【實用】新學期的計劃三篇
新學期的計劃 篇1
一、指導思想
本學期，四年級數(shù)學教研組教學工作以教務處和教研處的工作思想為指導，從思想上高度認識新課程改革的重要性和必要性，加強理論學習，更新教育觀念和教育思想。以新課標新理念為指導，以學生為主體，以自主、合作、探究為主線，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神為核心，以提高學生的實踐能力及解決日常生活中的問題能力為重點，以改革課堂教學模式為突破口，積極實踐合作學習教學模式，讓學生在動手實踐、自主探索、合作交流、大膽創(chuàng)新中學習，努力培植學習型、探究型、合作型的創(chuàng)新人才。
二、工作要點及措施
1、不斷轉變教育觀念，樹立新的課程理念，建立民主、平等的新型師生關系，確立新的人才觀、質(zhì)量觀，提升教師的'專業(yè)水平和素質(zhì)，提高教師對新課程改革的適應能力。
2、學期初組織教師學習教學大綱，制訂出切實可行的教學工作計劃。討論教學重點、難點，制定教學措施等
3、重視教學常規(guī)管理工作，認真做好二次備課工作，備前組織討論，突破重難點。課后要及時反饋交流，鼓勵教師進行教學反思，認真總結個人的教育教學心得，填寫好教學教研工作手冊。
4、積極開展新教材課堂研討活動（爭取每兩周開一次教研課），做到每次活動有主題，并圍繞主題進行開課、評課，為教師創(chuàng)設相互學習、共同提高的機會。教研有活動計劃，活動中有記錄，活動后有分析、總結。
5、嚴格控制學生在校時間和作業(yè)量，作業(yè)設計既要在量上有所控制，更要注意質(zhì)的精當，防止題海戰(zhàn)術與外來資料，減輕學生課業(yè)負擔，做到真正的減負。
6、要提高學生學習數(shù)學的興趣。教師要努力提高課堂質(zhì)量，力求把數(shù)學課上得生動、有趣，使學生樂學、愛學。針對學生的個別差異，因材施教，發(fā)揮學生的個性和特長。針對不同的學生布置不同的作業(yè)，抓好培優(yōu)補差工作，全面提高學生的各種能力。
7、關注學生學習評價方法的改革，關注學生學習過程和評價從考試內(nèi)容、考試形式、評價方式等方面的改革積極探索有利于學生全面發(fā)展的評價體系。
8、學期期末要組織本組教師討論制訂出切實可行的復習計劃。加強學習質(zhì)量調(diào)查、檢測工作，及時分析，做好查漏補缺工作。
新學期的計劃 篇2
一、做好開學的各項準備工作
學校的任何工作，歸根結底要靠班主任來落實。班主任作為學�；鶎拥淖钪苯拥闹笓]員，一是要抓好開學工作，二是要抓好全程班級管理工作。在開學之際，班主任著重要抓好如下幾方面工作：
①抓好報名注冊工作。沒有我校學籍的學生、沒有正式借讀手續(xù)的學生以及休學沒有到期的學生不得報名注冊。28日未報到的學生要了解原因，掌握情況，各班要在2月28日下班前將學生報到情況上報政教處。
�、谧ズ檬召M工作。要嚴格按照學校指定的收費標準收費，不準搭車收費。注意收費安全，避免jia幣，收費后及時上繳會計室。高二、高三的班主任要先行收費，學生可能已經(jīng)把費用帶來，收好以免學生丟失。
�、圩ズ眉乃奚氖乘蕖才殴ぷ�，班主任要明確責任，不準私自同意學生在外吃住。這一學期我們將進一步加強寄宿生的管理。
④進一步核實在外吃住的學生。凡是吃住在外的學生必須有大人監(jiān)護，在外吃住在親戚家的學生父母必須提供委托書給該親戚，學校政教處要留存一份，并在政教處辦理相應的手續(xù)。
⑤認真檢查寒假作業(yè)。要嚴格、認真檢查每一個學生的寒假作業(yè)完成情況，對未完成寒假作業(yè)的學生要給予批評教育，必要的可以上報政教處給予處分。
�、抟_好第一次班會。各班級要召開新學期第一次班會，講清新學期的學習、常規(guī)等方面的要求，要幫助學生制訂好學期目標，以及學習、生活計劃。
�、咭ズ瞄_學第一周。一學期之際在于初，良好的開頭是成功的一半。第一、二周是學生學習、常規(guī)、生活等方面的`養(yǎng)成周，班主任要千方百計、采取多種手段，將學生強行入軌；開頭抓好了，下面的工作就可以事半功倍。
⑧3月2日新學期德育計劃將發(fā)到各位主任的手中，請各年級針對年級、班級的具體情況制定好新學期班級工作計劃。計劃中要將德育目標、教學目標、具體舉措、搞得祥實清楚，要按照計劃有條理地組織實施。
二、認真貫徹落實學校關于德育工作計劃，抓好班集體建設。
班級是一個小社會，要按照建設和諧社會的要求建設她。學期伊始，就要有新氣象。
�、僮ズ冒嗉壩幕ㄔO，抓硬件，抓教室環(huán)境的布置，出好第一次黑板報。抓班級的軟環(huán)境的建設，樹立良好的班級輿論。
�、谧ズ冒嗉壐刹筷犖榻ㄔO。我們都知道真正的管理是學生的自我管理，我們培養(yǎng)好班干部，我們班級會煥發(fā)出生機。
�、圩ズ冒嗉壍幕顒咏ㄔO。班級沒有活動，班級就不可能有凝聚力，班級的活動要班級的特色，要引領著班級的發(fā)展。等等
三、加強學習，努力提高班主任工作藝術
一支高素質(zhì)的班主任隊伍是我們學校興旺發(fā)達、生存發(fā)展、保持穩(wěn)定的有力保證。經(jīng)過多年的培養(yǎng)和鍛煉，我校的大多數(shù)班主任同志已成為我校教育教學的精英。但我們班主任隊伍還不整齊。對我校的班級管理工作如何開展，一些人可能心中無數(shù)。為此，必須把“學習”放在班主任工作的首要位置，每位同志要做“學習型”的班主任，一要學習教育教學理論，豐富自己的理論素養(yǎng)，用理論創(chuàng)造性開展工作；二要向有經(jīng)驗的老班主任學習，學習治班經(jīng)驗、工作藝術和育人方法，在工作實踐中提高本領，增長才干。班主任工作需要實行三個轉變：
1、要成為“科研型”班主任
班主任要從事務型向思考型到科研型進行轉變，班主任的日常工作繁忙，但要想成為一個優(yōu)秀班主任，僅僅停留在工作表面，完成工作，應付工作遠遠不夠，應該從千頭萬緒的工作中尋找規(guī)律，交流經(jīng)驗，學習理論，全面提高管理班級的素質(zhì)與能力。
首先，科研型班主任要把德育方針政策熟記心中，根據(jù)《中學德育大綱》將總體目標進一步層次化，制訂出針對不同年齡段，不同年級，不同類型學生的德育目標，做到工作有的放矢。
其次科研型班主任善于不斷地學習，學習好教育學，心理學以及同教育有密切聯(lián)系的人本論、主體論、系統(tǒng)論、信息論、控制論等“五論”。
科研型班主任還要懂得聯(lián)系學生實際、學校實際、社會實際，要研究學生的心理特點，認識水平，接受能力，這樣才會目標明確，效果才會事半功倍。
科研型班主任還懂得將“常規(guī)教育、專題教育、節(jié)假日教育、突發(fā)事件教育有機結合起來。
科研型班主任要出教育成果，要及時總結教育經(jīng)驗，寫出論文，寒假布置的德育論文在3月底前送政教處周主任處，我們在這一學期出一本德育論文集。
2、要成為“活動型”班主任
有位優(yōu)秀班主任曾說：“生命在于運動，班級在于活動。”這對于我們是有借鑒的。班級的組織管理，是通過各種活動實現(xiàn)的，班會、值日、宣傳、日常工作性活動、競賽性活動都是促進集體進步的最好載體。
本學期要重視主題班會活動。我們將在高一、高二開展主題班會課觀摩。我希望主題班會的組織形式要由學生干部配合發(fā)展由班主任命題，學生具體操作；內(nèi)容要由過去班級出現(xiàn)的問題或傾向進行討論達到正確導向轉為逐步提高的系列教育；類型要以過去的演講朗誦唱唱跳跳單一形式發(fā)展成以記者招待會、新聞發(fā)布會、辯論會、專題論壇等形式，甚至可以請到校外有關專家、學者、名流或專業(yè)人士蒞臨現(xiàn)身說法，點評指導。
時代賦予了學生更多的信息來源和實踐渴望，班主任應該適應時代的發(fā)展，通過活動培養(yǎng)學生的實踐創(chuàng)新能力，發(fā)展學生的個性興趣，促進學生素質(zhì)的全面提高。
3、要成為“新伯樂”型班主任
一個聰明的班主任，不是對班級大大小小的事情都是大包大攬，而是充分發(fā)動學生，發(fā)揮學生干部的自管功能，達到以群教群的作用。要做到這一點，必須選擇好的學生干部。干部隊伍建立后并不意味一勞永逸，要進一步培養(yǎng)，學理論、學先進思想，教思維方法、工作方法等。班主任要具有發(fā)現(xiàn)“千里馬”的慧眼，更需要有培養(yǎng)“千里馬“的方法，成為新型“伯樂”。
4、要成為“朋友型”班主任
常言說“親其師信其道”。所以，新型的師生感情雙向溝通特別重要，不能處于對立狀態(tài)。特別是班主任，他的一舉一動、一言一行都直接或間接地影響著學生，“學高為師，身正為范”，要從自身出發(fā)成為學生學習生活上的導師，成為他們的朋友。
四、本學期班主任工作的幾點要求
1、班主任必需首先讀懂學生
讀懂學生就是要達到“知己知彼”，全面透徹；敏銳觀察學生情感、行為和儀表。采取談心、明察暗訪，讀懂學生有何特點、長處、疙瘩、困難與需求。
2、班主任要有謀劃教育和培養(yǎng)好學生的謀略
“運籌帷幄，決勝千里之外”。帶好班是策略與藝術的結晶。每逢開學時、周初周末時、月考前后時刻，都要結合當時情形、學校要求、學生具體情況：思考工作重點，每周特色主題，工作目標，達標措施。
3、班主任工作要傾注深情
班主任在工作中應對癥開方，以情商激活為突破口。應滿腔熱情地給學生以鼓勵、信任和厚望；用真情滋潤學生的孤獨、冷漠、消沉自卑的心田。我們應該以高度的責任感、幸福感，無怨無悔全心全意關愛學生。尤其是公平公正地對待每個差生。情感效應是向同方向彌散的：你熱學生也熱，你冷學生也冷，你真心學生也真誠。
4、班主任要足夠的自信和對學生的高度信任
用思想帶班，用智慧育才。堅信自己有智慧、有能力帶領學生實現(xiàn)自己制訂的較高班級目標。信任學生：成功的班主任信任自己的學生人人是天才；優(yōu)秀的班主任信任自己學生人人懂事明理、智慧可愛的可造之才。班主任要經(jīng)常表達對學生的信任之言、之色、之行。
5、班主任工作要掌握激勵藝術
班主任工作中要多表揚和激勵學生，使他們心境開闊、興趣濃厚、信心倍增。激勵是動力，激勵是催化劑。工作中要多激勵少責備，杜絕挖苦諷刺、潑冷水傷害學生。 更不能放棄任何一個學生，你放棄學生，學生就會放棄你。
6、班主任工作必需突出重點
抓重點、抓關鍵、解決主要矛盾。重點時段、重點對象、重點內(nèi)容、中心工作都要抓好。
7、班主任工作要掌握火候
掌握火候也就是把握“度”：表揚激勵學生時把握“度”；在批評、處理學生時把握“度”。
8、班主任工作必須講究落實到位
瓜熟蒂落，水到渠成，精誠所至，金石為開。要求到位：從高從嚴，細微處不放過；責任到位：對學生、對家長、對學校、對事業(yè)切實負責；督促檢查到位：定期或突擊交替督促檢查；獎勵到位：獎懲揚抑，褒貶分明，立威信，正班風，創(chuàng)優(yōu)秀，造人才。功夫到位：事事親躬，勤研究、勤下班、勤下寢、勤與學生談心；勤察、勤思、勤出點子，具有頑強執(zhí)著的精神。
新的學期，工作要有新思路、成績要有新突破。我們要進一步解放思想，與時俱進，不斷增強創(chuàng)新意識；勤奮學習，全力提高班主任工作業(yè)務水平；深入實際，狠抓落實，形成踏踏實實的工作作風；為人師表，廉潔從教，樹立良好的師表形象，從而不斷把我校的班級管理、德育工作推向新的層次！
新學期的計劃 篇3
這學期，我在學習方面很有進步：數(shù)學口算進步了，能一次通過；語文寫字進步了，能一次就得紅旗了。但是，我還要朝著一個目標去努力，這個目標就是：作業(yè)書寫更加優(yōu)美，數(shù)學口算篇篇一百，英語當上小秘書。這才叫一個完整的學期。在這學期里，通過自身的.努力，我還要達到以下目標：
一、寫字較之前有一定的進步；
二、上課認真聽講，積極完成各項作業(yè)；
三、與同學友好相處，積極參加各項活動；
四、勞動崗位認真負責；
五、本學期爭取獲得“三好生”。
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