu)設(shè)置和內(nèi)部管理方案，提高管理效率。

　　(4)協(xié)調(diào)營(yíng)銷中心與公司其他部門的工作關(guān)系，制訂營(yíng)銷資金使用計(jì)劃、產(chǎn)品供應(yīng)計(jì)劃，降低營(yíng)銷成本，提高存貨周轉(zhuǎn)率，加速資金流轉(zhuǎn)。

　　(5)結(jié)合營(yíng)銷實(shí)際狀況，對(duì)營(yíng)銷人員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高營(yíng)銷人員素質(zhì)，建設(shè)一支過硬的營(yíng)銷隊(duì)伍。

　　(6)負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報(bào)告營(yíng)銷工作開展?fàn)顩r，聽取意見并理解監(jiān)督。

　　(7)負(fù)責(zé)考核營(yíng)銷中心各部門負(fù)責(zé)人以及各駐外辦事處負(fù)責(zé)人的工作績(jī)效和工作潛力。

　　(8)執(zhí)行公司關(guān)于營(yíng)銷工作的決策。

　　2、營(yíng)銷總監(jiān)的日常營(yíng)銷管理工作

　　(1)在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，組織制訂公司營(yíng)銷計(jì)劃和具體的戰(zhàn)略目標(biāo)、戰(zhàn)術(shù)措施，并在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)各期營(yíng)銷計(jì)劃及利潤(rùn)目標(biāo)的完成負(fù)直接職責(zé)。

　　(2)負(fù)責(zé)按公司的營(yíng)銷任務(wù)向下屬各部門進(jìn)行任務(wù)的分解，并經(jīng)常進(jìn)行進(jìn)度監(jiān)控和調(diào)整，為下屬解決工作中的困難，確保營(yíng)銷各項(xiàng)計(jì)劃的完成。

　　(3)及時(shí)掌握目標(biāo)市場(chǎng)的信息，定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的分析及目標(biāo)消費(fèi)群需求分析和預(yù)測(cè)，組織擬訂各種營(yíng)銷策劃和策略方案，在總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)組織實(shí)施，使產(chǎn)品適銷對(duì)路和銷售渠道的暢通。

　　(4)負(fù)責(zé)組織目標(biāo)市場(chǎng)的分析，擬訂市場(chǎng)拓展計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃，制訂各品牌代理商的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，保證銷售網(wǎng)絡(luò)的健康。

　　(5)組織做好客戶服務(wù)工作、物流供應(yīng)工作和銷售資金回收工作，協(xié)調(diào)好下屬員工和客戶的關(guān)系，使企業(yè)在市場(chǎng)上持續(xù)良好的形象和獲得理想的經(jīng)濟(jì)效益。

　　(6)負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的考勤和業(yè)績(jī)考評(píng)，據(jù)其工作態(tài)度和業(yè)績(jī)進(jìn)行表揚(yáng)、批評(píng)直至向人力資源部提出獎(jiǎng)罰推薦及調(diào)動(dòng)和任免的推薦。

　　(7)負(fù)責(zé)按公司的職權(quán)范圍對(duì)部門及員工的出差和各種費(fèi)用的開支進(jìn)行審核，確保資金使用的合理性。

　　(8)負(fù)責(zé)每季訂貨會(huì)的計(jì)劃(包括工作計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃)，組織、指揮和協(xié)調(diào)工作，確保目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

　　(9)負(fù)責(zé)擬訂下屬各部門的業(yè)績(jī)考評(píng)方案和獎(jiǎng)罰方案，由人力資源部負(fù)責(zé)全公司總體平衡，由總經(jīng)理審批后執(zhí)行。

　　(10)負(fù)責(zé)對(duì)下屬的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，用心提高下屬的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，發(fā)揮快速戰(zhàn)斗潛力，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

　　(11)負(fù)責(zé)組織經(jīng)營(yíng)有關(guān)信息的收集、分析、整理和報(bào)告，使各級(jí)管理者及時(shí)準(zhǔn)確地掌握企業(yè)內(nèi)外的經(jīng)營(yíng)狀況，明確市場(chǎng)需求和變化，經(jīng)營(yíng)思想緊跟時(shí)代步伐，從而使各部門的管理者和員工更好地理解和配合公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作策略和措施，提高戰(zhàn)斗力。

　　(12)負(fù)責(zé)每月定期向總經(jīng)理提交所管轄工作的書面總結(jié)報(bào)告、匯報(bào)、分析和提出措施。日常工作中出現(xiàn)非正常問題，務(wù)必及時(shí)向總經(jīng)理請(qǐng)示和匯報(bào)，做好縱向和部門間橫向的協(xié)調(diào)溝通，并隨時(shí)指導(dǎo)下屬部門的工作。

　　3、與各部門的協(xié)調(diào)管理

　　(1)與產(chǎn)品研發(fā)、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等部門密切配合，確保營(yíng)銷工作的順利開展。

　　(2)配合公司總經(jīng)理處理好與當(dāng)?shù)卣�府各職能部門的關(guān)系。

　　(3)督促市場(chǎng)部經(jīng)理、平面設(shè)計(jì)主管選取好廣告公司、制作公司，合理進(jìn)行廣告投放，配合好客戶共同策劃促銷活動(dòng)，并監(jiān)督形象廣告的執(zhí)行狀況。

　　(4)配合銷售部經(jīng)理，組織拓展主任、零售主任對(duì)各自所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶選取、銷售網(wǎng)點(diǎn)的建立工作，處理好客戶和顧客的投訴、退貨以及商業(yè)單位的關(guān)系。

　　(5)協(xié)助財(cái)務(wù)、商品部，監(jiān)督和管理好倉庫的貨物進(jìn)、出、存，每月督促商品部做好當(dāng)月的進(jìn)、出、存月分析報(bào)表，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追查處理。

　　4、營(yíng)銷總監(jiān)的權(quán)力

　　(1)行使?fàn)I銷中心的市場(chǎng)和銷售任務(wù)的計(jì)劃分配權(quán)。

　　(2)行使?fàn)I銷中心人員的定崗分區(qū)調(diào)動(dòng)權(quán)。

　　(3)經(jīng)人力資源部審核后，可行使?fàn)I銷中心內(nèi)經(jīng)理級(jí)別以下的'招聘權(quán)。

　　(4)經(jīng)人力資源部審核后，可行使?fàn)I銷中心人員的考核和解聘、推薦調(diào)離權(quán)。

　　(5)制訂營(yíng)銷中心的各項(xiàng)費(fèi)用計(jì)劃，經(jīng)財(cái)務(wù)部及總經(jīng)理審批后，行使開支及監(jiān)督使用權(quán)。

　　(6)經(jīng)人力資源部審核并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，可行使?fàn)I銷中心人員的工資考核、獎(jiǎng)金分配、崗位福利及其他嘉獎(jiǎng)有關(guān)政策審定權(quán)。

　　(7)行使促銷方案、品牌廣告建設(shè)的計(jì)劃、審核權(quán)及執(zhí)行權(quán)。

　　(8)行使售后、售前服務(wù)的處理和推薦處理權(quán)。

　　(9)行使?fàn)I銷中心財(cái)產(chǎn)的管理、控制保護(hù)權(quán)。

　　(10)行使?fàn)I銷中心按銷售的所需貨源的計(jì)劃調(diào)度權(quán)。

　　5、營(yíng)銷總監(jiān)的職務(wù)要求

　　(1)本科或大專以上學(xué)歷，營(yíng)銷、廣告或經(jīng)濟(jì)相關(guān)類專業(yè)畢業(yè)，年齡在28～50歲。

　　(2)至少3年以上行業(yè)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有2年以上從事同類品牌相關(guān)管理職位經(jīng)驗(yàn)。

　　(3)具備必須的英文聽說讀寫潛力，熟悉電腦操作。

　　(4)很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)溝通潛力和理解、分析、決定、表達(dá)、適應(yīng)潛力。

　　(5)有豐富的品牌推廣經(jīng)驗(yàn)和廣泛的行業(yè)客戶基礎(chǔ)。

　　(6)擅長(zhǎng)組織管理，有職責(zé)感，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。

　　(7)有大型品牌管理經(jīng)驗(yàn)者或MBA優(yōu)先思考。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 13

　　1.貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)，對(duì)所在項(xiàng)目工程施工全面負(fù)責(zé)；

　　2.負(fù)責(zé)組織編制本項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃；

　　3.主持履約期合同評(píng)審和項(xiàng)目部投標(biāo)承包工程的合同評(píng)審；

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部投標(biāo)承包合同的'簽訂；

　　5.負(fù)責(zé)組織不合格品、不符合項(xiàng)糾正、預(yù)防措施的實(shí)施；

　　6.負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量安全獎(jiǎng)懲制度；

　　7.負(fù)責(zé)審批項(xiàng)目部重大環(huán)境、典型示范工程方案；

　　8.負(fù)責(zé)安全、環(huán)境專項(xiàng)資金的審批工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 14

　　1.執(zhí)行市場(chǎng)策略及計(jì)劃，幫助區(qū)域經(jīng)理達(dá)成銷售及利潤(rùn)目標(biāo)。

　　2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)及市場(chǎng)推廣計(jì)劃，為提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提供合適的`市場(chǎng)建議或方案。

　　3.負(fù)責(zé)各產(chǎn)品相關(guān)的�？茖W(xué)術(shù)會(huì)議等的組織籌劃，展會(huì)活動(dòng)的布展實(shí)施。

　　4.負(fù)責(zé)其他工作，如新產(chǎn)品上市、銷售統(tǒng)計(jì)分析及預(yù)測(cè)等。

　　5.負(fù)責(zé)培訓(xùn)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)、臨床應(yīng)用知識(shí)等，支持代理商的各項(xiàng)產(chǎn)品相關(guān)活動(dòng)。

　　6.搜集并分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品相關(guān)信息。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 15

　　1、帶領(lǐng)部門成員共同完成項(xiàng)目業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　2、全面監(jiān)督和掌控部門所負(fù)責(zé)分銷商的推廣、跟進(jìn)、公關(guān)、簽約、培訓(xùn)、維護(hù)等工作。確保有足夠多的分銷商主做所負(fù)責(zé)項(xiàng)目。確保部門所有成員各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。

　　3、保持部門與部門之間，項(xiàng)目組與項(xiàng)目組之間良好的溝通和協(xié)作，確保部門和項(xiàng)目正常運(yùn)營(yíng)。

　　4、按時(shí)了解、收集市場(chǎng)信息，了解競(jìng)爭(zhēng)樓盤、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司和項(xiàng)目提出建設(shè)性的建議。

　　5、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)部門客戶人、組數(shù)，負(fù)責(zé)帶車及帶車銷講，協(xié)同案場(chǎng)進(jìn)行客戶接待與洽談，逼定和下定，全程監(jiān)控每組分銷客戶成交全過程。

　　6、負(fù)責(zé)各種單據(jù)的及時(shí)準(zhǔn)確填寫、收集和分發(fā)到指定人員處進(jìn)行歸檔。

　　7、組織召開部門會(huì)議，上傳下達(dá)，交流經(jīng)驗(yàn)，解決問題，制訂并跟進(jìn)工作計(jì)劃的落實(shí)。

　　8、負(fù)責(zé)制定部門成員的.各項(xiàng)業(yè)務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo)，并對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)、幫助和考核。

　　9、控制部門銷售成本，費(fèi)用支出。

　　10、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，選撥、配備、培訓(xùn)人員、培養(yǎng)骨干；幫助下屬提高工作績(jī)效。

　　11、按時(shí)保質(zhì)完成上級(jí)主管交辦的臨時(shí)工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 16

　　1、促銷管理

　　1）按年、月、市場(chǎng)、產(chǎn)品、促銷類型等編制并執(zhí)行促銷預(yù)算；

　　2）制定并執(zhí)行短、中、長(zhǎng)期消費(fèi)者促銷、通路促銷、廣告、公關(guān)計(jì)劃及方案；

　　3）執(zhí)行促銷方案，辦理有關(guān)促銷活動(dòng)的公證手續(xù)，選擇現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的'場(chǎng)地并進(jìn)行布置，準(zhǔn)備宣傳器材，聯(lián)系參加現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)宣傳的外協(xié)團(tuán)體和人員，對(duì)促銷活動(dòng)實(shí)況進(jìn)行影像記錄及保存歸檔，并于促銷活動(dòng)結(jié)束后評(píng)估促銷效果；

　　4）研究促銷理論，發(fā)展、創(chuàng)新促銷技術(shù)；

　　5）對(duì)駐外機(jī)構(gòu)組織的現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

　　2、新聞宣傳

　　1）根據(jù)營(yíng)銷方案，并研究、掌握公司發(fā)展形勢(shì)和市場(chǎng)營(yíng)銷傳播的需求，在此基礎(chǔ)上制定新聞宣傳和軟新聞傳播計(jì)劃；

　　2）撰寫并向新聞媒體發(fā)布新聞宣傳稿件，對(duì)宣傳內(nèi)容進(jìn)行審查、把關(guān)；

　　3）與各新聞媒體保持聯(lián)系；

　　4）組寫和發(fā)布《煙臺(tái)啤酒報(bào)營(yíng)銷專版》的稿件；

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 17

　　1)根據(jù)總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，協(xié)助總經(jīng)理制定年度市場(chǎng)計(jì)劃，積極完成年度預(yù)算指標(biāo)。

　　2)管理、督導(dǎo)醫(yī)療渠道的建設(shè)、維護(hù)和管理、以及會(huì)所來訪客人的接待、排房、簽約等。

　　3)定期組織策劃會(huì)所內(nèi)各類宣傳公關(guān)活動(dòng)，督導(dǎo)做好活動(dòng)的策劃、組織、上報(bào)和實(shí)施管理。

　　4)組織策劃各種市場(chǎng)渠道拓展活動(dòng)，擴(kuò)大合作市場(chǎng)，執(zhí)行對(duì)外各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。

　　5)管理督導(dǎo)會(huì)所內(nèi)對(duì)外宣傳品的管理、發(fā)放和申領(lǐng)。

　　6)收集業(yè)內(nèi)市場(chǎng)信息，定期進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、會(huì)所銷售情況的分析評(píng)估，適時(shí)組織目標(biāo)客源的參觀、體驗(yàn)活動(dòng)。

　　7)與會(huì)所各部門協(xié)同配合，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　8)管理、督導(dǎo)部門員工的`業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增加專業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力。

　　9)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 18

　　1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，計(jì)劃和執(zhí)行公司品牌中長(zhǎng)期的推廣規(guī)劃以及年度計(jì)劃和預(yù)算，確保整體品牌目標(biāo)的完成；

　　2.負(fù)責(zé)制定品牌管理手冊(cè)，并監(jiān)督執(zhí)行情況。對(duì)品牌的創(chuàng)意和設(shè)計(jì)進(jìn)行指導(dǎo)，把握公司品牌的發(fā)展方向，保證與公司規(guī)劃相一致。且確保對(duì)消費(fèi)者所有形式的溝通的清晰度和統(tǒng)一性；

　　3.參與制定品牌的產(chǎn)品線規(guī)劃，并協(xié)助產(chǎn)品整合和新產(chǎn)品上市，確保合理的品牌產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；

　　4.促銷活動(dòng)策劃和促銷品管理；

　　5.通過跟蹤品牌曝光和市場(chǎng)發(fā)展，掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)者。收集、分析品牌產(chǎn)品的'市場(chǎng)信息，并對(duì)營(yíng)銷信息進(jìn)行管理，掌握品牌產(chǎn)品的市場(chǎng)反饋和營(yíng)銷工作的市場(chǎng)效果；

　　6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 19

　　1、統(tǒng)一協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)員的工作

　　2、統(tǒng)一計(jì)劃安排組織業(yè)務(wù)員日常工作

　　3、統(tǒng)一培訓(xùn)業(yè)務(wù)員和子公司相關(guān)人員

　　4、統(tǒng)一指揮、考核、獎(jiǎng)懲業(yè)務(wù)員

　　5、全面負(fù)責(zé)完成本部門的工作目標(biāo)與任務(wù)

　　6、配合市場(chǎng)總監(jiān)搞好CRM建設(shè)

　　7、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷推廣工作

　　8、根據(jù)公司計(jì)劃推動(dòng)大客戶開發(fā)

　　9、負(fù)責(zé)客戶情況維護(hù)

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 20

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。

　　2、負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，及時(shí)了解和監(jiān)督營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案。

　　3、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案。

　　4、參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問題的決策。

　　5、掌握和了解公司內(nèi)外動(dòng)態(tài)，及時(shí)向總經(jīng)理反映，并提出建議。

　　6、建立并維護(hù)本公司服務(wù)的品牌、公司品牌。

　　7、制定各銷售部、運(yùn)作銷售部、企劃部及其他相關(guān)部門年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　8、制定分管部門重要任務(wù)階段工作計(jì)劃，并監(jiān)督、協(xié)助實(shí)施。

　　9、建立市場(chǎng)信息系統(tǒng)，市場(chǎng)銷售潛力的調(diào)查和分析。

　　10、對(duì)銷售管理辦法的研究和改進(jìn)。

　　11、組織制定市場(chǎng)調(diào)研及分析的規(guī)程，并監(jiān)督、協(xié)助實(shí)施。

　　12、領(lǐng)導(dǎo)制定服務(wù)項(xiàng)目，價(jià)格、市場(chǎng)推廣等規(guī)劃，并監(jiān)督實(shí)施。

　　13、協(xié)助制定中、長(zhǎng)期樓盤物業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略及產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃，并及時(shí)修訂市場(chǎng)策略。

　　14、制定銷售目標(biāo)與計(jì)劃，并督促實(shí)施，完成銷售目標(biāo)，確保貨款回收。

　　15、制定公司銷售政策，并監(jiān)督實(shí)施。

　　16、定期與重要樓盤保持良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系。

　　17、協(xié)調(diào)各樓盤物業(yè)的整體運(yùn)作，參與監(jiān)督、協(xié)調(diào)全過程。

　　18、完成公司業(yè)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)工作，確保按時(shí)上報(bào)相關(guān)部門。

　　19、協(xié)調(diào)各樓盤的用戶售后服務(wù)工作，協(xié)調(diào)售后服務(wù)事項(xiàng)。

　　20、參與協(xié)調(diào)服務(wù)質(zhì)量事故解決。

　　21、組織協(xié)調(diào)公司配額管理，監(jiān)督配額的申領(lǐng)、投標(biāo)、調(diào)劑的工作

　　22、制定服務(wù)戰(zhàn)略，制定公司的'年度計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施。

　　23、協(xié)調(diào)制定物業(yè)人員的考核，監(jiān)督物業(yè)服務(wù)質(zhì)量、價(jià)格等政策的執(zhí)行情況

　　24、建立物業(yè)服務(wù)人員數(shù)據(jù)庫建設(shè)規(guī)劃，并督促實(shí)施。

　　25、領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督物業(yè)服務(wù)人員庫存管理的執(zhí)行情況，確保有足夠人才儲(chǔ)備。

　　26、領(lǐng)導(dǎo)建立銷售渠道網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)了解和監(jiān)督銷售業(yè)務(wù)情況。

　　27、協(xié)調(diào)組織樓盤物業(yè)的工作，及時(shí)跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)展情況。

　　28、及時(shí)了解和監(jiān)督項(xiàng)目運(yùn)作管理和售后服務(wù)工作。

　　29、根據(jù)市場(chǎng)情況提出新的服務(wù)立項(xiàng)建議，并組織項(xiàng)目可行性研究。

　　30、協(xié)助新服務(wù)項(xiàng)目開發(fā)過程的試運(yùn)行與后期反饋。以評(píng)估服務(wù)項(xiàng)目的可行性。

　　31、參與新服務(wù)項(xiàng)目的開發(fā)過程，進(jìn)行新服務(wù)開發(fā)進(jìn)行評(píng)審。

　　32、組織推進(jìn)新服務(wù)項(xiàng)目的產(chǎn)品化和市場(chǎng)化。

　　33、參與制定公司有關(guān)營(yíng)銷、服務(wù)質(zhì)量管理及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查實(shí)施情況。

　　34、組織及時(shí)反饋服務(wù)質(zhì)量信息，協(xié)助解決服務(wù)質(zhì)量事故。

　　35、負(fù)責(zé)分管部門的員工隊(duì)伍建設(shè)，提出和審核對(duì)下屬各部門的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。

　　36、主持銷售、市場(chǎng)、運(yùn)作、供應(yīng)管理制度的制定，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況

　　37、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分管部門內(nèi)部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關(guān)系，解決爭(zhēng)議。

　　38、監(jiān)督分管部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo)。

　　市場(chǎng)部經(jīng)理職責(zé) 21

　　1、負(fù)責(zé)公司保潔行業(yè)的市場(chǎng)開拓、保潔市場(chǎng)開發(fā)的規(guī)劃與管理工作；參與公司戰(zhàn)略的制定與實(shí)施工作；

　　2、組織保潔市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)預(yù)測(cè)，搜集市場(chǎng)信息、用戶的`反饋信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)信息等；

　　3、有豐富的保潔行業(yè)從事經(jīng)驗(yàn)，具備從事招投標(biāo)、相關(guān)的采購網(wǎng)的投標(biāo)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、熟悉保潔市場(chǎng)現(xiàn)狀，掌握保潔市場(chǎng)規(guī)律，對(duì)保潔行業(yè)有自己的研判；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握保潔市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及方向的能力；

　　5、給公司戰(zhàn)略發(fā)展方向提出自己合理化建議。

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